株式会社神戸物産【プライム市場】

・採用計画の立案
・採用計画を基に採用メディアの選定
・広告代理店、人材紹介会社、派遣会社等との打ち合わせ
・原稿案考案
・説明会、インターンシップ、学校訪問
・応募者管理、対応
└合否通知や面接調整などの対応
・内定者対応などの採用実務全般
・正社員、アルバイトの入社書類の回収およびチェック

◎新卒採用（年間30名程度）
2016年卒からスタートした新卒採用。
毎年変化する就職活動の状況に合わせて作成した採用計画を実行しています。
募集職種は、本社の様々な職種＋直営の外食・中食店舗の店舗スタッフ等です。

◎中途採用（年間70名程度）
会社の成長に合わせてニーズが高まる中途採用。
できることは自社内で行う社風の当社では、部署が多岐に渡ります。
その分採用する職種も多数。
∟経理や総務などの管理職や、商品に関わる品質管理や商品開発・バイヤー、物流に関わる事務や通関士、お店に関わるスーパーバイザーや店舗スタッフ、その他、システムやWEBデザイナーなどのIT関係の部署等
また、一部グループ会社の採用活動も行います。

＼神戸物産の未来をつくる／
神戸物産の未来をつくる、あなたとの出会いに期待しています。
当社で働くスタッフは、自社製品や事業に対して深い愛着を持つ「ファン」です。その信頼と誇りが、日々の業務への熱意の源です。

今回のご縁を機に、あなたも当社のファンになっていただければ幸いです。そして将来的には、組織の中核となり未来を創造する「人財」へと成長していただくことを期待しています。

意欲あふれる方からのご応募を、一同心待ちにしております。