掲載予定期間:2025/9/18(木)~2025/11/12(水)更新日:2025/9/18(木)

株式会社りそな銀行

法人営業(経営者のパートナー)/第二新卒歓迎/福利厚生充実

正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【第二新卒募集】金融・銀行勤務経験は不問!

【安定基盤】5大銀行の中核を担う企業

【福利厚生充実】社員のワークライフバランスも重視

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仕事内容

【金融未経験歓迎】法人営業(融資業務含む)/信託併営・幅広いソリューションを提供可能

具体的な仕事内容
中堅・中小企業を中心としたお客さまに、様々なソリューションをご提案。
経営戦略、M&A、事業承継、海外進出などの幅広いニーズに対して、それぞれの成長段階に応じた提案・サービスを提供していただきます。

【ソリューションプロダクツ/一例】
■事業性融資(運転資金・設備資金など)
■コーポレートソリューション(M&A、事業承継コンサルティング、ビジネスマッチングなど)
■信託関連(企業年金・不動産コンサルティング、証券信託活用など)
■その他、決済関連・国際関連・DX/SDGs支援など

<先輩たちの入社事例>
◆前職:メーカーの営業職
営業活動の中で、お客さまの意向よりも自社の意向・利益が優先されていると感じ、よりお客さま本位の営業活動がしたいと思い転職を検討。当社であれば、自身が求めていたお客さま本位の営業活動ができ、お客さまに対しより様々なソリューションを提案できると感じ入社。

◆前職:建物関係の設計職
設計業務でお客さまと接した時に直接感謝の言葉をいただく機会があり、やりがいを感じた。それがきっかけで、お客さまと直接接することができる営業職でスキルを高めたいと思い転職を検討。社会人になり「金融」の大切さを実感する中で、金融業界で幅広い知識をつけてお客さまに貢献していきたいと思い当社に入社。

◆前職:カーディーラー
お客さまにもっと様々な角度から提案できる営業がしたく転職を決意。また個人営業はやりきったため、もっと法人に対しての営業力を身に着け、自身のキャリアを広げていきたいと考えたことも大きな理由。当社であればファイナンス(融資)だけでなく、信託併営を活かした幅広い提案ができると考え、意思決定。

他にも、アパレル店長、小売店のフロアリーダー、商社、運送業界など幅広い業界・職種の方が活躍中。入社後2か月にわたり実施する本部研修にて、銀行に関する基礎知識、法人営業で必要な融資やソリューションの知識を学ぶことができます。

そのため、金融業界未経験の方でも安心してチャレンジしていただくことが可能です!
※入社後は融資業務を経験の上、法人営業に従事していただく可能性あり
※将来的には本部への異動を含めたキャリアパスの可能性あり
チーム組織構成
詳細は「働く環境について」をご覧ください。

対象となる方

【職務経験不問】新たなチャレンジをしたい方、融資業務に興味のある方

【必須条件】
■大卒以上の方
■対人折衝経験(営業経験など)をお持ちの方

【歓迎する方】
・銀行で法人営業にチャレンジしたい方
・融資業務に興味がある方

◎入社後、集合研修がございますので未経験の方も安心して飛び込んできてください!
◎職務経験不問

勤務地

【東京・神奈川・千葉・大阪・兵庫・京都・奈良】
■りそな銀行本支店にある支店・営業部のいずれか
※配属拠点はお住まい・ご希望・適性などを考慮して決定
※入社後の研修は、居住地に応じて東京または大阪で受講いただきます。期間中、東京の方は大阪、大阪の方は東京で数日研修を受講いただく可能性もあります。

<東京本社>
東京都江東区木場1丁目5番65号 深川ギャザリア W2棟

当社では「本拠エリア制度」を導入。本拠エリアを関東(東京、神奈川、埼玉、千葉)とした場合、関東エリア内での異動・配属を基本とします。関西(大阪、京都、兵庫、奈良)とした場合は、関西エリアでの異動・配属を基本とします。
これは本拠エリアを生活基盤としつつ、キャリアを積んでもらうことを目的としています。
ただし、ご本人が希望する業務や、会社として経験してほしい業務がある場合は、キャリア形成の為に期間(原則、最長4年)を限定した隔地転勤の可能性があります。こうした転勤を行う際には、ご本人の家庭の状況等を考慮したうえで、異動配置を行います。

屋内全面禁煙、就業時間内禁煙
  • 東京本社/東京都江東区木場1丁目5番65号 深川ギャザリア W2棟[最寄り駅]木場駅(東京都)

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制
1カ月あたりの総所定労働時間:155時間
標準的な勤務時間帯:8:40~17:25
平均残業時間
月30時間程度/原則19時退社ですが、配属拠点によって変動があります。

雇用形態

正社員

試用期間6カ月(期間中の給与・待遇の変動なし)

給与

月給25万8200円~
※給与詳細は経験、前職の年収、当社給与テーブルを考慮のうえ決定します。
賞与

昇給

入社時の想定年収

年収450万円~650万円

待遇・福利厚生

各種制度
<各種手当・制度補足>
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当(規定に従い支給)
■住宅手当(扶養有/無、職務等級、地域により決定)
■家族手当(次世代育児支援手当/扶養対象の子どもが対象)
■残業手当
■厚生年金(企業年金・DC、DB)
■財形

<定年>
■定年制度:60歳~65歳までの間で選択可能
・継続雇用制度:70歳まで
※いずれも条件あり

<教育制度・資格補助補足>
りそなビジネススクール(法律事例研究、ポートフォリオ理論、新規開拓力強化、法人ソリューション、手話講座、ほか)、社外派遣研修、など

<その他補足>
■住宅資金融資
■育児休暇制度
■育児短時間勤務制度
■介護休業制度、ほか

■施設/社宅、ほか
※厚生社宅制度補足
■銀行が法人契約した物件に社宅として入居するもの(条件あり)

■資格取得報奨金(公認会計士、税理士、不動産鑑定士、証券アナリスト、FP1級など)
■資格取得奨励金(宅地建物取引士、FP2級など)
■キャリア形成支援制度/FA制度、ポストチャレンジ制度、キャリアチャレンジ制度、ほか

休日・休暇

年間休日

122

休日・休暇

■週休二日制
/休日は土・日・祝日

■年末年始休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
/入社初年度の有給日数は入社月により1日~16日です

■産前・産後休暇
/取得実績あり

■育児休暇
/取得実績あり

■介護休暇

■連続休暇(5営業日連続の休暇)
■ミニ休暇(年間6日取得可能)
■フレックス休暇(年間3日取得可能)
※有給休暇補足(2年目以降は4月に20日付与)

自己成長を実感できる業務

年商10億円~100億円のお客さまを担当いただくことが多く、経営者とお話する機会も多い業務です。拠点によっては大企業を担当いただくこともあり、大規模案件などダイナミックなソリューションの提供を行えることもあります。「経営者の伴走者」として高い視座を持ち、会社がどうすれば成長できるかを常に考えながら、さまざまなソリューションをご提案するため、確かな自己成長を実感できます。

働く環境について

・社員同士の垣根がなく、評価を含めくフラットな社風です。「雰囲気が良い」「質問しやすい」「話しかけてくれる」などの声も多く聞かれます。20代でキャリア採用で入社し、今では支店長を務め活躍している先輩もいます。
・仕事とプライベートのどちらも充実させながら働く環境を整備しています。関東・関西のいずれかのエリア内での勤務が原則で、キャリアプランだけでなくライフプランにも配慮しています。また、キャリア採用の方専用の入社時研修など、受入体制も万全です。

IT化やDXへの積極的な取り組み

りそな銀行では、新たなビジョンのもと、ITを活用した業務の効率化や新しいサービスの開発に力を入れています。
その結果、経済産業省と東京証券取引所が選ぶ「DX銘柄」に2020年から2年連続で選ばれるなど、高い評価を受けています。

その代表的な取り組みが「りそなグループアプリ」の開発です。
2018年2月のリリース以来、多くのお客さまに利用され、ダウンロード数も増加中。お客さまの使いやすさを第一に考え、継続的にアップデートを実施しています。また、銀行のサービスを外部にも提供する「オープンバンキング戦略」を進め、より便利な金融サービスの実現を目指しています。
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社員インタビュー

中途入社
同僚

A

中途入社

入社後は手厚い本部研修を受けることができました。研修後でも、分からないことは上司や先輩に気軽に聞くことができるので安心。幅広い金融商品の知識をつけることができるので、"頼れる金融のプロ"を目指せます。

中途入社
同僚

N

中途入社

法人営業業務に携わる女性に向けた「キャリアデザイン研修」もあり、女性のキャリア形成におけるサポート体制が整っています。出産育児を経た後職場に戻り、再び前線で活躍する女性も多く、とても心強いです。

中途入社
同僚

A

中途入社

子どもが生まれたときには育休を最大限活用できました。一生に一度のライフイベントに心置きなく立ち会えるのが嬉しかったですね。原則全国転勤がない「本拠エリア制度」を採用しているのも安心ポイントです。

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

りそな銀行が「お客さまに貢献しやすい」理由とは?

お話を伺ったのは、過去に銀行の法人営業経験を持つAさん。再びの挑戦でりそな銀行を選んだ理由を聞きました。

「一つは、取り扱える金融商品が多いこと。りそな銀行は商業銀行で自社内に信託機能を備えている唯一の銀行です。不動産、相続、事業承継などの提案ができるため、何かしらの形でお客さまのお役に立てます。規模も十分に大きいですしね。もう一つは、自分が成長できる環境であること。取り扱う商品が多いと、営業にも知識が求められます。最初は大変ですが、乗り越えたら大きくレベルアップでき、お客さまにより良い提案ができると思いました」

お客さまへの貢献や自己成長を求める方にとって、最適な環境のようです。

お客さま一人ひとりの満足を超える感動の創造と、新たな価値の提供を目指しています。
やりがい

やりがい

【自分に合ったキャリアを築ける、新しい人事制度】
同社では、業務分野を20のコースに分けた新人事制度を導入。自分で選んだ専門分野でキャリアを築ける仕組みが整っており、公正に評価される制度として社内でも好評です。

さらに、5大銀行ならではのスケールの大きさも魅力のひとつ。日本全体のお金の流れを支える重要な役割を担い、大きなやりがいを感じられる仕事です。

きびしさ

きびしさ

【経営者のパートナーとして成長できる環境】
経営者と直接話す機会が多く、良き相談相手としてさまざまなソリューションを提案できる仕事です。とはいえ、会社運営について相談いただけるほどの信頼関係を築くのは簡単ではありません。

そのためには、研修制度を活用したり、専門書を読んだりと、自ら学ぶ姿勢が大切。主体的に知識を深めることで、経営者にとって頼れる存在へと成長できます。

真摯にお客さまと向き合える方であれば、素質は十分。少しずつ信頼関係を築いていきましょう。

日本で唯一自社内に信託機能を有している商業銀行のため、提案内容が充実。営業のやりがいを感じます。

「IT化やDXの推進が急務とされる金融業界で、早期からその課題に取り組んでいる点も魅力でした」

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • dodaより応募(書類選考)

  • 1次面接(採用チームマネージャー)

  • 2次面接(採用チーム責任者)

  • 条件明示、内定

■適性検査がございます。
■面接の回数は2回程度を想定しています。
■面接日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
※2026年1月1日に、ご入社いただきます。
※入社後の導入研修を経た後に、配属拠点で実際に勤務いただく予定です。
連絡先
株式会社りそな銀行
〒135-8581
東京都江東区木場1丁目5番65号 深川ギャザリア W2棟
MAIL:yuuta.a.tanaka@resonabank.co.jp/採用担当

会社概要

事業概要

銀行・信託業務

~「商業銀行×信託銀行」日本唯一のビジネスモデル~
りそなグループは、金融持株会社りそなホールディングスの傘下に、りそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらいフィナンシャルグループなどを有する銀行グループです。
りそな銀行の最大の特徴、それは独自のビジネスモデル「商業銀行×信託銀行」
当社は日本の商業銀行で唯一自社内に信託機能を有しています。

所在地

〒540-8610
大阪府大阪市中央区備後町2丁目2番1号

設立
1918年 5月
代表者
社長 岩永 省一
資本金
2,799億円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3013343204

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