株式会社ハリマビステム【スタンダード市場】
建物の維持・管理の施設マネジメント職/年間休日120日
この求人を要約すると…
完全週休2日/土日・年休120日・5日以上連休可
建物管理に関する顧客対応、各種管理業務が中心
設立61年、東証スタンダード市場上場の安定基盤
上場企業の確かな環境で、未経験から成長をサポート!
収益や労務など幅広い管理業務のスペシャリストへ!
<首都圏2,300以上の物件管理を行う東証スタンダード市場上場企業>
ハリマビステムは、建物の維持・管理業務を通じて都市インフラを支える総合ビルメンテナンス企業です。
首都圏を中心に、オフィスビルやマンション、商業施設、病院、スポーツ施設、官公庁施設まで2,300物件以上の維持管理を行っています。
設立60年以上経過した現在も、5年以上連続で売上高増加など安定して事業拡大中。
組織強化のため建物管理マネージャーを募集します。
<有名な建物も数多く管理する実力派企業>
ビルやマンション、商業施設などの民間物件をはじめ
公共施設の維持管理を行うPPP事業でも業界屈指の実績を持つ当社。
■横浜ランドマークタワー
■横浜赤レンガ倉庫
■衆議院議員会館
■日産スタジアム
をはじめ、有名な建物の管理も数多く手掛けています。
さらに今後も東京虎ノ門の再開発案件や神奈川県の公共施設での管理業務がスタートするなど業績を拡大。
また建物管理を通じてSDGsの取り組みである、持続継続可能な社会の実現に向け企業活動を推進しています。
今もなお堅実な成長を続ける当社で、あなたのキャリアアップを実現しませんか!
募集要項
おしごと用語集仕事内容
ビルや建物の運営に関する各種管理業務や顧客対応、改善・修繕提案、担当物件で働く社員の労務管理など
複数の物件を担当して、以下の役割を担います。
■お客様対応
ビルオーナー様や不動産管理会社様などのお客様からのお問い合わせに対応。
見積書・契約書・報告書・提案書の作成、作業や工事の日程調整などを行います。
■作業管理
設備新設・修繕や環境面改善の作業計画を立案・実施。
物件を訪問し作業指示や品質チェックを行い、必要な資機材の発注・管理もします。
■労務管理
管理物件で作業を担当するスタッフの採用・面接、労務管理など人事的な管理を担当します。
※採用業務で求人応募者の受付管理は横浜本社の専門部門が一括して管理しています。
■収益管理
物件ごとの予算に応じた人件費や維持費などの運用コストを管理し、必要に応じて改善を行います。
<入社後は…>
まずは約1ヶ月間、先輩に同行し管理のポイントやお客様・現場スタッフとのコミュニケーションなどを覚えていきます。
入社後の1年間はプログラムに沿って、清掃技能・知識や労務管理など毎月1~2回の研修を実施し、知識の習得をフォローします。
担当する物件は先輩から既存案件を引き継ぎます。
物件概要や契約内容、管理状況、スタッフの情報などをマニュアル化し社内で共有しています。
注意点なども事前に把握できるので安心です。
<ある1日の流れ>
▼08:45 朝礼・メール確認
▼09:30 担当物件巡回
▼12:00 帰社・昼食
▼13:00 現場スタッフの面接
▼14:00 見積書や契約書を作成
▼16:00 社内打合せ
▼17:30 退社
行動予定は、管理状況やお客様のご要望などを考慮して自分で組み立てていきます。
主体的に働けるため、有給も計画的に取得しやすいです。
多くのスタッフが協力して、建物の快適な環境を支える──
当社はそんなビルメンテナンス事業に60年以上携わるなかで、
人を大切にし、人を育てる社風をつくってきました。
あなたの新しいスタートもしっかりと応援します。
対象となる方
【学歴不問】職種・業種未経験歓迎! ◎第二新卒も歓迎 ◎ブランクOK!
基本的なPCスキルのある方
<こんな方にピッタリの環境です!>
◎安定した企業でキャリアアップしたい
◎プライベートも大切にして働きたい
◎人とコミュニケーションをとる仕事が好き
勤務地
■東京本部
東京都台東区浅草橋5-20-8 CSタワー10F
JR各線・日比谷線「秋葉原駅」(昭和通り口)徒歩15分
JR総武線・都営浅草線「浅草橋駅」徒歩9分
大江戸線・TX線「新御徒町駅」徒歩9分
- 東京本部/東京都台東区浅草橋5-20-8 CSタワー10F[最寄り駅]
勤務時間
※直行・直帰もOK
雇用形態
正社員
給与
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※時間外手当(残業代)は別途全額支給します。
年収400万円~470万円程度
年収460万円/36歳 経験2年/営業手当、時間外手当、賞与、家族手当含む
待遇・福利厚生
■交通費支給
■時間外手当(全額支給)
■家族手当(配偶者:4000円/月、子1人:2000円/月上限10,000円)
■営業手当
■役職手当
■官庁届出手当(官庁へ専任主任者として届け出する場合に支給される手当 1,000~15,000円)
<福利厚生>
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格取得支援制度
■報奨金(資格取得のお祝い金)
■結婚祝金
■出産祝金
■傷病見舞金
■入学祝金
■財形貯蓄
■社員持株会
■確定拠出金
■退職金
■独身寮あり(ワンルーム、水道光熱費込み月25,000円)
■出産・育児支援制度
■eラーニング受講制度
■会員制外部セミナー受講制度
■外部講習受講支援
■社長表彰制度
■永年勤続表彰制度
■テレワーク制度(サテライトオフィス勤務・在宅勤務など、オフィスで使用するPCのほかにテレワーク用のPCが全員に貸与されます)
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
(土・日) ※土日に出社した場合は、振替休日を取得していただいています。
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
5日以上の連続取得が可能/残日数を次年度に繰り越せる制度あり
■産前・産後休暇
※取得実績多数あり
■育児休暇
※取得実績多数あり
安定した環境で、じっくりキャリアアップ
社員インタビュー
山口 信康 さん
2015年入社(前職:不動産営業職)
ビルメンテナンスは今後も社会に必要なビジネスで、当社の安定性と併せて将来安心な環境が入社の決め手でした。快適なビルの環境を支えながら幅広い管理業務のスキルを磨ける仕事なので、やりがいは大きいです。
武田 卓志 さん
2010年入社(前職:ビル管理の営業職)
前職は同業でしたが、当社に転職してからは勉強の時間もしっかりとれ、建築関連の法律など新しい知識を身につけていけました。当社には人を大切にする社風があります。じっくりキャリアアップを目指してください!
取材レポート
人や職場の雰囲気は?
人を大切にする社風のもと、安心してキャリアアップを目指せます
取材では採用担当の方から、ワークライフバランスや社員教育などの取り組みについて、率直にお話しいただきました。
会社を挙げて働き方改革に取り組まれており、当職種の残業時間は20時間程。もちろん現状に満足しているということはなく、一層の改善を目指して取り組み中とのことでした。
同社の面接では、残業や収入面などの応募者にとって聞きづらい話も、入社後のギャップがないようにオープンに提示しているそう。そんなお話しからも採用担当の方の気遣いが感じられ、同社が人を大切にする企業であることを実感できました。

やりがい
清掃や設備メンテナンス、警備などの実務を担うスタッフのモチベーションを高めながら、高品質なビル管理環境を実現させるのが当職の役割です。円滑な職場環境をつくり、ビルやマンションなどで過ごす方の日常を支える仕事に、大いにやりがいを感じられるでしょう。

きびしさ
社内や現場スタッフ、お客様など多くの人と関わる仕事なので、コミュニケーション力は欠かせません。各管理業務や複数の物件管理を並行して行うマルチタスクが求められる仕事でもあります。
先輩や上司との距離が近く、なんでも相談しあえるフランクで大らかな社風です。
30代の管理職をはじめ責任あるポストに若手を積極的に登用。大規模な仕事を通じて経験を高めていけます。
日産スタジアム(写真)をはじめ、大規模ビルやスポーツ施設、文化施設の維持管理も数多く手がけています。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接(1~2回)
適性検査
内定
ご応募内容をもとに書類選考をいたします。
選考を通過された方には、面接、適性検査のご案内をいたします。
現在はWEB面接も行っています。
【STEP2】面接
採用担当者及び配属想定部門の部長等との面接です。
緊張なさらずありのままのあなたをアピールして下さい。
【STEP3】適性検査
面接の際、適性検査を行います。
【STEP4】内定
面接終了後、10日以内に結果をご連絡いたします。
人事企画部 採用課
saiyo@bstem.co.jp
会社概要
- 事業概要
■ビルの総合管理
・ビルメンテナンス
・ビルマネジメント
・関連サービス
■マンションの総合管理
・管理組合様向けサービス
・オーナー様向け各種業務
■PPP事業(官民連携事業)
・PFI事業
・指定管理者制度
・その他PPP事業
■海外事業(中国上海)- 所在地
〒220-8116
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー16階- 設立
- 1961年 10月6日
- 代表者
- 代表取締役社長 免出 一郎
- 従業員数
- 4,395名(パート社員3,093名、出向社員16名を含む)
- 市場
- スタンダード市場
- 資本金
- 6億5446万円
- 売上高
220億円 (2022年3月期)
関連情報
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【秋葉原】プロパティマネジメント※ビル・マンション等/転勤なし/土日祝休/年休120日
【みなとみらい】経理(管理職)◆東証スタンダード上場◆半世紀以上の歴史のある企業◆年収660万円~
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