株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント
インフラエンジニア／年間休日130日／フレックスタイム
この求人を要約すると…
ソニーミュージックグループ／インフラエンジニア
IT環境の変革を担う、コアメンバーとして活躍
年間休日130日／週休2日制／待遇充実
ソニーミュージックグループのIT環境を支える
【インフラエンジニア／キャリア採用スタート】
ソニーミュージックグループのヘッドクォーターとして、株式保有によるグループ全社の経営・管理を行なうとともに、総合エンタテインメントカンパニーとして多角的にビジネスを展開。マーケティング、タイアップ、アーティスト・タレント・クリエイターの発掘・育成、海外事業推進に加え、デジタルコンテンツ事業、ライブエンタテインメント事業、音楽ストリーミング事業、スポーツエンタテインメント事業等、新たなエンタテインメントビジネスの創出にチャレンジしています。
今回、事業拡大に伴う体制強化を図るため【インフラエンジニア】を募集します。
グループ内のエンタプライズのITサービス・ネットワーク・デバイス管理・セキュリティを担当し、IT環境を大きく変革する役割を担う重要なポジションです。
多角的なビジネスを展開している当社では、職場環境づくりにも力を入れており、長く活躍できる“働きやすさ”も魅力の一つです。これまでの経験やスキルを十分に発揮していただける業務をご用意していますので、まずはお気軽にご応募ください。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
各グループ会社のITサービスの導入・運用業務を担当。
ゼロトラストモデルへの転換期にあり、グループ内のIT環境を大きく変革する役割を担っています。Microsoftを中心としたクラウドサービスの導入・展開や各種SaaSの導入、グループ内ネットワークの構築・管理、デバイスマネジメントとエンドポイントセキュリティ施策の実行・推進など、多岐に渡るIT環境を一元管理し、グループのビジネスを支える重要な部門です。
エンタメに関わる社内外とのコミュニケーションも数多くあり、バックオフィス部門に関わらず、ビジネス部門との協業施策も多々あります。
【具体的な業務内容】
従業者向けのITサービスの導入・運用業務。ゼロトラスト環境構築の推進を中心に、各プロジェクトを遂行いただきます。
■ゼロトラスト環境の推進、デバイスマネジメント＆Endpointセキュリティの管理・運用
■Microsoftを中心としたクラウドサービスの企画・構築・管理・運用
■インターネット環境を含むグループネットワークの管理・運用
■各種SaaSの管理・運用
★女性管理職・リーダーが多数活躍しています。
対象となる方
必須条件の内1つ以上を満たす方
■Azure、Microsoft365運用実務経験5年以上
■ネットワーク機器および専用線、広域イーサネットサービスの仕様設計および構築実務経験5年以上
■各種ITサービスの導入および運用経験5年以上
■ITデバイスの管理およびセキュリティ運用経験5年以上
【歓迎条件】
□Microsoft, AWS認定資格
□基本情報技術者、応用情報技術者
□ネットワークスペシャリスト、CCNA／CCNP／CCDP
□情報処理安全確保支援士
勤務地
＜アクセス＞
・各線「市ヶ谷」駅より徒歩4分
・JR線「四ツ谷」駅より徒歩8分
受動喫煙対策／屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
- 東京都千代田区六番町6-2 東急番町ビル[最寄り駅]市ケ谷駅 より徒歩4分
勤務時間
1日の標準労働時間／7時間45分 休憩60分
標準的な勤務例／9:30～18:15
コアタイム／なし
フレキシブルタイム／7:00～22:00
※業種により10:00～18:45、10:30～19:15、11:00～19:45など勤務時間に変動あり
※業種により裁量労働制あり
※専門業務型裁量労働制 1日のみなし労働時間／9時間
雇用形態
正社員
試用期間：3カ月（労働条件に変更なし）給与
※上記年俸とは別途業績連動型賞与あり（会社の業績により支給することがあります）
※425万円は最低保証金額です。経験・能力等を考慮の上、規定により決定します
※年俸を12分割して各月に支払われます
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月52.5時間分を、月額12万500円～支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給
■時間外手当（超過分）
■休日出勤手当
年収425万円～660万円
待遇・福利厚生
■自社保有ロッジ（箱根・那須）
■会員制リゾートホテル
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■ソニーグループ各社保険
■服装自由
■社内販売
■持ち株会
休日・休暇
130日
■週休二日制
（土日）
■祝日休み
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
これまで培ってきたスキルを活かし、グループ内にイノベーションを生み出していきましょう。
アクセスも良く、業務に集中して取り組める職場です。あなたの技術と発想力を存分に発揮してください。
年齢問わず、多彩なメンバーがアイデアを持ち寄り、新たなエンタテインメントを生み出しています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
適性検査
面接（複数回）
内定
・今回、ソニーミュージックグループで募集している複数の求人にご応募いただきましても1求人のみ有効となります。
・書類選考合否は10/14～16頃に一斉にご連絡致します。
・書類選考合格者の方は適性検査（東京会場での対面実施のみ）にお越しいただきます。適性検査日程は10/18(土) ～10/21(火)を予定しておりますので、予めスケジュールの確保をお願い致します。
※2次面接以降についても東京会場での実施となります。
・面接はWeb面接と対面面接を実施予定。対面面接は東京会場のみの予定となりますのでご了承ください。
・応募締切は10/13(月)となります。お早めにご応募ください。
東京都千代田区六番町4-5
採用担当／sme-jinji@sonymusic.co.jp
会社概要
- 事業概要
ソニーミュージックグループのヘッドクォーターとして、株式保有によるグループ全社の経営・管理を行なうとともに、総合エンタテインメントカンパニーとして多角的にビジネスを展開。
■マーケティング
■タイアップ
■アーティスト・タレント・クリエイターの発掘・育成
■海外事業推進
■デジタルコンテンツ事業
■ライブエンタテインメント事業
■音楽ストリーミング事業
■スポーツエンタテインメント事業
など- 所在地
〒102-8353
東京都千代田区六番町4-5- 設立
- 2003年 4月（創立1968年3月）
- 代表者
- 代表取締役社長 村松 俊亮
- 従業員数
- ソニーミュージックグループ計 約4,700名
- 資本金
- 1億円
- 売上高
4002億9500万円（2024年3月期：ソニーミュージックグループ連結）
