掲載予定期間:2025/9/18(木)~2025/10/15(水)更新日:2025/9/18(木)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント

経営管理/年間休日130日/週休2日制/フレックスタイム

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正社員
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

ソニーミュージックグループ横断での経営管理

数字を武器に戦略を実現し、事業の未来を切り拓く

年間休日130日/週休2日制/フレックスタイム制

求人詳細

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ソニーミュージックにしか生み出せない価値がある
【経営管理/キャリア採用スタート】

ソニーミュージックグループのヘッドクォーターとして、株式保有によるグループ全社の経営・管理を行なうとともに、総合エンタテインメントカンパニーとして多角的にビジネスを展開。

マーケティング、タイアップ、アーティスト・タレント・クリエイターの発掘・育成、海外事業推進に加え、デジタルコンテンツ事業、ライブエンタテインメント事業、音楽ストリーミング事業、スポーツエンタテインメント事業等、新たなエンタテインメントビジネスの創出にチャレンジしています。

そんなソニー・ミュージックエンタテインメントは、今回「経営管理」を募集します。

経営管理の最前線で知見を深め、エンタメビジネスに欠かせない人材へと成長していけるポジションです。数字を通じた戦略立案でソニーミュージックにしか実現できない価値を生み出し、ともに世界へ衝撃や感動を与えるビジネス創造を目指します。

少しでもエンタテインメント業界に興味があれば、ぜひご応募ください。

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント 経営管理/年間休日130日/週休2日制/フレックスタイム

仕事内容

ソニー・ミュージックエンタテインメントで、経営管理に関する業務を担当していただきます。

具体的な仕事内容
経営管理は、経営と現場をつなぎ、企業を前進させるドライバーです。

これまで培ってきた経験を、より広い視点で活かしたい方にとって、挑戦しがいのあるフィールドです。
あなたの一手が、エンタメ業界の未来を動かします。

【具体的な業務】
・毎月次業績・四半期見込報告
・経営計画(事業戦略、投資戦略、財務戦略)の策定
・中期計画の策定
・グループ全体の管理会計、予実管理のとりまとめ
・経営分析・IR対応

■数字で、戦略で、エンタメの未来を動かす。
経営管理の最前線に立ち、エンタテインメントビジネスの成長を支える――それが私たちのミッションです。

■あなたの力がエンタメビジネスを支える!
音楽・アニメ・ゲーム・タレントマネジメント・キャラクタービジネスなど、多彩なエンタテインメント企業の近くで活躍できる環境です。経営管理の知見を通じて、エンタメビジネスに欠かせない人材へと成長できる部署です。

■経営を推進する!
数字を武器に、戦略を実現に変えていく。
業績分析や予算管理を通じて経営層の意思決定を支援し、中期計画や進捗管理を担うことで、事業の未来を切り拓きます。
チーム組織構成
若手からベテランまで幅広く在籍。
女性管理職・リーダーも多数活躍しています。

対象となる方

【業界未経験歓迎】大学(大学院を含む)/短大・専門学校(2年制以上)修了、卒業以上

<必須条件>
■大学(大学院を含む)/短大・専門学校(2年制以上)修了、卒業以上
■World、Excelの基本操作
■日商簿記3級程度以上の会計知識をお持ちの方

<歓迎条件>
・企業経理や経営管理部門でのご経験(2年以上)
・誠実な姿勢で業務に取り組むことができる方
・協調性があり、チームワークを大切にできる方
・向上心があり、学ぶ意欲がある方
・エンタテインメントビジネスにご興味がある方

※語学力不問

勤務地

東京都内(千代田区・港区)での勤務です。

■東京都千代田区五番町10-6
<アクセス>JR市ヶ谷駅より徒歩4分

■東京都港区赤坂9-7-1
<アクセス>都営大江戸線六本木駅8番出口より直結

※交通費規定内支給
※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
  • 東京都千代田区五番町10-6[最寄り駅]市ケ谷駅 より徒歩4分
  • 東京都港区赤坂9-7-1[最寄り駅]六本木駅 8番出口より直結

勤務時間

【フレックスタイム制】
1日の標準労働時間/7時間45分 休憩60分
標準的な勤務例/9:30~18:15
コアタイム/なし
フレキシブルタイム/7:00~22:00

※業種により10:00~18:45、10:30~19:15、11:00~19:45など勤務時間に変動あり
※業種により裁量労働制あり
※専門業務型裁量労働制 1日のみなし労働時間/9時間
平均残業時間
月20時間

雇用形態

正社員

試用期間:3カ月(労働条件に変更なし)

給与

年俸425万円~(固定残業代含む)

※上記年俸とは別途業績連動型賞与あり(会社の業績により支給することがあります)
※425万円は最低保証金額です。経験・能力等を考慮の上、規定により決定します
※年俸を12分割して各月に支払われます
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月52.5時間分を、月額12万500円~支給。
 上記を超える時間外労働分は追加で支給
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(規定額)
■時間外手当(超過分)
■休日出勤手当
賞与
業績連動型賞与あり
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収425万円~660万円

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■自社保有ロッジ(箱根・那須)
■会員制リゾートホテル
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■ソニーグループ各社保険
■服装自由
■社内販売
■持株会

休日・休暇

年間休日

130

休日・休暇

■週休二日制
(土日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

※5日以上の連続休暇OK

ソニーミュージックグループで、あなたの「好き」を裏側から支えませんか。

集中して取り組める環境です。あなたの技術と発想力を存分に発揮できます。

新しいエンタテインメントを生み出す、お手伝いをお願いします。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 適性検査

  • 面接(複数回)

  • 内定

<注意事項>
・今回、ソニーミュージックグループで募集している複数の求人にご応募いただきましても1求人のみ有効となります。
・書類選考合否は10月14~16日頃に一斉にご連絡致します。
・書類選考合格者の方は適性検査(東京会場での対面実施のみ)にお越しいただきます。適性検査日程は10/18(土) ~10/21(火)を予定しておりますので、予めスケジュールの確保をお願い致します。
※2次面接以降についても東京会場での実施となります。
・面接はWeb面接と対面面接を予定。対面面接は東京会場のみの予定となりますのでご了承ください。
・応募締切は10/13(月)となります。お早めにご応募ください。
連絡先
株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント
東京都千代田区六番町4-5
採用担当/sme-jinji@sonymusic.co.jp

会社概要

事業概要

ソニーミュージックグループのヘッドクォーターとして、株式保有によるグループ全社の経営・管理を行なうとともに、総合エンタテインメントカンパニーとして多角的にビジネスを展開。

■マーケティング
■タイアップ
■アーティスト・タレント・クリエイターの発掘・育成
■海外事業推進
■デジタルコンテンツ事業
■ライブエンタテインメント事業
■音楽ストリーミング事業
■スポーツエンタテインメント事業
など

所在地

〒102-8353
東京都千代田区六番町4-5

設立
2003年 4月(創立1968年3月)
代表者
代表取締役社長 村松 俊亮
従業員数
ソニーミュージックグループ計 約4,700名
資本金
1億円
売上高

4002億9500万円(2024年3月期:ソニーミュージックグループ連結)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3013414878

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント

経営管理/年間休日130日/週休2日制/フレックスタイム

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