ＦＲＵＯＲ株式会社
WEB・SNS採用マーケティング／未経験歓迎／Wインセン
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】経験問わず活躍中／スピード昇格＆昇給
【Wインセン】2つのインセンで1000万円以上可能
【充実の労働環境】リモート可＆残業15h/月以下
募集要項
おしごと用語集仕事内容
企業の永遠の課題「リクルート」に対してSNSを駆使し一筋の光を。｜充実研修で未経験でも輝ける環境！
デジタルマーケティングの知見を活かし
SNS・WEBを活用した採用コンサルティングを展開。2期連続200％の成長を遂げて迎えた6期目、さらなる拡大に向け挑戦を続けています。
◇お任せする業務
・新規顧客の開拓
・顧客の課題ヒアリング
・戦略立案、資料を作成/提案
・社内の制作チームと連携
◇未経験でも安心の教育体制
教育に関して、先輩からの手厚いサポートはもちろんですが、社長・副社長からの1on1教育を用意しているので、未経験の方でも輝けるステージがあります！
再現性の高い営業プロセスが構築されているので、リーダーの成約率は驚異の50％を誇っています！
◇提案する内容とは？
採用ブランディングやWEBマーケティングなどの観点を取り入れながらご提案をしていきます！
例えば…
・Instagramを活用した採用支援のご提案
・tiktokやLINEなどの広告運用
・採用に特化したショート動画企画の提案
・SNS×求人のパッケージ提案
・dodaなどの各種求人広告の活用提案
◇2種類のインセンティブ制度!?
①ショット型
契約数や内容に応じて報酬を支給。
毎月10万円~最大376万円が支払われます。
②ストック型
自分の案件から毎月報酬が支払われる制度。
基本給とは別に固定給を上げられます。
※詳細は給与欄／Pick up!をご覧ください
※30件契約で毎月の固定給が12万円UP
☆Goodな人間関係
20代の社員が多く、人間関係・社風に関しては、良い意味でサークルのような雰囲気！
役員を含め、先輩は面倒見が良いメンバーでチーム制で和気あいあいとした環境で仕事に打ち込めます！
☆しっかり稼いでしっかり休む
年間休日は128日！最大9連休も！
効率の良い働き方を推奨しており、残業時間は月平均15時間以下！オンオフしっかり切り替えて効率よく働けます！
活躍中のメンバーは、9割が未経験スタート。
充実環境で着実にキャリアを歩むことが可能！
◎前職例
接客業／アパレル／飲食店／運送業／電気工事士
施工管理／エンジニア／ディーラー
コールセンター／不動産営業／IT営業 など
対象となる方
【未経験歓迎／学歴不問】WEB・SNS・採用・ 人材業界などに興味がある方／しっかり稼ぎたい方
チャレンジすることに「貪欲」で、
夢や目標を叶えたい「野心家」へ。
＼こんな方にオススメです／
・SNS、WEB、採用に関わる仕事がしたい
・役職やポストに付き市場価値を上げたい
・トコトン稼ぎたい
・経営者と距離が近いベンチャーで働きたい
・営業にチャレンジしたい
皆さんの悩みを解決できる会社がココに！
悩み：成果を出しても給与が上がらない…
>成果に対する2種類のインセンティブで解決!
悩み：激務過ぎてプライベートがない…
>土日休み年休128日以上で自由時間を確保!
悩み：営業職へのチャレンジに不安…
>充実の教育体制で安心して一歩を踏み出せる!
選考のポイント
今までの経験値よりも「これから何を成し遂げたいのか？」を大切にしています！
勤務地
東京都新宿区西新宿3-7-30 フロンティアグラン西新宿1202
＜最寄り駅＞初台駅徒歩8分、新宿駅徒歩14分、都庁前駅徒歩9分
- 東京本社/東京都新宿区西新宿3-7-30[最寄り駅]初台駅 、都庁前駅、新宿駅
勤務時間
◎就業環境は…？◎
基本的には定時で退社できる環境です！
オンオフをしっかり切り替えて働く。
それがＦＲＵＯＲ流です。
◎効率的な働き方◎
直行直帰が可能。フレキシブルに勤務できます。
雇用形態
正社員
試用期間3カ月※試用期間中に関わらず給与・待遇・インセンティブは同条件
給与
◎Wインセンティブとは？
1)ショット型インセンティブ（最大12カ月）
…契約に応じて毎月10万円～376万円以上支給！
2)ストック型インセンティブ（最大12カ月）
…自己案件に対して積み上げ式に毎月支給！
＜給与例＞
・29歳/入社2年：
→年収1600万円(ｼｮｯﾄ型830万円/ｽﾄｯｸ型420万円）
・27歳/入社2年：
→年収1410万円(ｼｮｯﾄ型780万円/ｽﾄｯｸ型280万円）
・26歳/入社1年：
→年収850万円(ｼｮｯﾄ型380万円/ｽﾄｯｸ型120万円）
■営業交通費、会議費全額支給
■半期MVP賞、年間MVP賞、新人賞（最大10万円)
※チーム単位での目標達成における褒賞あり
※管理職への昇格は随時
年収500万円～
年収1410万円(27歳/2年目)入社後1000万UP
年収850万円(26歳/1年目)入社後500万UP
待遇・福利厚生
■健康診断
■交通費支給（上限25,000円）
■インセンティブ制度
■役職手当
■表彰制度
■チーム達成会
■懇親会
■服装、ネイル、髪色自由
■PC貸与（目標達成でMacBook）
■部活動（ゴルフ・フットサル、二郎会）
◎自由に使える設備も完備！
・フリードリンク（コーヒー、カフェラテ、ココア）
・ウォーターサーバー
・カフェスペース
・屋上テラス
・ジムスペース（ダンベル、ランニングマシン、バイク）
・シミュレーションゴルフ（利用制限なし）
・シャワースペース（アメニティ、タオル無料）
・ヨガスペース（定期イベントあり）
休日・休暇
128日以上（10日間以上の長期休暇、年2回！）
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
仕事のポイント
リモート50%：対面50%で全国のお客さまにアプローチが可能です！
●受注率は？
メンバーの受注率の平均は30～45%程度と非常に高く、先輩社員からコツを学ぶことができます。
ぜひ、協力しながら、さまざまな手法を学んでくださいね！
●提案に集中できる！
契約後のフォローは、別の部署にて担当。
お客さまへの提案に集中できるのもポイントのひとつです！
社員インタビュー
Tさん（副社長）
Q.経験は必要ですか？
経験は一切関係ありません。目標に向かって主体的に行動できることが大切。やらされるのではなく自らの意思でやる。未経験でも大きな活躍をしているメンバーも多く、成長したい・稼ぎたいという意欲に必ず応えます。
Kさん（人事）
Q.どんな雰囲気の会社ですか？
一言でいうなら笑いの絶えない職場です！ただ、オンオフの切り替えをしっかりしているので、やるときは全力でやって、休むときはしっかり休んでいます。こうしたメリハリがつけられるところも私は気に入っています。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
“普通とは違う”FRUORの目指す世界とは？
企業の採用は、複雑さが増し、WEBマーケティングや採用ブランディングが必要不可欠と言われている世の中。
“真正面から戦わない”という、独自の採用戦略の提案で注目を浴びているのが同社です。
FRUORが展開する革新的な採用プロダクトである『Focus採用』は、マーケティングの基礎と視点の切り替えで、企業の求める人材に情報が届く仕組み。
本当に必要なものをニーズにあわせてお届けする、そんな姿勢を大切にしている同社ならではの姿勢は、誠実さと業界変革への強い決意が感じられます。
急成長を遂げている場所で、一人ひとりが自分の力での貢献を実感しながら働いている様子が分かりました！
やりがい
企業の採用戦略を担うパートナーとして、お客さまから本当に感謝される存在へ成長できます。また、顧客折衝スキルだけではなく、採用周りの知識やSNSなど関連の知識、またWEB関連の知識など、豊富なスキルが手に入るので、きっとこれまで以上に自分の成長を感じられるはずです。
きびしさ
この仕事は、世の中の変化はもちろん、企業課題の変化を正しくキャッチし、提案するため、決まった正解はありません。
そのため、“売るためだけ”の提案ではなく、お客さまが求めているものを返していくことが求められます。
初めは知識がない分、苦戦をすることもあるかもしれませんが、気負いせず、周りと協力しながら徐々に学んでいきましょう！
会社が急成長しているからこそ、自分の成果や影響力を実感できますよ。
未経験でも安心！先輩社員も未経験が多いので気持ちを分かってもらえます。遠慮なく頼ってください。
全力で仕事をしたあとはオフの時間。社員同士の会話も楽しく弾みます！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
☆ 書類選考 ☆
☆ 一次面接(WEB) ☆
☆ 最終面接(対面) ☆
☆ 内定 ☆
会社概要
- 事業概要
【HR特化WEBマーケティング】
・徹底的な差別化で採用成功を図るFocus45°
・採用特化型 動画LP
・SNS運用支援
【WEBマーケティング】
・SEO、MEO対策
・リスティング広告運用
【CREATIVE制作】
・WEBサイト
・映像制作- 所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿3-7-30 フロンティアグラン西新宿1202- 設立
- 2020年 10月
- 代表者
- 代表取締役 亀井 駿
- 従業員数
- 42名
- 資本金
- 4500万円
- 平均年齢
- 27歳
- 企業URL
https://fru0r.com/
