掲載予定期間:2025/10/13(月)~2026/1/11(日)更新日:2025/10/13(月)

Trust Design株式会社

HR総合職(CS・アシスタント・デザイン)/フルリモート

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
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この求人を要約すると

知る人ぞ知る、誰もが頼りたくなるHRカンパニーへ

全員が人材業界経験者★直販・代理店経験者多数在籍

フルリモート&フレックスで柔軟な働き方を実現!

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仕事内容

【求人広告の販売・運用・サポート・デザイン】 自由度高い環境で、成長を支えるコアメンバーに!

具体的な仕事内容
Trust Designはエンジニア採用をメインに
企業の採用を支援するスタートアップ企業です!

メンバーは全員人材業界出身!!
少数精鋭の組織で、設立以来成長を続けています。

人材業界では珍しく、
創業以来「テレアポ」も一切行わず、
口コミや引き合いでお客様を増やしている組織です。

この度、ニーズの拡大に伴い、
HR Partner(セールス)・CS・アシスタント・デザイナーなど、
複数のポジションを新規募集し、
更なる体制強化に踏み切ることになりました!

これまでの経験やご希望を考慮した業務をお任せします。

【HR Partner】
■アポイント取得(メールマーケ/SNS/交流会/外注先)
■提案
■受注(媒体への発注依頼や社内への報告、取材調整など)
■取材や撮影への同席、原稿チェック
■掲載後のフォロー(CSと共に伴走します)

【CS】
■スカウト運用(ターゲット設定/スカウトメール作成/スカウト送信など)
■効果レポート発行
■数値分析、KPI管理
■課題の洗い出し
■スカウト、原稿修正の提案

【マルチアシスタント】
■社長アシスタント(秘書業務)
■応募者との面接や面談のスケジュール調整
■応募者への合否連絡
■業務マニュアルの作成 
■取材調整や発注依頼、受注報告
■スケジュール調整
■メール返信業務
■契約手続き(クラウドサインを利用)
■タスク・スケジュール管理(Notionを利用)
■CSチームのアシスタント業務

【デザイン・採用広報】
■求人画像・バナーの作成
■各種資料のデザイン
■イベント企画
■広報業務 など

信頼と実績のTrust Designで、
ルールに縛られない、信頼ベースの働き方を実現しませんか?
チーム組織構成
≪業界経験豊富なメンバーで構成!≫
平均年齢29歳、全員が20代半ば~30代前半の若い組織です。全員が人材業界で3年以上経験を積んできたメンバーで、女性比率は40%以上。
IT企業様の採用支援実績も多く、十分なノウハウが蓄積されています。

日頃からLINEやSlackなどで気軽にコミュニケーションを取っており、メンバーで出社日を調整して一緒にランチに行くなどの交流も多いので、すぐに馴染んでいただけると思います!
定着率
95%

対象となる方

【人材業界経験者限定】「フルリモートで働きたい」「他のポジションに挑戦したい方」 大歓迎!

■人材業界で何らかのご経験をお持ちの方(経験・年数不問)
■学歴不問
■職種未経験歓迎
★求人広告に携わったことのある方は優遇いたします
∟セールス、CS、ライター、デザイナー、アシスタント等


\こんな方は今すぐご応募ください/
◎人材系の仕事は好きだが、目標数字を追い続けることが苦しくなってきた方
◎仕事は好きだが、今の職場の働く環境的に長く居続けるのが難しい方
◎自律的な働き方ができる方
◎将来独立したい方
◎大きな裁量を持って自由度高く働きたい方
◎自分の成果をきちんと収入UPにつなげたい方
◎採用業務(求人広告営業、人材エージェント、人事など)に携わってきた方

選考のポイント

仕事で大切にしてきたことや、お客様に対してどのようなサポートをしてきたか、業界に対してどのような課題を感じているかなど、ぜひ具体的なエピソードも交えてお聞かせください!

勤務地

【フルリモート×フレックス勤務】
ご自宅での在宅勤務or池袋オフィス(WeWork Hareza Tower)も利用可

※転勤なし
※現在、全国各地から人材業界経験者が参画しています!
  • 本社/東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower 20F[最寄り駅]池袋駅 徒歩4分

勤務時間

◎フレックスタイム制(1か月単位の清算方式)
∟フレキシブルタイム:7:00~22:00
∟コアタイムなし(出社・退勤時間は完全自由)

※標準労働時間:1日8時間
※1日の労働時間に縛りはありません。
月間の所定労働時間(勤務日数×8時間)を満たせばOKです。

★クライアントや社内とのやり取りなどに支障がなければ、朝早めに業務をスタート/中抜けなど自由な働き方が可能!

【残業について】
月単位での所定労働時間を満たせばよいため、「今日は7時間」「明日は10時間」など自分のペースで働けます。
予定に合わせて勤務時間を柔軟に調整できるので、
集中力や生産性を高めながら、プライベートも大切にできます。
平均残業時間
月20時間

雇用形態

正社員

給与

■月給25万円以上+決算賞与+インセンティブ

★試用期間3ヵ月あり(待遇の変更はありません)
★スキル、経験を考慮の上、優遇します
★リモート手当10,000円を含みます。
★上記月給は見込み残業代30時間分(月56,250円)を含みます。
超過した場合はその分追加で残業代を支給します。

≪アシスタントでもインセンティブが支給されます≫
営業目標が達成された際、
全社員にインセンティブが発生します!
役職や職種問わず、"全員で成し遂げた達成"という考えから、全員に支給されます!
※3ヶ月ごとの指標達成による支給となります。

\先輩の志望理由は?/
・「人材業界での経験を活かしたい!」
・「リモート環境で働きたい!」
・「裁量持って仕事を仕事をしたい!」
・「人の役に立つ仕事がしたい!」
・「できる業務の幅を増やしたい!」
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
≪Trust Designのインセンティブ制度≫
弊社はポジションごとに、インセンティブ制度が設けられています。
HR Partner、CS、RPO担当、デザイナー、
各ポジションによって細かく設計されています!

売上、実績に応じて毎月インセンティブが支給されますので、
成果を出した分だけ、自身の成長とともに報酬もアップしていく環境です!
賞与
年1回※業績賞与
昇給
年4回※3ヶ月毎の目標達成状況に応じて、昇給の可能性がございます。
入社時の想定年収

年収360万円

年収1,000万円

社員の年収例

【年収360万円~2000万円】
年収1500万円/HR Partner(入社4年目)
年収1200万円/HR Partner(入社3年目)
年収650万円/CS(入社4年目)
年収400万円/アシスタント(入社2年目)

待遇・福利厚生

各種制度
■業績賞与
■各種インセンティブ制度
■昇給随時
■リモートワーク手当(1万円)
■カフェ手当(上限1万円)
■交通費支給(上限2万円)
■社保完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
■健康診断
■PC・スマホ貸与(MacかWindows選べます)
■服装・ネイル・髪色自由
■各種社内イベント(ゴルフコンペ、BBQ等々)
■副業OK
■敷地内禁煙
■資格取得奨励制度
■フリードリンク(本社オフィス)
■育児時短勤務可能

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
取得実績あり

■育児休暇
取得実績あり

■介護休暇

★5日以上の連続休暇の取得もOK

Trust DesignのMission

弊社は「ビジネスを通じ、信頼をデザインする」をMissionに掲げ、
日々の業務に向き合っています。

お客様に対してとことん時間を使い、課題に対して向き合い続けてきた結果、
新規でお取引が始まる企業様の92%は口コミやお客様からのご紹介経由で、お取引が始まっています。

ご満足いただけるサポートを続けることで、
結果的に口コミだけで事業が成り立つ世界線を目指しています!

信頼を積み重ね、いつまでも選ばれ続ける会社になれるよう精進してまいります。

目指すべき姿 ~Vision~

「知る人ぞ知る、誰もが頼りたくHRカンパニーになる」をVisionに掲げ、
私たちは、派手さや知名度よりも“信頼され続けること”を大切にしています。
多くの求人業者が存在する中で、Trust Designは経験豊富で顧客志向のメンバーが集い、
一社一社、一人ひとりに真摯に向き合うことで、質の高いサービスを追求。
「困ったらあの会社に聞こう」「とりあえず相談してみよう」と思ってもらえる、そんな存在を目指しています。
「どうすれば売れるか」という考え方ではなく、「どうすれば効果が出るか」という思考の人たちが集まっています!

大切な価値観 ~Value~

誰かのために本気になれる。
Trust Designには、そんな人たちが集まっています!

利他の心を持ち、感謝を伝え、誠実に行動する。
自分を律し、成長を止めず、どんな時も相手を思いやる。
私たちは、派手さではなく“信頼”で選ばれる会社を目指しています。

人と人とのつながりを大切に、チームで挑戦を楽しめる仲間を歓迎します!
最高のチームを作っていきましょう!!
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社員インタビュー

CS
同僚

Mさん

CS

これまでの人材業界経験を活かし、お客様とじっくり向き合いたいという気持ちからCSになりました。「顧客との時間を大切にすることで、採用成功という成果につなげたい」という方を、とことんサポートします!

HR Partner(セールス)
同僚

Yさん

HR Partner(セールス)

「人」が一番の魅力だと思います。 誰かのチャレンジや努力を応援し、困ったときは自然と手を差し伸べられるような、思いやりのある人たちばかり!

デザイナー
同僚

Tさん

デザイナー

いい意味で変化を恐れず、常に「会社をよりよくしていこう」という前向きな姿勢を、社員全員が持っている点がとても好きなところで、代表も「まずはやってみよう!」というスタンスなので、意見が通りやすいです!

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取材レポート

社員の働き方は?

働く時間、働く場所は基本的に個人の裁量に委ねています!

Trust Designでは、**コアタイムなしのフレックスタイム制(7:00~22:00)**を採用し、働く時間も場所も自由。出社は任意ですが、メンバー同士が顔を合わせて話すことを大切にしており、自然と週1回ほど集まっています。

自由度は高い一方で、「お客様の期待を超えること」が大前提。裁量を持ちながらも、プロとして責任を持ち、成果にこだわる文化が根づいています。

個々が自律して働きながらも、信頼し合える仲間と切磋琢磨できる関係性があります。お互いの成果を尊重し、助け合いながら成長していくチームの温かさが、Trust Designの魅力です。

20代~30代前半のみの組織なので、関係性もフラット。気軽に意見交換ができます
やりがい

やりがい

Trust Designでは、一人ひとりが大きな裁量を持ち、スピード感をもって意思決定ができます!
お客様に寄り添い、期待を超える成果を出せた際、直接ご評価いただける瞬間は本当に格別です。

さらに、結果が社内評価や収入アップにダイレクトに繋がるため、努力や工夫がしっかり報われます。
成果を出した人が正当に評価される“実力主義”の環境で、自分の成長を実感できるのが大きなやりがいです!

きびしさ

きびしさ

自由度が高い分、自己管理と責任が求められます。
成果や行動がすぐに評価に反映されるため、結果に対する意識が常に必要です。
また、顧客対応では「期待を超える」ことが前提。
スピード・品質・提案力のすべてで高いレベルを求める風土があります!

仕事の進め方に慣れるまでは代表の國津がサポート。当社ならではの提案などを吸収していただきます

自由度が非常に高く裁量が大きいので、自身の生活スタイルに合わせた働き方が可能!

全員が人材業界出身!直販や代理店での経験を活かし、CSやデザイナー、アシスタントとして活躍中!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 1次面接(Web面接)

  • 適正検査(性格診断なので10分程度です)

  • 2次面接(対面)

  • 内定

連絡先
Trust Design株式会社
〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower 20F
E-mail:kanri@trust-design-0201.com

会社概要

事業概要

■求人広告代理店事業 
■RPO事業「TRUPO」
■集客支援事業「バディトラ」
■有料職業紹介事業

所在地

〒170-0013
東京都豊島区東池袋1-18-1HarezaTower20F

設立
2021年 2月1日
代表者
代表取締役社長 國津 健太
従業員数
10名(業務委託含む)
資本金
5,000,000円
平均年齢
29歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3013569012

Trust Design株式会社

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転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎

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