株式会社ユーフォリア
スポーツ界の新規事業開発担当／フレックス／月給50万円以上
この求人を要約すると…
★パ・リーグ スポーツ転職フェアに出展します！
★スポーツ界の事業を0→1で生み出し課題解決に貢献
★スーパーフレックス・土日祝休みで私生活も充実！
ビジネスモデルの確立から実行までを担い課題を解決。
スポーツ界を新たな仕組みづくりで盛り上げませんか？
★『パ・リーグ スポーツ転職フェア2025 秋』に出展する注目企業！★
株式会社ユーフォリアは、スポーツに関わるあらゆる課題の解決やスポーツの資源を活用した業界外への価値提供に取り組むスポーツテックカンパニーです。
現在は、各日本代表やプロ選手の体調管理・コンディショニングをデータで支援する『ONE TAP SPORTS』、ジュニアスポーツスクールやアカデミーチームの運営管理を支援する『Sgrum』といったプロダクトを開発・提供しています。
今回募集する新規事業開発担当は、スポーツ界の課題解決に繋がる事業の種を見つけ、戦略を立てて実行し、育てていくことがミッション。0から1を生み出し、スポーツ界に新たな事業モデルを構築していく達成感と、成果が会社の成長や発展に貢献しているやりがいを実感できるポジションです。
主体となって推進していける環境のため、これまでの経験を存分に活かしながら、スポーツ界で新たなキャリアを築いていけます！
『パ・リーグ スポーツ転職フェア2025 秋』にも出展しますので、興味のある方はぜひ一度お話しましょう！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【スポーツ界を変革！】経験を活かして新規事業プロジェクトの推進メンバーとしてご活躍いただきます。
【具体的な業務の例】
…………………………
■新規事業の推進
進行中のPoCを成功させ、ビジネスモデルを確立する一連の流れを担います。
■事業戦略／営業戦略の策定
構想中の事業を市場にどう展開していくか、戦略を立て、実行計画に落とし込みます。
■パートナー・アライアンス開拓
事業を加速させるために必要な外部のパートナー企業との連携を主導します。
■新たな事業の企画・立案
会社の成長をさらに加速させるための、次なる新規事業のアイデア出しから企画まで、事業部門と協力して行います。
＼スポーツ界の課題解決に貢献／
各地域には、アナログ作業で非効率な運営を行っているスポーツクラブ・チームがまだまだたくさんあります。
例えば…
◎ユニフォームや備品の発注・在庫管理はアナログで、指導者が会員に届けている。
◎会員向けの商品やサービスを調達したくても、手間やコストが負担となり実現できない。
など。
当社ではこうした課題を解決するために、オンラインチャネルを活用し、スポーツクラブを取り巻くサプライチェーンの再構築を目指しています。
新たな仕組みを構築することで、運営者の負担を減らすだけでなく、指導の質や会員の体験価値向上に繋がる商品やサービスをスムーズに流通させ、スポーツ業界を変革していく一員として活躍できます！
＼こんな方と一緒に働きたいです！／
◎指示を待つのではなく、自ら課題を見つけ、解決策を提案し実行できる方
◎社内外の関係者と円滑なコミュニケーションをとり、協力体制を築きながら事業を推進できる方
◎正解がない状況下でも、粘り強く仮説検証を繰り返し、成果を出すことにコミットできる方
対象となる方
【大卒以上】新規事業立ち上げやプロジェクトを成功に導いた経験などをお持ちの方／業界未経験OK
■事業会社やスタートアップでの新規事業立ち上げにコアメンバーとして従事した業務経験
■複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを成功に導いた経験
■DXサービスまたはB2B2Cサービスなどでの業務経験
＜歓迎する経験スキル＞
□経営層と連携し、経営課題を解決した経験
□スポーツ業界やアマチュアスポーツチームの運営に関する業務経験、またはそれに類する知見
勤務地
＜アクセス＞
東京メトロ有楽町線「麹町駅」4番出口直結
東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」から徒歩6分
JR中央線・東京メトロ南北線／丸ノ内線「四ツ谷駅」から徒歩8分
※受動喫煙対策（屋内全面禁煙）
- 東京都千代田区麹町4-8-1 麹町クリスタルシティ東館10階[最寄り駅]麹町駅
勤務時間
標準的な勤務例 9:30～18:30（休憩1時間）
雇用形態
正社員
試用期間3カ月（給与や待遇福利厚生に変動はありません）給与
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
※役職の場合は別途手当を支給します。
年収600万円～800万円
待遇・福利厚生
■スポーツ活動支援金（月5000円）
└スポーツ観戦やスポーツ大会参加費用として利用できます！
■シャッフルランチ会（1回1500円）
■デバイス購入補助（1年度内を1回上限3万円）
■スポーツ用品支援金（年1回上限1万5000円）
■福利厚生アウトソーシング（福利厚生倶楽部）
■産業医面談
■感染症対策補助（インフルエンザ予防接種等）
■資格取得支援制度
休日・休暇
120日（年度により変動あり）
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
パ・リーグ スポーツ転職フェアに出展！
パ・リーグ スポーツ転職フェア2025 秋 by doda
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
＜オンライン上での質問会も予定しています＞
■日時
2025年11月5日（水）11:30～17:00（予定）
2025年11月6日（木）11:30～17:00（予定）
■オンラインビデオツールにて実施
https://onground.doda.jp/event/jobfair2025aw
※事前予約制のイベントです。
※応募締切：2025年10月30日（木）23:59
プロダクトを通じてスポーツ界のあらゆる課題を解決するためのプラットフォーマーを目指しています！
「スポーツ界をよりよくしたい」という想いを持ったメンバーが集まり、切磋琢磨し合っている職場です！
「人とスポーツの出合いを幸福にする。」というミッションの実現に向けて、一丸となって取り組んでいます！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaエントリーによる書類選考
面接（3回）
内定
※応募から内定までは2～3週間程度を予定しています。
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
〒102-0083
東京都千代田区麹町4-8-1 麹町クリスタルシティ東館10階
TEL：03-6388-9260
会社概要
- 事業概要
■スポーツ領域におけるITソリューション提供（コンディショニング管理・各種データベース開発・ コンサルティング）
■スポーツマーケティング（戦略構築・商品企画・実行支援・コンサルティング）
■スポーツデータサイエンス- 所在地
〒102-0083
東京都千代田区麹町4-8-1 麹町クリスタルシティ東館10階- 設立
- 2008年 8月
- 代表者
- 代表取締役Co-CEO 橋口 寛、 宮田 誠
- 従業員数
- 65名
- 資本金
- 1億円
