株式会社ＭａＶｉｅ
未経験歓迎の提案営業／入社初年度の平均月収70万円以上
この求人を要約すると…
【高収入】インセンティブ最大50％・年収2千万円可
【成長事業】国や自治体の補助金を利用し設備導入支援
【可能性】充実研修＆支援で自己成長も叶う職場環境
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【研修制度充実】飲食店や住宅の設備導入支援を行う提案営業をお任せ。
「店舗の電気代が上がって、経営に負担が…」
「補助金があると聞いたけど、申請が難しそう」
こんなお悩みを持つお客様がいます。
すべて私たちの提案で解決できます
太陽光パネルや蓄電池を導入し、補助金を活用することで、初期費用を抑えながら光熱費を削減。
例えば、あるご家庭では月々の電気代が約30％カット！
飲食店では年間で数十万円のコスト削減に成功しました。
【あなたにお任せする具体的な仕事】
・お客様の悩みをヒアリング
・太陽光パネルやエコキュートなどの設備をご提案
・補助金・助成金の申請をサポート（営業事務スタッフがバックアップ）
・契約後は施工スタッフと連携し、設備導入を支援
※営業活動に専念できる環境が整っているので、提案に集中できます。
※申請についてはサポートの営業事務スタッフが在籍しています。
※設置工事については、社内に施工スタッフがいますのでおまかせできます！
【取り扱い商品】
・エコキュート
・外壁塗装
・水回り交換
・蓄電池
・太陽光パネル
などの住宅付帯設備全般
【入社後の流れ】
■座学研修
↓
■ロールプレイング（習熟度による）
↓
■OJT研修（1カ月～2カ月程度）
↓
■独り立ちとなり業務スタート！
アポインターとして知識を深めたり、営業事務スタッフとのやり取り、
先輩との相談を通じてしっかり知識を身に付けられます。
＜出張もあり＞
独り立ち後は一都三県エリア、日帰りできる範囲での出張もあります。
ランチで地域のグルメを楽しむなど、リフレッシュしながら働けますよ！
【プロセス評価制度あり】
数字ばかりに追いかけられる営業ではなく、お客様のためになる仕事がしたい。
お客様だけではなく、自分も充実感を得られる仕事がしたい。
そんな方もご安心ください。
当社では、営業成績だけでなく、会社への貢献度や行動特性も評価する人事評価制を導入しています。
熱意と行動力を持って、皆で協力して会社を大きくしていきましょう。
営業事務：4名
他、本部付社員や施工スタッフなど在籍中。
ほとんどが中途採用のメンバーなので、なじみやすい環境です！
対象となる方
【学歴不問・未経験歓迎】異業種からの転職・第二新卒もOK！熱意を持って仕事に取り組める方
・第二新卒OK
・異業種からの転職大歓迎
・学歴不問
【歓迎条件】
・いずれかの業界での営業経験
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・PC基本操作
・英語や中国語などの外国語スキル
＜こんな方にぴったり＞
・お客様と信頼関係を築ける仕事をしたい
・高収入を目指し、熱量高く働きたい
・ベンチャー企業で、会社の成長と共に自分も実力をつけたい
・主体性や自律性を持って働きたい
勤務地
東京都杉並区西荻北2-11-7 浅野ビル2階
※受動喫煙対策：オフィス内分煙
- 東京都杉並区西荻北2-11-7 浅野ビル2階[最寄り駅]西荻窪駅
勤務時間
雇用形態
正社員
・試用期間3カ月間あり※期間中の給与・待遇に変更ありません。
給与
月収50万（月給25万円＋インセンティブ25万円）／入社1年目
月収100万円（月給30万円＋インセンティブ70万円）／入社2年目
月収150万円（月給40万円＋インセンティブ10万円）／入社3年目
※平均月収108万円
月給25万円～（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月2万9075円～支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※例えば、アポインター（訪問先の獲得）とクローザー（商談成立）の両方を担当し、一貫して担当し成約した場合は粗利の50％をインセンティブとして支給
★粗利が30万円の場合...
15万円をインセンティブとして支給。
1回のインセンティブだけで430万円を超えるインセンティブを支給した事例も。
年収650万円～1200万円
年収2000万円（20代／入社2年目）
待遇・福利厚生
■通勤手当（規定あり）
■ipad貸与
■社用車貸与（レジャー使用可能）
■リゾートホテル会員利用可能
家族分の宿泊費用や食事代も会社より支給あり！
休日・休暇
111日
■完全週休2日制
（火・水）
■年末年始休暇
（9日）
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
お客様は日本人だけではありませんので、
英語や中国語などの外国語スキルがある方は能力を活かせます。
適用される補助制度があるのに、言葉の壁で利用できていない。
そんな方にも喜ばれるお仕事です。
社員インタビュー
Hさん
（2025年入社／30代・営業経験あり）
他業種で10年以上営業職を経験しました。収入が目的になる仕事では「つまらない」と感じていたところにお誘いをいただき、自分のやりたいことに向かってチャレンジできる会社の空気感に惹かれ入社しました。
Hさん
★他の訪問営業との違いはありますか？
生命保険や電気代など、すでに払っているものを結果的に安くできる、というご提案なので、お客様に喜ばれます。一方的に言うだけでなく、お客様のお話をしっかり伺い、気持ちを尊重したご案内ができる仕事です。
Hさん
★今後の目標はありますか？
新しい会社なのでまだ確立できていない部分もあり、そこをブラッシュアップしていきたいです。入社してから自分の成長も実感できているので、自分以外の業務でも掛け算で成果を出せるよう、意欲を高く持ちたいです。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
人間関係にも仕事のやり方にも、壁を感じずのびのびと挑戦できる
「やりがいがありそうだと感じたことと、代表の目線に共感を持てたことが入社の決め手でした。」取材に応じてくださった営業の彦坂さんは、以前の仕事では感じられなかった、新しい世界で挑戦するやりがいを感じているそう。同社は、代表の「補助金の申請は、手続きが難しい、きっと当てはまらないだろう、とあきらめてしまう人も多い。ぜひそこをサポートし、中小企業の事業維持・拡大を応援したい」という思いで立ち上げた事業。在籍中のメンバーからも熱意を感じられました。
まずはやってみるチャレンジ力、できないことをできないと終わらせない精神力、自分の問題を把握して改善しようという心意気のある方にチャレンジしてほしい。
やりがい
最大の魅力は、モノを押し売りするような営業ではなく、国や自治体などの制度を活用し設備導入の際の初期投資額を軽減できる点にあります。顧客満足の高い正当なビジネスモデルなので、紹介や継続取引につながる「お客様の喜びが多い」ことやりがいになるでしょう。
また、会社の成長フェーズに参画でき、自分の市場価値も高めることができ、将来的なキャリアアップの可能性が広がる環境なのも大きな魅力と言えます。
きびしさ
エンドユーザーの話を良く聞き、細かいニーズを聞き出せるよう信頼していただく必要があります。また、希望に寄り添った提案を行う事や要件に当てはまる制度を確認する等、多くのプロセスが発生します。
短期的にただ数字をあげたい、という働き方とは違い、苦手分野でも逃げずに向き合う意欲が必要となるでしょう。乗り越えられれば必ず成長につながり、結果が出ますよ！
「社員が協力し合い、チームで数字を作り、皆で成長できる環境を作っていきたい」と上田代表。
仕事へのコミット力、やりきる力、継続性が高まり、成長を実感できています。
社員がレジャーにも使用できる社用車の購入など、福利厚生の充実も進めています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaよりエントリー
一次面接（リモートまたは対面）
二次面接（リモートまたは対面）
★職場見学または社員との懇親会
最終面接（対面）
内定
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
★ご希望により職場見学・社員との懇親会のいずれかにご参加いただいてから最終面接を行います。
〒167-0042
東京都杉並区西荻北2-11-7 浅野ビル2階
電話：03-6555-5347
会社概要
- 事業概要
・太陽光発電システム／給湯器／蓄電池／厨房機器などの販売・設置
・補助金および助成金の申請・受給のサポート- 所在地
〒167-0042
東京都杉並区西荻北2-11-7 浅野ビル2階- 設立
- 2021年 8月23日
- 代表者
- 代表取締役 上田 賢一
- 従業員数
- 20名
- 資本金
- 400万円
