株式会社エバ(グループ会社／株式会社EBAホールディングス)
医療業界の社内SE／賞与4カ月／土日祝休み／残業月10時間
この求人を要約すると…
設立60年以上◆東海地区シェアトップクラスの実績
スキルアップ◆未経験から医療・IT知識を獲得できる
働きやすさ◆定時で帰宅＆自分でスケジュール調整可能
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験歓迎／医療知識不問】社内業務システムの開発・導入・改修、社内ネットワークの運用・保守
＜社内SEならではの魅力＞
業務に欠かせない基幹システムの要件定義など、上流工程から携われます。
現場でヒアリングした要望を踏まえて、自分のアイデアを活かして活躍できるのが魅力です。
さらなる業務効率化や事業成長を後押しする、重要なポジションで活躍できます！
――――――
具体的には
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個人のスキルに応じて、できる範囲から業務をお任せします。
未経験の方は、まずヘルプデスク業務からスタートし、徐々にシステム開発へと挑戦。
将来的には、社内・グループ会社の課題・ニーズをヒアリングし、システム設計へ落とし込み、ベンダーとやり取りしていく企画・要件定義の上流工程業務がメインとなります。
■社内PCの管理、初期設定、ソフトウェアのインストール
■社内ヘルプデスク業務
■新システムの開発、導入
（社内の各部署へヒアリング、要件定義、ベンダーとの打ち合わせなど）
■社内ネットワークやクラウドの改修、リプレース、運用、保守
■既存システムの改修 など
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手厚いサポートで安心！
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◆導入研修
まずは、当社事業に関する概要説明からスタート！
医療業界や自社製品の知識・技術など、基本的な知識を座学研修でじっくり学べます。
◆外部研修
使用する言語やシステムに関する知識は、外部の講習やセミナーを受講いただきます。
IT知識に不安がある方もご安心ください！
◆OJT研修
部長の下、更なるスキルアップを目指せる環境です。
焦らず、周囲の先輩を頼りながら、仕事の幅を広げていきましょう！
（下記「■入社後の流れ」もご覧ください！）
◆部内はフラットで、年齢や社歴を問わず、気軽に声をかけられる環境です。頼れる部長がついているので、何かあったら遠慮なく相談できます！
◆「お互いを尊重し、助け合う風土」が根付いています。社内で働く時間の長い職種だからこそ、人間関係を大事にしています。
対象となる方
【学歴不問・未経験歓迎】人柄重視の採用です／開発・社内SE経験のある方はさらに優遇
★業種・職種未経験歓迎
【歓迎条件】※必須ではありません！
◆学校などでITについて学んだ方
◆各種システム開発や運用の経験者
◆社内SEやヘルプデスクの経験者
◆何かに特化したIT知識やスキルがある方
◆基本設計の経験がある方
◆社内システムのリプレース経験者
◆端末管理／ネットワーク管理などのインフラ運用経験者
◆システム設定登録／修正／変更などのシステム運用経験者
※経験年数やレベル感は問いません
【こんな方が活躍できます】
◆IT知識を積極的に学びたい方
◆社内外の人と丁寧に連携を取りながら働きたい方
◆業務内容を適切に管理し自分で進めたい方
選考のポイント
★もちろん、経験が浅い方もしっかり育て上げますので、ご安心を！
勤務地
本社勤務／愛知県名古屋市天白区古川町46
※地下鉄桜通線「野並駅」徒歩10分
※腰を落ち着けて「名古屋」で働き続けたい方、歓迎します！
▼入社後は、株式会社EBAホールディングスへ在籍出向となります
＜会社概要＞
会社名：株式会社EBAホールディングス
代表者：代表取締役社長 江場 大二
資本金：7,000万円
創 業：令和2年 9月15日
所在地：〒468-0046 名古屋市天白区古川町46
事業内容：医療ガス事業／在宅医療・福祉事業／ヘルスケアファシリティ事業
＜グループ企業＞
・株式会社エバ
・株式会社エバホームケアサービス
・株式会社エフエスナゴヤ
・株式会社デルタバイオメディカル
・株式会社アクロス
・株式会社メドックス
・株式会社HFCソリューションズ
・株式会社グッドケア
※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
- 本社/愛知県名古屋市天白区古川町46[最寄り駅]野並駅
勤務時間
★定時帰宅の声を掛け合う風土で、帰りにくい雰囲気もありません！
8:30～17:30（所定労働時間8時間 休憩60分）
【メリハリのある働き方】
部長の山田は「8時間の間でしっかり成果を上げて、定時後はプライベートを充実させてほしい」というスタンス。次の日にできる作業なら次の日に回してOKです！
また、裁量が大きく、スケジュールは自身で組み立てられるので、オンオフのメリハリをつけて働けます。
雇用形態
正社員
※試用期間あり：3カ月※試用期間中の給与・待遇に変動なし
給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万2922円～5万4443円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験・スキルを考慮のうえ、優遇します。
■家族手当（配偶者月1万円、子供月5000円／第二子まで）
■責任手当（部長、マネージャー、チーフ、リーダーなど）
年収330万円～450万円（経験・能力を考慮して決定いたします）
年収551万円（36歳／残業代・賞与含）
年収437万円（28歳／残業代・賞与含）
待遇・福利厚生
■家賃補助制度（社内規定あり）
■退職金制度（社内規定あり）
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■定期健康診断
■資格取得支援制度（社内規定あり）
■インフルエンザ予防接種全額負担
■社員表彰制度（月間社長賞、年間MVP賞ほか）
【そのほか】
■会員制リゾートホテル利用権（リゾートトラストエクシブ／会社から補助金制度あり）
■福利厚生サービス利用権（福利厚生倶楽部）
■福利厚生保険加入
■バンテリンドームシーズンシート保有
■ハラスメントフリーダイヤル設置
休日・休暇
115日（+有給奨励日5日で実質120日）
■週休二日制
（土・日）※年に数回の土曜出勤日あり（有給を充てることも可能です）／年間カレンダーに準ずる
■祝日休み
■年末年始休暇
（12/30～1/4）
■夏季休暇
（6月～8月の間で3日間）
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社時より規定日数を付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得実績あり）
★残業はほぼなく、会社全体としても「用事がなければ、早く帰る！」というスタンスです
■株式会社エバの役割
・医療用ガス（酸素、窒素、炭酸ガス、混合ガスなど）の供給
・設備メンテナンス
＜在宅治療の患者さま向け＞
・医療用酸素・機器の提案
・デリバリー
・アフターフォロー
医療用ガスは、医療機関において絶対になくてはならない存在。
医療用酸素は、病院で使われる吸入用酸素として各病棟・手術室などへ供給され、患者さまの生死に関わる重要なものです。
■幅広い事業を展開する「EBAグループ」
大きく成長するはじめの一歩として、ぜひあなたの力を貸してください。
■入社後の流れ
▼
OJT形式で業務を覚えていっていただきます。
▼
社内で稼働している基幹業務系のソフトの理解。
▼
業務改善を部門内で討議しながら、先輩スタッフとともに現場に落とし込んでいきます。
社員インタビュー
Hさん
（35歳／入社3年目／前職：飲食店の店長）
前職で将来に不安を感じて転職。自分の子どもが当社製品を使用していたことがあったので、企業としても馴染みがあり、自分も全国の医療を支える一員として貢献したいと思い未経験でしたが入社を決めました。
Hさん
（つづき）
IT経験はゼロでしたが、入社前にテキストなどで勉強をして対策をするほか、前職でのコミュニケーションを活かして乗り越えました。また、周りの方が質問しやすい雰囲気を整えてくださったので、そこも安心でした。
Hさん
（つづき）
さまざまな部署をまたいで話ができるのは、この仕事の面白さだと思います。あらゆる事業領域の方々と話すことにより関係も深められます。また自分の対応により感謝されることがあると、やりがいに感じられます。
取材レポート
社員の働き方は？
多彩なスキルと知識が身につく環境
長い歴史の中で、医療業界にて確かな実績を築いてきた同社。その社内SEの特長は、何と言っても多彩なスキルと知識が身につく環境にあると言えるでしょう。
医療業界の知識はもちろん、他部署での業務やニーズ、さらにはアプリ・システム開発における上流工程にも携われるため、業務を通してさまざまな経験を得られるのが魅力です。一つの部署にいながら、あらゆる部署の方やベンダーの方とお話する機会も多く、日々を通して、多彩なスキルを得て成長する実感も多くあるでしょう。
自分の取り組みにより会社の業務効率化を促進することで、医療業界への間接的な貢献も叶えられる。そんなやりがいと、魅力にあふれる環境です。
やりがい
【より良い環境づくりに貢献】
会社における業務効率化において、社内SEは欠かせないポジションです。自分の取り組みにより、事業拡大を支え、社員全員がより働きやすい環境を実現できるため、感謝されることも多いのが特長です。
【アイデアを発揮】
現場の方の要望を踏まえて、より良いシステムを実現するためのアイデアも発揮できます。個人裁量も大きいため、自分の見つけた課題を解決する楽しさがあるのも魅力的です。
きびしさ
【コミュニケーションが不可欠】
他部署の方やベンダーさんなど、多くの方々とコミュニケーションをとる機会の多い環境です。相手に寄り添いながら、適切なコミュニケーションを積極的にとっていくことが求められます。
【裁量を活かして動く】
個人裁量が大きいため、ある程度自分の力量を見極めたうえで判断することも大切です。できることは自分で進めつつ、分からないことは周りに必ず相談していきましょう。
医療業界にて確かな実績を築いてきた安定企業の、さらなる業務効率化に貢献できます。
分からないことがあれば、気軽に周りに聞きやすいフランクな雰囲気です。
業務を通して医療・ITに関する幅広い知識とスキルを身につけて、活躍できます。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接／部長、アドバイザーによる面接
二次面接／役員、部長による面接
内定
※内定までの選考スケジュールは変更の可能性がございます
愛知県名古屋市天白区古川町46
TEL：052-891-1200（受付時間 8:30～17:30）
Mail : recruit@ebanet.co.jp
担当：採用担当 柘植・中澤
会社概要
- 事業概要
■医療ガス事業
→医療ガス供給／医療ガスメンテナンス
■在宅医療・福祉事業
→在宅酸素療法サービス
■ヘルスケアファシリティ事業
→医療ガス設備設計・施工／手術室、ICU設計・施工
■新規事業
→保険代理店ショップ運営／飲食店事業- 所在地
〒468-0046
愛知県名古屋市天白区古川町46- 設立
- 1964年 9月
- 代表者
- 代表取締役 江場 大二
- 従業員数
- 232名（グループ計）※2024年8月現在
- 資本金
- 7000万円
- 売上高
61億円（2023年実績）
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