大和財託株式会社
営業オープンポジション/年休120日/完休2日制/第二新卒可
この求人を要約すると…
【年収1000万円超】未経験から大幅年収UPを実現
【働き方】風通し抜群!年休120日+完全週休2日制
【サポート体制】チームでの協力体制あり&研修充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験歓迎】用地仕入・資産運用コンサル・リーシング・建築請負などから適性・希望に応じてお任せ
▽当社は「社員の年収を業界最高クラスに」という考えのもと、成果をしっかり給与に還元する体制を整えています!
■在籍1年以上のインセンティブ付き営業社員の年収1000万超は60%以上
■事務職含めた会社全体の平均年収は800万円以上
■入社3年目で年収800~1500万円も可能
■チームでの協力体制あり
■毎年売上高140~150%ペースで成長中
▽入社後は手厚い研修・OJTを整えています。
下までスクロールいただき、入社後の流れもご覧ください!
\★仕事内容/
▽適性・希望に応じて下記いずれかをお任せします。
■用地仕入(法人営業)
仲介業者さまと良好な関係を築き、有効活用されていない1棟アパート・マンションや、土地の売り物件情報を収集、買付を行います。
「優良な収益物件が建てられるか」という視点で見極め、他部署と連携して交渉を進めます。
■資産運用コンサルティング
不動産投資を検討されている方、相続税対策、土地有効活用希望の方に対し投資相談を行い、その方に最適な資産運用の提案を行います。
お客さま一人ひとりのお困りごとやニーズ、想いをしっかり汲み取り、寄り添いながら解決策を考えます。
■リーシング(入居者募集営業)
賃貸仲介業者さまと良好な関係を築き、空室を素早く解消するための営業活動を行います。
丁寧且つスピード感のある対応と、「仲介業者様や入居者にいかに選ばれるか」を戦略的に考え行動します。
■建築請負営業
土地を所有されている個人・法人に対して新築アパート・マンションの建築を提案します。
案件の獲得方法はサイトからの反響、既存取引業者からの紹介、新規開拓など。
不動産会社や税理士事務所/金融機関などへの訪問も行います。
■賃貸管理
オーナーの視点で賃貸経営の全てを管理。
建物管理、入居者対応、家賃回収、送金、修繕対応など、幅広い業務の要となります。
インセンティブの評価指標は個人成果とチーム成果の両方。
そのためチームの仲間同士でも、成功事例を教え合い、失敗したときも一緒に振り返りを行ないます。
共に高め合いながら成長できる環境です。
★20~30代の若手が中心となって活躍中。明るく活気の良い社風です!
対象となる方
【未経験歓迎/学歴不問】★人柄・意欲重視の採用です!※顧客折衝経験2年以上をお持ちの方も歓迎
応募に不動産の知識やスキルは一切不問。
「チームワークを大切にできるかどうか」
「周りの意見を素直に、柔軟に受け入れられるかどうか」
といった面を重視した採用を行っています。
◎もちろん経験者は優遇いたします!
【歓迎条件】
■顧客折衝経験2年以上
┗お客さまの要望を聞き、それに合った提案ができる方を想定
\★こんな方はぜひご応募ください/
■年収1000万円超を目指したい
■不動産/資産運用/資産形成に興味がある
■人と接することや会話をすることが好き
■チームワークやコミュニケーションを大切にできる
■自分の市場価値を高めてキャリアをつくりたい
勤務地
★東京・大阪・名古屋・福岡のいずれかの拠点
★ご希望を考慮し配属いたします
【東京本社】
東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ22F
【大阪本社】
大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB35F
【名古屋支社】
愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋14F
【福岡支店】
福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目1番1号 福岡朝日ビル4F
※各拠点屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
- 東京本社/東京都渋谷区渋谷二丁目17番1号 渋谷アクシュ22F[最寄り駅]渋谷駅
- 大阪本社/大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB35F[最寄り駅]大阪梅田駅(阪急線) ※駅直結
- 名古屋支社/愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋14F[最寄り駅]名古屋駅
- 福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目1番1号 福岡朝日ビル4F[最寄り駅]祇園駅(福岡県)
勤務時間
雇用形態
正社員
※3カ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変動はありません。給与
月給35万2000円~49万5000円(固定残業代・一律手当含む)+別途インセンティブ(規定あり)
※上記に含まれる固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分:月7万1325円~10万3365円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※上記金額には一律手当(地域手当:3万円・賞与前払手当:4万3675円~5万3220円)を含む
<大阪本社・名古屋支社>
月給32万2000円~38万4000円(固定残業代・一律手当含む)+別途インセンティブ(規定あり)
※上記に含まれる固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分:月7万1325円~8万4780円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※上記金額には一律手当(賞与前払手当:4万3675円~5万3220円)を含む
\★モデル年収例をご紹介!/
32歳/入社7年目/年収1600万円
32歳/入社3年目/年収1400万円
26歳/入社3年目/年収800万円
★月収換算で、前職から毎月6万円以上UPするほど、大幅な年収UPの実績あり
★事務職含めた会社全体の平均年収は800万円以上
⇒業界未経験でも想定年収は515万円~!
※予算100%~150%達成時のインセンティブ支給込み
※予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給
年収515万円~1300万円
32歳/入社7年目/年収1600万円
32歳/入社3年目/年収1400万円
26歳/入社3年目/年収800万円
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
■住宅手当(2万円/月※社内規定あり)
■福利厚生借上賃貸(シャトク)
■U・Iターン支援
┗住宅補助金、配属一時金、単身赴任手当、帰省旅費、赴任旅費、転学費用支給
■退職金(選択制企業型確定拠出型年金制度)
■各種研修制度充実(導入研修・OJT研修・ロープレなど)
■社員研修旅行
■定例食事会、新入社員歓迎食事会(共に会社負担)
■社内カフェテリア
■ベネフィットステーション
└フィットネス、レジャー、リラクゼーション、美容、宿泊施設利用割引
└自己啓発支援(eラーニング無料受講)
■契約保養施設利用割引(会員制リゾートホテル)
■資格取得奨励金
■生活習慣病検診、婦人科検診補助(※胃カメラオプション会社負担)
■家庭常備薬購入補助
■インフルエンザ予防接種費用の補助(被扶養者含む)
■介護保険
■オフィス内禁煙
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
(火・水・土・日のうちシフト制で2日休み)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■入籍もしくは結婚式をした日の1年以内に5日の連続有給休暇取得可能
入社後の流れ
まずはじめに社内システムの使い方からレクチャー。
その後はそれぞれの配属部署にてOJT研修がスタートします。
▼OJTで知識や業務の流れを学ぶ
部署により内容はさまざまですが、
「不動産会社を訪問するときは、どんな話をするのか?」
「土地情報が入ってきたときの対応方法は?」
「新築と中古の不動産の注意点の違いは?」など、段階を追って学んでいきます。
▼知識を定着させてひとり立ち
テストやロープレ研修もあるため、
知識・スキルをしっかりと定着させることができます。
入社から3~6カ月後を目安にひとり立ちを目指していきましょう。
社風・先輩の前職
個人目標だけでなくチーム目標も大切にしており、チームプレーを得意とする社風です。
また、若手が多く、活気のある雰囲気が当社の自慢。
お互いのコミュニケーションも活発な環境です。
仕事のことを教え合ったり、趣味の車や筋トレの話で盛り上がったりすることも◎
【先輩たちの前職は…】
・公務員
・保険営業
・証券会社勤務
・板前 など
★入社時に不動産に関する知識は不問です!
職種の垣根を越えて連携
そのため土地の仕入れから建物の企画、施工まで、何かあればスムーズかつ迅速に連携することが可能です。
困ったことや成果を出すチャンスがあれば、積極的に周りに共有してください!
社員インタビュー
入社7年目
▽社員の声をご紹介!
社員のアイデアや意見に対する代表の決断が早いことが組織としての強みです。特に不動産業界は物件や土地を購入する際の判断のスピードが非常に大切になるので、個人的にも多くのことを学ばせていただいています。
入社1年目
▽続き
未経験での入社でしたが、現在では賃貸管理部門にてオーナーさまと入居者の橋渡し役を担っています。未経験ながら仕事をどんどん任せていただき、担当物件数を増やすことがやりがいに繋がっています。
入社2年目
▽続き
自分が納得するまで働けるところは当社ならでは。成果を出したければ突き詰めて働ける環境です。最近では新規プロジェクトの主担当も任せていただき、挑戦のチャンスが与えてもらえることに感謝しています。
取材レポート
会社・事業の優位性は?
毎年売上高140~150%ペースで成長中!
同社は用地仕入れから建築、販売、賃貸管理まで自社で対応。こうした社内の一貫した体制により原価ダウンに成功しています。さらに「朝見つけた用地の仕入れは、夕方には決裁がおりる」ほどのスピード対応も同社ならではの武器。毎年売上高140~150%を更新しながら、猛スピードで事業成長を遂げています。
また「社員の年収を、業界最高クラスにしたい」という理念に基づき、利益は社員にしっかり還元される仕組みが整った環境。実際に【営業社員(在籍1年以上のインセンティブ付き)の60%以上が年収1000万超】という実績がそれを証明しています。
やりがい
自身の頑張りが、収入やキャリアへダイレクトにつながる環境です。未経験からでも成果を上げやすい仕組みが整っており、年収1000万円以上を実現しているメンバーも多数!チームで案件を進めるため、個人プレーでは得られない達成感もあります。努力を正当に評価してもらえる環境で、自分の成長と成果を実感できることでしょう。
きびしさ
成果主義の環境だからこそ、数字への意識は常に求められます。スピード感のある仕入れや提案、利益計算などを日々繰り返す中で、自己管理と判断力が不可欠結果を出すまでには試行錯誤もあり、努力がすぐに実を結ぶとは限りません。ただ、その厳しさを乗り越えた先に、ほかでは得られない報酬とスキルを身につけた自分が待っています。
営業社員(在籍1年~/インセンティブ有)の60%以上が年収1000万超!高収入を実現できる環境です。
手厚い研修が整っているため、不動産業界の知識や経験は一切不問。少しでも気になった方はご応募ください◎
20代~30代の若手メンバーが中心となって活躍中。活気のある雰囲気が当社の自慢です!
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Webエントリー/書類選考
一次面接(WEB面接可)
適性検査(WEB受検)
最終選考(面接・職場体験)
内定
■入社日・面接日については相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
■ご応募から内定までは2~3週間程度を予定しております。
【最終面接について】
最終選考では、実際にオフィスで業務を体験いただきます。
また、代表または人事責任者や当社社員とお話いただく機会もございますので、当社の社風や社員の働いている様子を肌で感じてください。
東京都渋谷区渋谷二丁目17番1号 渋谷アクシュ22階
連絡先:recruit@yamatozaitaku.com(採用担当宛)
会社概要
- 事業概要
■収益不動産を活用した資産運用コンサルティング事業
・資産運用コンサルティング
・アセットマネジメント
・不動産小口化・証券化
・収益不動産の設計・建築
・収益不動産の企画・開発・販売
・収益不動産のリフォーム・リノベーション
・分譲マンション管理コンサルティング
・分譲マンション修繕
・保険代理店業務(生命保険・損害保険)- 所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ22F- 設立
- 2013年 7月1日
- 代表者
- 代表取締役CEO 藤原 正明
- 従業員数
- 230名(2025年3月現在)
- 資本金
- 1億円
- 売上高
220億4600万円(2024年8月期実績)
155億400万円(2023年8月期実績)
113億6243万円(2022年8月期実績)- 平均年齢
- 35歳 (2025年3月現在)
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