株式会社Ｒａｖｅｎ
ご自宅整理の提案／未経験歓迎／基本土日休み／月給35万円保証
この求人を要約すると…
【収入】未経験でも月給35万円～／平均月収62万円
【働きやすさ】17：45には退勤＆土日休／残業なし
【片付け代行需要大】200％の売上成長率！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【断捨離・終活ブームで需要大】ご自宅の整理の提案・査定の予約を取るお仕事です ◎ノルマなし
不用品買取査定の「予約を取る」ことがお仕事です！
【★お任せすること】
……………
・不用品の査定・買取を希望されるお客さまへのご案内と、買取査定の予約取得。
・査定や買取は専門スタッフが担当するため、サービスに興味を持っていただくことがミッションです。
◎ノルマはないため無理に数字を追うようなストレスもなく、自分のペースで働けます♪
【★どんなお客様？】
………………
「片付けたいけど何から始めればいいかわからない」「生前整理や遺品整理をしたい」といったお悩みを抱えるお客さまをサポートしています。
【★予約を取るまでの流れ】
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担当エリア内のご自宅や企業さまを訪問
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お客さまにサービスをご案内
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興味を持っていただけたら買取査定の予約を頂く
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査定スタッフにバトンタッチ
＼ここがRavenの魅力！／
【1】お客様にとっても一石二鳥！
お部屋をスッキリさせながら、不用品を現金化できるため、お客さまにも大好評。
片付けが苦手な方や、何から始めればいいかわからない方のお手伝いをしています。
【2】「ありがとう」がたくさんもらえる
「助かった！」「お願いして良かった！」と感謝の言葉をいただくことも多数。
満足度が高く、ご紹介やリピートのお問い合わせも増えています。
【3】未経験でも月給35万円スタート！
インセンティブ制度もあるため、頑張った分はしっかり収入に反映されます。
◎平均月収62万円
◎入社3カ月で月収50万円の実績あり
◎1年目で年収1,000万円の実績あり
【4】プライベートも大切にできる
残業はほとんどなく、平均退勤時間は17時45分。直行直帰も可能です♪
【5】需要がどんどん高まる！成長企業
生前整理や遺品整理へのニーズは年々増加中。
当社も成長率200％を達成し、業績は右肩上がりです★
未経験入社の社員も多数在籍！運送ドライバー・パチンコ店スタッフ・警察官・パートからの転職・フリーランス・飲食業など、前職はさまざま。
社員同士も和気あいあいとしています♪
社員数38名／部署の垣根を超えて連携する協力体制が自慢です。
対象となる方
【全員とお会いします】未経験歓迎／経験・資格・学歴一切不問／人柄重視のポテンシャル採用
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「同年代より稼ぎたい」
「正社員として腰を据えて働きたい」
「不安のない生活を送りたい」
など、きっかけは何でもOK！
あなたの気持ちをお聞かせください。
＼即戦力で活躍！／※必須ではありません
■業界問わず営業経験がある方
＼こんな方はぜひ当社へ！／
◎コミュニケーションを取ることが好き
◎新しいことにチャレンジしたい
◎メリハリを付けて働きたい
◎頑張りを正当に評価されたい
＃5名以上の採用予定
＃第二新卒歓迎
＃社会人経験10年以上も歓迎
＃ブランク不問
選考のポイント
特別な志望動機がなくても「やってみたい」「稼ぎたい」という気持ちがあればOK。学歴や職歴、転職回数は問いません。ありのままのあなたについて、ぜひお聞かせください。
勤務地
■大塚本社
東京都豊島区南大塚3-30-3 大塚トーセイビルスリー9F
＜アクセス＞
・JR山手線「大塚駅」から徒歩5分
■雑司ヶ谷営業所
東京都豊島区雑司が谷1-7-3 サンハイム101
＜アクセス＞
・都電荒川線「鬼子母神前駅」から徒歩7分
・東京メトロ副都心線「雑司ヶ谷駅」から徒歩7分
■沼津営業所
静岡県沼津市大手町1-1-3 沼津産業ビル8F
＜アクセス＞
・JR東海道本線「沼津駅」から徒歩2分
※転勤なし
※受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外に喫煙場所あり）
- 大塚本社/東京都豊島区南大塚3-30-3 大塚トーセイビル3 9F[最寄り駅]大塚駅(東京都) より徒歩5分
- 雑司ヶ谷営業所/東京都豊島区雑司ヶ谷1-7-3サンハイム101[最寄り駅]鬼子母神前駅
- 沼津営業所/静岡県沼津市大手町1-1-3 沼津産業ビル8F[最寄り駅]沼津駅
勤務時間
★基本的に残業なし！
平均して定時前の17時45頃には、ほとんどのメンバーが退勤しています。
＜仕事の進め方例＞
9:00 出社／4名1チームで担当エリアを訪問
▽
12:00～13:00 休憩
▽
17:00 営業終了！
▽
17:45 事務作業をして退勤
★場合によっては、直行直帰も可能！
雇用形態
正社員
試用期間1カ月～3カ月※試用期間中は契約社員となります。（期間中の給与・待遇は変わりません）
※試用期間終了後、正社員として雇用します。
給与
月給350,000円（固定残業代・一律手当を含む）+インセンティブ
※上記の金額には一律支給の生涯設計手当（55,000円と月21時間分／46,976円の固定残業代を含みます。）
※超過分は追加で支給します。
※試用期間中は契約社員。試用期間終了後、正社員として雇用します。
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★ 意欲次第で高収入GET！★
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基本給に加え、2段階のインセンティブを用意しています。
【1】営業利益（粗利）に対するインセンティブ
【2】目標達成を評価するインセンティブ
インセンティブ率が高いため、無理なく月収50万円に届きます！
実際に平均月収は62万円、年収換算で750万円ほど。
「こどもの学費や塾・習い事代、家族との旅行費用にあてても、生活費が困らない」「iPhoneの最新機種が出るたびに買えるようになった」「1Kから1LDKに引っ越した」と喜ぶ社員も大勢います。
■資格手当（遺品整理士：月1万5,000円）
■達成金制度
■役職手当
年収400万円～1,000万円以上 ※平均年収750万円
年収1,200万円（3年目・36歳／元営業）
年収700万円（2年目・34歳／元エステティシャン）
年収950万円（3年目・36歳／元配達業者）
※上記はモデルケースです
待遇・福利厚生
■研修制度
■資格取得支援制度（遺品整理士）
■社員割引（ブランド品・宝飾品など）
■社内イベントあり
■服装自由
休日・休暇
110日（会社カレンダーに準ずる）＋必須有休5日
■完全週休2日制
（原則土・日）
■年末年始休暇
（冬期休暇）
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
【成長率200％の理由】
在宅勤務の普及や高齢化社会の進行により、「生前整理」「遺品整理」などのニーズが急増し、不用品買取・整理サービスの市場が拡大しています。
■社会全体の「片付け」や「モノの見直し」への関心
SDGs（持続可能な開発目標）や環境意識の高まりから、不要品の有効活用の意識が社会全体に広がっていることで事業が加速しています。
【モチベーション高く働けるインセン制度】
■営業利益（粗利）に応じたインセンティブ
自分が担当した案件の営業利益に対しインセンティブが支給されます。利益率が高いほど多くのインセンティブを獲得できます。
■目標達成を評価するインセンティブ
月間・年間の営業目標達成度に応じて別途インセンティブが支給される制度です。
【成長を支える手厚いサポート体制】
また未経験から短期間でスキルアップし、将来的なキャリア形成につなげられる環境があります。運送ドライバー・パチンコ店スタッフなど先輩社員の前職はさまざま。多様なバックグラウンドを持っている社員が活躍している土壌があるので、ご安心ください。
社員インタビュー
松井社長
Q. サービスの強みは？
「ご自宅の整理」の提案を行います。代理で整理をするという提案自体が歓迎されますし、不用品がお金になる可能性があるというメリットが伝わるとさらに喜ばれるので、気持ちよく営業活動ができますよ。
買取サービス営業
Q. 入社のきっかけは？
子どもがいるので「しっかり稼ぎたい」という目的がありました。また社長の人柄も入社の一押しになりました。営業職なので頑張っただけ給料で返ってくるのはうれしいです。
買取サービス営業
Q. 職場環境は？
前職はリユース業界でしたが、転職してから休日出勤がなくなり、プライベートが充実しました。また社員同士は仲が良く、皆で話す機会はとても多いです。
取材レポート
社員の働き方は？
社長の人柄に惹かれて入社するケースも多いんです。
「大切なのは、経験よりも前向きに取り組む姿勢」
そう語るのは松井社長。採用においては、転職回数や職歴よりも、これから頑張りたいという気持ちを重視しています。このやさしさは面接でも好評で、取材では「社長の人柄が入社の決め手だった」という声も多く上がりました。
また、同社で活躍している社員のバックグラウンドはさまざま。元ドライバー・接客業など正社員としての経験がなかった方、ブランクのある方など、多彩なメンバーがのびのびと働いています。この雰囲気はRaven全員の「前向きな姿勢」が作り出しているだと感じました。
――気の合う仲間と楽しく働きながら、しっかり稼ぐ。その両方を叶えられる場所です。
やりがい
■断捨離・終活ブームが追い風
「片付けが苦手」「遺品整理に困っている」「不要品を換金したい」というニーズに応える仕事。モノを売る営業とは異なり、必要とされる方に向けて適したサービスを提供することが特徴です。そのため、お客さまに心から喜んでいただき、感謝をいただけることが、大きなやりがいにつながります。
また頑張りをインセンティブとして収入に反映するので、モチベーション高く働けます。
きびしさ
■想像以上に予約が取れない
「整理・片付け代行」も含んだ買取なのでニーズがハッキリと分かれます。なので、むやみやたらと営業しても断られることがほとんど。短い時間の中でお客さまのニーズをくみ取り、かつ信頼をいただくことが大切です。
ニーズがあっても「まだいいかな」と先延ばしにしがちなお客さまも多く、お客さまにとってどういうメリットにつながるのかを誠実に伝えていくことが活躍のカギとなります。
【フォローも充実】気さくで優しい社員ばかりなので気軽に質問してください♪
【和気あいあい】社員同士のコミュニケーションは盛んです◎楽しく働きましょう！
【大塚本社】勤務地は大塚駅より徒歩5分の好立地！通勤も便利です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
doda登録情報による書類選考
面接（1回）
内定
たった2～3分で入力できる
【簡易フォーム】をご用意。
お気軽にご応募ください！
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【★応募者全員と面接します★】
■応募から入社まで最短1週間程度で可能です！
■面接当日に採用の可能性もございます（もちろん入社希望日が先の方も大歓迎！）
■面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください
〒170-0005
東京都豊島区南大塚3-30-3 大塚トーセイビルスリー9F
TEL：03-5944-9433（採用担当）
会社概要
- 事業概要
■リユース事業
■代行事業
■遺品整理事業
■冠婚葬祭事業
■清掃事業
■総合リサイクル買取・販売「エコライク」の店舗運営- 所在地
〒170-0005
東京都豊島区南大塚3-30-3 大塚トーセイビルスリー9F- 設立
- 2020年 4月
- 代表者
- 代表取締役社長 松井 良太
- 資本金
- 800万円
- 平均年齢
- 35歳
- 企業URL
https://ecolike.jp/
