ガーデンベーカリー株式会社(昭和産業株式会社グループ)
人事総務(管理部)賞与5.0ヶ月/東証プライムグループ
この求人を要約すると…
東証プライム上場グループの安定基盤/人事総務
セブン-イレブンの店舗向けパン・ドーナツの製造会社
賞与実績5.0ヵ月/退職金/家族手当/年休120日
★従業員からの感謝の言葉と笑顔が一番のやりがい!
セブン-イレブンのパンを作る「人」を支える管理部門
■盤石な経営基盤、大手製粉メーカー昭和産業株式会社のグループ会社、
そしてセブン-イレブンのパートナー企業です。
1日に約30万個ものパンを出荷している私たち「ガーデンベーカリー」。
東証プライムの昭和産業株式会社のグループ会社として、
首都圏のセブン-イレブン約2600店舗のパンやドーナツを、
日夜ノンストップで製造しています。
大手グループだから学べる仕事の進め方・考え方、
充実の福利厚生と安定して長く働ける環境、
更には頑張りによりステップアップできる制度があり、
管理職登用も推進しています。
「現場と人をマルチに支える、“縁の下のキーパーソン”です(管理部・課長)」
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私たち管理部はデスクワークをすることもあれば、
困っている・悩んでいる従業員のために工場内を奔走しています。
担当する業務は、日々の生産を支えるバックオフィスとして製造現場のサポートを行い、基本業務として勤怠、給与計算から工場の安全維持、就業規則の改編など多岐にわたります。
1人ひとりが専門の知識を持ち、その中で複合的産物としてチームワークを活かしていく職場になります。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
人事・労務・総務をはじめ、管理部業務全般をお任せします/製造工場を様々な面から支えていきます
工場全体がスムーズに動くよう多方面からサポートしています。
まずはできることからお任せし、ご本人の適性や得意分野を見ながら、
少しずつ業務の幅を広げていける環境です。
■具体的には
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・安全衛生(衛生パトロール等)
・システム業務(社内システム、RPA等)
・親会社との連絡窓口(研修、対応等)
・勤怠管理(前日に出勤した従業員の出勤票を毎日チェック)
・人事に関するデータベース管理
・社会保険などの各種手続き
・備品発注、在庫管理などの総務業務
・取引先対応
・その他管理部フロア(工場の3階部分)の整備 など
■入社後は
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まずは先輩社員によるOJT研修で、基本から仕事を覚えていただきます。
未経験からでも丁寧にお教えしますのでご安心ください。
現場での仕事を経験しながら、仕事の流れを覚えていきましょう!
当社の管理部は社内社外問わず人と密接に関わる部署です。
人と関わる温かみや面白さがダイレクトに感じられる仕事です!
■工場は24時間365日止まることなく動き続け、生産を続けています。
そのため、チームワークは非常に重要。
スタッフ間の親交を深めるため、様々な取り組みを行なっています。
各部署で実施する懇親会の費用を一部会社で補助する制度もあり、チームワークの強化に繋げています。
■また、ダイバーシティーの取り組みも積極的に行っており、
さまざまな社員が働きやすい環境の整備を進めています。
産休・育休の取得はもちろんのこと、取得者の全員が会社復帰をして今でも現役で仕事をしています。
このように、福利厚生・休暇の面からも、みんなが働きやすい環境を心がけています。
※女性の割合が多い職場です。リーダーとして活躍している方も在籍。
対象となる方
大卒以上◎基本的なPC操作ができる方◎人事・労務の経験者優遇/衛生管理、システム管理経験者歓迎!
これまでの社会人経験を活かしながら、
“人を支える立場”で長く働きたい方を歓迎します。
■人事・労務・総務など、バックオフィス業務の経験をお持ちの方は歓迎
■Excelでの実務経験(関数・VLOOKUP・ピボットなど)がある方は尚歓迎
\こんな方が向いています/
・人と関わる仕事にやりがいを感じる方
・周囲への気配りやサポートを大切にできる方
・コツコツと正確に取り組むのが得意な方
・幅広い業務をバランスよくこなすのが好きな方
・安定した環境で腰を据えて働きたい方
・フットワークが軽く動ける方
勤務地
< アクセス >
JR青梅線「昭島駅」より徒歩12分
- < 本社 >/東京都昭島市美堀町4-13-35[最寄り駅]
勤務時間
(実働7時間45分/休憩60分)
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月給与
年齢・経験・能力などを考慮し決定いたします。
年収400万円~
年収580万円
540万円/40歳 主任(大卒)
■家族手当・役職手当・退職金制度あり
待遇・福利厚生
■通勤手当
■時間外手当(1分単位での全額支給)
■役職手当(班長、主任)
■家族手当
■産休・育休制度
■退職金制度
■持株会
■ユニフォーム貸出(クリーニング会社負担)
■個人ロッカー完備
■休憩室(ドリンク・軽食・パンの自販機、冷蔵庫完備)
\研修制度充実/
■階層別研修
(新任管理職研修、新任監督職研修、テーマ別研修、コンプライアンス研修、メンタルヘルス研修など)
■通信教育
ランチ時に利用したり、家族に持ち帰ったりと、積極的に利用されています。
新製品を食べられるのも嬉しい!
休日・休暇
120日
■週休二日制
(月10日)
■年末年始休暇
(交代制)
■GW休暇
(交代制)
■夏季休暇
(交代制)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
HACCPによる衛生管理を徹底しています
HACCPシステムや品質管理基準の順守、各種検査を実施し、徹底した品質管理に努めています。
社員インタビュー
入社25年目・管理部9年目 <製造部から異動>
仕事内容は多岐に渡りますが、臨機応変に対応し こなしていくことに達成感があります。自分が採用した人材が楽しそうに仕事をしていたり、高い評価を得たりしているのを見るのが何よりも嬉しいです。
取材レポート
人や職場の雰囲気は?
やりがいとチームワークの良さを感じられる環境
コンビニ大手・セブン-イレブンのパートナー企業として、1日30万食のパンやドーナツを製造をしています。
近年、テレビ番組などでコンビニ商品の格付け企画が人気を博しており、消費者の期待は右肩あがり。
首都圏におけるパン・ドーナツのリーディングカンパニーとしての自負をもって、日々管理業務全般を担っております。
今回採用する方には、現場で働く人たちを支えるチームの一員として、安心して長く活躍していただきたいと考えています。
年齢やキャリアに関わらず意見を出し合える風通しの良い職場なので、これまでの経験を活かしながら、より働きやすい環境づくりにも関わっていただけます。
やりがい
製造現場を支えるこの仕事は、会社全体の“縁の下の力持ち”として欠かせないポジションです。現場の声を拾い上げて環境を整えたり、社員が気持ちよく働けるようにサポートしたり…。自分の対応一つで、チームがスムーズに動き出す実感を得られます。
困っていることを聞いて対応したり、相談にのったりする中で、「ありがとう」と直接感謝の言葉をもらえる瞬間も多く、人とのつながりを実感できる仕事です。
きびしさ
製造の現場が動いている限り、管理部もそのリズムに合わせて動く必要があります。「今、現場が困っている」となれば、自分の業務をいったん止めてでも対応しなければならないことも。
パンやドーナツは在庫を抱えられない“生もの”のような商品なので、トラブルがあればその場で解決しなければなりません。製造の流れを理解し、現場を第一に考えて動ける姿勢が大切です。
現場と連携しながら、日々の管理業務を丁寧かつ正確に進めています。
メリハリを大切に。心地よく過ごせる休憩室でリフレッシュできます。
ミーティングの様子。働きやすい環境を支えるための連携を大切にしています。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
エントリー(書類選考の上、詳細をご連絡)
一次面接・適正テスト(人事担当面接)
二次面接(幹部・役員面接)
内定(応募から1ヶ月以内の入社が可能)
ガーデンベーカリー株式会社
〒196-0001 東京都昭島市美堀町4-13-35
管理部 採用担当
TEL:042-544-6688
※応募専用電話番号です
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会社概要
- 事業概要
■パンおよび菓子類の製造販売(昭和産業株式会社グループ)
【主な取引先】
(株)セブン-イレブン・ジャパン
【関連会社】
■昭和産業株式会社
■タワーベーカリー株式会社- 所在地
〒196-0001
東京都昭島市美堀町4-13-35- 設立
- 1996年 6月
- 代表者
- 代表取締役社長 国領 順二
- 従業員数
- 600名
- 資本金
- 1億円
- 売上高
109億円(2024年度実績)
- 平均年齢
- 41.6歳
