掲載予定期間:2025/12/25(木)~2026/2/25(水)更新日:2025/12/25(木)

株式会社たくみ工芸

一点物の装飾金物を提案する企画営業/未経験歓迎/賞与4カ月分

正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【オーダーメイド】一点物をゼロから形にするスタイル

【育成体制】図面の読み方から制作指示まで学べる環境

【やりがい】手掛けた什器や装飾が店舗空間に残る喜び

Pick up!求人詳細

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仕事内容

お客様のご要望をもとに、製造スタッフと連携しながら、オーダーメイドの店舗什器をゼロから形にします

具体的な仕事内容
1978年の創業以来、装飾金物の専門メーカーとして、店舗づくりに必要な什器や金属部材をオーダーメイドで手掛けてきた当社。アパレル、飲食、家電量販店など、様々な業態の施設に関わり、製造から塗装、出荷までを一貫して行う体制を活かし、精度の高いものづくりを行っています。

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◆業務の詳細
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■お客様
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内装施工会社が中心で、ほとんどが既存のお客様です。10年、20年と続く長いお付き合いもあります。独り立ち後は、営業1名あたり5~10社ほどを担当します。

■扱う製品
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陳列棚・展示台・ハンガーラックといった店舗什器から、壁面パネル、扉、手すり、カウンターまで、店舗内の“金属まわり”のほぼすべて。一点一点がオーダーメイドでつくられるため、毎回仕様の異なるものづくりに携われます。

■手掛ける店舗
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アパレルショップやセレクトショップ、飲食店、ショッピングモールなど、幅広い商業施設やオフィスの案件に携わります。世界的な博覧会会場をはじめ、有名施設の案件を任されたこともあり、家族や友人と訪れた際に自分の仕事の成果を目にできる機会も豊富です。

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  業務の流れ
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1:依頼受付・打ち合わせ
内装会社から図面やデザイン案を共有してもらい、内容をもとに制作物のサイズ・素材・カラー・予算・納期などをヒアリングします。必要に応じて現場やお客様先を訪問し、細かな仕様をすり合わせます。

2:見積もり・図面作成
ヒアリング内容をもとにラフや簡単な図面を起こし、詳細図が必要な場合は社内の設計担当に依頼します。並行して見積書を作成し、金額や仕様を調整します。

3:製作手配・社内連携
製作部・塗装部・出荷部へ製作を依頼し、進捗を確認します。強度や形状など気になる部分は、製造側と相談しながら最終的な仕様を決めていきます。

4:出荷・アフターフォロー
出荷部で仕上がりを確認し、配送の手配を行います。1案件あたりの期間は1~2カ月程度です。
チーム組織構成
営業部は15名で、そのうち8割が中途入社。全員が営業未経験からのスタートのため、新しく入る方も無理なく馴染んでいただける環境です。
組織名称
営業部
男女比
男性13名・女性2名
年齢構成
20代~60代

対象となる方

【学歴不問/未経験歓迎/第二新卒・社会人経験10年以上OK】思いやりを持って人と接することができる方

<応募条件>
特別なスキルや経験は必要ありません。現在活躍している先輩たちも、前職はコンビニ店員や飲食店スタッフなど様々。最近ではデザイン系の専門学校や工業高校を卒業した新卒メンバーも加わり、全員が営業未経験からのスタートです。必要な知識や仕事の流れは、入社後にゆっくり身につけていただけます。

<こんなタイプを歓迎します>
◎人と接することが好きな方
◎思いやりを持って人と向き合える方
◎家具・インテリア、店舗・空間づくりに興味のある方

<活かせる経験・スキル>
◎販売・接客など、人とコミュニケーションを取る仕事の経験
◎基本的なPC操作スキル
◎インテリアや建築分野への知識・経験

勤務地

<バイク通勤OK/「衣摺加美北駅」より徒歩3分>

■本社
大阪府東大阪市衣摺5-15-3

※転勤はありません
※受動喫煙対策あり

【交通】
JRおおさか東線「衣摺加美北駅」より徒歩3分
  • 本社/大阪府東大阪市衣摺5-15-3[最寄り駅]衣摺加美北駅

勤務時間

8:25~17:30(実働8時間・休憩65分)

※残業は月平均20時間程度、プライベートを充実させやすい環境です
平均残業時間
月20時間

雇用形態

正社員

試用期間1カ月あり
(期間中の条件に変更はありません)

給与

月給23万円~50万円

※これまでの経験・スキルを考慮して優遇いたします
賞与
年2回(4カ月分支給 ※昨年度実績)
★頑張りはしっかり賞与として還元いたします
昇給
年1回(3%~5% ※昨年度実績)
入社時の想定年収

年収368万円~年収700万円

社員の年収例

年収400万円/26歳・経験1年/月給23万円+賞与+残業月20時間
年収550万円/38歳・経験10年/月給33万円+賞与+残業月20時間

待遇・福利厚生

各種制度
■交通費支給(月上限2万円)
■残業手当
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■出張手当
■資格取得支援あり
■導入研修
■バイク通勤可
■制服貸与
■オフィスカジュアル
■社員旅行
■定年制あり(一律65歳)
■再雇用制度あり(上限70歳)

休日・休暇

年間休日

115

休日・休暇

■週休二日制
(土日)

※繁忙期(2・3・9・10月)のみ土曜出勤あり
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇(8月9日~8月18日/10日間 ※2025年度実績)
■年末年始休暇(カレンダー通り ※2025年度実績)
■産前・産後休暇
■育児・介護休暇
■慶弔休暇
■有給休暇

入社後のフォロー体制

▼導入研修
まずは会社概要や、当社が大切にしている考え方を知っていただくところからスタートします。続いて工場を見学し、什器や金属パーツがどのような工程でつくられているのかを見学。製作・塗装・出荷など各部署で研修を受け、現場の流れを理解します。

▼OJT
その後は先輩営業に付き、資料作成・見積り・図面チェックといった実務を経験。図面の読み方や金属の種類・特性、専門用語などは一つずつレクチャーするため、未経験でも無理なく覚えていけます。

▼担当企業の引き継ぎ
約1~2年を目安に既存のお客様を少しずつ引き継ぎます。3年目には、比較的負荷の軽いお客様からメイン担当をお任せしていく予定です。

働きやすさ・安心への取り組み

たくみ工芸は、以下2つの認定を取得し、性別やライフステージを問わず働きやすい職場づくりを進めています。

■健康経営優良法人2025(中小規模法人部門・ブライト500)
■大阪府「男女いきいき・元気宣言」事業者

健康診断の受診促進やメタボ予防、社内の完全禁煙化と屋外喫煙ブースの設置など、従業員の健康維持に向けた環境整備を強化。また、年に2回の長期休暇(年末年始・夏季休暇)をしっかり取得できることや、残業が少なくメリハリを持って働けることも大きな特徴です。

今後も、育児や家庭との両立を支えられる仕組みづくりを進めていく方針です。
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社員インタビュー

Q.他社との違いについて教えてください
上司

専務

Q.他社との違いについて教えてください

空間にふさわしい一点物を形にするため、図面の意図を読み取り、素材や強度、納まりまで踏み込んで製造と対話します。だからこそ、既製品では応えきれない、お客様の思い描く空間づくりに深く関われます。

Q.営業担当の役割を教えてください
上司

代表

Q.営業担当の役割を教えてください

製作から塗装、出荷まで一貫して手掛ける体制が、当社の強み。営業はその中心に立ち、全体をコーディネートしながら進行管理を担います。技術との距離の近さが、提案の精度や仕上がりの完成度につながっています。

Q.どんな方がこの仕事に向いていますか?
上司

代表

Q.どんな方がこの仕事に向いていますか?

スキルや経験よりも、人への思いやりや誠実さを重視しています。お客様や社内の仲間に丁寧に向き合い、相手の意図をくみ取ろうとする姿勢が営業の土台です。そうした人柄があれば、着実に成長していけます。

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取材レポート

社員の働き方は?

ゼロから形にする面白さを、ずっと味わえる。

装飾金物の専門メーカーとして、長年にわたり店舗空間づくりを支えてきた同社。扱うのは既製品ではなく、毎回仕様の異なるオーダーメイド品です。内装会社から共有される図面を読み解き、空間の意図に合わせて金属什器やパーツへ落とし込んでいくのが営業の役割です。

案件は、セレクトショップやショッピングモールから、世界的な博覧会パビリオンまで多岐にわたります。休日に訪れた先で、自分が手掛けた什器や装飾を目にすることもあり、空間になじむその姿に、この仕事の奥深さを実感するのだそう。

積み重ねてきた一つひとつの仕事が、空間の印象を形づくり、誰かの時間を心地よくする。そうした手応えを得られる仕事だと感じました。

段階的に担当する範囲を広げ、専門性を深めながら、自分のスタイルでキャリアを築けます。
やりがい

やりがい

未経験でも専門知識を一歩ずつ身につけられるのが、同社の営業職の魅力です。図面の読み方や素材の特性など日々覚えることは多いものの、理解が深まるほど提案の幅が広がる実感が得られます。

さらに、製作から出荷までを一貫して行うため、技術者と密にやり取りしながら工程全体を動かす場面も多くあります。自分の判断や調整が仕上がりに直結する分、完成したときの達成感は大きく、ものづくりの醍醐味を実感できます。

きびしさ

きびしさ

同社の装飾金物は毎回仕様が異なる一点物のオーダーメイドのため、慣れてきても案件ごとにゼロから考える場面が多く、「正解が一つではない」難しさがあります。

さらに、図面の読み方や素材の特性、加工方法、安全基準など覚える範囲は広く、理解が浅いと製造側との会話が噛み合わないこともあります。営業だけでは完結しない仕事だけに、知識をコツコツ積み重ねる姿勢が求められます。

毎回仕様が異なるからこそ、新しい発見がある。空間に最適な形を探るプロセスに、面白みがあります。

未経験から学べる研修体制を整えています。現場見学やOJTを通じて、理解を深めていただきます。

ラグビーの精神ONE FOR ALL,ALL FOR ONEを掲げ、ONE TEAMで取り組みます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による選考

  • 面接(1回)

  • 内定

※面接・入社日はご相談に応じます。平日の夕方以降の面接が可能です。
※応募から1カ月以内のご入社も可能です。
※応募の秘密は厳守いたします。
連絡先
株式会社たくみ工芸
本社:大阪府東大阪市衣摺5-15-3
TEL:06-6727-5093
採用担当

会社概要

事業概要

■装飾金物、陳列用品金物の製造及び販売
■建築金物工事の設計、請負及び施工
■内装工事の設計、及び施工

所在地

〒577-0827
大阪府東大阪市衣摺5-15-3

設立
1983年 9月(創業:1978年3月)
代表者
代表取締役 井村 有
従業員数
56名
資本金
2000万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3013845185

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