株式会社ライフドリンクカンパニー【プライム市場】
生産・販売計画／意欲重視／完全週休2日制／月給28.8万円～
この求人を要約すると…
【売上・利益の最大化】業績アップを図る司令塔に
【上場飲料メーカー】5年で売上高約2.3倍アップ！
【成果・意欲重視】自分次第で早期キャリアアップも可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【日々変わりゆく中で“最適解”を追究する】自社12工場×営業をつなぐ製販調整（生産・販売計画）
当社についてご紹介！
＼
●イオンや業務スーパーなど20社以上のプライベートペットボトル飲料を製造
●ミネラルウォーターの製造では業界トップシェア！
●茶葉やペットボトルから完成品まで一貫製造し、高品質・低価格を実現◎
また、新工場の稼働や2年連続のM&Aなどで製造拠点も拡大し、成長し続けている企業です！
／
募集ポジションのポイント
＼
（1）事業の核となり、会社の売上・利益の最大化のカギを握る面白さ！
（2）自分の裁量でサプライチェーンの上流から一貫して関われる
（3）成果を正当に評価し、スピーディーなキャリアアップも可能
（4）上場企業の組織の再構築にも携わり、コアメンバーになれる
仕事内容
………………
この仕事は「決められた業務を順番にこなす」仕事ではありません。
担当領域の数字を日々確認し、欠品・過剰在庫・生産負荷のバランスを見て、
どこにボトルネックがあるかを想定・判断し、最適解へ導く仕事です。
そのためには、営業・工場の状況をタイムリーに把握し主体となって整理しながら、
関係者それぞれの事情を踏まえながら合意形成を行い、実行までやり切ることが大切。
さらに日次の積み重ねから見えてくる傾向を分析し、
中長期的な視点で生産・在庫・販売の“最適解”を考え、計画や運用に反映していきます。
（1日のスケジュール例）
午前：前日実績／当日出荷／在庫推移を見て、優先課題を決める
昼頃：受注状況に応じて製品在庫から出荷指示を出す
午後：情報を整理し、影響範囲を見て、関係者と調整→意思決定→実行指示
夕方：変更点に応じて数字を更新し、翌日以降のシミュレーションを立てながら調整を進める
※あなたの裁量で計画の策定はもちろん、調整も可能。
自分の色を出した計画・判断で、売上・利益に貢献できます。
※OJTを通じて、約3か月後には自分の裁量で計画立案できるように！
※前職での経験や適性に応じて、柔軟に対応していきますのでご安心ください◎
★女性主任も活躍中！
対象となる方
【意欲重視／経歴不問】事業の根幹を担うポジションに挑戦したい方／経験を活かして裁量大きく活躍したい方
■基本的なPC（Excelなど）スキルのある方
※職歴不問・学歴不問
あなたの挑戦意欲・成長意欲を重視します。
未経験でも興味のある方は、まずはお気軽にご応募ください！
＼こんな方を歓迎します♪／
・複数の関係者とやりとりしながら最適な着地点を見つけることが得意
・優先順位をつけて仕事を回すことが好き
・数字を見て、状況を判断ができる方
・変化に応じて臨機応変な対応が得意な方
（イレギュラー対応が得意な方）
・常により良い方法がないかを考えることが好き
・営業企画/生産管理/在庫管理/購買などのご経験を活かせます
勤務地
希望を考慮し、下記勤務地のいずれかに配属いたします。
／
2025年7月に新オフィスに移転！
＼
■大阪支社：大阪府大阪市北区梅田1丁目13番1号 大阪梅田ツインタワーズ・サウス19F
＜ アクセス ＞
・阪神「大阪梅田」駅より徒歩1分
・大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩1分
・JR「大阪」駅より徒歩3分
・阪急「大阪」駅より徒歩7分
■東京支社：東京都港区新橋6-14-3 御成門PREX 4階
＜ アクセス ＞
・都営地下鉄三田線「御成門」駅より徒歩3分
※U・Iターン歓迎
※受動喫煙対策：分煙（喫煙所あり）
- 大阪本社/大阪府大阪市北区梅田1丁目13番1号[最寄り駅]大阪梅田駅(阪神線) より徒歩1分
- 東京支社/東京都港区新橋6-14-3 御成門PREX4階[最寄り駅]御成門駅 より徒歩3分
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間：3カ月～最大6カ月※期間中の給与・福利厚生などの待遇に変更はありません。
給与
※上記月給には、一律手当（月3万円）、固定残業代（月23時間分／5万5000円～6万5000円）を含みます。残業時間超過分は、別途支給いたします。
※月給は、経験・能力を考慮して優遇します。
年収403万円～602万円
待遇・福利厚生
■交通費支給（上限月5万円まで）
■定年60歳（再雇用制度あり）
■退職金制度あり（企業DC／在籍年数に応じて積み立て可能／会社が全額負担）
■従業員持株会
■研修あり（現場研修／各種オンライン研修）
■インフルエンザ予防接種（年1回）
■資格取得支援制度
■会員制福利厚生サービス「リロクラブ」加入
■結婚・出産祝い金
■社内懇親会（年2回）
■永年勤続表彰制度導入
■服装自由
1万1000円/月
▼
1万2000円/月
▼
1万2500円/月
（一律昇給額を含めると平均＋7％UP）
休日・休暇
122日（2025年度）
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（5日間）
■慶弔休暇
■有給休暇
（10～20日／試用期間の終了後から利用可能）
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
※取得実績あり
★先輩社員の声をご紹介！
Q.ずばり、この仕事の『面白み』とは？
＼
（Mさん）
先頭に立って行動していけることですね。自分の思い描いた計画通りに物事が進むよう、常に先を見て調整をしてゴールを目指していく…上手くいった時の達成感は大きいです。
（Tさん）
アクセル全開の車に乗るようなワクワク感だと思います。成長を続け、アクセル全開の車のハンドルを握るのが製販調整部。色々な人と連携しながら一緒に走り続けられるのが面白いですね。
（Kさん）
全てがスムーズに進むように、中心となって各部署をつなぎつつ、自分の色を出せるのが面白さです。裁量を大きく任せてもらえるので、自分の考えや感覚、発想を活かした活躍ができます。
Q.求職者の方へメッセージを！
＼
（Mさん・Tさん・Kさん）
製販調整部というチームワークも強いですし、『MAX生産・MAX販売』のために社内の連携も抜群。会社の売上・利益の最大化を目指して、皆でチャレンジしていくのが当社の特長です！
いつ入社していただいても、安心してスタートできる環境でお迎えしますので、心配は不要です。これまでの経験やスキルを活かしたい方、刺激的な環境で自分を成長させたい方、大歓迎！
上場企業を、自分の力で動かしていく仕事の楽しさを味わってみませんか？一緒に働ける日を、メンバー一同、心よりお待ちしています！
社員インタビュー
マネジャー
【Mさん／入社1年3カ月】
前職でも製販調整を行っていたものの、決められた範囲内での裁量しか持たせてもらえませんでした。ですが、当社では生産・販売計画について深く携わることができ、専門性も向上。キャリアアップも実現できています！
主任
【Tさん／入社8カ月】
スピーディーな判断や調整は必須ですが、自分次第でどこまでも前へ前へと進めることができますので、自分の手で事業のMAXを常に超え続けていけるのが、この仕事の醍醐味ですね。
【Kさん／入社8カ月】
生産・販売計画は未経験でのスタートですが、OJTでしっかり教えてもらい、今では自分の裁量で仕事ができる面白さを感じています！目標は、先輩たちを追い抜くこと。そのために積極的に挑戦できる環境です。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
変革と成長の最前線へ。
1）少品種大量生産…売れる商品に絞り、原料の共通化・標準化と生産の効率化を実現
2）工場の全国展開…スピーディーかつ安定的な製品供給と物流コストの削減
3）徹底した内製化…外注費を減らすことによる製造コストの削減
3つの独自の戦略により、業界内でも圧倒的な成長を遂げた上場企業である同社。経営基盤が安定した今、新たな成長ステージに挑んでいくため、さらに組織強化にも取り組んでいくとのこと。その再構築に携わり『上場企業の組織改革』も経験できるのが、今回の募集です。
生産・販売計画のスキルを磨きながら、この時代を勝ち抜く、成長著しいメーカーとともに挑戦していきませんか？
やりがい
製販調整部のやりがいは、「会社全体がうまく回る瞬間を、自分たちがつくっている」と実感できること。
飲料水という生活に欠かせない商品を安定して届けるため、製造と販売の間に立ち、数字と現場の両方を見ながら判断します。
目立つ仕事ではありませんが、その判断一つひとつが、顧客・現場・社会に影響を与え、事業を支えている実感を得られる仕事です。
きびしさ
生産・販売の現状を把握した上で、市場の動向を予測し、各所との調整を行い、“未来”への道筋を立てるのが、この仕事です。幅広い部署との連携・やりとりは必要不可欠ですし、常に臨機応変に動く姿勢が求められます。ですが、最初はもちろん、経験豊富な先輩社員にサポートしてもらえますので、心配は不要です。慣れてくれば、自分の裁量で動けるやりがいも感じながら成長していけます。
各チームと連携して、MAXを超え続けていく！事業の根幹を担う存在として活躍しませんか？
当社は、圧倒的成長性と安定性をもつ、上場企業！やりがいを感じながら、腰を据えて働ける会社です◎
分析力、企画力、調整力を活かして、当社の成長をリードし、ともに挑戦していきましょう！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
一次面接（オンライン）
二次面接（オンライン）
最終面接（本社で対面面接&オフィス見学）
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えていますので、
少しでも気になった方は遠慮なくご応募ください！
<面接について>
◆一次面接：部長・人事
◆二次面接：本部長・人事
◆最終面接：人財本部長・社長
※面接日程・入社日は、相談に応じます。
※別途適性検査があります。
※ご経験により、面接回数など選考フローが変更となる場合がございます。
大阪市北区梅田1丁目13番1号大阪梅田ツインタワーズ・サウス19階
MAIL：ml-saiyo@ld-company.com／採用担当宛
（※営業目的でのご連絡はお控えください）
会社概要
- 事業概要
■ミネラルウォーター、茶系飲料（緑茶、烏龍茶等）、炭酸飲料、茶葉製品等の製造・販売及び付帯する業務
- 所在地
〒530-0001
大阪市北区梅田1丁目13番1号大阪梅田ツインタワーズ・サウス19階- 設立
- 1972年 3月
- 代表者
- 代表取締役社長 岡野 邦昭
- 従業員数
- 667名 ※2025年3月31日現在
- 市場
- プライム市場
- 資本金
- 11億1442万3348円
- 売上高
◆445億円（2025年3月期）
◆382億円（2024年3月期）
◆302億円（2023年3月期）
◆253億円（2022年3月期）
◆227億円（2021年3月期）- 平均年齢
- 30歳
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