セクト株式会社
セレモニースタッフ／未経験者も月給30万円～／研修体制充実！
この求人を要約すると…
【全員が未経験スタート】知識は研修で習得できます
【正当な評価・還元制度】意欲に応じて随時昇給！
【就業環境も大切に】未経験者も月給30万円～
あのときの声掛けから、
セレモニースタッフは、私の夢になった。
セレモニースタッフは、人の心に深く残る仕事だと思う。
なぜって、当時小学生だった頃に行われた祖父の葬儀の光景が、いまの私のなかにもはっきりと残っているから。
あのときの私はまだ、ほんの小さな子どもで、ただただ悲しくて葬儀の途中もずっと下を向いて泣いていた。
けれどセレモニースタッフさんが、とても優しい声で「おじいちゃんに、ありがとうをして旅立ちを応援しようね」と言って背中を押してくれたから、ちゃんと最後の「ありがとう」が言えたんだ。
－－あれから15年。
私は葬儀のとき、たった一言で前を向けたあの感動が忘れられず、当時祖父の葬儀を担当してくれた『セクト』のセレモニースタッフの一員になった。
入社後に「人に寄り添う心」を最も大切にする『セクト』の体制を知り、当時のセレモニースタッフさんが、どうしてあのとき私に声を掛けてくれたのかが痛いほど分かった。
人の心にどこまでも寄り添う。『セクト』とは、そういう会社なのだ。
結婚式は人によって二度三度行う方もいるけれど、葬儀は誰しも人生に一度きり。
次は私が、誰かの心に深く寄り添うセレモニースタッフになりたい。（入社5年目／社員）
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【入社後3カ月間は研修期間】全員未経験スタート！葬儀の準備～当日の進行など幅広い業務をお任せします。
あなたにはセレモニースタッフとして葬儀の準備から当日の進行、アフタフォローまで、幅広い業務をお任せします。
◎「その方らしい葬儀」となるよう社員一丸となって協力し、きめ細やかなサービスを提供するのが私たちのモットーです。
【未経験者も歓迎します】
入社後、約3カ月間は研修期間。業務に必要な知識は入社後の座学やロールプレイングなどを通して、じっくり学ぶことができるので未経験の方もご安心ください。
この仕事で最も大切なことは、経験やスキルよりも人の心に寄り添う気持ち。人の痛みや悲しみにそっと寄り添うことのできる方こそ、ご活躍いただける職種です。
実際に「自分の身内が亡くなったときに、葬儀で受けたサービスに感銘を受けた」など自身の経験からセレモニースタッフを目指したという社員も複数おります。私たちが提供するのは、それほど強く人の心に残るサービスです。
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＜1日のスケジュールの一例＞
9：30／始業
・一日のスケジュール確認
・資料や葬儀の流れなどの確認
・お客様のお迎え
10：00／葬儀
・告別式
11：00／火葬所へ向かう
12：00／お客様お見送り・お荷物のお届け
13：00／休憩
14：00／事務処理など
18：30／終業
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【異業種からの転職者が活躍中！】
先輩たちの前職は営業職や販売職、飲食店スタッフ、医療現場のスタッフ、介護職など、さまざま。業務の特性柄、サービス業のご経験をお持ちの方はスキルを活かしてご活躍いただけます。
また、スケジュールの調整や各種手配を行うことも多いので事務作業が得意な方もスキルを活かせます。ご希望に応じてグループ内のポジション異動も可能です。
対象となる方
【学歴不問／職種・業種未経験・第二新卒歓迎】人の心の機微に寄り添う対人スキルを身に付けられます！
★経験よりも意欲を重視したポテンシャル採用を行います！
勤務地
【セレモニー事業部本部／セクト・シティーホール都町】
千葉県千葉市中央区都町3-21-2
【自社式場／セクト・シティーホール都賀】
千葉県千葉市若葉区都賀2-9-16
【自社式場／セクトハウスおゆみ野】
千葉県千葉市中央区生実町2249-1
◎転居を伴う転勤はありません。
◎マイカー通勤可能です。
▼アクセス
【セレモニー事業部本部／セクト・シティーホール都町】
JR総武線「千葉駅」よりバスで11分（「都町球場入口」停留所で下車後、徒歩2分）
JR内房線「千葉駅」よりバスで11分（「都町球場入口」停留所で下車後、徒歩2分）
千葉都市モノレール「県庁前駅」より徒歩28分
【自社式場／セクト・シティーホール都賀】
JR総武本線「都賀駅」東口より徒歩10分
千葉都市モノレール「都賀駅」より徒歩10分
【自社式場／セクトハウスおゆみ野】
JR外房線「鎌取駅」より車で8分
- 【セレモニー事業部本部／セクト・シティーホール都町】/千葉県千葉市中央区都町3-21-2[最寄り駅]県庁前駅(千葉県) より徒歩28分、JR総武線「千葉駅」よりバスで11分
- 【自社式場／セクト・シティーホール都賀】/千葉県千葉市若葉区都賀2-9-16[最寄り駅]都賀駅 東口より徒歩10分
- 【自社式場／セクトハウスおゆみ野】/千葉県千葉市中央区生実町2249-1[最寄り駅]学園前駅(千葉県) より徒歩10分、「鎌取駅」より車で8分
勤務時間
※お通夜などの立会い時は状況により残業が発生します。時期により残業時間は増減します。
※夜勤あり（月7回ほど／夜勤は、ご希望により月あたりの回数を減らすことも可能です）
【夜勤について（夜勤手当あり）】
18：30～翌9：30（宿直／仮眠OK）
※お客様からのご依頼が発生した場合のみ、現地にお伺いするスタイルです。ご依頼が発生していない時間帯は、待機となるので仮眠をしていただいてOK。夜間での対応が発生する確率は月に1/3ほどです。
※実働8時間を超える場合、1ヶ月単位の変形労働時間制（総所定労働時間：月171.4時間）を適用します。
★千葉市内であれば自宅待機OK
★社内に宿泊施設があるので仮眠OK
★夜勤は3～4名体制で行います。
◎無駄な残業が発生しないように、会社として業務量や残業時間などをしっかり管理しています。
雇用形態
正社員
試用期間：2～4週間（スキル・適性に応じて変動します）※期間中の給与・待遇に変更はありません。
給与
※給与は経験・スキルを考慮のうえ決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月5万円～支給いたします。45時間分を超える時間外労働分は追加で支給します。
※月給には、7回分の夜勤手当（1回につき1万円／所定労働時間の超過分は別途追加支給）を含んでいます。
★経験者は優遇いたします。
年収500万円以上※未経験者／月給30万円～＋賞与年2回
年収550万円以上※経験者／月給34万円～＋賞与年2回
年収770万円／40歳／入社5年目
年収588万円／36歳／入社1年目
待遇・福利厚生
■交通費支給（社内規定あり）
■夜勤手当
■制服貸与
■資格取得支援制度（葬祭ディレクターの資格を取得するためのサポート体制あり）
■退職金制度
■各種研修制度（ロープレ、業務マニュアル、テキストなど、さまざまな手法で知識習得のサポートを行います）
■定年制度（60歳）／再雇用制度（65歳まで）
■リフレッシュ休暇あり（対象：勤続10年、20年、30年を達成された方）
■マイカー通勤OK
■受動喫煙防止策：屋内禁煙／屋外喫煙可能
休日・休暇
■シフト制（月7日休み) ※月5日間はシフトに準じていただきますが、2日間は希望休が出せます。
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
※消化を推奨しています。
お気遣いは、社内ではなくお客様へ。
だからこそ式典でのベストな進行や立ち回りが難しくなるような要素がないか、常に社内の課題を抽出し改善しています。
たとえば残業が増えすぎないよう管理を徹底したり、未経験でも無理なく仕事を覚えやすいよう業務マニュアルをご用意するなど、さまざまな取り組みを行っています。
また、「お気遣いは社内ではなくお客様へ」というのも私たちが大切にする風土の一つ。社内で気を遣い過ぎてお客様への配慮が欠けることがないよう、社内では伸び伸びと過ごしていただきたいと考えています。
貢献度に応じ「評価／還元」する体制です。
ホスピタリティー溢れるサービスを実施し、その想いがお客様にどれほど届いたのかという部分まで知ることができるのは、サービス業に従事する者にとって、この上なく大きなやりがいに直結する体制であると言えるのではないでしょうか。
もちろん、お客様に届いたその想いの数だけ、昇給のチャンスも。人に寄り添うことができた社員には、会社も精一杯寄り添い、昇給というカタチで還元していきます。
社員インタビュー
I
セレモニースタッフ／管理職
人に寄り添う心が第一の仕事なので、まずは働き手自身が心身ともに健やかであることが重要です。そのため、給与などの待遇面や有休消化を推奨するなど、就業環境をしっかりと整備しています。
A
セレモニースタッフ／メンバー職
葬儀業界に明るいイメージがないという方も多いかもしれませんが、セレモニーの運営中以外は一般的な企業と変わりなく、社員同士で談笑したりするシーンも多いんです。どちらかと言えば和やかな雰囲気の職場ですよ。
取材レポート
社員の働き方は？
未経験入社率100％！丁寧な「研修体制」が魅力です。
千葉市に根差して26年目。これまでに、多くのお客様の旅立ちを支えてきたという同社。葬儀に慣れていらっしゃるというお客様はほとんどいないので、一つひとつ丁寧にご説明差し上げ、ご家族様のご負担を少しでも軽くした状態で、式典の進行ができるようにと心掛けられているとのこと。悲しみの渦中にある方にどのような声掛けが適切かなど最初は分からないことだらけだと思いますが、入社後にロープレや業務マニュアルなどを活用した丁寧な研修があるので、未経験の方も安心して飛び込めそうです。
また、葬儀に携わる事業者として「人の心に寄り添う」ことを何よりも大切にされている企業なので、社員への待遇が手厚いのも魅力です。
やりがい
【お客様のお手間と心の負担を減らす存在に】
葬儀は故人が亡くなられて間もなく執り行われるものなので、ご家族の方々の心の準備や整理がついていないなかで、さまざまな対応を進めていくことになります。こういった状況だからこそセレモニースタッフが丁寧に寄り添うことが、ご家族の負担を減らすことに直結し、その結果としてお客様から感謝のお言葉をいただける機会に恵まれることも多いとのことでした。
きびしさ
【大切なのは、人の痛みに寄り添う心】
葬儀というデリケートな式典を運営する者として、常にお客様の心に寄り添う姿勢であることが求められる環境です。お声掛けするタイミングや話す内容の一つひとつに気配りが必要なため、人の心に寄り添うことができない方にとっては厳しい環境となる一面も。また、運営体制上、急なお休みがしにくい環境なので普段から健康管理をしっかりとすることも大切です。
基本的に面接は1回のみ（ご希望に応じて、数回の面談もOK）！スピーディーな選考を心掛けています。
社員のメンタルケアをサポートするなどスタッフを大切にしています。悩んだ際は気兼ねなくご相談ください。
「葬儀」は、一生に一度しか執り行われないからこそ社員一同、心を込めて丁寧にサービスを提供しています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
面接（基本1回のみ）
内定
※ご応募から1カ月以内の入社も可能です。
※面接は基本的に1回を予定しておりますが、ご要望に応じて数回面談することも可能です。不安なことや聞きたいことなど、お気軽にご相談ください。
千葉県千葉市若葉区小倉町514-1
TEL：043-214-0520（採用担当）
会社概要
- 事業概要
■総合葬祭業の運営
■葬儀・法要を中心とした葬祭事業
■企業・団体へのセレモニーサポート（法人・団体指定店契約）- 所在地
〒264-0007
【セクト株式会社】
千葉県千葉市若葉区小倉町514-1- 設立
- 1999年 9月
- 代表者
- 代表者 池澤 陽一
- 従業員数
- 50名（2025年11月時点）
- 資本金
- 1000万円
- 平均年齢
- 36歳
