エスファクトリー東北株式会社(エスフーズグループ)
経理・労務管理/賞与3回/年休実質117日/上場グループ
この求人を要約すると…
<安定性>エスフーズグループの安定基盤/業績好調
<福利厚生>住宅手当・家族手当・社販制度あり
<働き方>17時退社・残業少なめ・有給取りやすさ◎
【未経験歓迎】上場グループで
経理・労務管理の2職種を募集。
【当社で働くメリットはココ!】
★基本定時退社
★有給が取りやすい環境
★和やかで居心地のよい職場
★上場グループの安定性
★手当充実(家族手当・住宅手当・社販制度あり)
★服装自由
総務から経理へキャリアチェンジをしたい、経理経験を活かしてもっと落ち着いた職場へ転職したい──そんなあなたにぴったりです。
当社は食肉の製造・販売を手がける会社であり、親会社はプライム上場のエスフーズ株式会社。制度やコンプライアンスが整っており、福利厚生の安心感は抜群です。
お任せするのは経理・労務管理を中心とした総務業務。当社の総務は繁忙期と閑散期の波が少ないことが特徴。日々の仕事を計画的に進めていれば定時退社できます。実際、残業は月平均で10hほど。年休は112日あり、さらに有給も柔軟に取得できるので、無理なく働き続けられます。
2018年稼働の新しい工場は清潔で快適。経理部は3名体制で協力しながら働ける、穏やかな雰囲気のチームです。
本社のある登米市は自然豊かでとても暮らしやすい街。魅力的な登米市で新しいキャリアをスタートさせませんか。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【希望と適性に合わせて選考】経理もしくは労務管理を担当していただきます
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東証プライム上場「エスフーズ株式会社」の100%子会社として、食肉の製造・販売を手がけています。
2018年に始動したばかりの新しい会社であり、今後さらなる発展を期すため、今回経理・労務管理として一緒に働いてくれる仲間を募集します。
★ 具体的な仕事内容
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経理・労務管理の仕事を主にお任せしたいと考えています。
具体的には、下記の通りです。
【経理】
日々の入出金管理、仕訳入力
買掛金管理・経費支払業務
固定資産管理
納税業務
月次・四半期・本決算業務
税理士等への申告書作成用資料の作成
会計監査・税務監査対応
【労務管理】
勤怠管理
給与計算
年末調整
入社・退職の手続き
技能実習生のサポート業務
※全てを担当するわけではなく、分担しながら進めていきます
★ 入社後の流れ
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▼1日目:入社後研修
入社初日に研修(オリエンテーション)を行い、社内ルールや使用するシステムに関する説明を実施します。
▼2日目~:OJT
先輩と一緒にそれぞれの仕事に取り組み、大体の仕事内容を覚えていきます。
▼2カ月目~
大体1カ月半~2カ月程度で独り立ちです。
もちろん、分からないことがあればいつでも相談OKです。
★ ここがポイント
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<仕事に波がなく定時で帰れる日がほとんど>
繁忙期と閑散期で大きく忙しさが変わるような職場ではなく、日々の業務を淡々と進めていける環境です。
残業はほぼなく、定時で帰れる日がほとんどです。
<大手グループの安心感>
当社は東証プライム上場・エスフーズ株式会社の100%子会社です。
大手企業の安定基盤があり、社内体制や福利厚生は非常にしっかりしています。
<清潔で快適な職場>
当社は2018年に始動したばかりの会社である上、食品を扱っていますから、衛生面にはかなり気を配っています。
清潔で快適な職場で働くことができます。
互いに仕事を分担し、協力しながら働いています。
対象となる方
【地元の方やU・Iターン希望者歓迎】経理・労務管理の仕事に携わった経験のある方歓迎!★学歴不問
★基本的なPCスキルをお持ちの方
<こんな方をお待ちしています>
■経理・労務管理の仕事に携わった経験のある方
■簿記3級以上の資格をお持ちの方
■周囲とのコミュニケーションを大切にしようとする方
■働きやすい職場を探している方
※業種・職種未経験歓迎
勤務地
本社/宮城県登米市豊里町蕪木67-3
2018年に始動した新しい工場です。食品を扱っている工場ですので、衛生面には非常に気を配っています。衛生的で快適な環境のなか働くことができます。
※受動喫煙対策:屋内禁煙
- 宮城県登米市豊里町蕪木67-3[最寄り駅]陸前豊里駅
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間3カ月(給与や待遇は本採用時と同じです)給与
※これまでのご経験・スキルを考慮して優遇いたします
年収320万円~
【年収】350万円(31歳)
【年収】400万円(38歳)
待遇・福利厚生
■通勤手当(規定あり)
■役職手当(上限月6万円)
■特別手当
■住宅手当(月1万円)
■家族手当(配偶者:月1万8000円、子ども1人につき:月3千円。2人目:月2千円)
■調整手当
■社販制度あり(グループ製品を社員価格で購入可能)
■退職金制度あり
■資格取得支援制度(講座料、受験料会社全額負担※会社規定による)
■階層別研修(グループ会社一括で実施している管理職向けの研修や全社員向けの定期研修あり)
■服装自由
休日・休暇
112日+有給5日で実質117日
■週休二日制
(土日/会社カレンダーにより土曜日は出勤の場合もあり/月平均1回程度)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(柔軟に取得できます!)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
登米市の魅力をご紹介
登米市に住めば、18歳までのお子さんは医療費が無料。さらに、お子さんの誕生に対し祝い金の支給がある他、保育所などの施設数も多め。待機児童は2021年度以降ゼロを継続しています※。
※出典:「第三期登米市子ども・子育て支援事業計画」
(2)自然が豊か
東北最大の流域面積の北上川や、渡り鳥の飛来地として知られる伊豆沼や内沼を有する他、総面積の4割は森林に囲まれています。のどかな暮らしがしたい方には最高の場所です。もちろん、いろいろなアクティビティが楽しめちゃいます!
電車や高速バスのインフラも整っていますので、1時間と少しあれば仙台へ出られます。仙台から通勤する場合ですと、基本的に通勤時は反対側の車線が混んでいます。のんびりと運転しながら通勤・退勤できます。
(4)移住支援もあり
登米市では、住まいサポート事業補助金や定住促進住宅など、移住支援もあります。転職を機に、登米市で暮らしてみるのはいかがですか。
社員インタビュー
Nさん(採用担当)
当社の親会社であるエスフーズは、東証プライム市場に上場しています。それゆえ、子会社である当社も給与や等級制度、コンプライアンス面が非常に整っているので、安心して働ける環境です。
Nさん(採用担当)
当社の経理の仕事は波がありませんので、ある一時期だけ残業が続くといったことはないです。かつ、業務量が特別多いわけではなく、毎日きちんと仕事をしていればちゃんと定時に帰れる働きやすさがあります。
取材レポート
社員の働き方は?
安定基盤のもと、腰を据えて働ける
親会社が東証プライム上場のエスフーズであることから、子会社の同社も制度や評価軸、コンプライアンス面がしっかりと整備されています。安定基盤のもとで、腰を据えて働ける環境であることが伝わってきました。
今回の募集職種は、会社運営の裏側を支えている実感を得られるお仕事です。業務量に大きな波がないので、予定通りに進められれば基本的に定時退社できるそう。実際、残業は月10時間程度と少なめです。
少数精鋭の総務チームは連携が取りやすく、困ったときに相談しやすい雰囲気もあります。
やりがい
経理・労務管理の仕事は会社の運営を支える非常に重要なポジション。幅広い業務に携わり、社員が安心して働ける環境づくりに貢献できます。また、業務には大きな波が少なく、落ち着いた環境のなかで経験を活かせる点も魅力。上場グループならではの制度面の整備や福利厚生の充実もあり、安定した職場で腰を据えて長く働き続けられると言えるでしょう。
きびしさ
時には、複数の仕事を同時に進めなければならない場面もあります。自分なりに優先順位を付けながら仕事をこなすスキルが欠かせません。また、決算業務などでは1つ数字が違うだけでも大きな問題になってしまう恐れがあるため、細かく確認しながら作業をする必要があります。最初から完璧を目指すのではなく、1つひとつ堅実に仕事を覚えましょう。
エスフーズ株式会社の100%子会社の当社は、食肉の製造・販売を手がけています。
地元の方やU・Iターン希望者歓迎です。ご応募お待ちしています。
おいしいお肉の提供を通じて、皆さまの暮らしを支えています。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接(1回)
内定
宮城県登米市豊里町蕪木67-3
TEL:0225-76-6725(採用担当あて)
会社概要
- 事業概要
食肉処理業、そうざい製造業、食品の冷凍及び冷蔵業
- 所在地
〒987-0357
宮城県登米市豊里町蕪木67-3- 設立
- 2018年 8月7日
- 代表者
- 代表取締役社長 杉本 充史
- 従業員数
- 105名(パートアルバイト含む)
- 資本金
- 1000万円(東証プライム上場企業 エスフーズ株式会社の100%子会社)
