ダイワロイネットホテルズ株式会社(大和ハウスグループ)
ホテル調理部門スタッフ/転勤なし/賞与5.5~8.1カ月
この求人を要約すると…
【安定の業界】「大和ハウスグループ」運営のホテル
【経験者歓迎】培った調理技術をホテルで活かせる
【働きやすさ】残業少なめ、福利厚生も多数充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【和歌山勤務/U・Iターン歓迎】ホテル内のレストランにて、和食メニューまたはデザートの調理業務
地元の魚や野菜などを活かした調理業務をお任せします。
朝食ビュッフェ・ランチ・宴会・婚礼と、
時間帯によって担当する内容が変わります。
仕込み中心の落ち着いた時間帯もあれば、
宴会前など効率的に準備を進める場面もあり、
その日のスケジュールに合わせて
柔軟な対応を行っていく職場です。
【主な業務】
今回は「和食調理スタッフ」と
「パティシエ」の2職種を募集します。
これまでのご経験や得意分野に応じて、
担当業務を決定します。
≪和食調理スタッフ≫
和食の経験や技術に応じ、次のような業務を担当します。
・朝食メニューの仕込み
・ランチ(月替わりメニュー)の調理や盛り付け
・夜の懐石料理・宴会料理(大人数向け)の調理
・旬の食材を使った新メニューの検討
・出汁づくり・盛り付けなど基本的な和食調理
・衛生管理・厨房内の整理整頓
≪パティシエ≫
ホテルレストラン内のデザート全般を担当します。
・宴会・婚礼コースのデザート制作
・焼き菓子やムースなどの仕込み、仕上げ
・朝食ビュッフェやイベント向けのプチデザート作成
・コース料理用デザートの企画や試作
・季節スイーツの検討
【正社員の方には…】
正社員採用の方には、将来の料理長候補として
調理以外の業務もお任せいたします。
・衛生管理
・材料管理および発注、仕入れ
・大量調理における段取り構築および進行管理
・若手スタッフへのサポート、調理指導
【研修について】
東京本社で2日間の集合研修からスタート。
ホテル共通のシステム操作や、
事業の理念など基礎を学びます。
その後は和歌山に戻り、
現場でOJT研修を行います。
当レストランでは和歌山出身のメンバーが多く、
10年以上のベテランから若手まで幅広く活躍しています。
リピーターのお客様とコミュニケーションしたり、
宴会・婚礼で経験を積みながら技術の幅を広げたりと、
ホテルならではの“多彩な仕事”に挑戦できる環境があります。
女性スタッフも活躍しています!
【職種別人数】
洋食スタッフ:11名
和食スタッフ:4名
パティシエ:2名
対象となる方
【学歴不問】レストランまたはホテルでの調理実務経験がある方 ★キャリアアップを目指す方歓迎!
「地元で落ち着いて働きたい」
「もっと食材に向き合える環境がいい」
「ホテルでの経験を広げたい」
サンクシェールは、そんな想いを持つ方を歓迎します。
和食・パティシエどちらの募集でも意欲や“料理が好き”という気持ちを大切にしています。
【歓迎する活かせる経験】
■和食・洋食・パティシエいずれかの調理経験
■宴会・婚礼など調理経験
■調理師資格をお持ちの方
■丁寧な作業とスピードの両立を意識できる方
■地元食材や季節の味に興味を持てる方
■チームで声を掛け合いながら進められる方
※未経験に近い方でも、丁寧に学びたい意欲があればご相談ください。
※業種未経験歓迎です。
選考のポイント
勤務地
◆レストラン「サンクシェール」
和歌山県和歌山市七番丁26-1
※ダイワロイネットホテル和歌山併設の商業施設「モンティグレ」内
※受動喫煙対策あり
- 和歌山県和歌山市七番丁26-1[最寄り駅]和歌山市駅 徒歩25分、車で10分
勤務時間
※6:00~23:00の間でシフト制になります。
※シフトは宴会の開催時間によって変動いたします。
雇用形態
正社員/契約社員
・最長6カ月間の試用期間あり※待遇変動なし・契約社員は基本1年毎の更新。正社員登用実績多数あり!(今年度の実績は約70名)
※ホテル経験3年以上は正社員採用あり
給与
月給20万8500円~+賞与年2回(7.5~8.1カ月分)
※賞与については【地域限定職7.5カ月/全国転勤型8.1カ月】
■契約社員
時給1110円~+賞与年2回(5.5カ月分)
※どちらも年齢、経験、能力を考慮の上優遇します
※別途、残業代は全額支給します
★待遇条件の詳細については面接などでご相談ください
■残業手当
■深夜手当
※業績による
年収336万円~(契約社員)
年収406万円~(正社員)
待遇・福利厚生
■研修制度有(オンライン英会話の受講、TOEIC受験の費用補助)
■社員割引(自社ホテル割引制度 ※3親等以内の家族も利用可)
■資格取得祝い金
■制服貸与
■制服クリーニング
■育児サポート(リロクラブに加入)
■出産祝い金(30万円~)
■マイカー通勤可(駐車場完備)
【正社員の場合、下記も追加になります】
■退職金
■企業年金
■従業員持株会
休日・休暇
104日以上
■週休二日制
(月8~10日休み)※希望休をもとにシフトを作成します ※土日休みや連休の取得も可能です
■慶弔休暇
■有給休暇
(閑散期は5連休も可能。有給の消化を推進しています。)
■産前・産後休暇
(取得・復職実績あり)
■育児休暇
(取得・復職実績あり)
■介護休暇
★5日以上の連続休暇の取得が可能です!
新しく生まれ変わった場所で働く。
和歌山城を望む特別な立地。
朝・昼・夜で“まったく異なる仕事”。
社員インタビュー
支配人
Q:店舗の魅力はなんですか?
扱う食材は魚も野菜も本当に質が良く、日によって届くものが違うので、毎日“今日どう活かすか”を楽しめます。ホテル唯一の自社運営レストランとして、現場が自分たちの判断で動ける点も大切にしている部分です。
支配人
Q:今後どのような店舗にしていきたいですか?
地元の方が気軽に足を運べて、観光のお客様にも和歌山らしさを味わっていただける、そんな場所に育てていきたいと思っています。普段の食事はもちろん宴会や婚礼も含めて“地域に頼られる店”にしていきたいですね。
採用担当
Q:どのような方を求めていますか?
自分のポジションに責任感を持ち、丁寧に仕事に向き合える姿勢を持った方と一緒に働きたいです。忙しい時でも落ち着いて手を動かせる方、周囲と自然に声を掛け合える方だと、この職場にはすぐ馴染めると思います
取材レポート
商品・サービスの強みは?
ダイワロイネットホテル唯一の「自社運営」レストラン。
全国に多くのホテルを展開するダイワロイネット。その中で和歌山の「サンクシェール」は、唯一ホテル自身が運営しているレストランです。大和ハウスグループの安心感がありながら、新メニューなど現場で判断できる自由度も魅力です。
料理に使うのは、和歌山の農産物や海の幸が中心。届く食材に合わせて味の組み立てを変えることも多く、毎日少しずつ違った工夫が生まれます。窓の外に和歌山城が見えるのも、この場所ならではです。
行政関係者や地元の経営者など、利用するお客様は幅広いそうです。安定した環境で働きたい方はもちろん、和歌山に愛着がある料理人にとっても、自分らしく力を発揮しやすい職場といえるでしょう。
やりがい
和歌山は魚や野菜の種類が多く、日によって触れる食材が変わるため、自然と工夫する場面が出てきます。決まった正解がないので、仕込みや味付けの加減で、自分の技術がそのまま料理に現れる感覚があります。
「今日はこの素材をどう使おうかな」と考えながら、地元出身のシェフと相談しながら味を調整したり、季節の食材を試してみたり。都会に出なくても、地元でしっかり腕を磨いていける点も魅力のひとつです。
きびしさ
仕込みや宴会の準備は、その日のうちにやり切る必要があり、段取りがうまくいかないと時間に追われてしまいます。量が多い日は「今日は早めに動こう」と自分で調整する必要があり、慣れるまでは大変に感じるかもしれません。
作業を持ち越せない分、効率よく進める意識が自然と身につきます。勤務時間が長くなることもあり、スピードだけでなく丁寧さも求められるため、その両立が難しいと感じる場面もあります。
今回は和食調理・パティシエの2部門を募集。大手グループ系列ホテルで、腕を振るうチャンスです!
和歌山県出身のスタッフが多数活躍中。U/Iターン転職希望の方も歓迎します。
「大和ハウス」グループならではの安定感も抜群!腰を据えて働ける環境です。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募による書類選考
1次面接+適性テスト
2次面接
内定
U/Iターン転職希望の方も大歓迎です。
※WEB書類選考後、合格された方に5営業日以内にご連絡いたします
※面接日・入社日等ご相談に応じます
※夜間・土日面接も対応可能です
※選考過程でWebの適性試験も実施します(合否に関係ございませんので、ご安心ください)
※在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください
★年末年始休暇期間(12/27~1/4)前後は、選考に通常より時間がかかる場合やご連絡が休暇明けとなる場合がございます。あらかじめご了承ください。
東京都千代田区神田三崎町3丁目3番21号
TEL:03-5214-5022
採用担当
会社概要
- 事業概要
ホテルの経営及び運営受託
- 所在地
東京都千代田区神田三崎町3丁目3番21号
- 設立
- 2017年 6月27日
- 代表者
- 代表取締役社長 三浦 洋一
- 従業員数
- 1,329名(2025年4月現在)
- 資本金
- 8000万円
関連情報
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