掲載予定期間:2025/12/25(木)~2026/2/25(水)更新日:2025/12/25(木)

ハルナプロデュース株式会社

飲料の商品開発/賞与6.36カ月分/土日祝休/大手商品を開発

New
正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
Check!

この求人を要約すると

【群馬から全国へ】大手企業の飲料を手掛ける安定企業

【裁量大】自分のアイデアがカタチになるやりがい

【環境】賞与6.36カ月分/土日祝休/年休122日

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

おいしさも品質も妥協しない、唯一無二の味の創造者へ
あなたの情熱を活かし、社会を潤す一杯を生み出そう。

店頭で見かけるあの商品から、SNSで話題のあの商品まで―。
大手企業とタッグを組み、多彩な飲料を手掛けるハルナプロデュース。

PB・OEM商品を中心に、自社商品まで
独自の「おいしさ」を追求し、大手企業から信頼を得ています。

今回募集するのは、その中核を担う「商品開発」。
企画段階から裁量大きく携わるポジションです。

その仕事の魅力を、実際の開発エピソードとともにご紹介します。

――…
【Epi.1】新素材「アシタバクリア」の開発
◆依頼内容:無添加の「お茶」を作りたい!
⇒研究を重ね、250種類の植物から”明日葉”の静菌作用に着目。独自技術で水溶性に加工し「植物由来の新原料」を開発!

【Epi.2】さくら味の追求
◆依頼内容:さくら味の限定商品を作りたい!
⇒本来味が無い”さくら”。再現に向け、顧客と幾重の試作を重ね、納得する一杯が完成!販売後はSNSで多彩な感想が上がり、社会にインパクトを与えました。
――…

このように、顧客ニーズとあなたのアイデアを掛け合わせ、
まだ世の中にない商品を手掛けることが面白さ!
社会を潤し、驚きを与える商品を、私たちと生み出しませんか?

ハルナプロデュース株式会社 飲料の商品開発/賞与6.36カ月分/土日祝休/大手商品を開発

仕事内容

【大手企業のPB商品&自社商品の商品開発】商品コンセプトの企画から試作品の作成まで一貫して担当!

具体的な仕事内容
━━━━
業務内容
━━━━
PB商品や自社商品の商品開発業務をお任せします。
コンセプト設計などの「商品企画」から、顧客ニーズを製品に落としこむ「商品開発」まで、一連の業務を担当していただきます!

<具体的には>
■コンセプト設計、企画の立案
■プレゼン資料作成、顧客への企画提案
■試作品の作成(原料の選別・配合案の作成)、品質検証
■製造工程案の作成
■商品製造工程への落とし込み など

※開発期間:1商品平均6カ月~1年ほど(目安)
※新商品の開発だけでなく、既存商品のリニューアルもお任せします
※顧客提案には営業も同席。チームで顧客ニーズを深掘りしています

【手掛ける商品について】
ミネラルウォーター・お茶・ジュース・プロテイン飲料・ゼリー飲料など、あらゆる飲料を開発いただきます!
【お客さまについて】
飲料メーカー/商社/小売業/スーパーなど、誰もが知る大手企業様が中心です。

━━━━
ポジションの魅力 
━━━━
<商品の"企画”段階から携われる!>
顧客提案に営業と共に同席し、商品のコンセプト設計から携わります。顧客と密に関わりながら、「言われたものを作る」だけではない、一歩先の商品開発に携われます。

<顧客ニーズを具現化する面白さ>
PB商品の開発がメインとなるため、クライアントのニーズを「どのようにカタチにするか」がミッション。試作を重ね、想像を超えるユニークな商品が完成した時の達成感はひとしおです!

━━━━
入社後の流れ
━━━━
入社後は、1週間程度ハルナグループの製造プラントを巡り、製造工程や当社についての理解を深めます。その後は、OJT研修で少しずつ顧客を担当していただきます。

★あなたの経験に合わせた業務から徐々に挑戦できるので、経験が浅い方もご安心ください。
チーム組織構成
商品企画部には、現在9名のスタッフが在籍。
20~30代を中心に、50代まで幅広い年齢層が活躍しています。

\挑戦を恐れない社風です/
当社では、まだ世の中にない、”ユニークなおいしさ”を常に追求しています。前例に捕らわれず、新しい挑戦が歓迎される風土!失敗を恐れず、まだ見ぬ商品の開発を楽しんでいただくことを期待しています!

※女性管理職も活躍しています!

対象となる方

<未経験歓迎/食の知識を活かせる> 理系や食品系の学部出身の方 または 食品の開発経験をお持ちの方

【必須条件】下記いずれかに当てはまる方
(1)食品や飲料の開発経験をお持ちの方
   ※経験年数は不問です!
(2)理系や食品系の学部・学科卒の方
   ※実務経験は不問です

【こんな方を歓迎しています!】
■企画段階から商品開発に携わりたい方
■社会にインパクトを与える商品を生み出したい方
■地元の安定企業で活躍したい方
■前例に捕らわれず、新しい挑戦を楽しめる方

【先輩の前職は?】
・食品メーカーでの商品開発
・飲料メーカーの研究開発職
・調理師(病院食や学校給食など)
など、「食」に関わる知識や経験を持つ方が活躍しています!

#第二新卒歓迎 #職種・業種未経験歓迎

勤務地

【U・Iターン歓迎/マイカー通勤OK】本社/群馬県高崎市足門町39-1

\ POINT! /
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
<業界有数の開発拠点!>
本社には、当社の商品開発の中核である「ハルナイノベーションセンター」を併設。2024年12月に新設されたばかりの、綺麗な拠点で開発に集中することが可能!顧客を招き、試作品の試飲など商談の場としても活用されています!

<U・Iターンの方も歓迎!>
群馬在住の方はもちろん、結婚を機に群馬に引っ越し予定の方・群馬出身でUターンを考えている方も歓迎!
WLB手当など支援制度も一部ございます。

※WLB手当とは※
勤務地の近くに転居し、通勤時間を半減させた場合は月2万円を2年間支給(適用条件あり/詳しくは面接時にご相談ください)


※受動喫煙対策制度あり/社内禁煙
  • 群馬県高崎市足門町39-1[最寄り駅]群馬総社駅

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間
<シフト例>
8:30~17:30
平均残業時間
月20時間以下

雇用形態

正社員

試用期間3カ月(条件面に変動なし)

給与

月給21万5,000円~33万5,000円+賞与年2回

※上記月給には、月18~25時間分の固定残業代(月4万円以上)を含み、超過分は別途支給いたします
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(上限月4万円)
■子ども手当(扶養内の22歳以下の子1人につき月1万円)
■資格手当(約100種類以上が対象!)
賞与
年2回(6月・12月)★2024年度実績:6.36カ月分
昇給
年1回(7月)★2024年度実績 昇給率5.61%~7.02%
入社時の想定年収

年収370万円~450万円

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■確定拠出年金
■退職金制度
■食事補助
■資格取得費用補助あり
■制服貸与
■福利厚生契約保養施設・提携スポーツクラブ
■持ち株会
■U・Iターン支援あり(WLB手当など)
■研修制度
※ハルナビジネススクールでの研修プログラム(階層研修、職能研修、資格取得支援プログラムなど)

休日・休暇

年間休日

122

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(初年度入社時5日・入社6カ月経過時5日支給)

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇

<当社の強み>

大手企業のナショナルブランドからプライベートブランドまで、1年間に6,594アイテムを受託している当社。

国内に8つのプラントを有し、多彩な飲料を効率よく生産できる体制を整備。
PB市場全体の伸長を追い風に、多彩なニーズにお応えしていくOne to One マーケティングの徹底、価格戦略の実行、社内の生産性向上対策を実行しています。

また海外にも販路を広げており、グループのタイ拠点では既存の自社スパークリング飲料の販売を拡大。さらにMUJI (無印良品)様向けの炭酸・茶系シリーズ等の飲料商品販売に加え、10月よりグミ3種類、チョコレート27種類を発売する等、新たな取り組みを実施しています。
Check!

社員インタビュー

「顧客ニーズ+αの提案ができることが、やりがいです」
同僚

商品開発

「顧客ニーズ+αの提案ができることが、やりがいです」

商品の企画段階から携わり、顧客のニーズをどのように具現化するか、試行錯誤できることが一番の面白さ。レベルの高いご期待と希望をもいただくことも多いですが、そんな時こそ腕の見せ所!より気合が入ります!笑

※上記続き
同僚

※上記続き

顧客との距離が近く、リアクションをダイレクトに味わえるので、顧客の期待を上回る商品を生み出せた時の達成感はひとしお!毎回違う飲料に商品に携われるので、毎日新しい発見があることも魅力ですね。

Check!

取材レポート

会社・事業の優位性は?

群馬から、日本全国へ。注目浴びる業界でキャリアを積める。

2026年3月に30周年を迎えるハルナグループ。
創業以来業績と実績を伸ばし続け、今年発行されたぐんま経済ガイドブック「群馬県内の食品製造業 売上高ランキング(2024年1月~12月)※」に、同社が【3位】でランクイン!まさに拡大中の成長企業です!

そんな同社の中核となるのが、今回募集する「商品開発」のポジション!
顧客ニーズに応えながら、妥協せずにユニークな味と品質を追求できる環境。今後は自社商品の拡大なども目指しており、挑戦できる業務の幅もどんどん広がっていくでしょう。

商品を生み出す誇りとやりがいを抱きながら、
商品開発としてさらなる経験を積めるフィールドが広がっています。

※出典:2024年ぐんま経済ガイドブック 東京商工リサーチ調べ
やりがい

やりがい

同社の商品開発は、企画段階から携わることが可能。ゼロからプロジェクトに携われるため、あなたの経験やアイデアを裁量大きく発揮することができます。自分が手掛けた商品がカタチとなり、店頭に並んでいる姿を見た時は、言葉にできないほど嬉しいとお聞きしました。
また、ユニークな商品を手掛けるため、SNSやメディアで商品が話題になることも多いのだそう!社会にインパクトを与える仕事ができることも、同社の魅力です。

きびしさ

きびしさ

あなたのアイデアや意見を存分に発揮できる環境ですが、その中心にあるのは「顧客のニーズ」。そのため、全くのゼロから自分のアイデアをカタチにしたいという方は、少しギャップを抱いてしまうかもしれません。また、営業と共に顧客提案に携わるため、チームワークやコミュニケーションが求められます。あなたのアイデアや意見を発信しながら、より良い商品の開発に取り組みましょう。

社内には最新の機器も導入。先輩もすぐ側にいるため、困った時はすぐに相談できる環境です。

大手企業のPB商品から自社製品まで、多彩な飲料製品を手掛けています。

コンセプトの提案段階から携われるため、「自分のアイデアをカタチにしたい」という方にピッタリです!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • dodaよりご応募/Web書類選考

  • 面接(2回)

  • 内定!

※面接日・入社日はご相談に応じます。在職中の方もぜひご応募ください!
※Web面接も可能ですので、ご希望の方はご相談ください。
※相互理解を深める場ですので、ぜひリラックスしてご参加ください。
連絡先
【ハルナプロデュース株式会社】
〒370-3531 高崎市足門町39-1
Mail:kyujin@harunabev.co.jp
Tel:027-387-0101

会社概要

事業概要

【商品企画開発・営業・ハルナブランド・貿易・購買・生産・SCM・物流・情報・研究開発】
■Harunaブランド
■国内飲料プロデュース事業
■海外飲料プロデュース事業
パートナー関係にある飲料メーカー様・企業様との連携を強化し、マーケティング、商品企画開発、生産、品質管理からディストリビューションまで一貫して商品を提供しています。

所在地

〒370-3531
群馬県高崎市足門町39-1

設立
2009年 4月1日
代表者
代表取締役社長 栗原 健一
従業員数
465名
資本金
40百万円
平均年齢
45.8歳 (グループ全体)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

求人コード 3013993174

関連情報

この企業が募集中のほかの求人

詳しい条件で求人を探す

詳細条件から探す

ハルナプロデュース株式会社

飲料の商品開発/賞与6.36カ月分/土日祝休/大手商品を開発

New
正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

この求人に応募しますか?

この求人を何度も見ている方へのお知らせです

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます