掲載予定期間:2025/12/22(月)~2026/3/22(日)更新日:2025/12/22(月)

株式会社マックス リアライズ

販促支援/未経験歓迎/年間休日128日/月給30万円~

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

小売業界の知識や営業経験が活かせる仕事

コミュニケーション能力を充分に発揮できる環境です

年間休日128日&土日休みでプライベートも充実

求人詳細

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今までの経験を活かして「売れる戦略」のプロに!
買い手の心を動かし、『売れる』を創る!

現場のリアルで大手メーカーの販促を支える。仲間と成長できる環境です!

買い物の現場を誰よりも知る当社は、
食品・日用品・製薬・家電など大手メーカーの店頭販促を支援しています。

未経験でも安心して取り組める育成体制があり、仲間と協力しながら成果をつくる風土が魅力。
一緒に、「売れる」を創るマーケティング会社を目指しませんか?

自分のアイデアが全国の店舗で実施され、売上アップという確かな成果として返ってくる。
「誰かに喜んでもらえる嬉しさ」を、感じる機会がたくさんある仕事です!

<当社のポイント>
◆年間休日128日
◆土日祝休み
◆月給30万円以上
◆安心した研修やサポート体制
など、プライベートを大切にでき、長期的なキャリアを築ける環境も豊富に完備!

あなたのアイデアが誰かの買うことのよろこびをつくり、世界中の毎日をもっと豊かに、幸せに――
仕事のやりがいやキャリアアップも叶えながら、あなたらしい価値を一緒に届けていきませんか?

株式会社マックス リアライズ 販促支援/未経験歓迎/年間休日128日/月給30万円~

仕事内容

メーカの売上を最大限に引き出すために、私たちがいます!

具体的な仕事内容
担当メーカーの商品の売上アップを目指し、
店頭での販売戦略を立案・実行支援するポジションです。

スーパーや家電量販店、ドラッグストアなどの小売店の店頭で、
商品がより多くのお客様の目に留まり、手に取ってもらえるような販促プランを練ります。

販促プランの実施は、取引店舗を回って販促活動や売り場のメンテナンスを行う「ラウンダー」という職種が担当。
ラウンダーと協力しながら、売上最大化に向けて取り組みます。

誰もが知っている有名な商品を担当するチャンスも多数。
自身のアイデアが成果に直結する、やりがいの大きな仕事です!

<仕事内容>
◆メーカーへの提案・報告
・ラウンダー活動についての報告
 ┗現場から得られたデータを分析し、活動報告
 ┗改善提案・企画提案 
・メーカー担当者との店舗同行
※ラウンダー管理業務に慣れてきたら徐々にお任せしていきます。

◆ラウンダー管理
・進捗管理、サポート
・月次会議の運営
・新人教育
・店舗同行
・陳列応援 など

入社後は、ラウンダー管理など取り組みやすい業務からスタート。
少しずつ、メーカーとのやり取りや戦略立案にもチャレンジしていきます。

<具体的には…>

・担当メーカーから、当社へ店頭での活動指示をいただく
 ↓
・チームで指示内容を整理し、ラウンダーへ連動
 ↓
・ラウンダーからの問い合わせ対応や、アドバイスを適宜サポートしながら進捗管理
 ↓
・必要に応じてOJTで現場に同行し、指示内容の具体化やラウンダーのスキルアップをサポート
 ↓
・ラウンダーの活動結果を集約して担当メーカーへ月次報告・提案

<研修制度>
多くのメンバーを未経験からプロへと育てた経験を活かし、
充実した研修制度を整えています。

人事部による4日間の基礎研修からスタートし、
配属後のOJT研修や上長との1on1など、サポート体制も充実しています。

<キャリアパス>
プレイヤーとして専門性を高める道や、マネージャーへのステップアップなど、
豊富なキャリアパスがあります。
チーム組織構成
担当メーカーのプロジェクトチームで、10名ほどのラウンダーをまとめます。

ほとんどが未経験からの中途入社で、男女比はほぼ1:1。
フラットな雰囲気のもと、チームみんなで目標に向かって取り組んでいます!
男女比
ほぼ1:1です。

対象となる方

【職種・業種未経験歓迎!】第二新卒歓迎/学歴・ブランク不問◎コミュニケーションスキルを活かして活躍!

◆未経験&第二新卒歓迎◆

<歓迎条件>
以下のいずれかの経験がある方
・小売店舗で働いていた経験
・営業経験(業種・商材は問いません)

★先輩社員の前職(例)
・スーパーマーケット
・ドラッグストア
・バラエティショップ
・ディスカウントストア
・家電量販店
・化粧品販売
・ホームセンター
・消費財メーカー営業
・食品メーカー営業 など

★未経験からの入社がほとんどです!

選考のポイント

未経験からのキャリアチェンジ歓迎!

ぜひ、これまでの経験や入社後にチャレンジしたいこと、将来の目標など
あなたの思いをじっくりお聞かせください。

勤務地

<東京本社>
中央区日本橋茅場町2-13-13 JRE茅場町二丁目ビル6F

◆一部リモートワークOK
出社勤務が基本ですが、月4日まで任意の日にリモートワークが可能です。

◆6路線・4駅が徒歩10分以内
・東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」より徒歩1分
・東京メトロ銀座線・都営浅草線「日本橋駅」より徒歩6分
・JR京葉線「八丁堀駅」より徒歩8分
・東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」より徒歩10分
  • 東京都中央区日本橋茅場町2-13-13 JRE茅場町二丁目ビル6F[最寄り駅]茅場町駅

勤務時間

9:30~18:00(所定労働時間7.5時間 休憩60分)

◆時差勤務OK!4パターンから選べます
・8:30~17:00
・9:00~17:30
・9:30~18:00
・10:00~18:30

※担当クライアントによって固定勤務になる場合もあります。
※在宅手当支給(1日あたり250円)
平均残業時間
月20時間程度

雇用形態

正社員

※試用期間6ヶ月。期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

月給30万円~41万7,000円+各種手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万5,897円~6万3,796円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当(超過分)
■出張手当
■役職手当
■在宅手当
賞与
業績連動賞与あり
昇給
年1回(9月)
入社時の想定年収

年収360万円~500万円

社員の年収例

年収400万円/入社2年目
年収500万円/入社5年目

待遇・福利厚生

各種制度
■ 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■ 交通費支給(1日3,000円まで)
■ 時差出勤可能
■ 在宅勤務制度あり(1日あたり250円の在宅手当を支給)
■ 企業退職年金(企業型確定拠出年金)
■ 表彰制度あり
■ 定年65歳(再雇用制度あり)
■ 服装自由(オフィス内ではデニム・スニーカーOK)
■ 契約保養施設の利用可
■ クラブ活動(卓球、バドミントン、フットサルなど)
■ ゆるサーランチ(好きなこと、興味のあることで集まるランチ会)
■ オフィス内禁煙

休日・休暇

年間休日

128

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(7日)

■GW休暇

■夏季休暇
(4日)

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
取得・復職実績あり

■育児休暇
男性・女性どちらも取得・復職実績あり

■介護休暇

■アニバーサリー休暇(1日)
■リフレッシュ休暇(3年・5年・10年経過のタイミングで取得可/手当支給)

5日以上の連続休暇も取得可能です!
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社員インタビュー

販促支援メンバー/入社2年目
同僚

Yさん

販促支援メンバー/入社2年目

和やかな雰囲気が入社の決め手です。売り上げの伸び悩みなど壁にぶつかった時は、上司や同僚が一緒に解決策を考えてくれて心強いですね。仕事で支え合うのはもちろん、趣味の話でも盛り上がれる大切な仲間です!

エリアマネージャー/入社7年目
上司

Kさん

エリアマネージャー/入社7年目

私も含めてほとんどのメンバーが未経験入社。ゼロから販促支援のプロになれる環境が整っています。自分の考えた戦略で商品が売れる喜びは格別。ぜひ一緒に、その瞬間を味わいましょう!

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

クライアントの「売れる」をチームワークで支える

同社は設立以来25年にわたり、大手メーカーの販促支援に取り組み、業界をリードしてきました。

現在は全国で約1,300名のラウンダーが活動しており、年間の訪問店舗数は2万店規模にのぼります。
売場で得たリアルな気づきを販促戦略に反映し、実行まで伴走できる体制が強みです。

取材で印象的だったのは、風通しの良さです。
「ランキングのPOPをつくってみよう」「新しい味の試食はどうかな?」など、
社歴に関わらず活発に意見が交わされ、施策に反映されることも多いといいます。

一人ひとりが主体的にチャレンジし、チームでより良い方法を追求する。
その積み重ねが、確かな成長につながっていると感じました。

方向性に悩んだ時は、チームメンバーとディスカッション。頼れる仲間と一緒に成長できる環境です。
やりがい

やりがい

自分のアイデアが、売上アップにつながった時は大きな達成感を味わえます。クライアントから「〇〇さんの提案のおかげで、売り上げ目標を達成できました!」と感謝されることも。売り場を通して商品とお客様をつなぎ、多くの人の「ありがとう」と「買う喜び」を創り出す、手応えのある仕事です。また、ラウンダーをはじめチームメンバーと一丸となって仕事に取り組めるのも魅力です。

きびしさ

きびしさ

プロジェクトを成功させるには、売り場で施策を実行するラウンダーとの連携が欠かせません。意見を上手く伝えられないと、業務に支障が出る場合もあります。約10名のラウンダーを担当するので、相手の考えや人柄を理解して柔軟に伝え方を工夫する必要があります。また、思ったように売り上げが伸びず、頭を悩ませることも…。成果が出るまで、粘り強く試行錯誤する姿勢が求められます。

商品の並べ方やPOPの掲示、イベントなど、小売業時代の経験が、販促支援としての武器になります!

ラウンダーとの信頼関係を築くことで、業務がスムーズに。お互いに支え合える関係を目指しましょう!

年間休日128日&土日祝は休み!5日以上の連休も取得できるので、旅行や趣味を思いきり楽しめます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web書類選考

  • 一次面接(来社)

  • 最終面接(来社)・適性検査(Web)

  • 内定

◆ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。

・面接日・入社日はご希望を考慮して調整いたします。
連絡先
◆東京本社
〒103-0025
東京都中央区日本橋茅場町2-13-13 JRE茅場町二丁目ビル 6F

担当/採用担当

TEL/03-5847-3920

会社概要

事業概要

リテールソリューション事業
データソリューション事業
マーケティングソリューション事業


人材派遣事業許可番号 派 13-01-0847
有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-304849

所在地

〒103-0025
東京本社/東京都中央区日本橋茅場町2-13-13 JRE茅場町二丁目ビル 6F

設立
2000年 9月7日
代表者
代表取締役社長 澤地 正人
従業員数
600名
資本金
5000万円
売上高

53億5043万円(2025年8月期実績)
51億2896万円(2024年8月期実績)
45億7421万円(2023年8月期実績)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3014013016

株式会社マックス リアライズ

販促支援/未経験歓迎/年間休日128日/月給30万円~

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転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

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