株式会社中川製作所
総務部システム担当(IT担当)/社内SEの未経験者も歓迎!
この求人を要約すると…
【創業79年】総合空調ダクトのリーディング企業
【やりがい】社員の“困った”を助ける重要なお仕事
【スキルUP】あなたに合わせたOJTの実施で安心◎
PCやスマホ・システムなど…ITの困り事を解決!
社員から"頼られる存在"として活躍しませんか?
<この求人のポイント>
★IT知識や社内SE経験が活かせる!
★社内ヘルプデスク的ポジションで働きやすい環境◎
★残業少なく、有給も取りやすい◎
★レベルやスキルに合わせたOJTで安心◎
★秋葉原駅近で通勤便利♪
建物の血管とも言われる各種ダクト。当社はその製造から施工まで、自社で一貫して行っています。
そんな当社の総務部システム担当には、日々ITに関するさまざまな問い合わせが寄せられています。
この度、そんな"社員の困った"を解決する、IT担当を募集します!
「システム開発に追われてしんどい」
「経験を活かして、働きやすい環境に変わりたい」
「プライベートをもっと大切にしたい」
そんな方はぜひ!当社でそのIT知識を活かしませんか?
お任せするのは、社内ヘルプデスクやキッティング、システム業務など。
ご経験やスキルに合わせた業務からお任せしていきます。
勤務地は、東京都千代田区の本社。
綺麗なオフィスで、転勤もなく働けます。
求めるのは高度な知識ではなく、内外からの問い合わせに対応できるコミュニケーション能力。
少しでもご興味ある方はぜひご応募ください!
募集要項
おしごと用語集仕事内容
総務部のシステム担当(IT担当)として、ヘルプデスク業務や社内システムの管理をお任せします
▼具体的な仕事内容
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1.ヘルプデスク・キッティング
・社内用PCやスマホ、タブレットの初期設定や、従業員からの問い合わせに対応します。
電話やメール、社内チャットでの問い合わせが多数で、部署の垣根を超えた交流が可能です。
2.社内システムの運用・保守
・社内で使用する業務システムの運用・保守を行います。他部署からの要望も踏まえつつ、小規模な機能追加や修正を行います。
3.IT資産管理
・当社が所有するIT関連資産(PC、モバイル端末等)や導入しているサービスのライセンス等を管理します。
4.プロジェクト事務局
・システムやサービスの導入時にプロジェクトメンバーとして参加し、内容のとりまとめを行います。
5.その他
・総務部内の業務を行っていただくこともあります。
・社内イベントの設営準備を行います。
▼入社後の流れ
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業務については先輩社員がイチから教えます。
分からないことはその場で解決し、できる業務の幅を日々広げていけます。
また、先輩社員の8割程度が中途入社のため、研修や教育には力を入れています。
経験に不安がある方も、安心してチャレンジしてください。
※入社後の職種変更はありません。
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今回の募集職種は「総務部 システム課」への配属となります。
総務部は総勢7名うち2名が女性となっております。(女性2名のうち1名は育児休業中※2025年月12月15日時点)
また、少人数の部署となるため、部署内でのコミュニケーションは取りやすく、落ち着いた雰囲気となっているため、業務を遂行しやすい環境が整っています。
▼キャリアパス
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仕事に必要な資格の取得は、会社がバックアップします。
必要があれば外部の講習などにも参加可能なので、エンジニアとしてのキャリアアップにも最適です!
対象となる方
【業種未経験歓迎/学歴不問】働きやすい環境で、IT知識やスキルを活かして働きたい方
経験が乏しくても、きちんとサポートする環境で成長できます!
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【必須】
▼下記いずれかのご経験(半年以上)
□ヘルプデスクやキッティング業務のご経験
□社内システム担当(社内SE等)のご経験
□IT資産管理のご経験(総務などでのご経験もOK)
【歓迎条件】
・プログラミングに興味のある方
・開発経験(言語不問)のある方
・PCやスマホの設定に抵抗のない方
・人と話すのが好きな方
#業種未経験歓迎 #学歴不問
#第二新卒歓迎 #社会人10年以上も歓迎
勤務地
東京都千代田区岩本町3-7-4 TSRビル5階
<アクセス>
・「秋葉原駅」より徒歩5分
・「岩本町駅」より徒歩5分
※受動喫煙対策:屋内禁煙
※転勤はありません
- 本社/東京都千代田区岩本町3‐7‐4 TSRビル5F[最寄り駅]岩本町駅
勤務時間
★休憩が2回あります!
・12:00~12:45
・15:00~15:15
雇用形態
正社員
試用期間3カ月(その間、給与・待遇に変動はありません)給与
※上記は最低保証額です。
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
★月給例:23万5000円(22歳/入社1年目/大学卒)
年収300万円~500万円 ※経験、スキルにより決定します。
25歳 年収400万円(経験3年)
30歳 年収500万円(経験7年)
待遇・福利厚生
■通勤手当(全額支給)
■皆勤手当:3,000円
■家族手当(扶養配偶者:10,000円、子:2,000円/人または4,000円/人)
■時間外勤務手当(全額支給)
■役職職能手当(最高6万円)
<各種制度>
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■財形貯蓄制度
■勤続表彰制度
■制服貸与
■各種研修制度(導入研修など)
■ベネフィットステーション
■定年60歳
※定年後再雇用制度あり(最高70歳まで)
■退職金あり(退職一時金・確定拠出年金の併用)
■資格支援制度
※業務で必要な資格や業務に役立つような資格は、初回受験時に限り、会社が受験費用を負担
休日・休暇
114日+有給5日以上
■週休二日制
(土・日)※第2~第5土曜日は休日
■祝日休み
■年末年始休暇
(1週間ほど)
■GW休暇
(1週間ほど)
■夏季休暇
(1週間ほど)
■慶弔休暇
(入社後6カ月経過後10日間付与)※うち2~3日分計画付与を実施
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■創業記念日(10/25)
<有給休暇も取りやすい環境です!>
★趣味のイベントや友人との予定、子ども関連の行事などで、付与分をフルに取得している人も多数!
★上司や同僚が協力して業務調整していくので、「この日に休みたい」という希望があればお気軽にご相談くださいね。
★直近2年の平均有給休暇消化率(全社:75% システム課:94%)
取材レポート
社員の働き方は?
総務部のメンバーとして、自社の社員を支える仕事!
総務部システム担当(IT担当)の業務の多くは、ヘルプデスクやサービスデスクのような対応がメイン。
社員が使うPCやスマホに関する設定を行ったり、システムに関する社内外からの問い合わせに応えたりといった、コミュニケーション能力が求められる業務です。
ITに関する知識も必要ですが、上長があなたのスキルに合わせて一つひとつの業務を教えていくので、経験が浅い方もご安心ください。仕事を進める中で業務に関する知識を身に付けて、スキルアップを目指すことも可能です。
自社の社員を支える働きやすい環境で、あなたの可能性を拡げていきましょう!
やりがい
「こうするのはどうだろう」「あれを使ったら」など考えながら仕事をすることで、いろいろなシステムや対応方法に対してのアイデアが浮かびます。最初は覚えることで大変かもしれませんが、徐々にそうした“考えること”が楽しくなってきて、そこにやりがいを見出すことができますよ。
きびしさ
ヘルプデスクの業務も行うので、本社だけでなく各事業所からの問い合わせが多くなることで、自分のやりたいことが後回しになり、少しモヤモヤすることはあると思います。
ですが、困っている社員さんを助けることで「ありがとう」「助かった」といった感謝の言葉をもらった時には、やってよかったと感じるでしょう。
【働きやすさ◎】IT関連の知識・経験を活かせます。
【人間関係◎】聞きたいことは何でも聞きあえる、教えあえる環境です。
【安定性◎】建物の血管とも言われる各種ダクト工事を担っています。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による書類選考
面接1回 ※1
内定
志望動機や自己PR、職務経歴の詳細入力は不要!通常よりも入力項目の少ない応募フォームを採用しています。
※1 面接官は役員、人事担当者、部門責任者を予定しています。
◆面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
◆応募から内定までは約2~3週間を予定しています。
担当:総務部総務課 採用担当
mail:info-s@duct-nakagawa.co.jp
tel:03-5839-2563(受付時間9:00~17:00)
会社概要
- 事業概要
総合空調ダクトプランナーとして、冷暖房、換気、排煙などの空調ダクトに関わる下記事業を展開。
1.冷暖房・換気・排煙等 空調ダクト工事の設計及び施工
2.同上附帯器具製品の設計・製造・販売
建設業許可番号 国土交通大臣許可(般-7)第21236号
ISO認証取得
生産統括部(川口工場、栃木工場、横浜工場)は、ISO9001:2015とISO14001:2015 の認証を取得しています。- 所在地
〒101-0032
東京都千代田区岩本町3-7-4 TSRビル5階- 設立
- 1957年 8月1日(1947年創業)
- 代表者
- 代表取締役 中川 信
- 従業員数
- 124名
- 資本金
- 7,000万円
- 平均年齢
- 42歳
