株式会社エム・エス・シー
商業施設のテナントリーシング／年休122日／残業時間少なめ
この求人を要約すると…
【安定性】創業40年で全国の商業施設をプロデュース
【キャリア】年収420～1000万円/資格取得支援
【働きやすさ】年間休日122日以上、夏季冬期休暇有
アイデアを活かし、商業施設全体をプロデュース！
街や地域の活性化に繋がるダイナミックな仕事です。
当社は、「集い」「憩い」「潤い」をテーマに商業施設をプロデュースしている会社です。人々が集い、憩い、そして心に潤いをもたらすことのできる場所であるためには何が必要なのか。その問いに応えるため、時代の変化、多様化するニーズを汲み取りながら、商業施設のコンセプト、MD計画を練り上げ、的確なテナントリーシングを行っています。
そうしてきめ細やかなリサーチからオープン後の徹底した運営管理まで長く携わることで、人々に愛され、求められる地域のコミュニティの拠点に育てていく。それが私たちの使命です。
Man・Shop・Cityを結ぶことこそ、人の暮らしを創り、街の未来を育む。
そう信じて、新たなコミュニティの拠点をプロデュースし続けています。
これまでのご経験を活かしながら、当社でより大きなフィールドに挑戦してみませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【裁量を持ち活躍！】日本全国の商業施設のテナントリーシングなど、商業空間全てのプロデュース。
また再開発や物件開発などのマーケティング調査も行います。
■業務内容
◇商業施設のテナントリーシング業務（新規・リニューアル）
→様々なディベロッパーから依頼を受け、商業施設内にテナントを誘致し、契約のサポート
◇商業施設や街の再開発の企画提案
→ディベロッパーと共に、街の再開発の初期段階から係わり、市場調査・企画などを提案
◇商業施設の基本コンセプト、ゾーニング計画、事業収支計画等の策定
◇テナントの出店意向調査業務
◇街の立地商圏調査や商業施設の投資条件に関する調査業務
◇周辺賃料相場や競合店調査
＼ POINT ／
★経験を活かしスキルアップ！
任される仕事の幅も広いため、成長意欲を持って主体的に学べる方であれば、自らの可能性を大きく伸ばせるはずです。
★充実の手当
資格手当…宅建物取引士（月1万円）、SC経営士（月2万円）
家族手当…配偶者（月1万円）、18歳未満（月2万円）
★女性管理職も在籍！
【産・育休取得実績多数】【復職率100%】
子育て中の方や女性メンバーも活躍しており、ワークライフバランスを大切に働くことができます。
2014年/キラリナ吉祥寺・キラリトギンザ
2015年/キュープラザ原宿
2016年/東急プラザ銀座・セブンパークアリオ柏
2017年/グローバルゲート（名古屋）/神宮前タワービルディング
2018年/MARK IS 福岡ももち
2019年/東急プラザ渋谷/カラフルタウン岐阜増床
2020年/WITH HARAJUKU/イーアス沖縄豊崎/クロスゲート金沢
2023/福岡大名ガーデンシティ 商業ゾーン
2024年/Shibuya Sakura Stage/東急プラザ原宿（ハラカド）
【プロパティマネジメント実績】
・ブリーゼブリーゼ
・府中くるる
・豊郷台ショッピングセンターミュゼ
・錦糸町駅前プラザビル
・ハマボール イアス
・渋谷SEDE
対象となる方
【業種未経験者歓迎】テナントリーシングの業務経験がある方
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・テナント営業、リーシング経験
・商業施設でのPM業務の経験
・販促、イベント企画経験（小売・百貨店・商業施設など）
※不動産営業の実務経験がある方もウェルカムです！
＜歓迎＞
テナントリーシング経験3年以上
宅地建物取引士
SC経営士
選考のポイント
勤務地
本社／東京都港区南青山1-4-2南青山渡辺ビル 5F
＜アクセス＞
東京メトロ「青山一丁目」駅から徒歩2分
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 本社/東京都港区南青山1-4-2南青山渡辺ビル 5F[最寄り駅]青山一丁目駅 徒歩2分
勤務時間
フレキシブルタイム/なし
コアタイム/10：00～16：00
標準的な勤務例/10：00～19：00（標準的な労働時間8時間、休憩60分）
雇用形態
正社員
試用期間：3カ月（給与・待遇の変更はありません）給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万7000円以上支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※経験・スキルを考慮のうえ決定します。
■通勤手当（上限30,000円/月）
■出張手当
■資格手当
・宅建物取引士（10,000円/月）
・SC経営士（20,000円/月）
■役職手当
■家族手当
・配偶者（10,000円/月）
・18歳未満（20,000円/月）
■インセンティブ
個人の成果による
年収420万円～
年収1,000万円※経験・スキルを考慮し決定します
【キャリア段階別年収例】
主任：約580万円～670万円
課長：約640万円～780万円
部長：約780万円～約1,000万円
年収420万円＝月給35万円
年収1000万円＝月給51万7000円＋役職手当＋家族手当＋資格手当
待遇・福利厚生
■通勤手当（上限30,000円/月）
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■資格手当
・宅地建物取引士（10,000円/月）
・SC経営士（20,000円/月）
■退職金制度
■研修支援制度
■時短勤務制度
■家族手当
・配偶者（10,000円/月）
・18歳未満（20,000円/月）
休日・休暇
122日以上
■完全週休2日制
（土日祝日）
■年末年始休暇
（5日）
■夏季休暇
（5日）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■介護休暇
就業環境
全国の様々な商業施設の企画やテナントリーシングを行い、チャレンジのしやすい風土です。
子育て中の方や女性メンバーも活躍中です。
社員インタビュー
どこに魅力を感じて応募しましたか？
前職は商業施設PM業務でしたが、キャリアアップと商業施設の総合プロデュースに憧れて応募しました。入社後は取引先企業の多さに驚き、個人の裁量に任せてもらえる例も多く、平等に評価され、成長を感じています。
中途で入社を検討している方へ一言！
商業施設だけではなく、ディベロッパーと共に自分が街全体をプロデュースできる会社です。自分のありとあらゆるスキルを活かして、当社で様々な挑戦をしていただきたいです。
取材レポート
社員の働き方は？
これまでの経験を最大限活かし、大きなフィールドで活躍！
テナントリーシングの中途入社の方にインタビューしました！
＜実際に働いてみて良いと感じたポイントは？（休日・残業・社内風土など業務以外の面について）＞
有給含め休みがちゃんと取れる点や残業は周りに合わせるのではなく、自分が必要だと思ったらやるというところです。
社長と関係が近いのでプロジェクトがすぐに動くのも魅力に感じています。
＜仕事のやりがいは？＞
少人数の会社のため、役職の低い私でも直接クライアントの声を聞いて、一緒に業務を行えることです。
また、自分が関わった商業施設がオープンする時は大きなやりがいを感じます。
やりがい
経営層との距離が近く、意見を聞いてもらいやすい環境において、これまでの経験や自分のアイデアを活かすことが可能。商業施設や街全体のプロデュースができるという非常にダイナミックな仕事です。
自身が関わった商業施設が実際にオープンし、地域や街の活性化に繋がっている様子を目で見て感じた際には、この上ないやりがいや達成感を得られるでしょう。
きびしさ
多様な業種の方と話す機会があるため、こまめなコミュニケーションが苦手な方は難しさを感じてしまうかもしれません。
また、トレンドなど様々な知識が活かせる仕事なので、商業施設への買物や新しい施設を調べて行ったり、今まで知らなかった分野に興味を持ったり、自ら動いて学んでいく姿勢も大切です。
創業から38年。商業施設の総合プロデュースに関する豊富なノウハウを有しています。
これまでの不動産業界経験・知識を活かし、裁量を持ち活躍していただける環境です！
商業施設だけではなく、ディベロッパーと共に街全体をプロデュースできる非常にやりがいのある仕事です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による選考
1次面接
適性検査
最終面接
内定！
※面接日・入社日など、お気軽にご相談ください
※在職中の方もお気軽にご応募ください
〒107-0062
東京都港区南青山1-4-2 南青山渡辺ビル5F
mail／info@msc-tokyo.co.jp（採用担当宛）
会社概要
- 事業概要
■商業施設の総合プロデュース業務
■リーシング業務
■商業調査・企画コンサルティング
■商業施設の運営管理業務（プロパティマネジメント）
■商業施設の投資条件に関するF/S業務- 所在地
〒107-0062
【本社】東京都港区南青山1-4-2 南青山渡辺ビル5F- 設立
- 1985年 2月
- 代表者
- 代表取締役社長 新井 幸雄
- 資本金
- 1,000万円
