掲載予定期間:2026/1/12(月)~2026/4/5(日)更新日:2026/1/12(月)

Third Bridge Japan株式会社

グローバルリサーチ会社のコンサル営業/月給40万円以上

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正社員
契約社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【魅力】世界12カ国に展開/ニーズの高まる成長企業

【評価】完全成果主義/頑張りが収入に直結

【能力】英語スキルを実務レベルに/早期昇格も可能

Pick up!求人詳細

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仕事内容

【新規開拓なし・最適な業界専門家をマッチング】専門家インタビューや業界リサーチなど

具体的な仕事内容
戦略コンサルティング企業・投資企業を中心としたクライアントに対して、最適な専門家をリサーチ・マッチングしていただきます。

 具体的には
───────
■クライアントとの要件ヒアリング
■自社のデータベースを中心に、国内外の専門家リサーチ&選定
■クライアントと専門家のインタビュー調整

単なるデスクワークではなく、情報分析、コミュニケーション、交渉、マルチタスクが求められるビジネスの最前線です。

 ここでしか得られない経験
──────────────
【 深まるビジネスの知見と業界理解 】
様々な業界のプロジェクトに関わることで知見が広がるほか、日常的にグローバルチームと連携しながら業務を進めるため、世界的なビジネスの潮流をリアルタイムに把握できます。

【 英語力を『実務レベル』へ高める 】
英語力をお持ちの方は大歓迎。そのまま活かすだけでなく、世界で通用する『実務レベル』へと磨き、高める環境が整っています。

【 裁量を持った働き方 】
すべてのプロセスに自分の判断が求められるため「自分の手でプロジェクトを動かしている」という強い実感を持てることも特長です。グローバル企業の重要な判断に立ち会う機会が多く、やりがいにあふれたポジションです。

 成果に応じた報酬とキャリア
───────────────
■ボーナスは天井なし
インセンティブに上限を設けていないため、成果を出すほど高い収入を得ることができます。
※実績例は給与欄をご覧ください。

■1年以内での昇進・昇給も可能
昇進・昇給の基準が明確で、入社半年~1年以内でのスピード昇進・昇給も可能です。

■リーダーへと自然にステップアップ
後輩の育成やプロジェクトのマネジメントにも段階的に挑戦できるため「実力あるプレイヤー」から「リーダー」へと自然にステップアップできるキャリアパスが用意されています!
チーム組織構成
■20代が中心となって活躍中
年次や肩書きに関係なく実力で評価されるカルチャーが根づき、ナレッジを共有しながらお互いに支え合う社風。

最も伸びる時期に、無駄な「下積み」ではなく、真のプレイヤーとしてのノウハウを吸収し、スキルを高められる環境です。

※女性管理職在籍数53%

対象となる方

【営業力・英語力を高めたい方歓迎】自分から積極的に学び・挑戦できる方、グローバルな環境で活躍したい方

【必須条件】
■職務経験:1年以上

【歓迎条件】
■日本語、英語のビジネス会話スキル
■営業経験あれば尚可

── こんな方をお待ちしています ──
・成果に応じて正当に評価される環境で、報酬を得たい方
・明確なキャリアステップを描き、自らチャンスをつかみたい方
・複数案件を並行で対応するマルチタスク力をお持ちの方
・フィードバックを素直に受け止め、改善・成長に活かせる柔軟性(コーチアビリティ)のある方
・高い成長意欲、責任感、商業意識をお持ちの方

※学歴不問
※未経験歓迎
※英語や他言語スキルを活かせます!
※5名以上採用

勤務地

【駅チカ1分/2024年10月開設】
東京都千代田区丸の内1丁目6番2号日本生命丸の内ビル 21階
<アクセス>
JR 東京駅(丸の内北口より徒歩2分)
東京メトロ東西線 大手町駅(地下道直結)

※受動喫煙対策:喫煙所あり
※転勤なし
  • 東京都千代田区丸の内1丁目6番2号日本生命丸の内ビル 21階[最寄り駅]東京駅 大手町駅(東京都)

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)

雇用形態

正社員/契約社員

試用期間:3カ月
契約期間:6カ月/以後フルタイム勤務更新(契約社員の場合)

給与

月給40万円以上+インセンティブ

【 インセンティブについて 】
一律の明確な目標設定があるため、正当に評価される環境です。努力し成果を出すほど、月給にインセンティブがプラスされるやりがいある仕事です!

<モデル年収例>
年収610万円(入社1年目・20代/前職:不動産営業)
賞与
年4回
昇給
通年
入社時の想定年収

年収560万円~750万円

待遇・福利厚生

各種制度
■Work From Anywhere制度 (1カ月間グローバルオフィスより勤務)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■自己学習手当・19万円
■通話手当
■交通手当
■服装自由

休日・休暇

年間休日

120以上

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■有給休暇 (15日間)
■病気休暇(5日間)
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■ボランティア休暇
■個人休暇・Personal Days
■フレックス・デー

☆5日以上の連続休暇OK

Third Bridge とは

Third Bridge Japanは2024年10月に立ち上がった日本法人ですが、親会社はロンドン発、世界12拠点・10年以上の実績を持つグローバル企業。日本法人化された今、すでに多数の案件と信頼ある顧客基盤があり、立ち上げフェーズでありながら安定性のあるスタートアップです。

【 ポイント 】
■海外にもクライアントを抱えているため、市場はさらに拡大予定
■豊富に戦略案件がある市場だからこそ、稼げる環境にあり
■10年以上続く安定事業の日本法人化
■初期メンバーだからこそ、オフィスと共に、一緒に成長できる環境

ビジネスの強み

当社のビジネスは、企業の意思決定を支援する「プロフェッショナル同士のマッチング」。クライアントは投資ファンドや大手コンサルなど、高いリサーチニーズが継続的にあるため、成果に応じてしっかり報酬が得られる仕組みが整っています。

“根拠のある成果主義”だからこそ、未経験からでも実績を上げやすく、頑張りがキャリアにも収入にもダイレクトに反映されます。立ち上げメンバーとして、日本市場を一緒に作り上げていく面白さも味わえます。
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社員インタビュー

Mさん
同僚

Mさん

毎日が新しい挑戦の連続で戸惑うことも多いですが、その分一つひとつの経験が自分の成長につながっているのを実感できます。早い段階から裁量を持たせてもらえるので、やりがいも大きいです。

Tさん
同僚

Tさん

幅広い業界の案件に携わるので、日々新しい知識や視点が増えて飽きる暇がありません。自分の提案がクライアントに評価される瞬間が何より嬉しく、成長を実感できる環境です。

Dさん
上司

Dさん

成果主義の厳しさはありますが、その分努力や成果を正当に評価してもらえます。挑戦を続けることでキャリアアップも早く、裁量を持ちながらチームを牽引できるやりがいがあります。

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取材レポート

社員の働き方は?

能力を高めて「世界の意思決定を動かす若手」に。

ふと、これからのキャリアを考えたとき。

どんなに英語力があっても、営業力がなければ生き残れない。どんなに営業力があっても、リサーチ力やプロジェクト管理能力がなければ、生き残れない。

もっと多角的に、自身の能力を開発したいと思っても、裁量の伴わない“下積み”ばかりでは「もっとも吸収する時期」「伸びる時期」を逸してしまいます。

同社の東京オフィスには、20代が中心に在籍。一人ひとりが裁量ある仕事を早期から担い、エンタメ、医療・金融・テックなど幅広い業界に関わる中で、知見を広げています。

世界の意思決定を、若手が動かす――急成長企業で、あなたの能力を多角的に高めませんか?

やりがい

やりがい

大手投資家や戦略コンサルタントを支える調査プロジェクトを担当し、自分の判断や提案がクライアントの意思決定に影響を与える、やりがいある仕事です。幅広い業界に触れる中で、短期間で圧倒的なビジネス知見が身につき、スピード感ある成長を実感できます。

また、成果は定量的に正当に評価され、20代でマネジメントに抜擢されることも。年齢や経験に関係なくキャリアも収入も飛躍的に伸ばせるのが魅力です。

きびしさ

きびしさ

完全成果主義のため、努力だけでなく結果が重要です。スピード感やマルチタスク力も必要で、最初は大変さを感じるかもしれません。それでも挑戦し続ける人には、実力に応じた評価と圧倒的な成長が待っています。

加えて、国外ともやり取りをしながら業務を進めるため、一定程度の英語力も必要となってきます。もちろん、最初から完璧である必要はありません。意欲を大切に、実務レベルへと高めていきましょう。

実力主義とチームワークが共存するカルチャー。上限なしのボーナス設計により年収600万円超も可能です。

クライアントと専門家を結びつける「架け橋」として、プロジェクトの中心で活躍していただけます!

継続的な育成と評価を実施。次のステップへ進むためのフィードバックや成長支援も行われます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web書類選考

  • 人事面談

  • 1次面接

  • 2次面接

  • 最終面接

  • オファー・内定

※応募から内定までは2~3週間程度を予定しています
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください
連絡先
【Third Bridge Japan株式会社】
東京都千代田区丸の内1丁目6番2号新丸の内センタービル21階
Mail:nanako.yaguchi@thirdbridge.com/採用担当宛

会社概要

事業概要

・投資ファンド、コンサル企業向けの専門家インタビューや業界リサーチ、スポットコンサルティング
・トランスクリプトサービスやバリューチェーンマッピング

所在地

〒100-0005
東京都千代田区丸の内1丁目6番2号新丸の内センタービル21階

設立
2024年
代表者
CEO Emmanuel Tahar
従業員数
30名/(全グループ:1300名)
平均年齢
28歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3014110220

Third Bridge Japan株式会社

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正社員
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職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

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