新日本住設株式会社
紙・Web統括ディレクター／管理職／年休120日／リモート有
この求人を要約すると…
【やりがい大】紙・Web両方担う制作ディレクション
【管理職】新設ポジションで組織の中核人材へ
【働き方】年休120日／月給35万円～／残業10h
全国No.2企業の次フェーズをつくる。
成長期企業の紙・Web統括ディレクター！
【新日本住設グループについて】
日本一のライフサポートカンパニーを目指し、販売から施工、アフターサービスまでをワンストップで提供している新日本住設グループ。年間20億円超の成長ペースで事業を拡大、売上130億円規模へと急成長中。住宅用の太陽光システム・蓄電池の売上は全国No.2※を誇り、施工実績は3万件以上となっています（※2025月間スマートハウス調べ）。
【0→1の設計から担う中核ディレクター募集】
今まさに当社は、制作・ブランディング体制をゼロから再構築するフェーズ。
今回募集するのは、新規立ち上げ部署の中核メンバーとして、紙・Webを横断しながら制作全体を設計・推進するポジションです。
【こんな想いをお持ちの方をお待ちしています！】
★今の会社ではポジションや裁量に限界を感じ、正当に評価されたい方
★決められた制作だけのディレクションに物足りなさを感じている方
★フリーランス経験を活かし、安定した組織で0→1に挑戦したい方
やりがいも、働きやすさも、キャリアアップも。
すべてを妥協しない「会社の成長に直結する制作ディレクション」に挑戦できる環境が、ここにあります。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【リモートあり】制作ディレクターとして、紙・Webを横断し、グループ全体の制作を裁量大きくリード！
既存の制作フローを回す役割ではなく、制作の目的設計から体制構築までを担うポジションです。
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★具体的な仕事内容
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■企画設計・要件定義（制作目的、ターゲット整理）
■外部制作会社の選定・折衝
■制作ディレクション（紙・Web）
■スケジュール・進行管理
■納品物のクオリティコントロール
■年間制作計画の策定・運用
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★POINT
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紙・Web・アプリをはじめ、グループ全体の各種クリエイティブを担当します。
制作実務は外部パートナーが中心となるため、「何を、誰に、どう届けるか」を考えるディレクション業務に集中できる環境です。
各部署から寄せられる制作依頼を整理し、優先順位を付けながら進行。
既存顧客向けアプリや社内システムの運用に携わることもあり、業務領域は多岐にわたります。
クライアントワークのように仕様が固まったものを形にするのではなく、「そもそも何を作るべきか」から考える0→1フェーズが最大の特徴です。
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★入社後の流れ
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入社後は先輩社員によるOJTからスタート。
係長クラスとして、制作方針・外注選定・優先順位決定まで裁量を持って担当します。
人数マネジメントよりも、仕組み・体制づくりが中心の管理職です。
出社とリモートのハイブリッド勤務で、9時～18時を基本としたメリハリある働き方が可能です。
服装自由、女性管理職も活躍中！
※入社後の職種変更はありません
対象となる方
【学歴不問／業種未経験歓迎】制作ディレクションの実務経験をお持ちの方（年数不問）
■制作ディレクションの実務経験をお持ちの方（年数不問）
【歓迎条件】
■紙・Web両方のディレクション経験
■外注制作会社との折衝・進行管理経験
■adobe Illustrator Photoshopを使ってのデザイン経験
■コーディング（HTML/CSS）の実務経験
■住宅設備業界での実務経験
【以下のいずれかに当てはまる方、歓迎いたします！】
■0→1フェーズの立ち上げに関わりたい方
■能動的に動き、裁量ある環境を楽しめる方
■制作以外の領域にも視野を広げたい方
■自分のアイデアを形にし、会社の成長に直接関わりたい方
勤務地
☆社宅あり／PC・iPhone支給
☆本社：兵庫県神戸市中央区栄町通5-2-19
■東京
東京都中央区新富1-1-7 BizSQUARE GINZA2F
■兵庫
兵庫県神戸市中央区栄町通り5-2-19
受動喫煙対策措置：あり
- 東京都中央区新富1-1-7 BizSQUARE GINZA2F[最寄り駅]宝町駅(東京都)
- 兵庫県神戸市中央区栄町通り5-2-19[最寄り駅]みなと元町駅
勤務時間
雇用形態
正社員
※試用期間は3カ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）給与
※下限給与はあくまで最低保証額です。経験・能力・前職給与などを考慮し、決定いたします。
【組織の中枢を担う人材として、高待遇をお約束！】
入社後は、係長クラスの管理職ポジションとしてご活躍いただきます。
役職に見合った裁量と責任をお任せし、制作体制をリードする存在として期待しています。
また、昇給・昇格の基準や役職給はすべて開示しており、評価制度は非常に透明。
納得感を持ってキャリアアップを目指せる環境です。
年収530万円
待遇・福利厚生
■交通費支給（上限3万円／月）
■役職手当
■社員総会
■結婚祝金
■出産祝金
■社員旅行（入社1年以上の社員は全員参加可能な海外旅行を年1回実施）
■時短延長制度（お子様が小学校6年生まで時短勤務可）
■Ｕ・Ｉターン支援あり
■服装自由
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（100％消化推進中）
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得・復帰実績あり）
社員インタビュー
先輩社員
★入社の決め手は……？
前職では、「この仕事は本当に社会の役に立っているのだろうか」と感じる場面がありました。今は、エネルギーや暮らしに直結する会社なので、社会貢献性の高さを実感できています。
先輩社員
★この仕事の魅力は……？
裁量大きく色々なチャレンジができる仕事です。0から仕組みや制作をつくり上げる大変さはありますが、その分、自分の関わった仕事が会社の成長にダイレクトに影響していることを実感できます。
先輩社員
★大切にしている事は……？
丁寧なコミュニケーションが、良い制作につながります。営業・人事・経理など、制作の専門外のメンバーと関わる機会が多いため、専門用語に頼らず、誰にでも理解できる言葉で伝えることを意識しています。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
上場を見据え、組織全体が次のステージへ！
営業力を強みとする会社のため、現場は成果意識が高く、スピード感のある雰囲気です。一方で、上場を見据えた組織づくりが進んでおり、現在は各部署がそれぞれの役割や専門性を高めている成長フェーズにあります。
バックオフィスは、コツコツと着実に業務を進める落ち着いたタイプのメンバーが多く、安定感のあるチーム。一方、営業支援・企画部門は、コミュニケーションが活発で快活なメンバーが多く、部署ごとに異なるカラーがあるのも特徴です。
成果に向き合いながらも、互いの役割を尊重し合う文化があり、全社としてレベルアップを目指している環境です。
やりがい
決まった仕様をなぞるのではなく、制作の目的や在り方そのものから関われる点が最大のやりがいです。自分の判断が、そのままグループ全体のアウトプットに反映されるため、ディレクターとしての手応えを強く感じられます。社会貢献性の高い事業に携われる点も魅力。過度な残業や休日出勤はなく、役職者もメリハリある働き方ができる環境です。
きびしさ
営業や経理など、制作畑ではないメンバーとの調整が多く発生します。専門用語を使わず、誰にでもわかる言葉で説明する力が求められるため、コミュニケーションには工夫が必要です。また、自分の担当領域以外にも目を配り、能動的に実行していく姿勢が求められます。指示通りに進行管理だけをしたい方には、ギャップがあるかもしれません。
残業は月10時間以下。リモートワークと出社のハイブリッドで効率的に働けます。
2023年5月には評価制度を刷新するなど、より働きがいのある会社を目指して現在改革を進めています。
グループ全体の制作を俯瞰し、「何を作るべきか」「どう届けるか」から設計・ディレクションする仕事です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
エントリー ★Web選考だけで完結可能！
1次面接（Web面接可）
2次面接（Web面接可）
内定
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
※不明な点やご質問がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
◆対面での面接は、あなたのお住まいから近い拠点で実施予定です。
◆ご応募から内定までは2週間を予定しています。
◆面接日・入社日はご相談に応じます。
兵庫県神戸市中央区栄町通5-2-19
078-599-9910／採用担当 宛
会社概要
- 事業概要
■住宅設備機器の販売、施工、保守
■新築・増改築の設計、施工、保守
■太陽光発電事業
■蓄電池事業
■オール電化事業
■住宅設備事業
■EV（電気自動車）事業
＜国土交通大臣 許可番号（般-3）第26567号＞- 所在地
〒650-0023
兵庫県神戸市中央区栄町通5-2-19- 設立
- 2013年 5月
- 代表者
- 代表取締役 三尾 真一郎
- 従業員数
- 500名 （2026年1月※グループ全体）
- 資本金
- 8600万円 ※グループ全体
- 売上高
130億円（2024年4月※グループ全体）
- 平均年齢
- 32歳
