山本機械産業株式会社
建設機械の整備スタッフ／年収450万円～／年間休日120日
この求人を要約すると…
300以上の建機を扱いステップアップ／資格取得支援
平均勤続20年以上の職場／腰を据えて働きたい方歓迎
明確な評価制度を整備&賞与年3回／年休120日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【20～30代の若手が活躍中！】建設機械のメンテナンス（整備・修理・点検）をお任せします
■小型機械から大型重機、工事用車両まで
幅広い機械の整備・メンテナンス業務
■エンジン、油圧装置、電装系など
各部の点検および分解・組み付け作業
■法令で定められた点検や、
稼働状況に応じた定期メンテナンスの実施
■不調やトラブルが発生した機械の原因確認、
必要に応じた部品交換対応
■機械の貸し出し・返却時における
確認作業や出入現場スタッフのサポート
※小さいものであれば1日で10台以上メンテナンスをしますが、大型であれば1日1～2台のときもあります。
＜扱う建設機械はどんなもの？＞
・油圧ショベルをはじめとした掘削用重機
・2～4tダンプトラック
・ユニック車（クレーン機能を備えた作業車両）
・高所作業車
・現場用の発電機
・草刈り機
・各種電動作業工具
・エンジンカッター など
大型の建設機械から現場で頻繁に使われる小型機械まで、取り扱う機械・建設用車両は300種類以上。多種多様な機械のメンテナンスを通じて、あなたのスキルが大きく伸びていきます！
【入社後の流れ】
▼～3年目（3級職相当）
主に、小型機械のメンテナンスを担当しながら、仕事の流れを覚えていきます。
先輩のフォローがありますので、業界未経験の方もご安心ください。
▼4～7年目（4～5級職相当）
中型の機械や小型の重機を主に担当。
また、2～3名のチームのリーダーとしてメンバーを束ねる役割も担います。
▼8年目以降（5～6級職相当）
大型重機やレンタル車両の修理対応、現場の出張修理を担当する上級職です。
部署のマネジメントもお任せする他、管理職への道も広がっています。
＜平均勤続年数20年以上＞
難しい仕事だったり、お客さまとの間でうまくコミュニケーションが取れていないときも決して1人にはせず、みんなで解決しようとします。結果として、10年以上勤務している社員が多く、平均勤続年数は20年以上です！
対象となる方
【建設機械の知識は不問】人柄重視の採用です★協調性を大切にしようとする方や機械いじりが好きな方歓迎！
★普通自動車免許（AT限定可）※MT保有者歓迎
★2級以上の自動車整備士免許を持ち、2～3年整備士として働いた経験がある方
【歓迎条件】
■協調性を大切にしようとする方
■機械いじりが好きな方
■腰を据えて長く働ける職場を探している方
■雰囲気のよい職場で働きたい方
※業種未経験歓迎、学歴不問
勤務地
★U・Iターン歓迎
★転居を伴う転勤なし
下記のいずれかの拠点に配属となります。ただし、研修は基本的に本社で行います。
本社／埼玉県川口市芝7217
草加営業所／埼玉県草加市柿木町249
大宮営業所／埼玉県さいたま市浦和区大原4-14
美園営業所／埼玉県さいたま市岩槻区釣上新田1542-1
※受動喫煙対策：屋内禁煙
- 本社/埼玉県川口市芝7217[最寄り駅]南浦和駅
- 草加営業所/埼玉県草加市柿木町249[最寄り駅]越谷レイクタウン駅
- 大宮営業所/埼玉県さいたま市浦和区大原4-14[最寄り駅]さいたま新都心駅
- 美園営業所/埼玉県さいたま市岩槻区釣上新田1542-1[最寄り駅]浦和美園駅
勤務時間
（所定労働時間8時間・休憩75分）
＜シフト制＞シフトパターンは以下の2通りです
早出6:40～17:40（6:40～8:25は時間外労働）
遅出7:40～18:40（7:40～8:25、17:40～18:40は時間外労働）
※早出・遅出の時間外労働について36協定締結済み。36協定を徹底して遵守し、残業時間は週次で管理しています。
【1日の流れ（遅出の例）】
▼07:40 開店準備、お客さま対応
▼09:00 整備作業
▼12:00 休憩
▼13:00 整備作業
▼18:00 返却対応、片づけ
▼18:40 退勤
雇用形態
正社員
試用期間3カ月（給与や待遇は本採用時と同じです）給与
※経験や能力を考慮し、決定します
＜職能給制度と個人業務目標管理制度を導入＞
あなたの成果をしっかりと給与に反映するために、当社では職能給制度と個人業務目標管理制度を導入しています。頑張っても昇給・昇格しない……なんてことにはならず、高いモチベーションを持って働けます。
【収入例】
★年収490万円／25歳・一般職（3級職相当）
・基本給：23万2500円
・整備士2級手当：1万円
・時間外手当（35時間）：7万円
・家族手当（扶養3人）：2万円
・賞与（年3回）：90万円
★年収560万円／33歳・課長代理（4～5級職相当）
・基本給：25万5500円
・整備士2級手当：1万円
・時間外手当（35時間）：8万円
・家族手当（扶養3人）：2万円
・賞与（年3回）：130万円
★年収600万円／38歳・一般職上位（5～6級職相当）
・基本給：27万5500円
・整備士2級手当：1万円
・時間外手当（35時間）：9万円
・家族手当（扶養3人）：2万円
・賞与（年3回）：140万円
年収450万円～700万円
待遇・福利厚生
■残業手当全額支給
■交通費支給（月3万円まで）
■資格手当
・自動車整備士1級・2級（月1万円）
・自動車整備士3級（月5000円）
・建設機械整備技能士2級（月5000円）
■役職手当
■家族手当（扶養家族1人：月1万円、2人目以降：月5000円／2万円まで）
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■親睦会（ゴルフ、ジョギング、自転車、スノーボードなど／会社で約70％の費用を負担）
■ユニフォームや工具一式支給
■社内表彰制度
■資格取得支援制度（業務で必要な資格の取得に要する費用を会社が負担）
■U・Iターン歓迎（面接時、南浦和駅から当社本社までのタクシー代を負担します）
休日・休暇
120日
■週休二日制
（土日※月に1回土曜日出社の日があります）
■祝日休み
■年末年始休暇
（9日／2025年）
■夏季休暇
（9日／2025年）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
協調性が大切！
その分、重要になるのが社員同士の協力体制。自分の拠点だけで完結する仕事ではなく、全体でお客さまを支える仕組みだからこそ、経験やスキル以上に周囲と連携しながら仕事を進められる協調性を大切にしています。
スキルが身に付く環境です
扱う建機のメーカーや種類が多岐にわたりますし、大型重機や車両の点検も行いますから、自然と幅広い機械知識と整備技術が身についていきます。整備士として成長していきたい方にとっては理想的な環境です。
代表より一言
その結果として、今では30年近く働いてくれている仲間も大勢います。もちろん、整備スタッフとしてスキルアップしていただく必要はありますが、利益が出た分はしっかりと還元します。
採用では、当社のビジネスモデルと社内文化に合う人を採用することを軸にしています。協調性を大切にして働いてくれる方をお待ちしています。
代表取締役 山本芳徳
社員インタビュー
Iさん（1996年入社）
人間関係のよさが当社の大きな魅力です。分からないことがあるとき、「こんなことを聞いても大丈夫かな」と気にする必要は全くありません。先輩はいつでも丁寧に教えてくれますし、質問しやすい雰囲気があります。
Iさん（1996年入社）
会社に勤めていたら、グレーなこと、納得のいかないことってあると思います。当社ではそれが全くありません。本当に心から会社と仲間を信頼できます。もちろん、評価に納得がいかない、なんてこともありません。
Iさん（1996年入社）
それと、機械が好きな人にとっては、扱う機械の種類が非常に多く、毎日違う機械に触れられるので、仕事に飽きることもありません。私の場合、居心地が良くて、気が付いたら30年も働いていました。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
平均勤続年数20年以上の理由
小型機械から大型重機、車両までさまざまな種類の機械を扱うので、同じ作業の繰り返しにはなりません。日々種類・状態の異なる機械に向き合うことによって、整備スタッフとしての実力が着実に伸びていく環境だと言えるでしょう。
また、社員同士の距離が近く、分からないことを自然に相談できる雰囲気も印象的でした。拠点をまたいで協力する体制が整い、難しい場面でも一人で抱え込まず、チームで解決しようとする姿勢が根づいています。こうした人間関係のよさによって、平均勤続年数20年以上が実現しているのでしょう。
やりがい
小型の機械から大型重機まで300種類以上の建設機械の整備に携われます。同社では、短期レンタルが多く、回転が早い分、日々異なる機種やトラブルに向き合うことができ、知識と技術が自然と磨かれていくでしょう。また、同社では明確な評価制度を整備しているので、成長するにつれて給与がアップしてきます。高いモチベーションを維持しながら働けるでしょう。
きびしさ
メーカーや機種ごとに構造やクセが異なり、それを理解した上で日々の作業に取り組む必要がありますが、同社では、扱う機械の種類が非常に幅広いため、最初は覚えなければいけないことが多く、苦労するかもしれません。分からないことは一人で抱え込まず、周囲と連携しながら取り組む姿勢を大切にしましょう。頼れる先輩が親身になってサポートしてくれます。
扱う建機は300種類以上。たくさんの建機に触れるからこそ、飽きが来ません。
分からないことは周囲がフォローしますので、ご安心ください。何でも気軽に聞ける雰囲気です。
簡単な機械から触れていき、徐々にステップアップしていきましょう。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接（1回）+適性検査
内定
★U・Iターン歓迎
面接は、JR南浦和駅からタクシーで5分の場所にある下記本社で実施します。駅からはタクシーでお越しください。費用は当社が負担いたします。
埼玉県川口市芝7217
TEL：048-266-4781（採用担当あて）
会社概要
- 事業概要
■機械レンタル
■機械修理・メンテナンス事業- 所在地
〒333-0866
埼玉県川口市芝7217- 設立
- 1968年
- 代表者
- 代表取締役 山本 芳徳
- 資本金
- 6000万円
