掲載予定期間:2026/1/19(月)~2026/3/15(日)更新日:2026/1/19(月)

株式会社アシタバ

営業・人材コーディネーター/年休125日/転勤なし/土日祝休

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【未経験者多数活躍中】人材業界の基礎からレクチャー

【やりがい】一人ひとりの強み・可能性を見つける仕事

【働きやすさ】年休125日・土日祝休・連休取得OK

求人詳細

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人に向き合いながら、感謝と成長、やりがいを手に!
未経験から、人と企業の未来をつなぐ存在へ。

■真摯に向き合うから、「ありがとう」が返ってくる!
多くの人と関わりながら、一人ひとりの強みや可能性を見つけ、その人に合った職場へと送り出している当社。
今回募集を行う営業・人材コーディネーターに共通して大切なもの。
それは、目の前の相手に丁寧に向き合い、その背景や想いまでくみ取り、最適な形を考えていくこと。

その積み重ねの先に、クライアントからの「ありがとう」や、登録者からの「相談してよかった」「ここで頑張れています」といった言葉をいただける瞬間があります。
人と企業、どちらの未来にも関わりながら、成果が数字だけでなく、人からの信頼や感謝として返ってくるやりがいのあるお仕事です。


■業界知識ゼロから、安心してスタートできる!
未経験の方でも安心してスタートできる研修体制も当社の強み!
入社後は、人材業界の全体像や派遣の仕組み、労働に関する法律など、業務に欠かせない基礎知識を座学で丁寧に学習。その後はOJTを通じて、実際の業務を一つずつ身につけていきます。分からないことはすぐに相談でき、定期的な面談で不安や課題を共有できる環境が整っています。

株式会社アシタバ 営業・人材コーディネーター/年休125日/転勤なし/土日祝休

仕事内容

【札幌外への転勤なし】経験・希望をもとに、<営業>または<人材コーディネーター>のいずれかをお任せ

具体的な仕事内容
派遣先の企業へのアプローチ、商談を行う【営業】、派遣スタッフとの面談や就業後のサポートを行う【人材コーディネーター】のいずれかのポジションをお任せします。

____________
 業務の流れ
 ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
【営業】
▼新規・既存企業へアプローチ
└商談は1日1件程度
└採用背景や職場の雰囲気、働き方などをヒアリング

▼ヒアリング内容をもとに求人票を作成
└フォーマットがあるので、イチから作成する必要はナシ!

▼アフターフォロー
└派遣スタッフ就業後の状況確認・条件調整

【人材コーディネーター】
▼登録者との面談
└LINE・電話・対面で、経歴・希望・不安点をヒアリング
└面談は1日1件、1時間~1時間半程度

▼就業先の選定
└営業と話し合い、個性やスキルを活かせる職場を選定
└職場見学にも同行

▼就業後サポート
└就業後も月1回程度の定期面談を実施

______________
 入社後の研修
 ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
▼座学研修(約1週間)
・人材派遣の仕組み
・労働関連法令
・情報セキュリティ
上記のような、業界の基礎知識を座学で学んでいきます。

▼OJT研修(約6カ月間)
先輩社員に同行しながら実務を習得!
面談・商談・フォローの進め方を段階的に経験していきます。
分からないことはその場で質問・相談できます!

★独り立ち後も勉強会を実施!
入社から1年程度で独り立ちとなりますが、その後も2週間に1回程度、業務に関連する勉強会を実施!
「この会話で相手が求めていることは何か」
などを学び、マッチングの精度を高められます。
チーム組織構成
\人材業界未経験から入社した社員多数!/
IT業界や飲食業界など、さまざまな業界からの転職者が活躍中!
オフィスは落ち着いた雰囲気で、集中するときは黙々と、必要なときは気軽に声を掛け合えます。
また、営業・コーディネーター間の連携も密で、相談しやすい環境です。

★子育て中社員も在籍!
有給も取りやすい環境なので、子どもの学校行事にも参加できます!

★髪型・髪色・ネイル・ピアス自由
仕事もオシャレも両方楽しめる環境です!
男女比
1:1

対象となる方

【未経験歓迎・学歴不問】人材業界に挑戦したい方・人の役に立つ仕事がしたい方歓迎!

◎学歴・経験は一切不問!意欲重視の採用!

「人を支える仕事がしたい!」
「ワークライフバランスを改善したい!」
「札幌に腰を据えて働きたい!」
こんな方も大歓迎です♪

<こんな方はぜひご応募ください!>
■営業・接客・販売など、対人対応のご経験をお持ちの方
■人が好きな方
■人と話すことが好きな方
■人の役に立つ仕事がしたい方
■ワークライフバランスも大切にしたい方

勤務地

【転居を伴う転勤なし/「環状通東駅」から徒歩3分/「大通駅」から徒歩1分】

■本社/北海道札幌市東区北14条東15丁目3-5 アルファ環状通ビル4F
アクセス:札幌市営地下鉄東豊線「環状通東駅」から徒歩3分

■大通オフィス/北海道札幌市中央区大通西5丁目8 昭和ビル3F
アクセス:札幌市営地下鉄南北線・東西線・東豊線「大通駅」から徒歩1分

※マイカー通勤可(駐車場あり)
※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
  • 本社/北海道札幌市東区北14条東15丁目3-5 4F[最寄り駅]環状通東駅 徒歩3分
  • 大通オフィス/北海道札幌市中央区大通西5丁目8 昭和ビル3F[最寄り駅]大通駅 徒歩1分

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩1時間)
平均残業時間
月20時間程度

雇用形態

正社員

試用期間最長6カ月
※期間中の給与は月給21万1000円~48万1000円(残業代は別途全額支給します)
※上記以外の待遇に変更はありません

給与

月給24万4000円~48万1000円(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、20時間~45時間分を、月3万3000円~9万9000円支給
超過分は別途支給
※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています
※経験やスキルを考慮して決定します
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費(全額支給)
■時間外手当(超過分を支給)
■出張手当
■役職手当
■資格手当(キャリアコンサルタント、社会保険労務士など)
■資格取得支援制度(会社が認める資格を取得した際、取得費用を補助)
賞与
年2回(7月、12月)★昨年度実績:3~3.5カ月分
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収360万円~720万円

社員の年収例

年収600万円/月給42万円+賞与(経験8年/40代前半)
年収520万円/月給35万円+賞与(経験4年/30代後半)
年収380万円/月給24万円+賞与(経験2年/20代後半)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■マイカー通勤可(駐車場あり)
■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由
■リモートワーク相談可
■社員旅行(これまで石川・岡山・香川に行きました!)
■懇親会(忘年会・ビアガーデンでの交流会など)
└過去には6000円相当の景品を用意したことも!

<北海道コンサドーレ札幌のクラブパートナー>
当社は北海道コンサドーレ札幌を応援しています。
年に数回ほど、社員で試合を見に行くことも。
チケットは割引価格で購入できます!

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(平均取得日数9.37日)

■産前・産後休暇
(取得・復職実績あり)

■育児休暇
(取得・復職実績あり)

■介護休暇

★5日以上の連休取得OK

★キャリアアップについて

成果目標、能力目標、情意目標の3項目、計12の判断基準をもとに、自己評価と上司評価を実施。3カ月に1回の評価面談で、成果を振り返ります。
成果に応じて、「リーダー」「マネージャー」へとキャリアアップできます!

★未経験入社の社員の中には、最短で入社3年程度でリーダーへ昇格したメンバーもいます!
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社員インタビュー

人材コーディネーター(入社7年目/前職:IT業界)
上司

高橋さん

人材コーディネーター(入社7年目/前職:IT業界)

正直人材派遣業界のことはよく知りませんでしたが、研修を通じて法律から学べたので安心できました。この仕事は話す力よりも「相手を知ろうとする姿勢」が大切。人に興味を持ちながら会話できる方なら活躍できます。

人材コーディネーター(入社7年目/前職:IT業界)
上司

高橋さん

人材コーディネーター(入社7年目/前職:IT業界)

登録者の中には「自分に合う仕事って何?」という方もいらっしゃいます。そんな方の個性や得意を見つけ、ピッタリの就業先を紹介でき、長期就業や正社員登用につながると、すごくやりがいを感じます。

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

人の可能性に向き合い、会社と一緒に成長する!

札幌市内を中心に人材派遣を行ない「ただ人を派遣する」のではなく、一人ひとりの強みや可能性を見つけ、人と企業が共に成長できる関係づくりを大切にしている同社。

そんな同社の特長は、営業と人材コーディネーターで役割を分担した分業体制。企業対応とスタッフ対応それぞれに専念できる環境です。また、成果や姿勢は評価制度を通じて待遇にしっかり反映されるので、マネジメントポジションへのキャリアアップも最短で目指せます。

現在、多くの依頼があり、今後3年以内に売上10億円規模、年2割成長を目指して事業を拡大している同社。成長フェーズの会社で、自分自身もともに成長していけるチャンスとなるでしょう。

やりがい

やりがい

この仕事のやりがいは、企業や求職者など多くの人と関わりながら、それぞれの強みや想いを丁寧にくみ取り、最適な形でつないでいけることです。
「ここなら安心して働ける」「ありがとう」といった言葉を直接もらえる場面も多く、人の役に立っている実感を日々感じられます。
目先の結果だけでなく、関わった人たちが前向きに働き続けられるようサポートすることで、信頼関係が積み重なっていくことも、この仕事の魅力です。

きびしさ

きびしさ

人と人をつなぐ仕事だからこそ、それぞれの考え方や状況の違いに向き合う難しさがあります。
思い通りに話が進まなかったり、相手の不安や悩みに真剣に向き合う場面も少なくありません。
ただ、その一つひとつの経験が対応力や判断力を高め、徐々に相手に合わせた関わり方ができるようになります。周囲と相談しながら進められる環境があるため、困ったときも一人で抱え込まずに成長していけます。

社員の男女比は1:1!性別を問わず活躍できる環境です!

登録者の最適な就業先を考える際は、営業と人材コーディネーターで話し合い協力しながら選定しています。

「こうしたらもっと効率的に働ける」という提案も大歓迎!社員の働きやすい環境づくりにも積極的です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web書類による選考

  • 面接(2回)

  • 内定

※応募から内定までは約3週間を予定しています。
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
【株式会社アシタバ】
〒065-0014
北海道札幌市東区北14条東15丁目3-5 アルファ環状通ビル4F
TEL:090-6446-5296
採用担当:阿部

会社概要

事業概要

■人材派遣事業

【許可番号】
・労働者派遣事業 派01-300031
・有料職業紹介事業 01-ュ-300207
・全省庁統一資格 業者コード:0000155624
・特定技能外国人登録支援機関 22-登札000007
・適格請求書発行事業者登録番号 T4430001029421

所在地

〒065-0014
■本社
北海道札幌市東区北14条東15丁目3-5 アルファ環状通ビル4F

■大通オフィス
北海道札幌市中央区大通西5丁目8 昭和ビル3F

設立
2002年 10月
代表者
代表取締役 白井 康裕
従業員数
300名(2025年2月時点)
資本金
2500万円
売上高

10億6000万円(2024年3月期実績)

平均年齢
37歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3014135986

株式会社アシタバ

営業・人材コーディネーター/年休125日/転勤なし/土日祝休

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転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

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