株式会社ＵＬＴＩ‐ＭＥ
SNS運用スタッフ（未経験歓迎）／フルリモ可／定着率95%
この求人を要約すると…
育成体制◎◆知識・経験ゼロでOK！研修体制充実
環境も◎◆年休125日／リモート8割／定着率95％
安心感◎◆専任アドバイザーが人生プラン設計まで伴走
SNSが好き。そんな“好き”を、仕事にしませんか？
お任せするのは、SNSアカウントの運用です。「見るのは好きだけど、投稿はあまりしたことない…」という方でも大丈夫。未経験からでも、ちゃんと学べる環境があるので安心してください。
入社後の3ヶ月は、まず動画研修からスタート。SNS運用の基本はもちろん、企画の考え方や投稿のコツ、アカウントの伸ばし方までしっかり学べます。
しかも、研修動画には総フォロワー数50万人超の現役インフルエンサーのノウハウを収録。「どうしたら多くの人に届くのか」「反応が集まる投稿とは」など、実践で使える知識が身につきます。
研修が終わったら、実際にSNSアカウントの運用を担当。ジャンルも幅広いので、自分の“好き”や“得意”を活かしながら働けます。実際に、学んだことを活かして自分のアカウントのフォロワーを3倍に伸ばした先輩も。
現場デビュー後は、フルリモート勤務も可能。残業はほぼなく副業もOK。推し活も趣味も、自分の時間も大事にしながら働けます。
「好き」で終わらせずに、強みに変える。そんな働き方を始めてみませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
SNS運用スタッフ（未経験歓迎）◆リモート可／残業ほぼなし／年間休日125日／有休消化率100％
ただ投稿するだけではなく、企画立案・コンテンツ作成・投稿・分析・改善提案まで一貫して携わるポジションです。
担当するのは、クライアント企業または自社グループのSNSアカウント。
「認知を広げたい」「集客に繋げたい」など、目的に合わせて運用方針を考え、成果に繋げていきます。
＜具体的には＞
・SNS投稿の企画立案
・投稿文・構成案・台本の作成
・画像・動画コンテンツの作成、または制作ディレクション
・投稿スケジュール管理、投稿作業
・コメント返信などのユーザーコミュニケーション
・投稿後の数値分析
・改善提案、次回施策の企画
SNSを見るのが好き、トレンドを追うのが好き。
そんな興味を、“仕事として伸ばす力”に変えていける環境です。
◎入社後の流れ
▼基礎研修（約3カ月）
まずは動画研修からスタート。
SNS運用の基礎知識をはじめ、企画の考え方、投稿設計、分析の見方、改善の進め方まで、実務に必要な知識を学びます。
▼実践研修（約3～5カ月）
学んだ内容をもとに、実際にアカウント運用を行いスキルを磨きます。
経験豊富なメンターが伴走し、定期的なフィードバックを受けながら、企画力や改善力を身につけていけます。
▼実務デビュー
研修終了後は、いよいよ現場デビュー！
クライアント企業の運用支援、または自社グループのアカウント運用を担当します。
◎配属後の業務例
【1】クライアント企業のSNS運用支援
企業の課題や目的に合わせて、アカウント運用を支援します。
例えば、採用ブランディング、商品PR、認知拡大など、目的に応じて企画・投稿・改善を行います。
【2】自社・グループ会社のSNS運用
公式アカウントの企画から運用までを担当。
SNSを通じてグループ全体の認知向上や成長に貢献していただきます。
質問や相談がしやすく、未経験からスタートした先輩も多いため、安心して業務に取り組めます。
先輩たちの前職は、アパレル販売、美容師、飲食店スタッフ、倉庫作業、事務職などさまざま。
全員が未経験からのスタートです。
対象となる方
学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK
これまでの経験やスキルは問いません。
重視するのは、「SNSを仕事として学びたい」という意欲です。
＜こんな方を歓迎します＞
・Instagram、TikTok、X、YouTubeなどを日常的に利用している方
・トレンドや話題のコンテンツを追うのが好きな方
・自分のアイデアを活かせる仕事に挑戦したい方
・数字を見ながら改善していくことに興味がある方
・趣味や好きなことを深掘りするのが得意な方
選考のポイント
事業拡大に向けた採用の為、多くの方とお会いしたいと考えています。
「未経験だけど挑戦したい」
「SNSが好きで、仕事にできるレベルまで学びたい」
そんな方を歓迎します。
勤務地
◎勤務地は希望を最大限に考慮！
◎研修終了後はフルリモート勤務OK！
◎地方勤務の場合、事前申請があれば自動車通勤OK！
・UL-TIMEの本社、各営業所
・全国47都道府県の各プロジェクト先
いずれかでの勤務となります。
《本社・各営業所》
■東京本社：東京都港区芝4-5-10 ACN田町ビル10F
■北海道営業所：北海道札幌市中央区大通東4丁目4-44 ベニーレ大通東ビル2F-A
■仙台営業所：宮城県仙台市若林区河原町1-5-33 モダンクラフトビル3F
■愛知営業所：愛知県名古屋市中区栄2丁目13-1 名古屋パークプレイス505
■大阪営業所：大阪府大阪市中央区南船場3-7-27 NLC心斎橋5F-5-A
■広島営業所：広島県広島市中区上八丁堀3-4 エステート上八丁堀4F
■福岡営業所：福岡県福岡市博多区博多駅南3-2-3 ibb Felix 博多202
- 東京都港区芝4-5-10 ACN田町ビル10F[最寄り駅]三田駅(東京都)
- 北海道札幌市中央区大通東4丁目4-44 ベニーレ大通東ビル2F-A[最寄り駅]バスセンター前駅
- 宮城県仙台市若林区河原町1-5-33 モダンクラフトビル3F[最寄り駅]河原町駅(宮城県)
- 愛知県名古屋市中区栄2丁目13-1 名古屋パークプレイス505[最寄り駅]伏見駅(愛知県)
- 大阪府大阪市中央区南船場3-7-27 NLC心斎橋5F-5-A[最寄り駅]心斎橋駅
- 広島県広島市中区上八丁堀3-4 エステート上八丁堀4F[最寄り駅]家庭裁判所前駅
- 福岡県福岡市博多区博多駅南3-2-3 ibb Felix 博多202[最寄り駅]東比恵駅
勤務時間
＼ 定時退勤が当たり前 ／
月の平均残業時間は10時間もありません。
（多くても30分／日程度です！）
＼ プライベートも充実♪／
◎取りたい資格に向けてスキルアップ
◎ジムやピラティスなどで運動不足解消
◎推しのイベントに参加 etc.
平日の自分時間や休日がしっかり確保でき、
プライベートも気兼ねなく楽しめます◎
雇用形態
正社員
給与
固定残業代（3万2400円／月20時間）を含む、超過分は別途支給。
◎経験・能力を考慮の上、優遇します。
【試用期間中】
▼一都三県：月給23万円～50万円＋各種手当＋PRインセン
固定残業代（5304円以上／月3時間）を含む、超過分は別途支給。
▼大阪：月給22万円～50万円＋各種手当＋PRインセン
残業代は別途全額支給。
▼その他地域：月給21.5万円～50万円＋各種手当＋PRインセン
固定残業代（2万2303円以上／月15時間）を含む、超過分は別途支給。
年収330万円／入社1年目・未経験者（元アパレル店員）
年収600万円／入社5年目・月給45万円（元カスタマーサポート）
年収550万円／入社3年目・月給40万円（元商品開発）
年収400万円／入社2年目・月給30万円（元倉庫内作業スタッフ）
待遇・福利厚生
■賞与（年1回）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給
■残業手当（固定残業時間超過分）
■出張手当
■役職手当
■報奨金制度
■資格取得支援制度
└自社開発のプログラムカリキュラム（Add JAVA）を無償で提供！
└その他、IT関連資格取得支援も多数！
■合格祝い金
■引越し支援
■社内ワークショップ
■社内イベント（社員総会、決起会）
■部活動（フットサル、ゲームなど）
■社員旅行
■各種割引券（パーソナルジム、美容脱毛、鍼治療、アートメイク、ウォーターサーバーなど）
■美容脱毛社割（規定あり）
■オフィスカジュアルOKのプロジェクトあり
■ネイルOK
■屋内原則禁煙（加熱式たばこ専用喫煙室設置）
■副業OK
＼PRインセンティブあり／
研修などを通じて個人で立ち上げたSNSアカウントが収益化した場合、そこから得られた収益を全額インセンティブとして支給します！
リモートワークの人が多いから…と
オフィス環境に手を抜くようなことは一切なし。
駅から徒歩3～10分圏内かつ、築3年以内の
清潔な新築・築浅オフィスが多数あります！
「毎日通う職場だからこそ、
通いやすさや職場環境の
快適さにはこだわりたい！」
そんな方も満足できる環境を
しっかりと整えています。
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
土・日・祝
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※消化率100%
■産前・産後休暇
※取得・復職実績あり
■育児休暇
※男女共に取得・復職実績あり
★キャリアについて
インフラエンジニアを目指せる
新たなカリキュラムも導入。
DX化に向けて需要が高まり続けている
インフラ領域にも挑戦できます。
幅広い案件と万全のサポートで、
キャリアステップアップを
着実に叶えられる環境です！
さらに、
「いざやってみたら合わなかった…」
という場合も、バックオフィス業務や
営業・広報・人事・マネジメントなど
幅広い職種へジョブチェンジが可能！
実際に、SNS運用スタッフ志望で入社後
採用事務にジョブチェンジし
のびのび活躍しているメンバーも。
一社に腰を据えながら多様な経験ができるので、
やりたいことを今から見つけたい方も大歓迎です！
★ライフプランの設計までまるごと支援♪
【メンター×講師×キャリアアドバイザー】の
3名体制でのサポートにレベルアップ！
キャリアアドバイザーは
働く先のライフプランまで含め、
目標設定を力強く支援します。
＞＞例えば…
「市場価値を高めて収入を上げたい」なら
「その先でどう暮らしたいか」までを一緒に整理。
車や家がほしい、
結婚して子供がほしい、
将来に備えたい…
そこから必要な収入やスキルを洗い出し、
どんなステップで成長するかを具体化します。
キャリアは仕事だけの話でなく、人生そのもの。
だからこそ当社では、キャリアと
ライフプランをセットで捉えサポートしています！
社員インタビュー
Yさん（採用担当）
― Q.95％という定着率の秘訣は？
サポート担当の献身的な支援と、距離の近さが大きいと思います！教える側の年齢層も20代～30代で、『大学の教授』というより『塾の先生』のようなイメージの距離感。何でも気軽に相談できます。
Kさん（教育担当）
― Q.未経験でも成長できるよう、工夫していることは？
教育チームで毎週MTGを実施し、入社したての皆さんが楽しみながら前向きに学べるように、教育体制のアップデートを続けています。過去には某有名サンドボックスゲーム内で勉強会を開催したこともありますよ！
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
新事業を本気で成長させる為に取り組む集団の圧倒的な熱量！
SNSマーケティング事業部の立ち上げから、まだわずか1年。にもかかわらず、研修中のスタッフを含めて40名規模にまで組織は拡大しており、オフィスには新しい事業をつくっていく活気が満ちていました。
背景にあるのは、ティーズエージェンシーHDの一員としてグループ上場をめざす同社の成長戦略。とりわけ注力しているのが、今回募集するSNSマーケティングを含むWeb・ITサービス領域です。
印象的だったのは、人材育成への本気度。総フォロワー数50万人を誇る現役インフルエンサーのノウハウを体系化した研修を、社員は費用負担なく受講できるといいます。給与を得ながら学べる環境は大変貴重といえるでしょう。
やりがい
■「好き」が市場価値の高いスキルに
研修を通じて、これまでユーザーとして楽しんできたSNSを、プロの視点から理解できるようになります。「なぜこの投稿は拡散されたのか」「どのジャンルが収益化に繋がりやすいのか」…といった、成果の裏にあるロジックを体系的に学べる環境です。
そうした知識を実務で活かしていくなかで、漠然と「好き」だったものが、専門スキルへと変わっていきます。
きびしさ
■「好き」だけでは通用しない、数字の世界
「SNSを見るのが好き」という消費者目線だけでは乗り越えられない厳しさがあります。華やかなイメージの強い世界ですが、その裏には徹底した分析と、数字に基づく冷静な判断が求められます。
競合アカウントを研究して「なぜこの投稿は反応を得たのか」をロジカルに解明し、これまで「楽しいコンテンツ」として見ていた投稿も、戦略を立てる為の材料として扱う必要があります。
半年以上を見越した研修で、SNS運用の基礎からお教えします！前向きなキャリア構築を本気で支援します。
育成を前提とした部署のため、若手・未経験者も多数在籍。今後に活きるスキルを得たいという方、歓迎です！
立ち上げから1年、研修中のスタッフを含め40名以上と拡大中の部署です。今回も積極採用を行います！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web選考
面接（1回のみ／Web上で実施）
内定！
ここまでお読みいただき
ありがとうございました！
＼
少しでも興味を持っていただけたら、
『応募する』ボタンからぜひエントリー！
面接でお話できるのを楽しみにしています♪
★応募から内定までは2週間以内を予定しています。
★応募から1カ月以内の入社も可能です。
★面接日時や入社の日程につきましては、ご希望を考慮しますのでご相談ください。
平日19時以降の面接も可能です。
《採用ホームページを一新！》
T's agencyホールディングス代表のインタビューなど盛りだくさん。
こちらもぜひご覧ください♪
《社内SNSも発信中！》
TikTokで『@ebichan_ts』で検索！
東京都港区芝4-5-10 ACN田町ビル10F
■採用担当TEL
03-6908-7398
会社概要
- 事業概要
■IT事業（システム開発・運営・販売／ITスクール運営／Web制作）
■人材派遣事業
■アウトソーシング事業- 所在地
〒108-0014
東京都港区芝4-5-10 ACN田町ビル10F- 設立
- 2022年 2月21日
- 代表者
- 代表取締役 小山 雄一郎
- 従業員数
- 550名（単体）／750名（HD合計）※2026年1月現在
- 資本金
- 3,000万円
- 売上高
年商35億円
- 平均年齢
- 27歳
- 企業URL
https://ulti-me.ltd/
