掲載予定期間:2026/1/29(木)~2026/4/22(水)更新日:2026/1/29(木)

株式会社レソリューション

事務総合職/総務・労務/大手と取引多数の人材サービス企業

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正社員
転勤なし
5名以上採用
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

自動車整備士に特化した人材サービス業界のパイオニア

全国のスタッフを総務・労務関連の仕事でサポート

スキルや知識より、人柄や協調性を重視して採用します

求人詳細

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業界TOPクラスの人材サービス企業の成長を支える!
経験や知識も大事ですが、人柄が一番大事です♪

★レソリューションは
自動車整備士の派遣・アウトソーシングに特化した人材サービス企業。

この業界のパイオニアとして、
トヨタ、ホンダ、メルセデス・ベンツなどの自動車メーカーやディーラー、
整備工場、カーアクセサリーの専門店まで多数のお取引をいただいています。

登録している整備士は2000名以上。
全国に拠点を展開しており、成長とともに新しい仲間がどんどん増えています。

★今回募集するのは、
全国のスタッフの社会保険や給与計算、年末調整などを担当する総務・労務職

各拠点で活躍するスタッフの
社会保険や給与のチェック・サポートをすることで
会社の成長を支える大切な仕事です。

★もちろん、専門知識や経験はあるに越したことはありませんが、
それ以上に重視するのは協調性や人柄。

全国の拠点のスタッフや事務の担当者と協力し、
確認を取りながら進めていく仕事だからです。

★また、土日祝休みの完全週休2日制で年間休日は120日以上、
残業も月10~15時間程度と少なく、
ワークライフバランスを取りやすいのも、この仕事の魅力です

株式会社レソリューション 事務総合職/総務・労務/大手と取引多数の人材サービス企業

仕事内容

★完週休2日(土日休)などワークライフバランスが取りやすい環境★総務・労務関連事務★業界未経験歓迎

具体的な仕事内容
◆本社および全国で活躍するスタッフの
社会保険や給与計算、年末調整などに関する業務を担当してください。

【具体的な仕事内容】
・給与計算の確認
・入社時、退職時の各種保険(社会保険など)の手続き
・給付金の申請対応(電子申請の経験者は優遇)
・年2回の賞与や年末調整の対応
・総務・労務部門の管理業務も一部あり
など

※派遣スタッフ(整備士)の給与計算自体は各拠点の事務スタッフが担当します。
総務はその後の確認作業を主に担当します。

※社会保険についての知識や経験が少ししかない方でも、
お仕事を進めていく中で覚えていただければ大丈夫です。

※繁忙期は毎月の月初めと、新入社員の手続きが集中する4月、
年末調整がある11月から12月ですが、
その時期でも残業は月20時間あるかどうかです。

【将来の責任者候補です】
◆今回採用する方は将来の責任者候補。
総務・労務部門の管理業務も並行して行いますが、
当面は実務寄りのポジションとなります。
チーム組織構成
◆本社(東京・秋葉原)の事務部門への配属となります。
男女比
女性比率は約6割です

対象となる方

★学歴不問★業界未経験歓迎★社会保険、年末調整、給与計算チェックなどの業務経験経験がある方

◆社会保険、年末調整、給与計算など、
 総務・労務系の事務職経験がある方(できれば3年以上が希望)
◆PCの基本操作ができる方
(SUM関数など分かる方は尚歓迎。必須ではありません)

【こんな方が向いています】
◎周りと協調して物事を進められる方
◎関係者に対して誠実に向き合える方
◎確実に業務をこなす正確性がある方

勤務地

★秋葉原駅より徒歩3分の本社オフィス★転勤なし

【住所】
東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX サウスウィング10F
(アクセス)
・各線「秋葉原駅」電気街口より徒歩3分
  • 本社/東京都千代田区外神田4-14-1[最寄り駅]秋葉原駅

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間 休憩1時間)

※残業時間は月10h~15h程度。繁忙期でも多くて20h程度です
平均残業時間
月10時間程度

雇用形態

正社員

給与

月給28万円~32万円+賞与年2回+諸手当(残業代全額支給・住宅手当など)

【年収例】
◆540万円/40歳:入社10年目(月給40万円 ※次長)
◆420万円/32歳:入社5年目(月給30万円 ※課長)
◆350万円/28歳:入社2年目(月給24万円 ※主任)
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■残業代全額支給(サービス残業はありません)
■慶弔祝い金(慶弔・結婚・出産時など)
■業務手当
■資格手当
■住宅手当(規定あり)
賞与
年2回※決算賞与あり
昇給
年1回※別途、頑張りに応じ随時査定
入社時の想定年収

年収400万円~500万円

待遇・福利厚生

各種制度
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆資格取得支援制度(資格試験・責任者養成講座など)
◆業務に関わる資格取得時の受検費全額負担
◆受動喫煙体制
・屋内全面禁煙
◆業務用カーシェア制度
◆MVP表彰式(12月)
◆研修会議・レクリエーション
◆会社携帯支給
◆育児・介護のための時短勤務※実績有
◆健康診断
◆インフルエンザ予防接種
◆歓送迎会(会社補助あり)

休日・休暇

年間休日

120以上

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日休)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
※取得実績あり

■育児休暇
※取得実績あり

■介護休暇

★5日以上の連続休暇取得も可能です。
Check!

取材レポート

商品・サービスの強みは?

独自のビジネスモデルで注目される成長企業

◆自動車整備士は全国的に人手不足で、自動車メーカーやカーディーラー、整備工場などは人材確保に悩んでいる会社がほとんどです。その一方で、実は給与や休日数などの待遇面で恵まれていない整備士が多いという状況もあります。そこで、この両者をマッチングさせる独自のビジネスモデルを、他に先駆けて始めたのがレソリューション。私たちの事業を通して、会社は人材確保の問題を解決し、整備士は待遇を改善させられるというWin-Winの事業を展開しています。また、当社は株式会社キットのグループ会社です。

やりがい

やりがい

★会社のビジネス拡大をサポートし、成長を支えるやりがいを感じられます。
★全国で活躍するスタッフと協力しながら正確に業務を進めていくことで、仕事の手ごたえを感じられます。
★ワークライフバランスの取れた働き方を実現できます。

きびしさ

きびしさ

◆総務職も一般事務職も正確性が求められる仕事なので、ミスがないように業務を進めていく必要があります。また、社会保険などについては法律の知識も必要になるので、勉強が必要です。ただ、そこまで専門性を求められる仕事ではありませんし、先輩のサポートもしっかりしているので、ご安心ください。

整備士は待遇を改善させ、メーカーやディーラーは人手不足を解消するWin-Winのビジネスモデルです。

未経験の方もご安心ください。先輩がしっかりサポートします。

全国のスタッフと連絡を取りながら進めていく仕事です!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 『応募する』 ボタンよりご応募ください。

【応 募】
  ▼
【書類選考】
入力いただいた応募フォームの内容をもとに書類選考を行います。
  ▼
【面談(1~2回)】
書類選考に合格された方には、面接日程をご連絡します。
当社の事業内容、仕事内容を具体的にお話しいたします。
  ▼
【カウンセリング】
具体的な職務内容の擦り合わせ等を行います。
合否に関わるものではありませんのでご安心ください。
  ▼
【最終面接+職場見学】
疑問や不安な点があれば何でもお聞きください。
  ▼
【内 定】
入社日はご相談に応じます。

※応募書類については合否に関わらず
返却できませんので予めご了承ください。
連絡先
株式会社レソリューション【RESOLUTION Co., Ltd.】

住所
〒 101-0021
東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX10F

採用担当
メカニック採用/ご相談窓口宛て

E-mail
info@resolution.co.jp

電話番号
03-3525-8930

出張面談や電話面談も可!
※時間・場所(ご自宅付近・職場付近)などお気軽にご相談下さい。

会社概要

事業概要

◆技術者就職・転職支援事業
◆有料職業紹介(13-ユ-302329)
◆労働者派遣 ※一般・紹介予定(派13-301833)

拠点
札幌:札幌市
仙台:仙台市
宇都宮:宇都宮市
群馬:高崎市
埼玉:さいたま市
千葉:千葉市
横浜:横浜市
静岡:静岡市
名古屋:名古屋市
三重:四日市市
京都:京都市
大阪:大阪市
神戸:神戸市
広島:広島市
高松:高松市
福岡:福岡市

所在地

〒101-0021
◆東京本社:東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX10F

設立
2005年 12月21日
代表者
代表取締役 廣谷 旭
従業員数
1661名
資本金
1000万円
売上高

◆85億円(2025年3月期実績)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3014210448

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