株式会社エフステージ
現場プロデューサー/一生モノのキャリアを/年休122日土日休
この求人を要約すると…
首都圏シェアNo.1の実績/中古再生で社会に貢献
若手活躍/価値を完成させる“現場プロデューサー”へ
年休122日/土日休/夜勤無/残業月7h/車移動
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【需要拡大中!住まいの価値を高める】マンションリノベーションの内装施工管理
首都圏シェアNo.1(*1)のリノベーション総合企業として、自社ブランド「ARISE」を展開する当社。私たちが大切にしているのは、意匠性だけでなく、住み心地や安心感を考え抜いた“本当に価値のある住まいづくり”。既存の住まいを次世代へ引き継ぐという、今の時代に求められる社会的な役割を担っています。
そのこだわりを現場で形にするのが、施工管理の役割。職人さんと信頼関係を築き、同じ目線で良質な空間を創り上げる。住まいの価値を完成させるのは、現場での判断と人の力です。単なる進行役では終わらない。施工管理は、その中心で理想を形にする“現場プロデューサー”です。
*1)2024年 レインズ新規登録件数(自社調べ)
【当社だから叶う、施工管理のプロへの成長】
当社の施工管理で何よりも大切なのは「人」とのつながり。社内メンバー、職人さん、近隣住民の方など、多くの関係者の中心となり、周囲の協力があって工事が進みます。知識やスキル以上に、日々のコミュニケーションを通じて信頼され、頼られる存在になることが重要です。
また、中古マンションが集中する首都圏で勝ち抜いてきた圧倒的な工事実績も私たちの強み。リノベーションに特化し、現場ごとに異なる課題を一つひとつ解決してきた積み重ねが他社には真似できない確固たるノウハウとなり、私たちの施工力を磨き上げてきました。
仕事の質を高めるだけでなく、確かなスキルとして蓄積され、当社だから叶う“施工管理のプロ”へと成長していけます。
【主な業務内容】
・工程管理(スケジュール調整・進行管理)
・安全管理(現場の安全確保・環境づくり)
・品質管理(仕上げりチェック・是正指示)
・原価管理(コスト管理・予算管理)
・現場全体の指揮・判断(職人さんとの相談、調整・円滑な現場運営)
最大の特長は、施工・積算・設計の完全分業体制。一人で全てを抱え込まず、3名チームで品質を追求できるため、自身の専門性を最大限に発揮できます。
組織は今まさに成長期。さらなる高みを目指すあなたを全力でバックアップします。
対象となる方
施工管理・職人経験者歓迎/一生モノの現場力を磨ける!中古再生で社会に貢献し、納得感のあるキャリアを。
◎第二新卒・キャリアチェンジ歓迎
◎モノづくりへの意欲・誠実さを重視した採用です
【このような方は、ぜひご応募ください!】
・「中古再生」という事業の社会的意義に共感できる方
・モノづくりやインテリアに興味があり、専門スキルを身につけたい方
・ずっとデスクワークより体を動かし、現場で仲間と連携して仕事を進めたい方
・誰かに必要とされる実感や、達成感のある仕事を求めている方
【歓迎スキル】
■施工管理の実務経験をお持ちの方
■職人としての現場経験をお持ちの方(多能工・工種不問)
勤務地
★転居を伴う転勤はありません。
【本社】
東京都 文京区 小石川1-3-25 小石川大国ビル7F
(アクセス)
・都営地下鉄大江戸線・三田線「春日駅」より徒歩1分
・東京メトロ南北線・丸の内線「後楽園駅」より徒歩3分
- 本社/東京都文京区小石川1-3-25小石川大国ビル7F[最寄り駅]春日駅(東京都)
勤務時間
雇用形態
正社員
給与
※上記は最低保証額です。前職給与、スキル・経験を考慮して優遇します。
※上記月給には28時間分の固定残業代(月6万円以上)を含みます。
【モデル年収例】
年収570万円/施工管理(主任)経験3年
年収900万円/施工管理(課長)経験9年
◆役職手当
◆資格手当(建築士/施工管理技士/宅地建物取引士など)
◆家族手当(子ども1人あたりに対してそれぞれ月1万円を支給)
◆時間外手当(固定残業時間の超過があった場合)
年収440万円~600万円
待遇・福利厚生
■保養所
■社内行事(運動会、ボウリング大会、バーベキューなど多数)
■後楽園の有名フィットネスジム&スパ無料利用可能
※本社から徒歩3分
■オフィス内分煙
優れた業績を上げた社員や模範的な成果を挙げた社員を表彰しています。
全社員による推薦投票で決定する賞や社長賞などを実施。
社員の努力と成果を認め合う企業文化を大切にしています。
これが社員のモチベーション向上にもつながっています。
休日・休暇
122日
■完全週休2日制
(毎週日曜+ローテ休3~5日/月7~10日)
■年末年始休暇
(9日)
■GW休暇
(8日)
■夏季休暇
(7日)
■有給休暇
(入社6カ月後に10日付与)
■産前・産後休暇
(取得・復職実績あり)
■育児休暇
(取得・復職実績あり)
■介護休暇
(取得・復職実績あり)
★5日以上の連続休暇取得可能
社員インタビュー
内田さん/入社6年目
Q.前職との違い、転職後の変化は?
前職では発注から積算、管理まで全部自分でやっていて、正直かなりハードでした。エフステージに入ってからは分業制で施工に集中できるようになり、時間にも気持ちにも余裕が生まれたと感じています。
同上
Q.仕事のやりがい、面白さは?
完成した部屋を見たときの達成感は大きいですね。古い部屋がきれいに生まれ変わる過程に関われるのが面白いですし、「仕上がりがいい」と言ってもらえたときは、自分の仕事に自信が持てました。
同上
Q.会社の雰囲気は?
分からないことはすぐ相談できますし、失敗しても責められず次に活かそうという雰囲気があります。人も穏やかで話しやすいですね。気負わずに、まずは一度話を聞きに来てほしいと思います。
取材レポート
会社・事業の優位性は?
新しく「つくる」より、今あるものを「活かす」時代へ。
中古住宅や不動産を再生し、
新たな価値を生み出すリノベーション事業。
それがエフステージの軸となる仕事です。
都内では新築マンションの平均価格が
1.5億円を超える水準となり、
「新しく建てる」より
「今あるものを活かす」選択が主流になりつつあります。
その流れの中で、
施工の質そのものが価値を左右する
リノベーション市場は、今後も成長が見込まれる分野。
だからこそ、
一部屋一部屋の仕上がりに向き合う
施工管理の役割とニーズは、これからさらに高まっていきます。
やりがい
リノベーションならではのやりがいは、現場ごとに条件が異なり、毎回考える余地があること。築年数や構造の違いによって、同じ施工は一つとしてありません。図面と現場を照らし合わせながら、自分の判断で仕上がりを整えていく。その積み重ねが、古い部屋を新しい価値ある住まいへと変えていきます。完成後に品質を評価されたときの手応えは、きっとあなたのモチベーションをさらに高めてくれると思いますよ。
きびしさ
リノベーションは新築と違い、解体後に初めて分かることも多く、想定外の調整が必要になる場面があります。現場を見て判断し、職人さんや社内メンバーとすり合わせる力が求められますが、それは同時に経験値が積み上がる瞬間でもあります。無理な工期に追われることはなく、相談できる体制も整っているため、落ち着いて一つひとつ対応しながら、判断力を磨いていける環境です。
住まいの価値を再生するリノベーション事業で首都圏No.1シェアを獲得している成長企業です。
一部屋一部屋に向き合う。現場経験がそのままあなたのスキルになります。
分業制によるチーム連携で、現場の品質に無理なく向き合えます。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
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一次面接(オンライン)
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対面面接
内定
◆面接日時、入社時期はご相談に応じます。
〒 112-0002
東京都文京区小石川1-3-25小石川大国ビル7F
TEL:03-3818-2631
会社概要
- 事業概要
◆中古マンションの買取再販事業、仲介業、FC事業
自社リノベーションブランド「ARISE」を展開しています。
これまでの供給実績は9300戸で、業界TOPクラスの実績です。
【許認可】
・宅地建物取引業免許 国土交通大臣(1)第10110号
・一般建設業許可 東京都知事許可(般-5)第157445号- 所在地
〒112-0002
東京都文京区小石川1-3-25 小石川大国ビル(受付4階)- 設立
- 2002年 3月29日
- 代表者
- 代表取締役 藤島 昌義
- 従業員数
- 217名(2026年4月時点)
- 資本金
- 9500万円
- 売上高
◆419億円(2025年11月期)← ◆336億1000万円(2024年11月期)←◆298億1000万円(2023年11月期)
