株式会社多田
自社サイトのWebコーダー／月給35万円以上／年休125日
この求人を要約すると…
【安定性】「plus eau」など人気ブランド多数
【やりがい】自社ブランド・サイトの成長にも貢献
【好待遇】月給35万円～／年休125日／土日祝休み
経験を生かし、自社ブランドやECサイトを育てる
インハウスならではの面白さを味わえます！
＜この求人のPOINT＞
★ 自社のサイトやECに関われる
★ 月給35万円以上＋賞与
★ 年間休日125日
★ 完全週休2日制（土日祝休み）
★ 残業ほぼなし
【 創業47年◆10年連続売上増の成長企業 】
ブランド累計出荷数3000万超えのヘアケア・スキンケアブランド『CLAYGE』をはじめ、数々の人気美容ブランドを手がける多田（TADA）。
メーカーとディーラーの両面を併せ持つ独自性を活かし、10年連続で売上増を継続中。
2025年度は売上前年比134%を達成するなど、いまなお成長を続けています。
今回当社が募集するのは、サイトの更新やページ制作の実務を担う【コーダー】。
自社ブランドの公式サイトやECサイトに携わり、仕事の成果が売上UPなどですぐに実感できる、やりがいのある環境です！
【 経験を積んで、将来のコアメンバーへ！】
美容商品やECの経験がなくても応募OK！
先輩から業務を引き継ぎながら、将来的にはコーディング業務の中核メンバーとして活躍していただけます。
これまでの経験を活かしつつ、新たな環境でさらなるスキルアップを目指したい方、ぜひご応募ください！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【複数の自社ブランド公式サイトやECサイトを担当】サイトの更新、商品ページの制作などをお任せします。
「作って終わり」ではなく、UI/UXの改善、CV率向上のための施策提案や実装など、売上やブランド成長に直結するサイト運営に携わることができます。
＜ 具体的な業務内容 ＞
……
■ブランド公式サイトの更新・運用
■自社ECサイトのページ制作・更新
■LP、特設サイトなどの構築
■キャンペーンや新商品発売に伴うページ改修
■デザイナー、販売戦略担当との打ち合わせ・連携
など
その他スキルに応じて…
■アクセス解析に基づく改善施策の実装・効果検証
■GA4・GTMなどを活用した計測タグの設置・管理
■簡単な画像加工やバナー制作
■SEOを意識したページ改善
など
※画像編集やデザインは、基本的に社内のデザイナーが担当します。
＜ 使用言語 ＞
……
HTML・CSS・JavaScript
＜ 入社後について ＞
……
まずは先輩のサポート業務からスタートし、運営サイトの構造・仕様などを学んでいただきます。その後は少しずつ業務を引き継ぎ、将来的にはあらゆるサイトのコーディング業務を中心的に担っていただきたいと考えています。
＜ 仕事のポイント ＞
……
☆ リアルタイムで成果が見える
携わるのはすべて自社運営サイトだから、PV数や滞在時間、商品の購入率や売上などの推移が即座に分かります。自分の仕事がユーザーの行動や会社の業績に影響を与えていることが実感しやすい環境です！
☆ 自社サイト・ブランドを育てる
ただコードを書くだけでなく「どうすれば商品がより売れるか」「UI/UXを改善できるか」など、意見を積極的に発信し、チームでサイトやブランドを育てていく面白さを味わえます。
☆ スキルの幅を広げられる
デザイナーや販売担当と密に連携しながらインハウスならではのスピード感を身につけられます。また、コンテンツ企画や新しいシステムの導入など、サイト運営に関わるさまざまな業務に関わり、スキルの幅も広げられます。
将来的にはコーディングチームの立ち上げなども歓迎です！
対象となる方
【学歴・業界経験不問】コーダーとしての実務経験をお持ちの方／ECサイトやCMS・SEOの経験者歓迎！
■コーダーとしての実務経験をお持ちの方（業界不問／目安1年以上）
※HTML・CSS・JavaScriptが自由に使えるレベルを想定しています。
※ポートフォリオの提出も必須です。
＜歓迎・優遇条件＞※必須ではありません
◎ECサイト運営に携わった経験
◎MAツールの使用経験
◎SEOに関する知識・経験
◎CMSに関する知識・経験
◎インハウスでのコーダー経験
◎GA4、GTM等を活用したアクセス解析経験
選考のポイント
・地道な作業も苦にならない方
・ベンチャーマインドあふれる職場で働きたい方
・チームで協力しながら業務を進めたい方
・経験を活かしつつ、活躍やスキルの幅を広げたい方
勤務地
神戸支店／兵庫県神戸市灘区永手町2-2-8
＜アクセス＞
JR『六甲道駅』より徒歩3分
※受動喫煙対策：あり
- 神戸支店/兵庫県神戸市灘区永手町2-2-8[最寄り駅]六甲道駅 徒歩3分
勤務時間
★定時退社を推奨しています！
雇用形態
正社員
試用期間：6カ月※試用期間中は有期雇用となります。
※その他の給与・待遇に変更はありません。
給与
※給与は経験・能力・前職給与などを考慮し決定します。
※上記月給には固定残業代（月9時間45分／2万4000円以上）を含みます。超過分は追加で支給します。
■時間外手当（固定残業超過分）
■役職手当
年収420万円～550万円
年収500万円（35歳・経験4年／月給40万円+手当）
年収450万円（29歳・経験2年／月給35万円+手当）
待遇・福利厚生
■退職金制度
■社員割引制度
■服装自由（オフィスカジュアル）
■福利厚生サービス加入
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（5日前後）
■GW休暇
（5日前後）
■夏季休暇
（5日前後）
■慶弔休暇
■有給休暇
（10日～20日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
当社は子育て中の社員も多く在籍しており、ワークライフバランスを無理なく両立できる環境が整えられています！
◆当社について簡単にご紹介
ディーラーとして大手プロ向けブランドの商材や器具を美容室などに提案販売する中で見つかる潜在的なヒントをもとに、メーカーとして商品化するという“お客様視点”を大切にした事業を展開しています。
1979年の創業から45年以上にわたって築き上げてきた強固な基盤のもと、現在は自社サイトやECモール、SNSなどを活用したオンラインでの販路拡大を積極的に推進中。今後は自社ブランドの海外展開にも注力していきながら、新たなステージでさらなる飛躍を目指します。
◆多彩なブランドと販売チャネル
■自社ECサイト：2店舗
■Amazon：2店舗
■Yahoo!ショッピング：1店舗
■楽天市場：1店舗
■Qoo10：1店舗
■ZOZO：1店舗
■TikTokSHOP：1店舗
※協力会社による運営も含む
＜取り扱いブランド＞
■CLAYGE（クレージュ／ブランド累計出荷数3000万超）
■plus eau（プリュスオー／ブランド累計販売数1500万本超）
■BRiOSS（ブリオス）
■MEUVLE（ミューヴル）
■carelect（ケアレクト）
商品やブランドの詳細は、ぜひ当社HPやブランド公式サイトをご覧ください！
社員インタビュー
米山さん
中途入社4年目
社員がみんなフレンドリーで、チームワークを大切にする社風です。「ここを改善したらもっと良くなるんじゃないか」といった話を一緒にしながら働ける方が来てくださるとありがたいですね。
岡さん
中途入社2年目
経験を活かしつつ、待遇面を改善したいと思い、当社へ入社しました。分からないことがあっても質問しやすい雰囲気なので、何かあれば気兼ねなくどんどん声を上げてアドバイスをもらい、成長していける職場です！
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
「やりたい！」という意欲が成長のカギ！
国内では珍しく、ディーラーとメーカーの両軸で事業を展開してきた同社。
現状に満足することなく、新しいことへのチャレンジを大切にする、ベンチャーマインドにあふれた企業です。
それは社員一人ひとりのマインド、さらには社風としても根付いており、「これをやりたい！」と声を上げれば実現に向けて動きやすいのが同社の特長。
上司は部下のアイデアを否定するのではなく、どうすれば実現できるか一緒に考え、サポートしてくれる存在なのだそうです。
「こういう経験を積みたい！」「こういうスキルも伸ばしたい！」という意欲があれば叶いやすい環境だからこそ、挑戦への積極的な姿勢が成長のカギとなりそうです。
やりがい
自社のブランドサイトやECサイトに携わるため、自分が制作したページや実装した機能などの効果がすぐに確認できるのは大きなやりがい。お客様からの意見も直接知ることができるので、仕事の成果がダイレクトにユーザーに届いていることも実感できます。
「こういう情報を載せたらよさそう」といった意見も反映されやすいため、ただ作業をするだけでなく、主体的にサイト運営に関わっている充実感も得られます。
きびしさ
メンバー一人ひとりが担当をもち、裁量をもって業務を進めているため、自分も主体的に行動し、発信していくことが求められます。
また部署としての歴史が浅く、常に新しい取り組みにチャレンジしている環境であるため、変化に対して柔軟に対応していく姿勢も重要になるでしょう。
活発にコミュニケーションを取り、情報共有をしています。分からないことも気軽に質問できますよ♪
新商品のページや、新ブランドのサイト立ち上げに関わるチャンスも。スキルの幅を広げられる環境です。
「年間休日125日」「完全週休2日制（土日祝休み）」「残業月10h以下」など働きやすさも抜群です！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
doda登録内容による書類選考
面接（3回）
内定・ご入社
■一次面接：事業部上司（対面もしくはWeb）
■二次面接：部門長（対面）
■最終面接：役員（対面）
※面接の前に、ポートフォリオの提出をお願いします
※対面の場合、面接は本社で実施します
※面接日・入社日はご相談に応じます
※応募の秘密は厳守します
〒650-0034
兵庫県神戸市中央区京町70番地 松岡ビル9階
TEL：078-392-3581（採用担当）
会社概要
- 事業概要
■自社化粧品／美容家電の企画・製造・一般向け流通
■美容材料、美容器具、化粧品、業務用化粧品のサロン向け卸売- 所在地
〒650-0034
兵庫県神戸市中央区京町70番地 松岡ビル9階- 設立
- 1986年 （創業：1979年）
- 代表者
- 代表取締役社長 多田 猛
- 従業員数
- 73名（2026年4月現在）
- 資本金
- 1000万円
- 平均年齢
- 37歳
