日本エアーテック株式会社【スタンダード市場】
工業・バイオ分野に必須のクリーン機器の法人営業/賞与6カ月
この求人を要約すると…
国内で珍しい「クリーンエアーシステム」専門メーカー
現場の要望を形に“空気をつくる” 営業
賞与6カ月分・住宅手当や家族手当など制度充実
“空気を読む”だけの営業から卒業!
上場メーカーで「空気そのもの」を設計する提案営業。
「その場の空気を読んで、当たり障りなく要望を聞くだけの営業から卒業したい」──そんな想いをお持ちのあなたへ。
当社の営業は、病院や研究機関、食品工場などの“空気の質”そのものを設計し、社会の安全・安心をつくる仕事です。現場を見て、課題を整理し、技術担当と一緒に最適な仕様を組み立てる。単に“空気を読む”のではなく、文字どおり“空気をつくる”側にまわる提案型の営業です。
病院や研究機関、食品工場などの“空気の質”を守る当社は、国内屈指の「クリーンエアーシステム」専門メーカーとして、順調に成長を続けています。中でも、衣服や搬入物についた埃を除去する「エアーシャワー」は 業界トップクラスのシェア を誇り、知名度の高さから話を聞いていただきやすく、営業のしやすさが強みです。
今回は、中国エリアの市場開拓を担っていただきます。販売店からの紹介案件が中心で飛び込みはなく、現場を確認しながら、環境・予算・省エネなどの条件を整理し、技術担当と最適な仕様を組み立てます。
“その場の空気を読む”のではなく、“必要な空気をつくる”提案に挑戦してみませんか。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験歓迎】病院や大学、食品工場にクリーン機器の導入・メンテナンスを提案
【具体的な業務内容】
■現場調査・分析:工場や研究施設にて、設置可否の確認やメジャーを使って採寸、設置環境の把握をします。環境条件・省エネ要件・予算などの優先度を丁寧にヒアリング。
■製品提案・仕様設計(技術者と連携):標準品が最適な場合もあれば、性能・サイズ・フィルター構成などをカスタマイズする場合も。お客様の要件を設計部へ伝え、最適仕様を一緒に組み立てます。
■販売店向け勉強会:代理店担当者に製品知識を共有し、エンドユーザーへの提案力向上を支援します。
■展示会出展:国内外の展示会で最新技術を発信し、潜在顧客の創出に繋げます。
<お客様>
食品会社、病院、研究機関、製薬会社、半導体メーカー、電子部品メーカーの購買、総務、工務、工場長 など
└依頼の大半は販売店を通じて寄せられ、販売店担当者と一緒に訪問するケースも多く、商談の入口がつくりやすいことが特徴です。
<製品>
工業・バイオ分野のクリーンルーム、クリーンベンチ、そして衣服や搬入物に付着した埃を除去する「エアーシャワー」 など
└特にエアーシャワーは業界トップクラスのシェアを誇り、提案のしやすさにも繋がっています。標準品はもちろん、お客様の要求に合わせたカスタマイズも提案可能です。製品の金額は数万円の部品から1億円規模のクリーンルームまでさまざま。
<営業スタイル>
新規と既存の割合:新規9割
└販売店経由の紹介が中心のため、飛び込みは一切なし。新規比率は高いものの、提案の質に注力できるスタイルです。
移動手段:社用車が中心
└広島県内は車で1時間以内が多く、山口・鳥取など遠方は月1~2回出張にて対応。
打ち合わせ:1日2~4件程度
直行直帰:スケジュールに応じて柔軟に利用
【入社後の流れ】
座学や先輩に同行して少しずつ業務を覚えます。その他、製品に関する1カ月間の研修もご用意しているのでご安心を。
営業3名(30代・40代・50代の男性)+事務1名(女性)
対象となる方
【未経験歓迎/第二新卒歓迎】幅広い業界で需要ある商材の営業がしたい方/法人営業経験歓迎※高卒以上
これまでの経験は一切不問!あなたの意欲やお人柄を重視します。
「営業に挑戦したい」「新たな環境で心機一転頑張りたい」そんなあなたは大歓迎です!
もちろん、有形商材の法人営業経験をお持ちの方はスキルを活かせます。
<必須条件>
■普通自動車免許(AT限定可)
<歓迎条件>
■有形商材の法人営業経験
■機械電気関連の業界経験
■数字や目標を追う販売・接客経験
■現場訪問を伴う営業に抵抗のない方
<先輩社員の前職例>
・接客販売
・プログラマー など
※未経験歓迎
※第二新卒歓迎
選考のポイント
勤務地
■中国営業所: 〒732-0825 広島県広島市南区金屋町2-14 アフロディテ8F
★通勤アクセス
JR「広島駅」より徒歩約10分
市内電車「稲荷町駅」より徒歩約1分
- 中国営業所/広島県広島市南区金屋町2-14 アフロディテ8F[最寄り駅]稲荷町駅(広島県)
勤務時間
<1日のスケジュール(例)>
※午後に打ち合わせのある場合
▼9:00 出社、見積もりなどの事務処理
▼11:00 お客様先へ出発、打ち合わせ(1)
▼空いた時間で休憩
▼14:00 打ち合わせ(2)
▼16:00 打ち合わせ(3)
▼17:15 退勤
雇用形態
正社員
試用期間3カ月(期間中の給与・待遇に変更はありません)給与
月給23.5万円~35万円+各種手当+賞与年2回
【専門・短大卒の方】
月給21.5万円~35万円+各種手当+賞与年2回
【高卒の方】
月給20万円~35万円+各種手当+賞与年2回
※スキル・経験・能力を考慮して決定します
■時間外手当
■住宅手当(本人契約の借家の場合、35歳まで月1万円)
■役職手当(部長月12万円、課長月8.5万円など)
■家族手当(配偶者月2万円、子供および同居親族月5000円)
■資格手当(資格の難易度に応じて、月500円~2万円)
→TOEICや英検、簿記、行政書士、ITパスポート、基本情報処理、MOSなど数十種の資格が対象!
年収410万円~630万円(大卒以上の方)
年収360万円~630万円(高卒の方)
待遇・福利厚生
■退職企業年金(全額会社負担)
■従業員団体保険
■従業員持ち株会制度
■確定拠出年金制度
■福利厚生倶楽部
■団体三大疾病保障保険
(三大疾病になった場合に一時金として50万円が支給されます)
■社用車貸与
■研修制度(OJT研修・eラーニング)
入社後はOJTや他拠点での研修を通じて提案力と技術知識を習得し、3~4年で主任、その後さらに業務領域を広げることで係長へ昇格するケースが多い環境です。年功序列ではなく、成果や姿勢を正当に評価するため、実力次第で早期ステップアップも可能。また、定期異動はありませんが、本人の希望による他部門・他拠点へのキャリアチェンジ相談も可能。自身の志向に合わせたキャリアを柔軟に描けます。
※キャリアチェンジ例
他部門の営業、資材部、新拠点の所長 など
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
(2日)
■慶弔休暇
■有給休暇
(初年度10日、最高20日/取得しやすい環境です!)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(男女ともに取得実績あり)
■特別有給休暇
※5日以上の連続休暇取得可能
入社後の流れ
入社後は先輩に同行しながら、現場調査・採寸・提案の流れを実践で学びます。社内では座学で製品知識を習得し、月1回の本社Web勉強会では、クリーン技術の基礎を継続的に学習することが可能です。
【サービス研修】
埼玉・草加工場で行う据付研修では、実際の製品を見ながら構造や設置手順を理解できます。
さらに、営業所だけでは学びきれないケースを補うため、案件数が多い関西や九州の営業所へ数日間出向き、実際の商談や現場同行を経験する研修もご用意。実務に近い形で提案スキルを磨けます。
上記の研修を通して段階的に成長でき、3年を目安に独り立ちできる環境です。
提案事例
食品工場から「異物混入対策を強化したいが予算が限られている」という相談を受け、工程動線・気流を現場で確認。標準仕様の過剰性能を見直し、省エネ型ファンと最適なフィルター構成を技術部と再設計しました。導入・運用コストの両方を抑えつつ清浄度を高め、追加設備の相談にも繋がった事例です。
◆カスタム事例
半導体メーカーの新ライン立ち上げでは、分子レベルの不純物管理が課題となりました。工程別の清浄度要件を整理し、高性能フィルターや低発塵内部構造を取り入れたカスタム仕様を設計部と構築。厳格な基準を満たし、量産ラインへの正式採用に至りました。
社員インタビュー
Iさん/所長
この仕事の介在価値
現場で要望を汲み取り、最適な形で製品を届けられるのが営業の価値。画面越しでは見えない情報を拾えるからこそ、お客様に選ばれると実感しています。
Iさん/主任
教育体制
入社時の研修が終わっても、本社主催のWeb勉強会を定期的に開催しています。地方の営業所のため、大規模な研修はなかなかできませんが、九州営業所や関西営業所と連携し知識を習得できる体制を築いています。
取材レポート
人や職場の雰囲気は?
雑談も相談も。自然体で働ける営業所。
中国営業所は4名という少数精鋭の拠点。人数が少ないからこそ、判断も共有もスピーディで、日々の動きが滑らかに回るのが特徴です。朝は短い時間で予定を確認し合い、日中はそれぞれが担当案件に集中。それでも、行き詰まった時には声をかければすぐに相談に乗ってくれる距離の近さがあります。
全員が社内にいる日は、机を囲んでお弁当を食べる時間が自然な交流の場に。「●●さんのお弁当おいしそう!」といった会話から、案件のヒントが生まれることも。形式ばらず、必要な時に助け合える“等身大のチーム”として機能している拠点といえるでしょう。
やりがい
目に見えにくい仕事ですが、食品が衛生的につくられたり、病院で安全な環境が保たれたり、半導体が不良なく生産されたり…。その裏側には、あなたがつくる“空気の質”があります。暮らしや産業の当たり前を支えている実感が得られるのが、この仕事の大きなやりがいです。
きびしさ
お客様の要望を整理し、性能・省エネ・コスト・設置条件などの優先順位を見極めながら仕様を調整する必要があります。標準品だけでは対応できず、カスタマイズや金額調整が発生することも多いため、丁寧なヒアリングと粘り強い調整力が求められます。
継続的に学びの機会があるので業界未経験者でも安心してご活躍いただける環境を用意しています。
年間休日は125日、残業も少なくオンオフでメリハリをつけて働くことが可能です。
目に見えない不純物まで除去する技術で、“空気の質”を守り、さまざまな業界に貢献しています。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接/部長・採用担当(web/対面)
適性検査(Web)
最終面接/役員(対面)
内定
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
※面接日や入社日はご相談に応じます。
※最終面接後、可能な限り早急に結果をご連絡させていただきます。
※状況に応じて面接回数が増える場合がございます。
〒110-8686
東京都台東区入谷1-14-9
TEL:03-3872-6611
会社概要
- 事業概要
クリーンエアーシステムの専門メーカーとして、独自の技術を背景にクリーンルーム、クリーンベンチ、バイオハザードシステム等の設計製造、販売を行っています。
【取扱製品】
クリーンルーム及びクリーンルーム設備機器
バイオロジカルクリーン機器
クリーンベンチ
クリーンブース- 所在地
〒110-8686
東京都台東区入谷一丁目14番9号- 設立
- 1973年 3月8日
- 代表者
- 代表取締役社長 平沢 真也
- 従業員数
- 468名
- 市場
- スタンダード市場
- 資本金
- 21億3395万円
- 売上高
135億1777万円
- 平均年齢
- 42.8歳
