掲載予定期間:2026/1/29(木)~2026/2/25(水)更新日:2026/1/29(木)

アイリスオーヤマ株式会社

品質管理・保証(機械・電気・ソフトウェア)/家電・照明など

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正社員
転勤なし
5名以上採用
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この求人を要約すると

【業績好調】アイリスの成長事業で品質を支える

【キャリア採用】経験を活かし多様な製品に携わる

【報酬・評価制度充実】実績やスキルに応じて評価

求人詳細

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<これまでにご経験のある製品カテゴリーで活躍>
経験と知見を活かし、製品の“品質基準”をつくる。

当社の主力事業である「家電製品」「LED照明」における、品質管理・保証職を募集いたします。

アイリスオーヤマの総商品数は、約3万点以上。
多様な製品に携わることができるため、経験を活かしながら、新たな領域にも挑戦できる機会が広がっています。

今回募集するポジションでは、
・家電製品
・LED照明
・ソフトウェア/ファームウェア
・回路基板
などにおける、品質管理や製品開発に関するご経験を活かせる分野で活躍いただけます。

【事業成長中のアイリスグループ】
2025年度の売上高は7949億円と、事業成長を続ける当社。
暮らしの不満や不便を解決し、快適な暮らしを実現する事業展開で、年間で数多くの製品を世の中に届けています。

前例にとらわれず、さまざまなアイデアを取り入れてモノづくりを行っており、製品の改善提案にも意欲的な環境です。製品を開発する段階からも積極的に意見を出しながら、品質を守るだけではなく、つくり上げる達成感を味わえます。

キャリア社員も多く活躍する当社で、積極的にご経験を発揮しながら、暮らしを快適にする製品をともに生み出していきましょう。

アイリスオーヤマ株式会社 品質管理・保証(機械・電気・ソフトウェア)/家電・照明など

仕事内容

ご経験に合わせて業務をお任せします【設計品質評価、品質基準の確立、新商品立上げ、クレーム品分析等】

具体的な仕事内容
◆製品分野ごとにチームを組織して品質管理を担当
家電製品、LED照明などの品質管理を、ご経験に合わせてお任せします。

【具体的な業務例】
・品質管理および品質保証業務
・設計品質評価およびリスク・不具合予測
・安全性の評価
・品質基準、評価方法の確立
・市場クレームの分析と原因に対する再発防止対策業務
・協力メーカーやOEM先への品質管理・指導
・BtoB向けの顧客対応(相手先訪問説明など)
・品質評価による新商品立上げ業務 など

【関与する可能性のある製品】
■エアコン・冷蔵庫・洗濯機(大型白物家電)
■サイクロンクリーナー
■調理家電(ミキサー/電子レンジ等)
■空調家電(サーキュレーター/扇風機等)
■電子文具(シュレッダー/ラミネーター等)
■理美容家電
■LED照明(特注照明等も含む)
■ネットワーク製品(AIカメラ等)
■無線製品 など

得意な分野、ご経験のある分野でご活躍いただけます。

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<アイリスオーヤマの開発環境>
当社は企画から開発、製造まで自社で一貫して行っており、年間1000点の商品を生み出すスピード感ある開発環境が特徴です。多彩なバックグラウンドを持つ社員が、それぞれ経験やアイデアを活かしながら、裁量権をもって活躍しています。

◆多様な製品を手がけているため、経験を活かせる分野はもちろん、IoTと連動した最先端の製品や、新たなカテゴリーにも積極的に挑戦が可能です。

◆安定した就業環境がありながら、評価制度は実力主義。成果だけではなく行動やプロセスも評価の対象で、さらなるキャリアアップが叶います。
チーム組織構成
【幅広い年代のメンバーが活躍中】
新卒・中途・年齢・社歴に一切関係なく、オープンで公平な評価制度があります。
キャリア社員比率も高く、強みや個性を活かしながら、社員一人ひとりが活発にアイデアや意見を出しあっています。

※女性管理職活躍中/くるみん認定企業

対象となる方

【メーカーでの品質管理、または商品開発のご経験をお持ちの方/理工系学科出身者】

【必須条件】
■メーカーにおける品質管理、または商品開発のご経験
■高専または理工系学科出身の方(機械・電気・ソフトウェアなど)

【歓迎条件】
■家電製品における品質保証や開発のご経験
…電化製品、照明器具、ソフトウェア、回路基板など
■BtoB向けの顧客対応経験(クレーム対応や訪問対応など)
■回路設計や回路評価のご経験、資格保有者

勤務地

【宮城県・東京都・大阪府/希望の勤務地を考慮/マイカー通勤OK】

■角田本部<自動車通勤可>
宮城県角田市小坂上小坂1
最寄り駅:JR槻木駅

■東京R&Dセンター
東京都大田区南蒲田2-16-1 テクノポートカマタセンタービル4F
最寄り駅:京急蒲田駅/JR蒲田駅

■大阪R&Dセンター
大阪府大阪市中央区東心斎橋1丁目20-16 アイリス心斎橋ビル
最寄り駅:大阪メトロ 御堂筋線 心斎橋駅

※受動喫煙対策:オフィス内全面禁煙

<転勤について>
正社員雇用の場合、雇用契約上は転勤ありとなりますが、当ポジションにおいては基本的に転勤を想定しておりません。
  • 角田本部/宮城県角田市小坂上小坂1番[最寄り駅]東船岡駅
  • 東京R&Dセンター/東京都大田区南蒲田2-16-1テクノポートカマタセンタービル4F[最寄り駅]京急蒲田駅
  • 大阪R&Dセンター/大阪府大阪市中央区東心斎橋1丁目20-16 アイリス心斎橋ビル[最寄り駅]心斎橋駅

勤務時間

9:00~17:45 (所定労働時間7時間45分 休憩60分)

雇用形態

正社員

試用期間:3カ月(試用期間中の給与・待遇に変更はありません)

給与

月給:30万円~55万円+賞与

※給与条件は経験と能力を考慮して決定します
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■交通費支給(月4万5000円まで)
■役職手当(月2万円~27万円)
■家族手当(扶養の配偶者:月1万円、18歳未満の扶養の子:月5000円)
■出張手当
■住宅手当
■地域手当
■職技手当
■資格手当
賞与
年2回(7月・12月 ※昨年支給実績5カ月分)
※その他、リーダー職以上には決算賞与あり!
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収550万円~850万円

社員の年収例

年収550万円~850万円(入社時想定)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備
■退職金制度
■定年後再雇用
■確定拠出年金
■財形貯蓄
■慶弔見舞金
■U・Iターン支援あり(帰省旅費補助)
■社員懇親会費補助
■社員旅行
■資格取得支援制度(通信教育の費用負担あり)
■短時間勤務制度
■研修制度充実(コース別研修など)
■資格取得支援制度(会社負担あり)
■表彰制度
■服装自由(制服貸与) など

休日・休暇

年間休日

120以上

休日・休暇

■週休二日制
(土・日)※年間6日程度、土曜日出社あり

■祝日休み

■年末年始休暇
(6日~8日)

■夏季休暇
(5日~8日)

■有給休暇
(入社6カ月後から)

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇

■特別休暇

※5日以上の連続休暇取得可

アイリスオーヤマの評価制度

(1)改善提案に対しては、「数」や「品質」のどちらを改善したのかなどを、明確な数値にして管理しています。

(2)業績評価は、上司・同僚・部下・関連部署全員による「360度評価」です。
また、登坂車線、走行車線、追い越し車線のように、年齢や勤続年数などにとらわれず能力に応じて正当に評価する「3車線人事」など、評価制度を充実させています。

(3)半期に1回実施する「評価会」では、同じ部門の社員の前で計画や目標に対する結果だけでなく、戦略や行動プロセスをプレゼンします。自分の取り組みをアピールできるチャンスです。

能力と行動量がキャリアと収入に直結するというのが当社の特徴です。
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社員インタビュー

品質管理
同僚

Iさん

品質管理

当社の大きな特長は、社歴・役職に関係なく、誰もがオープンに意見やアイデアを発信し実現できるということ。変化や挑戦を楽しみながら、知識やスキルをさらに広げたい…そんな方にはうってつけの環境です。

品質管理
同僚

Tさん

品質管理

品質を守るだけではなく向上させるために、積極的に働きかけられる環境です。開発に近い立場で活躍でき、新製品の開発段階からも携わることができます。

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取材レポート

社員の働き方は?

自らの視点と経験を発揮し、チャレンジングに活躍できる。

キャリア採用を積極的に行う同社では、多様なバックグラウンドを持つ人材が集まっています。
一人ひとりが専門性と強みを発揮しながら、開発担当者・品質管理担当者が部門の垣根を越えて連携し、製品開発を進めている点が同社の大きな特徴です。

これまで培ってきた経験や知識が、新たなヒット商品の創出につながることも。自身のキャリアを最大の武器として、製品の品質基準の策定や、品質の保持に携わることができます。

「より裁量のある環境で経験を活かしたい」
「開発段階から携わり、幅広い製品に携わりたい」
こうした想いをお持ちの方にこそ、ぜひ一度チャレンジしていただきたいポジションです。

社員それぞれが持つ経験とスキルが、同社の製品開発における強みとなっています。
やりがい

やりがい

自身の携わった商品が形となって市場に届けられ、多くのお客様に選ばれていく手応えを得られることが、この仕事の魅力です。商品を通じてお客様の快適な暮らしに貢献し、成果が売上として会社の成長に直結していく過程を目にできる点も、モチベーションにつながります。

きびしさ

きびしさ

業務においては、開発担当者をはじめとする他部署との連携が欠かせないため、部署内外の意見や状況に応じた柔軟なコミュニケーションが求められます。また、裁量ある環境だからこそ、意見を求められる機会も多く、主体的に働きかける姿勢が活躍の鍵となります。

早期キャリアアップや責任のある仕事にも挑戦でき、社歴や年齢に一切関係なくチャレンジできる環境です。

平均年齢31.1歳。活気あふれる環境で、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。

既成概念に捉われない新しい発想で、人々の生活を豊かにする製品を世に送り出しています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • エントリーにもとづく書類選考

  • 面接(2回~3回を予定)

  • 内定/入社

【応募後のご連絡】
書類選考の合否に関して、応募者全員にご連絡いたします。
合否に関わらず、書類選考の結果は応募から1カ月以内、面接の結果は面接実施から2週間以内を目安にご連絡差し上げます。

※内定は、最終面接後、1週間程度を予定しております。
※面接日・入社時期はご相談に応じます。
※現在就業中の方、U・Iターン希望の方も気兼ねなくご応募ください。

一次面接:Web面接
二次面接以降:対面面接またはWeb面接
連絡先
<アイリスオーヤマ株式会社 青葉ビル>
〒980-0021
宮城県仙台市青葉区中央2-1-7
TEL:022-206-7507
メール:irisohyama@hito-link.jp
採用担当宛

会社概要

事業概要

家電、LED照明、ヘルスケア用品、食品、ペット用品、インテリア用品、家具、ガーデン用品、文具、工具、カー用品、レジャー用品など、約2万点の生活用品全般の企画・製造・卸売を行う総合メーカーベンダー

所在地

〒980-8510
宮城県仙台市青葉区五橋2-12-1

設立
1971年 4月(創業1958年)
代表者
代表取締役社長 大山 晃弘
従業員数
6223名(2025年1月)
資本金
1億円
売上高

グループ売上高 7949億円(2025年度)

平均年齢
31.1歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3014281114

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