キャリアリンク株式会社【プライム市場】
インサイドセールス(内勤営業)/残業月20h以内/賞与年2回
この求人を要約すると…
【安定と成長】プライム上場/事業拡大中の新規事業
【オフィス内勤務】営業デビュー、ブランクあり歓迎
【待遇】賞与年2回/残業月20h/年間休日125日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
<インセンティブ多数◎>企画提案や営業支援を行い、クライアントの売上拡大・課題解決に貢献。
■お任せすること
━━━━━━━━━
【1】クライアントの売上拡大に貢献
当社と契約しているクライアントの売上拡大のためのインサイドセールスをお任せします。電話・メール・オンライン商談などのスタイルでの、新規ユーザーへのアプローチを担当。アポを取得後はユーザー先へ訪問する営業担当へバトンタッチします。
<具体的に…>
・見込み顧客へのアポイント取得
・見込み顧客への定期的な情報提供
・打ち合わせ誘致
・顧客様のコンタクト情報取得
・問い合わせ対応
【2】クライアントの課題解決にも貢献
アポを取得するだけではありません。営業活動におけるクライアントの抱える課題に対して、解決のためのサポートも担当。例えば、トークスクリプトをブラッシュアップしたり、新たな商材を提案したりなど。ユーザー・クライアント両方の視点に立つことで、スキルを磨けます。
<具体的に…>
・商材提案/販促施策の実行
・SMS・DM等を活用した販促支援
・営業トーク/トークスクリプトのブラッシュアップ
・顧客対応履歴の入力・管理
・ナレッジの蓄積・横展開
★扱う商材はDX決済サービス(キャッシュレス)です。
\ここがPOINT!/
◎営業デビュー歓迎!
基本的にオフィス内で働く内勤営業となります。訪問担当へバトンタッチするまでをお任せするため、「営業職が初めて…」という方も安心して挑戦してください。
◎ブランクの方も歓迎!
年間休日125日、残業月20h以内など、働きやすい環境を整えているため、「久しぶりに営業で再スタートしてみたい!」と考えている方にも、スタートしやすい環境です。
社歴や役職に関係なくコミュニケーションがとれるフラットな社風も当社の魅力。一般メンバーから役員へ直接相談や意見を言えるなど距離が近く、アピールできる場が多くあることも大きな特長です。
★女性リーダーも活躍中!
対象となる方
【第二新卒歓迎/高卒以上】営業職にチャレンジしてみたい方、ブランクがある方も歓迎!
■高卒以上
■顧客との折衝経験をお持ちの方(職種・業種不問)
→販売・サービスや、カスタマーサポートなど、営業に限らず、人と話す仕事をしていた経験があればOK!
【歓迎要件】※必須ではありません
・インサイドセールスの経験
・法人営業の経験
・トークスクリプトの設計経験
・営業改善/業務改善などのご経験
\このような方をお待ちしています!/
◎営業職にチャレンジしてみたい
◎ブランクあるけど、もう一度営業をやってみたい
◎クライアントをサポートする仕事がしたい
◎新しいことに挑戦したい方
◎人の役に立つ仕事がしたい方
勤務地
<要町オフィス>
東京都豊島区西池袋5丁目26番19号 陸王西池袋ビル7階・8階
<東京本社>
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33階
※屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
- 要町オフィス/東京都豊島区西池袋5丁目26番19号 陸王西池袋ビル7階・8階[最寄り駅]要町駅 /池袋駅
- 東京本社/東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33階[最寄り駅]都庁前駅
勤務時間
★残業について
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残業時間は月10~20時間程度。長期休暇を利用し旅行に行ったり、スポーツや趣味のゲームに時間を使ったり、好きなアニメやドラマに没頭したり、家族やペットと過ごす時間を増やしたりなど。自己成長を実現しつつプライベートも充実が可能です!
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月(条件面の変更なし)給与
年収400万円~500万円(成果に応じて報酬アップも実現可能)
【月給】
月給23万8000円~+時間外手当(1分単位)+賞与年2回
※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します
※残業代は1分単位で別途全額支給します
【公正な評価軸】
個人実績に加え、商談数や提案数、導入後フォローなどのプロセスも含めて総合的に評価し、昇給・昇格へ反映されます。
実績次第では、早期にリーダーやマネジメントポジションも目指せます!
年収400万円~500万円
■年収760万円(37歳・入社5年目)
■年収630万円(35歳・入社3年目)
■年収500万円(30歳・入社1年目)
待遇・福利厚生
■通勤手当(上限3万円/月)
■時間外手当(1分単位)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■報奨金制度
■資格取得支援制度(マイナンバー検定、証券外務員、キャリアコンサルタントなど)
■従業員持株制度
■教習所講座
■社内公募制度
■結婚祝金
■出産祝金
■見舞金
■弔事金給付
■プロジェクト決起会
■限定正社員制度
■表彰制度
■タブレット・スマホ貸与
■入社時研修(社内ルール・法律関連・業界についてなど)
■教習所講座(キャリアリンク独自のカリキュラムを定期的に受講)
■階層別研修(リーダー層・マネージャー層)
■OJTサポーター制度
■業務研修
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(6日間)
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社後半年で10日付与)
■産前・産後休暇
※取得実績多数
■育児休暇
※取得実績多数
■介護休暇
■リフレッシュ休暇(1月~6月:3日間、7月~12月:5日間の有給取得促進制度)
【産育休取得者多数】
2度目の産育休を取得し、時短勤務で復帰しているスタッフも!
ライフステージの変化を迎えても安心して働き続けられる環境、体制を整えています。
#狙い先は“まだ誰も攻めていない市場”
キャッシュレス導入が進んでいる領域では、競合比較を踏まえた提案で成果を伸ばしていきます。
一方で、神社や保育施設など、まだキャッシュレス化が進んでいない領域にもアプローチ。
現金管理の手間や人手不足といった課題を起点に、
「なぜ今キャッシュレスが必要か」から提案し、ニーズをつくる営業にも挑戦できます。
#ユーザー・クライアントの両面に提案
営業活動で得た知見を言語化し、トークスクリプトをブラッシュアップするなど、クライアントの抱える課題解決にも貢献します。
両面への提案により、1人の営業としてスキルを磨けるのはもちろん、営業としてのやりがいや、組織改善などのやりがいも感じられます。
#新規事業での活躍!
\幅広い商材を扱うことも!/
現在はキャッシュレス領域のクライアントを支援するプロジェクトが中心ですが、今後は金融サービスや新規事業領域など、プロジェクトの拡大を予定しています。1つの会社に所属しながら、幅広い商材を経験できます。
社員インタビュー
Q.どんな方が活躍できますか?
社歴や年齢に関係なく実績やプロセスを公正に評価するため、頑張り次第で早期キャリアアップも実現可能です。そのため、自分から積極的に行動してチャレンジできる方は、日々やりがいを感じながら活躍できます。
Q.職場環境について教えてください
和気あいあいとした雰囲気がありつつ、ナレッジ共有なども活発に行いながらお互いに高め合える関係性を築いています。役員との距離も近く、風通しの良い社風も活躍の後押しになっていると感じています。
取材レポート
社員の働き方は?
クライアントをサポートする、新たなスタイルの営業として活躍!
当社はプライム上場企業としての安定した経営基盤のもと、人材派遣事業やBPO事業を中心に付加価値の高いサービスを提供し、右肩上がりに成長を続けています。
そんな私たちが新規事業としてスタートしたのが、クライアントの商品やサービスの拡販を手掛ける「セールス支援事業」。いわゆる“代理店”のように企業の代わりに営業活動を行うのみならず、成果創出に向けた改善提案や運用最適化などのサポートも行っています。
インサイドセールスとして提案力・コミュニケーション力を高められるのはもちろん、営業トーク改善やナレッジ共有など、組織改善にも貢献。
さまざまな経験を積むことで、市場価値の高い人材へと成長できます。
やりがい
<提案力が磨かれる>
インサイドセールスとして、ユーザーに対する提案を行う中で、営業スキルが磨かれていきます。また、それだけではなく、クライアントの課題解決に向けたサポート提案も行うため、異なる角度の視点も必要になってくるでしょう。両面に対するアプローチによって、一般的な営業職よりもスキルを高めることができます。
きびしさ
<変化を楽しむマインド>
現在、取り扱う商材はDX決済サービスとなっていますが、今後は「セールス支援事業」の対象は広がっていき、1つの会社に所属しながら、幅広い商材を経験できるチャンスがあります。挑戦する向上心や、変化を楽しむマインドがあれば、市場価値の高い人材へ成長できるでしょう。
電話・メール・オンライン商談などによるインサイドセールス。クライアントの売上拡大に貢献します◎
お互いに刺激を受けながら、仲間とともに成長できる環境です◎
アポを取得するだけではありません。クライアントの抱える課題解決のためのサポートも担当します◎
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Webエントリー/24時間エントリー可能
応募書類選考
一次面接
適性検査・OAチェック
二次面接
内定
★入社日は毎月1日と16日(お休みの日の場合は翌営業日となります)
※一次面接にて、履歴書(写貼)・職務経歴書をご持参ください
※適性検査・OAチェックは学力を問うテストではございません
※面接日・入社日など、お気軽にご相談ください
※在職中の方も、お気軽にご相談ください
※個人情報は選考以外に利用いたしません
※書類は返却できかねますので、ご了承ください
〒163-0433
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33階
Tel:03-6311-7043/採用企画チーム
会社概要
- 事業概要
■事務系人材サービス事業
・BPO関連事業部門
・CRM関連事業部門
・一般事務事業部門
■製造系人材サービス事業
◆一般労働者派遣事業:派13-080220
◆有料職業紹介事業:13-ユ-040616
◆東京証券取引所プライム市場(証券コード6070)- 所在地
〒163-0433
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33階- 設立
- 1996年 10月1日
- 代表者
- 代表取締役社長 成澤 素明
- 従業員数
- 連結934名・単体711名(2025年12月31日現在)
- 市場
- プライム市場
- 資本金
- 4億1831万8100円
- 売上高
446.42億円(2025年3月期実績)※グループ連結
- 平均年齢
- 36歳
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