日鉄環境エネルギーサービス株式会社(日本製鉄グループ)
埼玉限定!新設事業所/環境プラント作業スタッフ/原則定時退社
この求人を要約すると…
【将来性】大手有名企業グループ&社会貢献性抜群
【未経験OK】基礎から習得/資格取得サポートも万全
【働き方】月平均15日出社/原則残業・転勤なし
【埼玉限定】日本を代表する鉄鋼メーカー
地元にいながら安定・安心の働き方を実現!
「未来の自分に誇れる仕事をしたい」
「家族を近くで支えながら働きたい」
「社会情勢に左右されず、長く活躍したい」
このような想いをお持ちの方。
ぜひ、この求人を最後までご覧ください!
弊社は、日本を代表する鉄鋼メーカー
『日本製鉄』のエンジニアリング部門を担う
『日鉄エンジニアリング』のグループ会社で、
安定した経営基盤を実現しています。
ゴミを再資源化する環境プラント施設を
運営している当社にて、
今回新しい仲間を募集することになりました!
/
当社で働く魅力を
社員に聞いてみた!
\
★社員Oさん
「地球のために、未来のために」という
企業理念のとおり、自身の仕事が
さまざまな環境問題の解消に繋がることに
やりがいを感じます。
また、教育体制から待遇面も充実しているので
働き方を変えたい方にはうってつけの環境です。
★社員Mさん
知識や経験の積み重ねが大切となる分、
処理するごみの種類や性質を理解し
うまくコントロールできた時は、
何年経っても達成感があります。
地球環境を守る最前線で、
ぜひこの達成感を味わっていただきたいです!
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【シンプル作業で未経験でも安心スタート!】環境プラント設備に関する機械オペレーター
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄
(1)チーム制で安心
常に3~6名のチームで仕事を進めていきます。
近くには頼れる先輩がいますので、
すぐに相談できるのは安心ポイント!
(2)簡単な作業からお任せ
ボタン操作や点検といった業務をお任せし
徐々に業務の幅を広げていきます。
いきなり全工程を教える、なんてことは
ありませんので、着実に成長できます◎
(3)身体への負担も少なめ
機械操作がメインです。
重いものを持つことはほとんどありませんので
長く腰を据えて働けます。
\●7割の社員が中途入社!●/
これまで、多くの社員を育ててきたため
教育方法はノウハウは整っています!
そのため、完全未経験でもはじめやすいのが
当社の強みであり、特徴です!
★具体的な仕事内容
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄
■設備のボタン操作(機械オペレーション)
■点検、メンテナンス
↓仕事に慣れてきたら、下記の業務もお任せします
■クレーン、フォークリフトなどの運転(※)
■廃棄物、資材の受入
■溶融設備における付帯作業
(※)必要な資格は会社の補助のもと、
取得いただけます。
★未経験に寄り添った研修内容
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄
入社後の「新入社員研修」をはじめ
「座学研修」や実際の設備や機器を使用した
「実践的な講習」をご用意。
当社には自社研修施設があるため、
基礎からきっちり学ぶことができます。
※新設事業所(2027年4月開所)のため、2026年10月頃までは、弊社既存事業所で研修となります。
★資格取得も徹底サポート!
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄
費用援助や業務内での勉強会を実施。
会社全体であなたの成長を支えます◎
<取得資格の一例>
■ガス溶接
■フォークリフト免許
■玉掛けクレーン免許
■ボイラー技士(特級、1級、2級)
■危険物取扱者
■電気工事士(第1種、第2種)
■電気主任技術者
◎勤務は月15日程度で約2日に1日はお休みです。
◎交代勤務のため、原則残業は発生しません!
◎原則定時退社のため、プライベートも大切にできます。
◎さまざまな年代が活躍中!年齢は関係ありません!
◎手当充実!収入アップも見込めます。
対象となる方
【未経験歓迎】学歴不問/第二新卒歓迎《働きやすさ・安定・成長どれも手に入れたい方》
「実際の職場を見てみたい!」
「職場の雰囲気も気になる…」
少しでも気になりましたら、
まずは応募&会社見学にお越しください!
口頭でも丁寧に魅力をお伝えします◎
\こんな方はぜひご応募ください/
■未経験から新たな環境でチャレンジしたい方
■チームワークを大切にできる方
■安定企業で腰を据えて働きたい方
■資格・スキル取得に前向きに取り組める方
#業種・職種未経験歓迎
#経歴不問
勤務地
■寄居事業所(仮称)
埼玉県大里郡寄居町大字三ヶ山313
※新設事業所(2027年4月開所)のため、試運転開始の2026年10月頃までは、弊社既存事業所で研修となります。
★受動喫煙対策あり:各事業所、屋内禁煙または喫煙室あり
- 埼玉県大里郡寄居町大字三ヶ山313[最寄り駅]折原駅
勤務時間
1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間
1カ月の総所定労働時間160時間
<勤務時間例>
事業所により時間帯、勤務形態が異なります。
【交代勤務の一例】
■1日目(昼勤):8:00~20:30(休憩90分)
■2日目(夜勤):20:00~翌8:30(休憩90分)
■3日目:明休み
■4日目:休み
※勤務回数:月15回程度
※将来的に常昼勤務へローテーションとなる可能性があり
【勤務スタイルについて】
入社後まずは交代勤務からのスタート。
上記のように決まったシフトを繰り返すため、安定した生活リズムで過ごすことが可能です。
勤務明けの1日を休みに含めた場合、年間190日程度が休みとなり、プライベートの時間をたっぷりと確保できる働き方を実現できます。
雇用形態
正社員
試用期間6カ月(期間中も条件に変更なし※ただし退職金の積立のみ試用期間満了後からが対象となります。)給与
※経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします
※上記月給には残業代は含まれておりません。残業代は全額支給となります。
【モデル月収例・年収例】
\入社1年目・未経験・26歳・交代勤務・残業月20hの場合/
■月収28万3000円
■年収415万円
※通勤手当、時間外手当は全額支給します
★━━━━━
月給ではなく”総収入”に注目!
━━━━━★
■家賃の50%(上限月3万円)を支援する住宅手当
■就学前の子ども1人につき月5000円を支給する家族手当
■残業代全額支給
など、生活面でも安心してもらえるように各種手当をご用意しております。
家賃負担の少なさ、手当を含めた月収の高さから、「前職と比べて収入が安定できている」と中途社員からも嬉しい声が上がっています。
■時間外手当(全額支給)
■深夜手当
■役職手当
■職務手当
■住宅手当(毎月家賃の50%を支給。上限月3万円※条件あり)
■家族手当(小学校進学前の子ども1人につき毎月5000円を支給)
年収390万円~529万円※月20時間残業想定
年収415万円 (入社1年目・未経験・26歳・交代勤務・残業月20hの場合)
※モデル月収例・年収例であり、あくまでも一例です
※通勤手当、時間外手当は全額支給します
待遇・福利厚生
■中小企業退職金共済制度
■財形貯蓄制度
■資格取得支援制度
■団体保険
■カフェテリアプラン(年間最大5万円)
■ベネフィット・ステーションサービス
■勤続表彰(5年、10年、15年、20年)※20年以降は5年毎
■マイカー通勤可
■入社後の育成・フォロー研修あり
休日・休暇
■シフト制(月7~8日)※事業所、職種によって休日が異なります
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社後即付与)
■産前・産後休暇
■育児休暇
(男女ともに取得実績あり)
■5日以上の連続休暇OK
※夜勤明け当日は明け休みとなり、そのまま帰宅可能です。
\家族との時間も大切に/
男女ともに育休の取得実績があり、ライフステージが変わっても安心して働ける環境です。
将来性のある仕事
これからの社会に欠かせない存在となるため、社会貢献性の高さと将来性は強みと言えます。
また、この再生の仕組みを支えるのは、機械ではなく“人の力”です。
だからこそ、その仕事を担う社員一人ひとりの力が必要となり、長く活躍しいただくためにも待遇面も整えています。
入社後の手厚い研修やサポート、資格取得支援制度に始まり、将来を見据えて着実に成長していけるよう『キャリア・デベロップメント・プラン』をご用意。
多彩なスキル、知識を身につけ、上へ上へと成長していける職場です。
社員インタビュー
眞武さん
オペレーター職(2002年入社)
安定した基盤がありながらも、ここ数年は20代の社員が増えて活発な雰囲気が見受けられます。景気に左右されにくい業界で安定的なキャリアを築いていきたい方にはピッタリです。ぜひ私たちと一緒に成長しましょう!
小笠原さん
オペレーター職・操業班長(2005年入社)
残業の少なさや資格取得の支援など、心から「働きやすい」と感じる会社です。現場社員からも作業効率アップの提案ができる自主管理活動もあり、スキルも制度も会社と一緒に成長できていると実感します。
取材レポート
社員の働き方は?
あなたの将来は、会社の将来性とも結びつく
生活をしていれば必ず出てくる廃棄物。
それらを高品質な資源へと再利用処理する事業は、日常生活や産業に常に必要とされています。
そのため、世の中の動きに左右されることが無く、むしろ必要とされる業界です。
自身の働きがより良い社会の未来を担う、やりがいあるポジションと言えるでしょう。
さらに、2024年には浜松事業所が稼働開始するなど、この数年先も新たな事業所の開設も予定しており、将来性も抜群です。
「特別なスキルはないけど、社会の役に立ちたい」そんな方は、安定性が強みの同社で、新しい挑戦をしてみてはいかがでしょうか。
やりがい
■運転・監視・点検を行う中で、溶融炉がどのような状況になっているかを想像していきます。その予測が当たり、コントロールできたときは達成感を得られます。
■職種や役職に応じた研修や資格取得支援を会社全体でサポートしています。社員の中には、この制度を活用したことで履歴書に書ききれないほどの資格を持つ先輩もおり、働きながら手に職を付けられるのも魅力です。
きびしさ
■チームで連携して業務を進めていくため、自然と相手を思いやる親切なメンバーが多いです。分からないことや不安なことがあれば、気兼ねなく相談できる環境ですので、ご安心ください。
■巨大な環境プラントの中では、常にさまざまな機械が動いています。怪我や事故なく安全に過ごせるよう、注意を払う必要はあると言えるでしょう。
【やりがい】最前線で未来の地球への環境を守る仕事です。自らの手で動かしていける面白さがあります。
【チームワーク◎】みんなで協力しながら進めていきます。日々のコミュニケーションは大切です。
【安定経営】日本製鉄グループならではの働きやすさは社員からもお墨付き!地元にいながら長く働けます。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募
書類選考
面接1回
内定
不在の場合はショートメッセージを確認頂いてご返信頂きますと幸いです。
※会社見学を実施する場合がございます。(働く環境をご確認いただくため)
※応募の秘密は厳守します。
※面接日・面接地・入社日はご相談に応じます。
※遠方にお住まいの方もお気軽にご相談ください。
※ご不明な点がありましたら、お気軽にお問い合わせください。
〒804-0002
福岡県北九州市戸畑区大字中原46-59
TEL:093-588-7365(採用担当宛て)
mail:jinji@nses.nipponsteel.com
\職場見学も歓迎/
「どんな仕事?」
「プラントのなかってどうなっているの?」
「自分にできるかイメージが持てない」
そんな方はぜひ、職場を見学してみませんか?
あまりなじみのない場所だからこそ、働く場所や触る機械、働いている人たちを知る機会を用意しています。
会社概要
- 事業概要
■廃棄物の処理施設、資源化施設などの環境施設の運転・管理および整備保全
■発電施設、熱電供給システムなどのエネルギー生産施設の運転・管理および整備保全
■上記施設に関する装置及びその部品・資材の販売
■上記施設に関する各種工事の設計・施工及び監理ならびにコンサルタント業務
■警備業法に基づく警備業
■上記に付帯する一切の事業- 所在地
〒804-8505
福岡県北九州市戸畑区大字中原46-59- 設立
- 1994年 4月20日
- 代表者
- 代表取締役社長 鈴木 章弘
- 従業員数
- 約2000名
- 資本金
- 5000万円
関連情報
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