株式会社インフレーション
ITエンジニア／前職給与保証／フルリモOK／年休130日
この求人を要約すると…
【前給保証】年収188万UP！月給平均50万超
【100％案件選択制】単価や条件など全ての情報開示
【働き方改革】フルリモOK／年休130日／副業OK
募集要項
おしごと用語集仕事内容
透明性100%／還元率82～100％／案件数10,000件以上／AI案件3660件／キャリア伴走
「自分がいくらで売られているのか、マージンすら教えてもらえない」
「残業代は込み。休みも少なく、将来が不安……」
もしあなたが今、1ミリでもそんな不満を感じているなら、今がチャンスです。
当社は、エンジニアの生活と幸福度をインフレーションさせるために生まれた、エンジニア第一主義の会社です。
＼＼安心できる環境と、一人一人にあった働き方を提供します／／
★圧倒的な給与体制
・業界最高水準：還元率82～100％
・給与テーブル公開：マージンも隠さず公開
★働き方改革
・年休130日
・平均残業7.3時間
・フルリモ・ハイブリット・フル出社から選択可能
・副業OK ※申請不要
・原則定時退社
＼＼大企業並みの安定感＋当社だからできる圧倒的サポート体制／／
≪大企業並みの安定感≫
★常時10,000件以上の案件保有
・プライム・準プライム案件を数多く保有
・100％選択制で希望の案件に参画可能
・上流～下流まで幅広いフェーズの案件をご用意
≪圧倒的なサポート体制≫
★ヒアリング部隊による定期的な相談会
・営業や代表に伝えにくい意見や不満も全て受け止めるための体制を整えております。
★成長ロードマップ提示
・SES営業と生成AIスタートアップ人事の両方を経験してきた代表と技術責任者が、エンジニア一人ひとりのロードマップを設計
＼＼ 具体的な案件例／／
◆金融機関：セキュリティ強化プロジェクト（FortiGate／Palo Alto）
◆製造業：データセンター更改（VMware／vSAN／Windows Server）
◆FinTech企業：オンライン決済システム開発（Java／Spring Boot／MySQL）
◆医療系スタートアップ：予約アプリ開発（Kotlin／Swift／Firebase）
◆大手製造業：異常検知モデル開発（PyTorch／Python／MLflow）
◆大手通信会社：AWS基盤再構築（VPC、ALB、EKS）
幅広い技術領域のエンジニアが集まっているため、スキルや志向に合わせて情報交換できます。
対象となる方
★学歴不問／転職回数・ブランク不問／第二新卒も歓迎！／業種未経験歓迎
エンジニア実務経験がある方
※領域や担当工程は問いません。
◎学歴・ブランク・転職回数不問。
◎選考はWebで完結！即日内定も！
◎完全在宅勤務も可！
＼こんな方大歓迎／
◇安定性のある会社で働きたい方
◇上流案件やプライム案件に挑戦したい方
◇更なる収入・スキルアップを叶えたい方
◇在宅勤務で、自分のペースを大切にしたい方
◇プライベートも充実させたい方
◇サポート体制の整っている環境で働きたい方
選考のポイント
エンジニアの価値を最大限に高め“市場価値をインフレーションさせる”ために誕生した当社。
事業拡大に伴い、エンジニアを10名以上募集します。
勤務地
一都三県／関西／九州／東海を中心に全国の案件をご用意。
★完全在宅勤務も可！
★プロジェクトは完全選択制
★フルリモート案件の選択も可能
【100％希望の案件にアサイン】
働き方も、プロジェクトも、全てあなたの選択で決まります。
フルリモート・ハイブリッド・出社案件を自由に選択OK！
＼本社への出社義務は一切ナシ／
本社：東京都目黒区下目黒一丁目1番14号 コノトラビル7F
※受動喫煙防止対策：あり（オフィス内禁煙）
- 東京都目黒区下目黒一丁目1番14号 コノトラビル7F[最寄り駅]目黒駅
勤務時間
10：00～18：00（実働7時間）
【オンもオフも、ちゃんと楽しめる】
残業が少ないぶん、仕事後の“自分時間”をしっかり確保できます。
◎友だちとの食事・飲み会
◎推し活（ライブ参戦・現場遠征など）
◎映画・アニメ・韓国ドラマの一気見
◎スポーツやジム通い…など
実際に「家族やパートナーと過ごす時間が増えた」「平日の夜に趣味を楽しめるようになった」という声も多く、オン・オフどちらも大切にできる環境です。
雇用形態
正社員
6カ月の試用期間あり※期間中は契約社員／その他条件に変動なし。
※契約期間満了後、正社員として雇用します。
給与
★AI案件多数で年収UPを実現！
月給30万円～130万円＋賞与＋各種手当
※スキル・経験により決定します。
※給与は案件単価に完全連動
※案件の契約内容や昇給、賞与額は全て開示いたします。
※上記給与には、月30時間の固定残業代（7万6,807円以上）を含みます。超過分は別途支給。
※待機時も100％支給（待機時初月100%支給、2カ月目以降待機時は直近給与の6割支給）
＜年収UP事例＞
【180万円UP】
・年収330万円 → 510万円／29歳
（Webアプリ開発／経験6年）
【190万円UP】
・年収450万円 → 640万円／42歳
（AIモデル開発・データ分析基盤／経験12年）
■時間外手当（固定残業時間の超過分を支給）
■出張手当
■資格手当（資格の受験費用／参考書費用支給）
■リファラル手当
年収400万円～1300万円
617万円／35歳（MLOps・データ基盤5年）
534万円／29歳（Webアプリ開発3年）
510万円／27歳（AIモデル開発3年）
待遇・福利厚生
■昇給随時
■賞与年1回
■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■時間外手当（固定残業時間の超過分を支給）
■出張手当
■資格手当・取得支援制度（資格の受験費用・参考書費用を会社が補助）
■リファラル手当
■インフレーションボーナス（還元率上昇手当）
≪福利厚生・その他≫
■副業可（届出不要）
■リモートワーク可
■服装自由
■屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
■女性管理職登用実績あり
■独立支援制度
■IT書籍購入補助
■Udemy（オンライン研修システム）無料受講
■オープンドア制度
└役員・営業・人事・先輩エンジニアと、いつでも1on1面談を実施
■交流会（随時）
インフレーションボーナスとは、
通常のリファラル手当とは別に、紹介してくれた方の「入社人数」に応じて還元率が上がる制度です。
★3名入社：還元率 82％ ⇒ 85％ にUP！
★5名入社：還元率 ついに100％に到達！！
さらに…10名紹介するごとに、ボーナス100万円を支給！
積極的に仲間づくりに関わることで、ボーナスを受け取れるだけでなく、
「自分が働きやすいチーム」を自ら作ることができることも、当社の魅力です。
休日・休暇
130日以上
■完全週休2日制
（土日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（初年度10日）※有休取得率100%！
■産前・産後休暇
※取得率100％（2025年時点）
■育児休暇
※男女とも取得率100％／復帰率100%（2025年時点）
◎25歳／女性
文系出身で営業職からエンジニアへ転身。現在はWeb系業務システムの改修やテストを中心に活躍中。
◎32歳／男性
SESでWeb開発案件を経験後、現在はJava／Spring Bootでの基本設計～実装を担当。
◎42歳／女性
業務系・Web系システムを中心に設計からリリースまで一通り経験、現在はリードエンジニアとして技術選定も担当。
◎47歳／男性
PythonでFastAPI の実装の経験、チームリーダーを経験、現在はAIコンサルとして活躍中。
先輩の成長例：エンジニア歴6年
Pythonエンジニア／歴6年
前職年収370万円 → 入社後500万円
前職ではWeb開発が中心で、AI領域には興味があるものの実務経験がなく不安を感じていました。
入社後、代表とキャリア面談を重ね、RAG構築や業務自動化案件への段階的な参画プランを設計。
生成AI案件での実績を積み、入社7ヶ月で単価15万円UPを実現。市場価値と年収の両方を大きく伸ばすことができました!
単価連動制で年収が“正しく”上がる仕組み
◎「自分のスキルがどれだけ評価されているか」が明確に分かる
【例1】月単価70万円の案件に参画
還元率：82％
あなたへの支払い：44.3万円／月（年収584万円）
【例2】月単価90万円の案件に参画
還元率：82％
あなたへの支払い：56.9万円／月（年収752万円）
スキルが上がり高単価案件に参画できるほど、年収も自然に伸びていく仕組みです！
※今回のBさんも、クラウド移行の実績が高く評価され、入社時490万円から575万円へと短期間で年収アップを実現しました！
キャリア支援について
＜キャリアUP支援＞
・キャリアプラン策定サポート
・強化ポイントの整理
・スキルシート添削
・面談対策
・社内勉強会の開催
・AI第一人者による「AI駆動開発ラボ研修」
さらに、役員・営業・人事・先輩エンジニアといつでも1on1面談ができる“オープンドア制度”を導入！
経験の浅い方でも安心してキャリアを磨き、次のステップに進める環境が整っています。
社員インタビュー
黒田／エンジニア
Q. 入社後の印象は？
案件の幅広さやチームの雰囲気に驚きました。フリーランス時代には得られなかったフィードバックや教育制度も充実しています！コミュニケーションも活発で、チームとして成果を出す喜びを味わえています。
久保／エンジニア
Q. 会社の魅力は？
社員の挑戦を応援してくれる社風が一番の魅力です。技術力やマネジメント力の向上に必要なサポート体制も整っているので、主体的にキャリアを築いていけます。
上村／エンジニア
Q. 働く環境はどうですか？
何かあればすぐ相談できる環境があったり、技術面でのアドバイスもあります。なにより、休みも十分に取れて、残業も少ない所が最高です。
取材レポート
社員の働き方は？
エンジニアの一番のパートナーとして、キャリアアップを応援
「案件100％選択制」や「報酬・案件単価フルオープン」といったエンジニアファーストの制度に加え、AIやクラウドなど、エンジニアの市場価値を高める経験を積める機会が豊富に用意されている同社。
実際、転職者の多くがスキルと収入の両面で成長を実感しており、平均188万円の年収アップを実現。
また、リモート案件も多数あり、フルリモート・ハイブリッド型など多彩な働き方が可能。希望すれば面談がいつでも可能で、人事や代表、担当営業、先輩に、何でも気軽に相談できるそうです。
エンジニアの一番のパートナーとして伴走してくれる心強い環境のもと、納得感を持ってキャリアを築いていけると強く感じました。
やりがい
大きなやりがいは、「成果がそのまま報酬に反映される」点です。
同社では単価連動型の仕組みを採用しており、自分のスキルや担当する案件の価値が、ダイレクトに年収アップにつながります。
実際に平均で＋188万円の年収UPを実現しており、モデル精度の向上や新しい技術への挑戦が、“やりがい”だけでなく“数字”として返ってくる環境です。
挑戦の機会が多く、技術と報酬の両方を伸ばすことが可能です。
きびしさ
ITエンジニアは、データの質や量、ビジネス要件、運用制約など、理想どおりにいかない前提で試行錯誤を重ねなければなりません。最新情報のキャッチアップは欠かせず、「学び続ける姿勢」がないと、すぐに技術トレンドから取り残されてしまうでしょう。また、顧客に提案する場面も多く、論理的に説明する力も求められます。そうした負荷も含めて楽しめる人に向いたポジションです。
待機中も給与100％保証。安心してスキルのステップアップに集中できます。
挑戦を応援する社風だからこそ、自分らしい働き方を選べる。長く続けやすい職場です。
AI領域の案件が年々増加。スキルを磨きたい人にとって、チャンスが尽きない環境です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
Web面接（1回）
内定 ★即日内定もあり！
平日は 18：00～23：00 の遅い時間帯もOK。
土日の面談も承っています。
服装は自由なので、私服で気軽にご参加ください。
★リラックスしてお越しください
求人広告だけでは伝わらないことも多いと思います。
面談では「実際の働き方」「給与体系の詳細」など、気になる点は何でもご質問ください。
ざっくばらんにお話ししましょう！
※応募から内定まで、最短即日～1週間以内の予定です。
※応募から1カ月以内の入社も可能です。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
※面接日程・入社日は相談に応じます。
東京都目黒区下目黒一丁目1番14号 コノトラビル7F
E-mail：recruit@inflation.co.jp（採用担当宛）
会社概要
- 事業概要
■ITソリューション事業
■ITコンサル事業
■AI開発事業- 所在地
〒153-0064
東京都目黒区下目黒一丁目1番14号 コノトラビル7F- 設立
- 2025年 6月30日
- 代表者
- 代表取締役 魚澤 克樹
- 従業員数
- 43名
- 資本金
- 500万円
