掲載予定期間:2026/2/12(木)~2026/4/8(水)更新日:2026/2/12(木)

株式会社ジーデップ・アドバンス【スタンダード市場】

IT法人営業(テレアポなし・リピート8割超)/営業経験募集

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正社員
上場企業
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【最先端テクノロジー】GPUやAIサーバーを提案

【成長環境】システム環境の知見を習得、市場価値UP

【働きやすさ】土日祝休/年休123日/時差出勤OK

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仕事内容

【既存顧客への提案が中心】大学・研究機関へ、世界最先端のGPUやAIサーバーなどを提案する仕事

具体的な仕事内容
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AI関連の開発を推進する大学・研究機関・企業(製造・自動車・医療・金融業界など)に対して、お客様のニーズに沿った、ハードウェアとソフトウェアを最適化して組み合わせたAIサーバーの提案を行います。既存顧客への提案が中心で、新規は問い合わせや紹介対応がメイン。将来的には新製品企画・イベント・セミナー対応・販促支援などもお任せします。

【商材】
GPU(Graphics Processing Unit)とは、AI開発を支える最先端テクノロジー。AIの学習・推論処理やビッグデータ解析など超高速な計算処理に活用され、研究にかかる工数の大幅削減に貢献。自動運転や画像診断技術の進歩にも貢献しています。

【案件例】
■自動車業界/衝突安全技術や自動走行技術の研究支援
■メディア業界/高度なCG制作や映像処理環境の構築支援
■広告業界/駅中の大型サイネージシステム導入支援
※十数億円規模の案件もあります。

【強み】
■業界トップクラス
当社はNVIDIA国内初のエリートパートナーで、最多のライセンス取得と受賞歴を誇ります。「GPUといえばジーデップ」と評価され、専門性を高めながら国内外ベンダーとの連携でグローバルスキルも磨けます。

■安定の経営基盤
AI市場の成長とともに売上を伸ばし、2022年5月期の約35億円から2025年5月期には約66億円と約190%増。2016年の設立以来増益を続けています。

【入社後は】
▼1~3カ月目
先輩営業に同行する他、エンジニアチームで製品を組み立てたり、営業支援チームで仕入れなどを経験したりしながら、製品知識や構成を習得。「GPUとは何か」「パーツの種類」といった基礎を学びます。

▼4~6カ月目
先輩社員に同行して提案を実践。業界構造や顧客ニーズも体感できます。

▼1年
独り立ちし、案件の主担当として活躍できるレベルを目指します。先輩社員によるOJTやNVIDIAが開催する研修もあり、業界未経験でも安心です。
チーム組織構成
営業チームは現在9名で、全員が中途入社。社員の前職はIT業界、半導体業界、サービス業界などさまざま。最先端技術に熱意を持つベンチャーマインドのあふれる仲間が、自由な発想で挑戦できる環境です。

対象となる方

【業界未経験歓迎/学歴不問】◎法人営業経験(業界不問) ◎最先端テクノロジーに携わりたい方歓迎

【必須条件】
・基礎的なPCスキル(Excel・Word)
・営業経験(業界・年数不問) もしくは プリセールスやエンジニア経験

【歓迎条件】
・IT・ハードウェア・SaaSなど技術要素のある商材の提案経験
・大学や研究機関、製造業、金融、医療など、いずれかの業界への営業経験

※社会人経験10年以上歓迎

選考のポイント

・自走力:指示がなくともまずはやってみる
・行動量:どんどんやってみる
・チームワーク:エンジニアや営業事務と協業できる
お人柄を含め、上記3点を重視した選考を行っています。

勤務地

東京本社/東京都中央区晴海1-8-12 トリトンスクエアオフィスタワーZ棟5F

【アクセス】
地下鉄大江戸線「勝どき」駅徒歩8分

※サーバーやワークステーションなどの実機に触れながら覚えることを重視しているため、オフィスへの出社が基本となります
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
※会社の定める事業所への異動を命じることがあります
  • 東京都中央区晴海一丁目8番12号 トリトンスクエアオフィスタワーZ棟[最寄り駅]勝どき駅

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間 8時間、休憩 60分)
※時差出勤制度を導入しています(8:30から10:00の間で自由に出社OK)
※事前申請は必要なく、毎日出社時間を変更することができます
平均残業時間
月20時間程度(全社平均)/繁忙期(12月~4月)は月平均20時間~30時間程度

雇用形態

正社員

試用期間3カ月(試用期間中の条件変更はありません)
※習得度合によって、前後する場合がございます。

給与

月給29万1020円~51万7360円(固定残業代含む)
※経験・スキル・年齢を考慮のうえ、決定します。
※上記月給には、固定残業代(月20時間分/月3万9060円~月6万9440円)を含みます。超過分は別途追加で支給致します。
※賞与実績4カ月分
賞与
年2回(5月・12月)※基本給4カ月をベースに、会社業績・人事評価に応じて支給額を決定
昇給
年1回(6月)※人事考課に基づき判断
入社時の想定年収

年収450万円~800万円(現年収を考慮して決定)

社員の年収例

年収480万円(月給29万6000円)/入社2年・30代前半
年収700万円(月給43万円)/50代

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■決算賞与あり(4年連続支給)
■社宅あり(会社都合の転勤者のみ)
■企業型確定拠出年金(会社全額負担、従業員の負担一切なし/任意でマッチング拠出の利用可)
■ストックオプション制度
■資格取得支援制度(受験料全額負担&書籍購入補助)
■研修制度(入社時研修・パートナー研修・e-learning・毎月1回製品説明会や勉強会を開催)
■慶弔見舞金制度
■指定病院の優先受診(規定あり)
■予防接種補助
■時差出社(8:30から10:00の間)
■服装自由(商談時はスーツ着用)
■ネイル自由
■リロクラブ
■フリードリンク(コーヒー・水)
■オフィスで自由に飲食できるお菓子を常備
■バディ制によるOJT

【資格取得を支援しています】
入社後、下記資格を取得していただきます。(受験料は全額会社負担)
・ITパスポート
・G検定(ジェネラリスト検定/AIの基礎知識・技術に関する検定)
資格取得支援を通じ、基礎知識を習得することが可能です。
その他
【コンプライアンスについて】
品質管理上の問題を含めたコンプライアンス全般について、問題の早期発見、早期是正、未然防止を目的として、内部通報窓口を設置しております。

休日・休暇

年間休日

123

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(入社半年経過後に10日付与/1時間単位での取得可)

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■パパ育休
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■特別休暇
(ワクチン休暇)
※5日以上の連続休暇OK

キャリアアップの道も多彩

新聞の一面に載るような最先端の研究案件や、十数億円規模のプロジェクトに携われるのも、このポジションの醍醐味。経験を重ねた先には、
・営業マネージャーやチームリーダーなどのマネジメント職
・経営企画や新規事業開発チーム
・専門分野に特化したプリセールス職やテクニカルコンサル
など、希望に応じて多様なキャリアにチャレンジも可能。市場価値が高い人材として、今後のキャリアを大きく広げられるフィールドです。

国内でも希少な認定パートナー企業

当社は、NVIDIA・Intel・AMD・AMD Xilinxなど世界的メーカーの国内認定パートナーとして、高度な技術提案を行う専門企業です。特にNVIDIAとは国内でも希少な認定エリートパートナーとして連携し、ハードからソフトまで最適化したAIソリューションを提供。「使いこなせる状態」まで伴走する丁寧な支援が高く評価されています。

【最新事例】
東京工科大学の大規模AIシステム「青嵐(SEIRAN)」構築を支援。
最新GPU「DGX(TM)B200」12台を高速広帯域で接続し、国内教育機関として最大級のAI演算環境を構築しました。

社風

法人営業1名に対し、1名の営業支援(営業事務)とバディ制を組んで仕事を進めます。案件の受注~出荷までをバディと二人三脚で進められるのが特徴です。上場企業ではありますが、組織としてはまだ「発展途上」で、ベンチャーマインドを大切にする社風です。経営陣との距離も近く、社長や役員と日常的に会話が発生するフラットな環境が特徴です。
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社員インタビュー

Q. 営業として意識していることは?
同僚

Hさん

Q. 営業として意識していることは?

お客様の課題を丁寧にヒアリングし、最適な解決策をスピード感をもって提案することが大切。最近では、設置場所に悩むお客様へ置き場から提案し喜んでいただけました。細やかな気配りと行動力が成果につながります。

Q. 成長できるポイントは?
上司

Fさん

Q. 成長できるポイントは?

自分の知識レベルより高い、専門性を求められる案件にも取り組む機会が多いこと。単に見積もりを出して終わりではなく、構成や接続方法まで踏み込んで最適な提案ができるようになると、自身の成長を実感できます。

Q. プライベートの変化は?
同僚

Hさん

Q. プライベートの変化は?

NVIDIAの特集でテレビに出演したことがあり、世界的企業との関わりに妻も「すごいね」と言ってくれて励みになりました。休暇も柔軟に取得できるため、保育行事など家族との時間を大切にできるのも嬉しいです。

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

最先端AI案件を担う、少数精鋭営業のリアル

エージェンティックAI、フィジカルAIなど、最先端領域を支えるGPUソリューションを手がける成長企業です。NVIDIAがディープラーニングで脚光を浴びる以前から関係を築き、現在は国内でも限られた立場で最前線に関与。世界的メーカーとの強固なパートナーシップにより、最新動向をタイムリーに入手し、提案面でも優位性を発揮しやすいポジションです。

一方で、組織はまだ進化の途上とのこと。営業自らが業務フローや仕組みづくりに踏み込む場面も多く、変化を前向きに捉え、自分発信で動ける人ほど活躍できる環境だと感じました。

世界的な大手メーカーとパートナー関係があり、最先端のAIやHPCに関われるチャンスも豊富です。
やりがい

やりがい

【未来を動かす提案を、自らの手で】
自分の提案した機器やシステムが、研究の加速につながり、社会の進歩に貢献できる実感があります。最先端のIT知識を吸収しながら、億単位の大規模プロジェクトに携われるのも大きな魅力。最先端の情報が集まる営業職のため、お客様からリアルな活用事例を聞けることも多く、日々学びの連続です。調印式など特別な現場に立ち会える機会もあり、「未来を支える実感」を味わえます。

きびしさ

きびしさ

【挑戦の先にこそ、達成感がある】
GPUやAIなどの専門知識を理解した上で、顧客のニーズに応じた最適解をスピーディーに導く提案力が求められます。社内外と連携し、導入から安定稼働までを支えるため責任も大きいですが、その分成果が形になった時の喜びは格別。常に情報を自ら取りに行く姿勢が不可欠で、指示待ちでは通用しない厳しさもあります。だからこそ、挑戦を楽しめる人にとっては大きく成長できる環境です。

先輩営業とのペア体制で、実際の案件に同席しながら学ぶスタイル。製品知識は実機に触れながら教わる機会も

1台で個人の研究を支える機器から、組織全体の研究を支える大規模なものまで、幅広く扱います

自ら手を動かす営業活動はもとより、大規模案件ではコンサルティブな提案力も求められます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 適性検査(性格検査)

  • 1次面接(Teamsを予定)

  • 2次面接(対面を予定)

  • 内定

■1次面接は、取締役CFO、人事担当が担当し、当社についての説明をした上で、ご応募者さまの転職動機や、この業界にチャレンジしたい理由や、なぜ当社を志望されるのかについてお伺いします。
■2次面接は代表取締役CEO・取締役CFOが担当し、当社で実現したいことやキャリアについて伺い、具体的な条件についてお話しいたします。
■面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方も安心してご応募ください。
■ご応募から内定までは最短で2週間を予定しています。
連絡先
【株式会社ジーデップ・アドバンス 仙台本店】
宮城県仙台市青葉区国分町3‐4-33 仙台定禅寺ビル8F
担当:人材企画部 丹野穂野花
mail:hire@gdep.co.jp
(受付時間 09:00~18:00)

会社概要

事業概要

【NVIDIA・Intel・AMDのGPUを搭載したAIサーバー・AIワークステーションの開発・販売など】
■AI(ディープラーニング)用ソリューションの提供
■XR、メタバース向けビジュアライズ用ソリューションの提供
■ビッグデータ用高速大容量ストレージソリューションの提供
■顧客リクエストに基づいたシステムの構築と運用支援

所在地

〒980-0803
宮城県仙台市青葉区国分町3-4-33 仙台定禅寺ビル8F

設立
2016年 1月15日
代表者
代表取締役 飯野 匡道
従業員数
31名(直近1年で1.5倍に増加中)
市場
スタンダード市場
資本金
2億8100万円
売上高

66億3000万円(2025年5月期)

平均年齢
41歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3014334910

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