パナソニックコネクト株式会社(パナソニックグループ)
法務／月給36万円以上／年間休日126日／リモート併用可
この求人を要約すると…
【安定】パナソニックグループの一員／専鋭化を加速
【成長】国内外のM&A案件の法務に携わるポジション
【待遇】年休126日／月給36万円～／リモート可
パナソニックグループのB2Bソリューションを、
法務の面から事業を支え、守る。
パナソニックグループの一員として、B2Bソリューション事業成長の中核を担い、顧客起点でお客様の「現場」に貢献する新しいソリューションを提供している当社「パナソニック コネクト株式会社」。
持株会社制移行に伴いさらに専鋭化を加速させている当社は、今後のグローバルな事業成長と拡大を見据えて、今回「法務コンプライアンス部門」の新しいメンバーをお迎えします。
担当するM&A案件は、国内にとどまらず、海外のものもあります。各国の法律や商習慣に関する認識を深め、リーガルリスクマネジメントを通して事業推進を支え、会社の権利・財産を守るやりがいを得られるポジションです。
法務体制の中核メンバーとして、組織を変革していく「チェンジリーダー」として、経験を活かしながらキャリアを築きたい――そんなあなたのご応募を、お待ちしております。
【働きやすさも充実】
★年休126日
★完全週休2日制（土日祝休み）
★月給36万6700円～49万1700円
★キャリアアップ支援充実
★「えるぼし」「くるみん」取得企業
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【法務】M&A案件の対応／契約のドラフト・レビュー・修正／訴訟・事件対応／法務コンサルティング
◎ 具体的な業務
────────
以下の業務を中心にお任せします。
チームをリードしながら取り組む機会も豊富にあります。
■国内外のM&A案件の対応
■国内外の契約のドラフト・レビュー・修正等
■国内外の訴訟・事件対応
■法務コンサルティング
■コンプライアンス業務
◎ 配属先部署について
───────────
配属先は「法務コンプライアンス本部」となります。
【ミッション：法務面から事業を支え、守る。】
リーガルリスクマネジメントを通じて、事業推進をサポートするとともに、事業を守ることがミッションです。高い専門性と経営視点を持った「企業法務のプロフェッショナル」として、健全かつ持続的な成長による企業価値の向上を目指します。
【二つの役目】
■事業のパートナーとして
戦略的かつ積極的な事業執行支援により価値創造に貢献します。
■ガーディアン（守護者）として
会社の権利・財産・レピュテーション・ブランドを守ります。
◎ キャリアパス
────────
2023年度4月よりメンバーシップ型雇用から「ジョブ型雇用」に移行しました。
グループ全体のお仕事にチャレンジできる社内公募制度や各種研修プログラムなど、幅広い制度を活用しながら、ご自身のキャリアをより主体的に選択できます。
年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談できる環境です。DEI（ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン）を推進し、さまざまなバックグラウンドをお持ちの方が活躍しています。
■フレキシブルな働き方
リモートワークも可能で、出社頻度は週3回程度。時差出勤などにも対応しており、フレキシブルな働き方によってワークライフバランスも整えることができます。
■女性管理職も活躍中
配属先となる法務コンプライアンス本部の女性比率は約30％。女性管理職の比率は約25％と、性別を問わず活躍できる環境が整っています。
対象となる方
【経験者募集】企業法務の実務経験（7年以上）／リーダーシップ能力・案件推進力をお持ちの方
■企業法務の経験7年以上の方（法律事務所での経験も通算可）
■高いリーダーシップ能力と案件推進力をお持ちの方
■当事者意識が強く、明確に価値を発揮できる方
【歓迎】
■ビジネスを推進できる英語力 ※目安：TOEIC(R)テスト 850点以上
■日本国／外国弁護士の資格保有者
■国内外のM&A案件対応経験
勤務地
■東京都中央区銀座8丁目-21-1 汐留浜離宮ビル
◎JR・銀座線・浅草線「新橋駅」徒歩8分
◎大江戸線・ゆりかもめ「汐留駅」徒歩8分
※受動喫煙対策あり：就業時間中は完全禁煙（昼休みも含む）
- 東京都中央区銀座8-21-1[最寄り駅]築地市場駅
- 大阪府大阪市中央区城見2-2-33[最寄り駅]京橋駅(大阪府)
勤務時間
フレキシブルタイム・コアタイムの定めなし
標準的な勤務時間例 9：00～17：30
（1日の標準労働時間／7時間45分 休憩45分）
◎リモートワーク可能（出社頻度週3回）
雇用形態
正社員
※試用期間：原則として入社日より3カ月（期間中の給与・待遇に変更なし）給与
※これまでのご経験・能力を考慮の上決定
■通勤手当
■超勤手当
■育英補助給付金 など
年収700万円～950万円
待遇・福利厚生
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■持株制度
■財形貯蓄制度
■企業年金制度
■カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
■社内製品従業員購入制度 等
【施設】
■社宅・住宅費補助の支給
■保養施設
■医療施設 等
【教育制度・キャリアサポート】
＜国内＞
■新入社員研修
■職種別・事業場別・階層（年次）別研修
■人材交流研修
■ビジネスリテラシー・リベラルアーツなどラーニングプラットフォーム（CONNECTers Academy）の提供
■無償eラーニング（LinkedInラーニング）の提供 等
＜海外＞
■MBA派遣プログラム
■海外留学制度
■海外トレーニー制度
■海外研修 等
【キャリアアップ支援】
■社内公募制度
■ステップアップチャレンジ（上位の等級ポジションへの異動に挑戦できる制度）
■1on1 Meeting
■社内複業制度、フクギョー！！（副業制度）
■キャリア開発サポート勤務 等
【多様な働き方・休み方】
■ワーク＆ライフサポート勤務
■卵子凍結への費用補助
■チャイルドプラン休業
■休職制度 等
■女性活躍推進法に基づく優良企業の認定「えるぼし」の「3段階目」を取得（2020年8月取得）
■次世代育成推進法に基づく優良企業の認定「くるみん」を取得（2021年8月取得）
■「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」において『ホワイト500』の認定を取得（5年連続）
■「ホワイト企業認定」において「 ホワイト企業認定 ゴールドランク」を取得（2025年7月）
■2024年度 男性育休取得率101% 平均取得日数47.8日
休日・休暇
126日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（年間26日付与、初年度のみ入社月に応じ付与）
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
（初月有償）※取得実績あり
■介護休暇
■転勤休暇
■オールシーズン休暇（10連休休暇制度）
■コネクターズチャレンジ休暇（5連休休暇制度）
■ファミリーサポート休暇 等
取材レポート
社員の働き方は？
あなたらしいキャリアを後押しする、豊富な制度。
今回募集する法務担当は、パナソニックグループの一員として、グローバルなM&A案件も多数経験しながら成長を実現できる点が魅力的なポイントです。
注目すべき点はそれだけではありません。グループとして、2023年4月から雇用スタイルを「ジョブ型」に移行。自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。さらに……
■パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度
■社員が自律的に学習可能な「LinkedInラーニング」
■MBA派遣プログラム
■語学力向上プログラム
……などの制度も充実。経験を活かして自分らしいキャリアを描きたい方にとって、必見の求人です。
やりがい
■市場価値を上げられる
国内外の幅広いM&A案件に携わるため、従来有していた法務の経験・スキルをより高い次元へと昇華できる環境があります。経験を重ねるごとに、ご自身の市場価値もさらに上がっていきます。
個人に合わせたキャリア支援もある点もポイント。法務スキルを活かしながら、複合的なスキルを身につけながら、キャリアを築いていくことができるでしょう。
きびしさ
■守護者としての大きな責任
法務には事業を展開するサポート役としての役目はもちろん、会社の権利・財産などを守る大きな責任のある仕事です。契約面に見落としや抜け穴がある状態では、パナソニックのブランドを傷つける可能性もあります。
経験をお持ちの方であっても、これまで以上に慎重かつ正確な仕事が大切になります。周りとも確認を取りながら、間違いのないように進めていきましょう。
経験を活かし、当社の事業成長を支えてくれる即戦力となる方を歓迎しています。
出社とリモートを組み合わせたハイブリッド勤務＆フルフレックスタイム制です。
さまざまな制度を活用しながら、自分らしいキャリアを描いていきましょう。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接
適性検査 ※WEBにてご受験いただきます
二次面接
内定
■基本的に面接はオンラインにて実施いたしますが、必要に応じて対面の面接も実施する可能性がございます。
〒100-0006
東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷14階
Mail：career@gg.jp.panasonic.com
※採用窓口はパナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社が担当します。
※選考・採用決定・雇用契約締結に関する事項は、パナソニック コネクト株式会社が行います。
会社概要
- 事業概要
【パナソニック コネクト株式会社】
「サプライチェーン」「公共サービス」「生活インフラ」「エンターテインメント」分野向け機器・ソフトウェアの開発/製造/販売、並びに、システムインテグレーション/施工/保守・メンテナンス、およびサービスを含むソリューションの提供- 所在地
〒104-0061
東京都中央区銀座8丁目21番1号 住友不動産汐留浜離宮ビル- 設立
- 2022年 4月
- 代表者
- 代表取締役 執行役員 プレジデント 樋口 泰行
- 従業員数
- 約29700名 国内 約12200名/海外 約17500名 （2025年7月1日現在）
- 売上高
1兆3332億円 ※2024年度
関連情報
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