エルガーホールディングス合同会社
法務／年休124日／原則残業禁止／前職給与保証／賞与年2回
この求人を要約すると…
【G売上300億円】食・トレーニング分野で業績拡大
【やりがい】知識を活かして企業の成長と発展を支える
【働きやすさ】原則残業禁止／年休124日／土日祝休
『心と体の健康面から若者の未来を応援する』企業
専門性を磨きながら、ワークライフバランスを整える
『心と体の健康面から若者の未来を応援する』を合言葉に掲げる、エルガーホールディングス。2018年の創業以来、グループ売上は300億円を超え、右肩上がりで成長中です。
プロテインをはじめとした自社ブランドの開発販売、トレーニングジムの運営など、複数の事業を展開。そんな当社で、今回法務ポジションを募集しています。
【★】プライベートも家族時間も
年間休日124日（土日祝休み）のため、メリハリを持って働くことができます。10時始業ですので、朝に余裕を持てるほか、会社として『原則残業禁止』の方針を採っているため、ほぼ定時に退社。
社員の8割が女性の当社。産前産後・育児休暇の取得実績がありますので、将来をふくめて安心して働くことができます。
【★】橋渡し・調整役として
新規事業を推し進め、さらなる成長を目指しています。その中で、あなたには外部顧問弁護士の方への橋渡し・調整役として、お仕事を進めていただきたいと考えています。ダイナミズムなフィールドで、より専門性を磨ける環境です。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【30代～40代前半活躍中！】法務部門の一員として、グループ全体の法務業務を担当していただきます。
若者やアスリートの健康とパフォーマンス向上を支える取り組みを多角的に進めている当社。新たな事業も続々と稼働しています。
安定した経営基盤のもとで高品質な商品とサービスを今後も提供し続けること、そしてさらなる拡大に向けて、法務としてその成長を支えていただきたいと考えています。
＜主な業務内容＞
■契約書の作成、審査、管理
■法務相談対応
■コンプライアンス体制の整備
■社内規程の整備
■顧問弁護士や関係機関との調整
基本的には、外部の顧問弁護士の方への橋渡しや調整といったお仕事がメインになります。
安定基盤を土台に、さらに成長を目指す当社のダイナミズムなフィールドと、より専門性を磨けるところが、本ポジションのポイントです。
＜このポジションの魅力＞
■経営層と直接関わり、事業推進の意思決定に貢献できる
■契約・ガバナンス・社内規程策定など幅広い法務経験を積める
■将来的には法務部門のリーダー／マネージャー候補としてキャリアを築ける
社員全員で約20名という少数精鋭の組織体制。そのうち8割が女性社員で、30代～40代のメンバーが中心となり活躍しています。メンバー一人ひとりが主体性をもち、効率良く業務を進める社風で、チームワークも抜群の環境です。
◎限られた時間内で高いパフォーマンスを発揮！
残業禁止の風土が根付いており、メリハリをつけて働ける環境です。
さらに、
★年間休日124日・土日祝休み
★有給休暇消化率は100%！（社員全員が付与された1年以内に有給休暇を全日消化）
など、プライベートも大切にできますよ。
◎仕事と育児を両立するママさん・パパさん社員も活躍中！
休日に社内イベントが入ることもなく、お休みの日は家族との時間や趣味の時間を楽しんでいる社員が多いのも、当社の特長です♪
対象となる方
【大卒以上／業種未経験歓迎】■法務関連の実務経験■契約書作成や審査の経験がある方
■大卒以上
■法務関連の実務経験（1～3年程度）
■契約書作成や審査の経験
【歓迎条件】
■企業法務部門でのマネジメント経験
■弁護士資格をお持ちの方
■新規事業や提携案件に関わった経験
＼採用背景について／
新規事業が急増。現在弊社の人事が兼任していることを背景に、専任として担当いただける方を求めています。
勤務地
神奈川県横浜市中区港町1丁目1-1 BASEGATE横浜関内 33F（最上階）
＜アクセス＞
JR東日本・横浜市営地下鉄各線「関内駅」より徒歩1分
◎新オフィスはさらに駅からアクセスしやすくなり、最新ビルの最上階ということで眺望も抜群♪
設備面も優れた快適なオフィスで勤務できます！
- 神奈川県横浜市中区港町1丁目1-1[最寄り駅]関内駅
勤務時間
＼限られた時間で高いパフォーマンスを発揮！／
会社として原則残業禁止の方針が浸透しており、効率的に成果を出す文化が根づいています。土日祝休みかつ、有給休暇消化率100％（社員全員が付与された1年以内に全日消化しています）です。
休日を利用した社内イベントもなく、仕事とプライベートのメリハリを大切にする社風ですので、人間関係に悩まされることもありません。仕事と育児を両立するスタッフも多く在籍しています◎
雇用形態
正社員
試用期間：2カ月※期間中は契約社員として雇用し、期間終了後に正社員として雇用契約を締結します
給与
※前職給与保証
※経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。
【前職給与・経験・スキルを十分に考慮】
万全の待遇で存分に経験や知識を活かせるよう、考慮して給与を決定いたします。
実績を正当に評価する社風のもと、安定した環境で長期的にキャリアを築いていけるよう、会社がバックアップしていきます。
年収450万円～550万円
待遇・福利厚生
■昇給年1回（4月）
■交通費支給（上限月1万5000円）
■時間外手当
■資格手当
■会社貢献手当
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■服装自由（オフィスカジュアル）
■資格取得支援
休日・休暇
124日
■完全週休2日制
(土／日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（取得推奨中！）
■産前・産後休暇
（取得/復職実績あり）
■育児休暇
（取得/復職実績あり）
★有給休暇取得推進！全社員が付与された年に全日消化しています。
【プライベートも充実♪】
◎原則残業禁止
◎年間休日124日以上
◎有給休暇消化率100％（全社員が付与された年に全日消化）
さらに、産休・育児休暇の取得実績もあり、結婚や子育てなどライフステージが変わっても、安定して働くことができます。
また、資格取得支援や資格手当、会社貢献手当といった頑張りを評価する制度も完備。
スキルもキャリアも、安心の環境で高めていけますよ。
★社名に込められた想い
グループ会社では、サプリメント、スポーツ施設、エンタメ、食品など、多岐にわたる事業を展開していますが、共通する想いは、“心と体の両面から、未来を担う若者を育てる”こと。この理念に共感し、共に成長し躍進を目指していける方の挑戦をお待ちしています。
社員インタビュー
Uさん（入社3年目）
Q.このポジションの魅力を教えてください！
会社をどのように守るか、という専門的な視点を学べる環境です。外部の顧問弁護士の方と協力を仰ぎつつ、自ら能動的に行動していくことで、成長をより実感しやすいと思います。
Mさん（入社2年目）
Q.ここが働きやすいと思うところを教えてください！
業務の時間軸など自由に設定できるところですね。自分の中で優先順位をつけながら、スケジュールや案件を調整できます。また基本的に残業禁止の方針ですので、メリハリのある働き方が叶うところも嬉しいです。
取材レポート
社員の働き方は？
安定成長する企業で、ワークライフバランスを整える
現在も現役アスリートとして業界を牽引する『大谷憲弘』氏が代表を務める、エルガーホールディングス。そんな同社で活躍する皆さんに、ここで働く魅力をお聞きしました！
「働きやすい環境です。原則残業禁止で、年間休日124日かつ土日祝休みなので、メリハリを持って働けています。育児への理解の高い職場ですので、将来的にも安心です」
「安定した環境で、専門性を磨けることですね。会社がしっかり成長しており、その中で橋渡し・調整役として、お仕事に取り組んでいく。お休みもしっかりあるので、良い環境でのワークライフバランスが嬉しいです」
やりがい
【橋渡し・調整役として】
会社が成長を続ける中で、新たな企業との関わりも増加中。その中で、弁護士と協力しながらゼロベースで契約を作成する仕事は、大きなやりがいを感じられるポイントです。また、法務のプロフェッショナルとしての責任感が求められるため、自らのスキルを磨き、専門性を高めていく意欲のある方にとって、理想的な環境と言えるでしょう。
きびしさ
【スムーズなコミュニケーションを】
法律に関わる業務を担う以上、丁寧な精査や確認作業は欠かせません。一人で進めようとせず、社内での報告・連絡・相談（報連相）や担当弁護士との連携を図りながら進めることが求められます。外部のお客様だけでなく、グループ会社とのやりとりあるため、スムーズなコミュニケーションを行うための細やかな気配りや配慮が大切です。
限られた時間の中で効率よく働くことを徹底。オンとオフのメリハリをつけて働きたい方には最適な環境です。
圧倒的なコストパフォーマンスのサプリメントを展開し、学生や若きアスリートからの人気を集めています。
食品以外にも、疲労回復効果のある入浴剤やトレーニングジム運営など、幅広い商品・サービスがあります。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募による書類選考
面接（1回～2回）
内定
※応募から内定まで最短1週間～2週間を想定しています。
※応募フォームにご入力された内容をもとに、書類選考を行います。
※面接はあなたの人柄を大切にしたいので、ざっくばらんに話し合いたいと考えています。
※面接日、入社日はご相談に応じます。
※応募の秘密は厳守します。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
〒231-0027
神奈川県横浜市中区扇町3-8-11 ヤマザキ・シー・エービル2F
Email：info@elgar-hd.jp／採用担当
会社概要
- 事業概要
■スポーツサプリメント「X-PLOSION」の設計製造販売
■日本代表アスリートが指導するトレーニングGYM「ESQUATIR」
■グループ内の食品会社各社の管理親会社- 所在地
〒231-0027
神奈川県横浜市中区扇町3-8-11 ヤマザキ・シー・エービル2F- 設立
- 2018年 9月
- 代表者
- 代表取締役社長 大谷 憲弘
- 資本金
- 900万円
- 平均年齢
- 39.1歳
- 企業URL
https://elgar-hd.jp/
