エルガーホールディングス合同会社
プロテインなどの購買担当/年休124日/土日祝休/残業ほぼ無
この求人を要約すると…
【成長企業】グループ売上300億円/業績右肩上がり
【やりがい】少数精鋭の組織で業務の中心メンバーに!
【働きやすさ】原則残業なし/土日祝休み/駅徒歩1分
代表直下でスピーディ&ダイナミックに活躍。
学生・若手アスリートに人気の自社商品に関われます!
当社は2018年の設立以来、右肩上がりで成長を続け、直近ではグループ合計で売上高300億円を突破。
この好調な業績を背景に、今回、購買業務において即戦力となる人材を募集することとなりました。
応募に際し、業界・年数は不問。
何かしらの購買の実務経験があればチャレンジできます!
【Point・1】裁量をもって活躍できる
ーーー
少数精鋭の当社では、一人ひとりが大きな裁量をもち、専門性を発揮しながら活躍しています。
代表直下のポジションとなるため、決裁スピードが速いのもポイント。
代表に直接提案し、採用となればすぐに取りかかることができます!
【Point・2】コストを管理し利益を伸ばす
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生産現場のコストを管理する業務を担うため、自身の頑張りによって利益を新たに生み出すこともできるのが、このポジションの魅力。利益の増加分を新しい取り組みに回し、さらなる会社の成長を引き出すことにも貢献できます!
【Point・3】早期キャリアアップも
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意欲があれば、将来的には購買部門のリーダーになることも可能。
小規模かつ拡大中の組織のため、キャリアアップも機会も豊富にあります!
募集要項
おしごと用語集仕事内容
プロテインなどの当社製品の購買業務をお任せします(原材料・副資材・包装資材等の価格交渉など)
【◎具体的な仕事内容】
当社製品の生産・製造を支える「原料購買」をお任せします。
■プロテイン主原料:
商社を通じて海外から調達しています。
■プロテイン副資材(風味付け原料など):
国内メーカーや商社と製造予測を基づく使用量をすり合わせ、価格を交渉します。
■袋や段ボールなどの包装資材:
国内メーカーとやり取りし、電話・メールでの折衝します。
【◎入社後の流れ】
まずは当社での購買業務の流れについて学びます。
少数精鋭で一人ひとりの裁量が大きいため、自立して業務を進めたい方にピッタリ!
分からないことがあれば、近い業務を担当する先輩がいるので気軽に質問できます。
【◎仕事の特徴】
◆ 代表直下でスピーディー&ダイナミックに
経営陣と直接話しながら、会社の意思決定に関われるのがこのポジションの魅力。
自身の提案がそのまま採用されることもあり、業績への影響力や貢献度を実感しながら働けます。
◆ 裁量をもって働ける
一人ひとりの裁量が大きいため、効率よくスケジュールを管理しながら業務を進められるのもポイント。
「原則残業禁止」という方針のため、メリハリをつけて働く文化が根付いています。
◆ 早期キャリアアップも可能
仕事の頑張りは定量・定性の両面から評価をし、昇給は随時行っています。
少数精鋭の組織のため、早期から中心的なポジションで活躍でき、将来的にはマネジメントにチャレンジできる機会もあります。
★海外購買や製造部門の担当者とも連携しながら業務を進めます。
★メリハリを大切にする社風!効率よく仕事を進めながらも、困っている人がいたら助け合う文化があります!
対象となる方
【学歴不問】何かしらの購買業務のご経験をお持ちの方(業界・年数不問)
■何かしらの購買業務のご経験をお持ちの方(年数不問)
※業界未経験歓迎!第二新卒、社会人経験10年以上の方も歓迎です。
【歓迎条件】
◎食品メーカーでの勤務経験
【こんな方は大歓迎!】
◆状況に合わせて臨機応変な対応ができる方
◆柔軟な発想で仕事に取り組める方
◆社内外と連携しながら仕事を進められる方
◆人の役に立つことがやりがいになる方
◆担当分野においてリーダーシップを発揮できる方
◆安心して長く働ける環境で活躍したい方
勤務地
神奈川県横浜市中区港町1丁目1-1 BASEGATE横浜関内 33F(最上階)
<アクセス>
JR東日本・横浜市営地下鉄各線「関内駅」より徒歩1分
★最新ビルの最上階ということで眺望も抜群♪設備面も優れた快適なオフィスで勤務できます!
※受動喫煙対策:屋内禁煙
- 神奈川県横浜市中区港町1丁目1-1[最寄り駅]関内駅
勤務時間
【☆限られた時間で高いパフォーマンスを発揮!】
会社として「原則残業禁止」の方針が浸透しており、効率的に成果を出す文化が根づいています。土日祝休みかつ、有給休暇の消化率は100%(社員全員が付与された1年以内に全日消化)です。
休日を利用した社内イベントもなく、仕事とプライベートのメリハリを大切にする社風ですので、人間関係に悩まされることもありません。仕事と育児を両立するスタッフも多く在籍しています◎
雇用形態
正社員
試用期間:2カ月※期間中は契約社員として雇用し、期間終了後に正社員として雇用契約を締結します。
※期間中の給与・待遇面に差異はありません。
給与
※前職給与保証
※経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。
【前職給与・経験・スキルを十分に考慮】
万全の待遇で存分に経験や知識を活かせるよう、考慮して給与を決定いたします。
実績を正当に評価する社風のもと、安定した環境で長期的にキャリアを築いていけるよう、会社がバックアップしていきます。
■資格手当
■会社貢献手当
■交通費別途支給(上限1万5000円/月)
年収400万円~600万円
待遇・福利厚生
■賞与年2回(1月/7月)
■昇給年1回(4月)
■交通費支給(上限月1万5000円)
■資格手当
■会社貢献手当
■服装自由(オフィスカジュアル)
休日・休暇
124日
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(取得推奨中!)
■産前・産後休暇
(取得/復職実績あり)
■育児休暇
(取得/復職実績あり)
★有給休暇取得推進!全社員が付与された年に全日消化しています。
【プライベートも充実♪】
◎原則残業禁止
◎年間休日124日以上
◎有給休暇消化率100%(全社員が付与された年に全日消化)
さらに、産休・育児休暇の取得実績もあり、結婚や子育てなどライフステージが変わっても、安定して働くことができます。
また、資格手当や会社貢献手当といった頑張りを評価する制度も完備。
スキルもキャリアも、安心の環境で高めていけますよ!
◆社名に込められた想い
グループ会社では、サプリメント、スポーツ施設、エンタメ、食品など、多岐にわたる事業を展開していますが、共通する想いは、“心と体の両面から、未来を担う若者を育てる”こと。この理念に共感し、共に成長し躍進を目指していける方の挑戦をお待ちしています。
社員インタビュー
Oさん(採用担当)
私も中途入社でした。事業内容から、上下関係に厳しかったり、ガッツや精神力が重視されたりする社風かなとイメージしていましたが、入ってみるとそんなことはなく、むしろ落ち着いた方が多いことに驚きました。
(つづき)
会社全体としては活気があり、みんなメリハリをつけながら溌剌と働いています。少数精鋭の組織なので、お互いに協力しあいながら業務を進める文化も根付いています。
取材レポート
社員の働き方は?
やりがいも働きやすさも手に入れる!
2018年設立以来、右肩上がりに成長を続ける同社。
今回募集する購買担当は、同社の主力商品であるプロテインやサプリメントのコスト管理に関わる大切なポジション。代表直下で、経営的な視点も磨きながら業務に取り組める、やりがいのある仕事です。
また同社は、働きやすい環境づくりにも力を入れています。
たとえば、
・年間休日124日
・完全週休2日制(土日祝休み)
・原則残業なし
・有休消化率100%
など、オン・オフのメリハリをつけやすい制度が整い、オフィスも駅徒歩1分の場所に移転。
スキルアップ・キャリアアップも目指したい、でも働きやすさも手に入れたいという方にピッタリな職場だといえそうです。
やりがい
【コストを管理し、新規事業のタネを作る】
高品質の製品を生み出すことを目指すのはもちろん大切ですが、一方でコストの管理も重要。このポジションは、そのコスト管理の要となって、会社のバランスをとる働きがあります。
代表直下のポジションのため、コストダウンなどの成果は直接伝わり評価されるのはもちろん、その浮いた費用を新しいチャレンジに回すなど、経営的な判断に間近で触れられるのも大きな魅力です。
きびしさ
【目標に向かって主体的に動く】
いわゆる「上司」といえる存在がいないポジションとなるため、「目標」に向かって何をしていくべきか、自ら主体的に考え、提案し、動いていくことが求められます。
とはいえ、丸投げにされるわけではなく、海外購買・開発・製造の担当者など関わる人は多いので、それぞれに適宜相談しながら仕事を進めていける環境です。
少数精鋭で、それぞれが専門性を発揮しながら活躍できるため、大きなやりがいを感じられる環境です。
当社の主力事業であるプロテインサプリメントの売上拡大、利益の拡大に貢献できる仕事です。
プライベートを大切にしながら安心して働けるため、腰を据えてキャリアアップを目指せます。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募による書類選考
面接(1回~2回)
内定
※応募から内定まで最短1週間~2週間を想定しています。
※応募フォームにご入力された内容をもとに、書類選考を行います。
※面接はあなたの人柄を大切にしたいので、ざっくばらんに話し合いたいと考えています。
※面接日、入社日はご相談に応じます。
※応募の秘密は厳守します。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
〒231-0027
神奈川県横浜市中区扇町3-8-11 ヤマザキ・シー・エービル2F
Email:recruit@elgar-hd.jp/採用担当
会社概要
- 事業概要
■スポーツサプリメント「X-PLOSION」の設計製造販売
■日本代表アスリートが指導するトレーニングGYM「ESQUATIR」
■グループ内の食品会社各社の管理親会社- 所在地
〒231-0027
神奈川県横浜市中区扇町3-8-11 ヤマザキ・シー・エービル2F- 設立
- 2018年 9月
- 代表者
- 代表取締役社長 大谷 憲弘
- 資本金
- 900万円
- 平均年齢
- 39.1歳
- 企業URL
https://elgar-hd.jp/
