エルガーホールディングス合同会社
社内SE／業界経験不問／年休124日／土日祝休／原則残業なし
この求人を要約すると…
【成長企業】グループ売上300億円／業績右肩上がり
【やりがい】生産性向上など成果が目に見えやすい
【働きやすさ】原則残業なし／土日祝休み／駅徒歩1分
【原則残業なし】メリハリをつけて働きたい方へ。
生産も業務も働き方も、もっと効率化しませんか？
【◆ 成果が目に見えやすい社内SE ◆】
あなたにお任せしたいのは、主に商品の生産管理や出荷などに関するシステム・ツールの最適化。
既存のブラッシュアップだけでなく、新しいDXツールの開発・導入・運用もご担当いただきます。
生産性や業務効率の向上など、成果が数値として目に見えて分かり、評価にも還元されやすいのが特徴です！
【◇ 裁量をもって効率よく働ける ◇】
少数精鋭の当社では、一人ひとりが裁量をもちながら、専門性を発揮して活躍しています。
働き方としても「原則残業禁止」を掲げ、メリハリをつけて働く文化が定着。
自分でスケジュール管理もしやすいので、効率よく業務を組み立てることができます！
【◆ 安心してスキルも収入を伸ばせる ◆】
また、社員の働きやすさ向上にも力を入れる当社。
◎ 年休124日
◎ 完全週休2日制（土日祝休み）
◎ 有休消化率100%
など休みもしっかり取れるうえに、基本的には前職給与を保証。
設立以来、右肩上がりの業績をベースに、働く環境や条件の整備を推進しています！
安心して働ける当社で、腰を据えてスキル＆キャリアアップを目指してみませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【社内SE】生産性や業務効率を高めるDXツールの開発や導入・管理などをお任せします。
社内の各部門と打ち合わせを行い、課題のヒアリングから解決策の検討、システムやツールの開発・管理まで、全般的に携われます。
【◎具体的な仕事内容】
■社内システムやDXツールの開発・保守・管理
■既存ツールのブラッシュアップ
■新しいツールやシステムの導入企画・進行管理
など
【◎入社後の流れ】
まず現状の社内運用について理解を深めていただきます。
その後は、チームや各部門との打ち合わせを行いながら、課題解決に向けた施策を検討し、ツールの開発や改良、新規導入などに取り組んでいきます。
少数精鋭で一人ひとりの裁量が大きいため、自由に提案できる環境で、自立して業務を進めたい方にピッタリ！
自身の経験や、技術者としての専門スキルを最大限に活かし、会社のあらゆる業務の効率化・生産性向上に貢献できます。
【◎仕事の特徴】
◆ 経験を活かして効率的に働ける
裁量が大きいため、自身で効率よくスケジュールを管理しながら業務を進めることができます。
また、原則残業がないため、メリハリをつけて働きやすい環境です！
◆ 数値の改善で成果が目に見えやすい
商品の生産管理や出荷を、より効率よく行うためのツールを中心に手掛けるため、取り組みの効果が数値として見えやすく、会社に貢献できている実感を得やすいのも魅力の一つです。
◆ 経営陣とも距離が近い
代表から直接「こういうことができたらいいよね」と相談されることも。反対にこちらから直に提案する機会もあり、決裁スピードが速いのも特徴です。
◆ SEの専門性を高めることもキャリアアップも叶う
課題のヒアリングから、システムの開発、運用まで一貫して携わるため、幅広い知見を兼ね備えた社内SEのプロフェッショナルを目指すことができます。一方、意欲のある方はマネジメントに挑戦するチャンスもあります！
Web部門の4名（課長1名・メンバー3名／全員女性）と協力しながら業務を進めます。
メリハリを大切にする社風で、効率よく仕事を進めながらも、困っている人がいたら助け合う文化があります！
対象となる方
【業界未経験歓迎！】ExcelマクロやVBAでの開発経験をお持ちの方／業務効率化に意欲のある方
■ExcelマクロやVBAでの開発経験（3年以上）
※業界経験や学歴は不問です！
【歓迎スキル】
◎自社SEの経験
◎システム導入経験
◎JAVA、C言語の実務経験
◎その他開発経験（Python, HTML, Javascript, PHP, SQL, CSS）
【こんな方は大歓迎！】
◆業務効率化や生産性向上のために、何ができるか考えるのが好きな方
◆社内調整に必要なコミュニケーション力がある方
◆状況に応じて臨機応変に対応できる方
◆担当分野においてリーダーシップを発揮できる方
◆安心して長く働ける環境で活躍したい方
勤務地
神奈川県横浜市中区港町1丁目1-1 BASEGATE横浜関内 33F（最上階）
＜アクセス＞
JR東日本・横浜市営地下鉄各線「関内駅」より徒歩1分
★最新ビルの最上階ということで眺望も抜群♪設備面も優れた快適なオフィスで勤務できます！
※受動喫煙対策：屋内禁煙
- 神奈川県横浜市中区港町1丁目1-1[最寄り駅]関内駅
勤務時間
【☆限られた時間で高いパフォーマンスを発揮！】
会社として「原則残業禁止」の方針が浸透しており、効率的に成果を出す文化が根づいています。土日祝休みかつ、有給休暇の消化率は100％（社員全員が付与された1年以内に全日消化）です。
休日を利用した社内イベントもなく、仕事とプライベートのメリハリを大切にする社風ですので、人間関係に悩まされることもありません。仕事と育児を両立するスタッフも多く在籍しています◎
雇用形態
正社員
試用期間：2カ月※期間中は契約社員として雇用し、期間終了後に正社員として雇用契約を締結します。
※期間中の給与・待遇面に差異はありません。
給与
※前職給与保証
※経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。
【前職給与・経験・スキルを十分に考慮】
万全の待遇で存分に経験や知識を活かせるよう、考慮して給与を決定いたします。
実績を正当に評価する社風のもと、安定した環境で長期的にキャリアを築いていけるよう、会社がバックアップしていきます。
■資格手当
■会社貢献手当
■交通費別途支給（上限1万5000円／月）
年収450万円～600万円
待遇・福利厚生
■賞与年2回（1月／7月）
■昇給年1回（4月）
■交通費支給（上限月1万5000円）
■資格手当
■会社貢献手当
■服装自由（オフィスカジュアル）
休日・休暇
124日
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（取得推奨中！）
■産前・産後休暇
（取得/復職実績あり）
■育児休暇
（取得/復職実績あり）
★有給休暇取得推進！全社員が付与された年に全日消化しています。
【プライベートも充実♪】
◎原則残業禁止
◎年間休日124日以上
◎有給休暇消化率100％（全社員が付与された年に全日消化）
さらに、産休・育児休暇の取得実績もあり、結婚や子育てなどライフステージが変わっても、安定して働くことができます。
また、資格手当や会社貢献手当といった頑張りを評価する制度も完備。
スキルもキャリアも、安心の環境で高めていけますよ！
◆社名に込められた想い
グループ会社では、サプリメント、スポーツ施設、エンタメ、食品など、多岐にわたる事業を展開していますが、共通する想いは、“心と体の両面から、未来を担う若者を育てる”こと。この理念に共感し、共に成長し躍進を目指していける方の挑戦をお待ちしています。
社員インタビュー
Mさん（入社1年目）
一人ひとりの裁量が大きいところに魅力を感じて入社しました。周りのメンバーは優しくて仕事ができる人ばかりで、困ったことがあればすぐに聞けます。同世代の人が多く、快適に過ごせています。
Oさん（採用担当）
私も中途入社でした。事業内容から、上下関係に厳しかったり、ガッツや精神力が重視されたりする社風かなとイメージしていましたが、入ってみるとそんなことはなく、むしろ落ち着いた方が多いことに驚きました。
Oさん（採用担当）
会社全体としては活気があり、みんなメリハリをつけながら溌剌と働いています。少数精鋭の組織なので、お互いに協力しあいながら業務を進める文化も根付いています。
取材レポート
社員の働き方は？
「未来を担う若者たちのために」という思いから生まれる社風
「心と体の健康面から、若者の未来を応援する」という理念を掲げて2018年にスタートした同社は、すでにグループ売上が300億円を超えるほど右肩上がりで成長中。
主力商品のプロテインサプリメントは、その圧倒的なコストパフォーマンスによって、学生や若いアスリートからの人気を集めています。
冒頭の理念は、社員の働き方にも反映されており、
・年間休日124日
・完全週休2日制（土日祝休み）
・原則残業なし
・有休消化率100%
など、業務は集中して行いながら休みもしっかり取れる、メリハリのついた働き方ができるのが大きな特徴。
社員の健康も配慮された環境で、心置きなく活躍ができそうです。
やりがい
【自分の意見が直接反映できる】
代表との距離が近いため、自分の意見を直接プレゼンし、採用されればそのまま反映されるということも！やりたいことが自分の中にしっかりある人は、やりがいを実感しやすい環境です。
また商品の生産に関する業務が多いため、仕事の成果が数値として目に見えやすく、結果が伴うことで社内各所から頼りにされる存在にもなれます。
きびしさ
【積極的に行動する姿勢が必要】
一つひとつ指示を受けて動くのではなく、自ら主体的に考え、行動することが重要なポジション。生産現場だけでなく、社内のさまざまな課題の解決に貢献するため、適切にコミュニケーションをとることも必要です。
社内には助け合う文化があるので、困ったことがあれば一人で思い悩まず、周りの社員にどんどん聞いてくださいね！
少数精鋭で、それぞれが専門性を発揮しながら活躍できるため、大きなやりがいを感じられる環境です。
当社の主力事業であるプロテインサプリメントの売上を、さらに拡大するお手伝いをしてください。
プライベートを大切にしながら安心して働けるため、腰を据えてキャリアアップを目指せます。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募による書類選考
面接（1回～2回）
内定
※応募から内定まで最短1週間～2週間を想定しています。
※応募フォームにご入力された内容をもとに、書類選考を行います。
※面接はあなたの人柄を大切にしたいので、ざっくばらんに話し合いたいと考えています。
※面接日、入社日はご相談に応じます。
※応募の秘密は厳守します。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
〒231-0027
神奈川県横浜市中区扇町3-8-11 ヤマザキ・シー・エービル2F
Email：recruit@elgar-hd.jp／採用担当
会社概要
- 事業概要
■スポーツサプリメント「X-PLOSION」の設計製造販売
■日本代表アスリートが指導するトレーニングGYM「ESQUATIR」
■グループ内の食品会社各社の管理親会社- 所在地
〒231-0027
神奈川県横浜市中区扇町3-8-11 ヤマザキ・シー・エービル2F- 設立
- 2018年 9月
- 代表者
- 代表取締役社長 大谷 憲弘
- 資本金
- 900万円
- 平均年齢
- 39.1歳
- 企業URL
https://elgar-hd.jp/
