カンロ株式会社【スタンダード市場】
総合職（品質管理）／年間休日126日／賞与年3回
この求人を要約すると…
【老舗食品メーカー】創業から百年を超える安定企業
【経験不問】先輩からのマンツーマン指導で成長可能
【働きやすさ】年休126日・寮社宅制度・時短勤務
カンロの人気商品の品質を支える仕事にチャレンジ！
“安定企業”に“安心の転職”でスキルも手にできる！
私たち「カンロ株式会社」は、創業当時から『キャンディでお客様へ幸せな気持ちを届ける』ことをモットーに事業を展開してきました。
その想いは114年経った今も変わらず、全社員共通の想いになり、新商品の開発などの場面でも活かされています。
そんな当社で今回、カンロの商品品質を守り、安心できる商品をお客様へ提供するための重要なポジションである“総合職（品質管理職）”を募集いたします。
品質管理の仕事にやりがいを感じていただける方であれば、経験は問いません。
「カンロのお菓子が好きだ」
「食品安全の仕事に興味がある」
「品管の経験を活かして新たなキャリアを描きたい」
あなたもカンロで活躍してみませんか？
＜東証上場の安定経営企業＞
東証スタンダード市場に上場しており、安定した経営を誇ります。
月給27万1000円以上で賞与は年3回など、転職後の生活も安心できます。
＜仕事とプライベートの両立が叶います＞
当社では1人だけに業務の負荷がかからないように、お互いにフォローしあう職場環境になっているため、残業も月平均20時間以内。有休取得を奨励するなど社員が安心して休める環境も作っています。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【3工場のいずれかにて勤務】飴やグミなどの自社商品について自社及び協力工場の検査、衛生管理などを担当
【 具体的な業務内容 】
■原料・製品の理化学検査・官能検査・形態検査
■工場内の衛生管理、教育・指導
■QC（品質管理）工程管理
■協力工場の品質管理・衛生指導
■各部門への連絡・共有対応
■その他、事務作業 など
製造現場だけでなく、さまざまな部門とコミュニケーションをとり、自社製品の品質を担保していく仕事になります。
責任ある仕事となりますが、高いやりがいが得られます。
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入社後の研修について
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当社では、新入社員に対して、先輩がマンツーマンでサポートする「インストラクター制度」を導入しています。
先輩の指導のもと、OJTで実務を担当しながら、その都度、業務で必要となる食品に関わるさまざまな法律を学んだり、実際に自社商品の品質検査を行ったりしながら、知識を増やしていきます。
経験がない方や浅い方には、基礎からしっかり教えていくので、不安なくスタートできる環境です。
食品業界から転身の方もいますが、他分野から転職した先輩も多く、入社後は自社商品について仕様や製造工程などを学んだあと、当社の品質管理に関する知識を身に付けています。
幅広い知識が必要な仕事となるため、メンバー同士協力し合い、『カンロの商品の安全、安心を守り続ける』業務を行っています。
対象となる方
【業界・経験不問】◎カンロのお菓子が好きな方 ◎品質管理や品質保証の業務に興味をお持ちの方
■大卒以上
■品質管理や品質保証の業務に興味をお持ちの方
■カンロのお菓子が好きな方
＼このような経験・知見をお持ちの方は優遇／
□お菓子や食品業界でのご経験
□工場監査の業務経験
□食品表示作成の実務経験
□食品業界での衛生指導や衛生管理の業務経験
□食品関連法やHACCPに関する知識、知見
□さまざまなITツールを利用した業務効率化や新規システムの導入経験
＜1つでも当てはまる方歓迎！＞
□食品の安全・安心を守る仕事に社会的意義を感じられる方
□新しい事を学ぶ意欲が高い方
□人と話すことが好きな方
□チームワークを重視した働き方ができる方
勤務地
＜松本工場＞長野県松本市大字笹賀6002-4 最寄り駅：南松本駅、平田駅
＜朝日工場＞長野県東筑摩郡朝日村大字古見字柳久保2216-1 最寄り駅：塩尻駅
＜ひかり工場＞山口県光市小周防高尾568 最寄り駅：島田駅
※マイカー通勤OK（無料駐車場完備）
※受動喫煙対策／工場内全面禁煙
- 松本工場/長野県松本市大字笹賀6002-4[最寄り駅]
- 朝日工場/長野県東筑摩郡朝日村大字古見字柳久保2216-1[最寄り駅]
- ひかり工場/山口県光市小周防高尾568[最寄り駅]
勤務時間
雇用形態
正社員
※3カ月間の試用期間あり（この間、待遇面に変動なし）給与
※経験、年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします。
■超過勤務手当
■こども手当（1人につき、月1万円）
■住宅手当（月2万円）※規程あり
他
年収568万円～627万円
待遇・福利厚生
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■社員持株制度（奨励金10%）
■表彰制度
■借上げ社宅・寮制度
■自社製品社員割引制度
■産休・育休・介休・時短制度
■研修制度（入社時研修、OJT研修など）
■レクレーション費用補助 ※工場勤務のみ
休日・休暇
126日
■週休二日制
（各工場の年間カレンダーに準ずる）
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
■ボランティア休暇
■看護休暇
■治療休暇
（がん・不妊）
＼5日以上の連続休暇も取得可能です／
社員インタビュー
Mさん
品質管理部・部長 Q.仕事の醍醐味を教えてください。
検査や分析業務を通じて、工場で生産されている当社のすべての商品に関わることができます。自身の仕事が自社商品の安全や安心に繋がっていることを感じられるとともに、責任を感じる仕事でもあります。
Mさん
↓（続き） Q.職場の環境はどうですか？
日頃からコミュニケーションをとりあう環境です。お互いに困った時はフォローし合っているので、有休もとりやすく、育児や介護休暇、時短勤務などの制度もあり、働きやすい会社だと思います。
Uさん
品質管理部・チームリーダー Q.一緒に働きたいのはどんな人？
業務柄、客観的な事実を持って必要な判断が行える人を求めています。また、積極的に業務の改善にも取り組める方を歓迎します。これまでの経験も役立てながら、当社製品の品質向上に力を貸してください。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
次々とヒット商品を生み出す企業は働く環境も抜群でした！
創業から100年を超える「カンロ」。
長い歴史とともに、東証スタンダード市場に上場する盤石な経営基盤もある企業です。
柔軟な発想、自由なアイデアのもと、『ピュレグミ』シリーズや『マロッシュ』など数多くのヒット商品を販売しながらも、常に新しい商品への情熱を持ち続け、毎年新商品を開発し続ける意欲的な経営を行っています。
そんな同社では、社員のことを考え、働く環境づくりにも積極的。
高水準の福利厚生の提供や働き方改革の推進など、男女とも活躍できる職場を目指し環境を整えています。それゆえ同社では、男性の育児休業取得率100％など、子育てと仕事を両立させている社員が多数活躍しています。
やりがい
＼意欲的に学び続けることが大切です／
担当する品質管理業務では、食品衛生法や食品表示法など法令などに関する知識や、原材料から製造工程に関わる知識など、非常に幅広い知識が求められ、常に新しい知識へのアップデートが欠かせない仕事です。
広い視野を持ち、新しいことを学び続ける意欲が必要なポジションです。
きびしさ
＼周りとの円滑なコミュニケーションが必要となる仕事です／
品質管理の業務は自部門内だけで完結できる仕事ではなく、製造に関わる生産部門から、営業や商品企画、購買、研究などのさまざまな部門と横断的に協力しあい、品質を高めていくことが重要です。
また、仕入先、協力会社などとコミュニケーションをとりあうことも多く、社内外問わず、自分から行動したり、働きかけを行うことも求められます。
穏やかな先輩が多く、職場は非常に働きやすい環境です。分からないことは遠慮せず、質問してくださいね。
年間休日は126日、月給27万1000円以上など、好環境のもと働いていただけます。
国内3工場のいずれかにて勤務となります。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Webエントリーによる書類選考
適性検査
面接（2回）
内定
〒163-1437
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティビル37Ｆ
TEL／03-6372-1766 採用担当宛
会社概要
- 事業概要
＜菓子、食品の製造および販売＞
☆主な商品☆
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『カンロ飴』
『金のミルク』
『ピュレグミ』シリーズ
『カンデミーナグミ』シリーズ
『健康のど飴梅』 など- 所在地
〒163-1437
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティビル37F- 設立
- 1950年 5月6日 ※創業／1912年（大正元年）
- 代表者
- 代表取締役社長 村田 哲也
- 従業員数
- 705名（2025年12月末）
- 市場
- スタンダード市場
- 資本金
- 28億6424万円
- 売上高
347億7100万円（2025年12月期）
