株式会社ニール
実務未経験OK！基礎から学べるITエンジニア／定着率91％
この求人を要約すると…
【経験を活かす】独学・スクールの学びが実務で活きる
【働きやすさ◎】年間休日125日以上＆フレックス制
【誇れる仕事】官公庁や大手企業のDX案件が多数！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
《スキルアップ支援あり》必要なのは学ぶ意欲だけ／AIを使いこなし本質を定義するエンジニア
「やってみたい」を、
一生モノの技術に変える
◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇
「ITをもっと深く学びたい」
「学んだ知識を仕事にしたい」
――そんな想いを抱きながら、
実務経験がなくて一歩踏み出せない。
そんなあなたにこそ知ってほしい環境です。
AIがコードを書き、設計図まで描く時代。
だからこそ当社が育てるのは、
「AIをどう使いこなし、お客様の本当の課題を
解決するか」を考え抜けるエンジニア。
今のスキルの完成度は問いません。
上流工程にも早期から挑戦できるのが強み！
中央省庁や大手企業のシステム開発・DX案件など、
社会の中枢を支えるプロジェクトに携われます。
☆ スタートラインは、人それぞれ
――――――――――――――――
◎独学やスクールでの学習経験も活かせます
└学んだ知識を実務レベルへ磨き直し、
早期から実装や改修に挑戦する先輩もいます。
◎学びの深さや進み具合は問いません
└「少し触った」程度から本格的に学んだ方まで、
それぞれのレベルに合わせて成長できます。
【STEP1】導入研修（最長3ヶ月）
プログラミングやインフラの基礎から、
最新AIツールの活用法まで伝授！
理解度に合わせて進めるので、知識ゼロでも安心。
分からないことはメンターにすぐ質問できます。
【STEP2】プロジェクトへ配属
テストやドキュメント作成などのサポート業務から
スタートし、改修案件や実装へステップUP！
吸収スピードに応じて対応範囲を広げ、
将来は要件定義等の上流工程にも挑戦できます♪
◆モダンな開発環境
GitHub、Azure DevOps、Codex、Geminiなど
最新ツールで効率化を徹底推進！
月平均残業3時間以下の高生産性と、
ゆとりある働き方を両立しています。
―――■
女性管理職や女性リーダーも多数在籍しており、
男女問わずキャリアを築けます
―――■
立ち上げメンバーを除き、ほぼ全員未経験入社！
元警察官、営業、事務、製造など前職は様々。
研修で基礎から学び、今は第一線で活躍中です。
対象となる方
＼実務未経験OK！スクールや独学で学んだ経験のある方歓迎！／【高卒以上・第二新卒歓迎】
◎高卒以上
◎職種・業種・社会人未経験歓迎
【こんなタイプを歓迎】
◆「ITの仕事に就きたい」と本気で考えている方
◆手に職をつけ、長く通用する力を身につけたい方
◆AIツールを使って効率的に成長したい方
◆分からないことを周囲に素直に相談できる方
◆スキルアップに意欲的な方
【活かせる経験】※必須ではありません
◎プログラミング学習経験
└スクール・職業訓練校・独学など、学び方は問いません
└「少し触ってみた」程度でも歓迎します
◎テスター、デバッグ、Excelツール作成などの経験
◎IT関連の資格取得に向けた勉強経験
選考のポイント
勤務地
《本社》
東京都豊島区駒込1-3-1 メリノ六義園ビル5階
└各線「駒込駅」より徒歩2分
《プロジェクト先》
東京都内近郊
└プロジェクト先により異なります
- 本社/東京都豊島区駒込1-3-1 メリノ六義園ビル5階[最寄り駅]駒込駅
勤務時間
※勤務時間帯はプロジェクトによって異なります(10：00～18：30など)
※フレックスタイム制のプロジェクトもあり
★プライベートを充実させやすい環境です!
雇用形態
正社員
試用期間6カ月あり(場合により、試用期間が延長となる可能性があります ※最大1年)※試用期間中は契約社員雇用となり、期間後に正社員雇用となります
※その他条件に変更はありません
給与
※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします
※これまでの経験・スキルを考慮して優遇いたします
================
月収例：
月収30万円（月給＋諸手当）
================
■時間外手当(全額支給)
■扶養手当(配偶者:月6000円、子1人あたり:月3000円)
■職能手当
■資格手当(最大30万円)
■役職手当
■ウェルネス手当(月上限1万円)
■報奨金
年収350万円～580万円以上
500万円/35歳・入社3年
700万円/43歳・入社8年
待遇・福利厚生
■退職金制度
└通常の退職金に加え、勤続年数に応じた追加支給あり
■フレックスタイム制
■オフィス内分煙
■私服勤務可
└ビジネスカジュアルなど、業務内容に応じて規定あり
■スポーツジム利用制度
└法人契約を結んでいるジムを無料で利用可能
■導入研修
■資格取得・スキルアップ支援制度
└Udemy利用可/参考書貸し出し/社内勉強会あり
休日・休暇
125日以上
■完全週休2日制
(土日)
└プロジェクトに準じます
└土日祝に業務が発生した場合は、代休を取得していただきます
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前・産後休暇(取得率100%実績あり)
■育児休暇(取得率100%実績あり)
■慶弔休暇
■介護休暇
■有給休暇(取得率100%)
└2週間の連続休暇を取得した先輩もいます!
※5日以上の連休取得OK
＼ライフイベントと両立できる環境／
男女ともに育休取得率は100%。1年間の育休を取得した男性社員もおり、復帰後のキャリア形成についても、会社としてしっかりサポートしています。
10年後も重宝される本質的なスキルを習得
当社では、GeminiやGitHubなどの最新AIツールを
『積極的に使いこなす』スタイルを導入。
単純なコード作成や確認作業はAIに任せ、
エンジニアは「顧客の本質的な課題は何か」
「どんな機能が必要か」を考える上流的なスキルに集中できます！
この「課題解決力」こそが、
AI時代においても一生モノの価値になる財産です！
これまで学んできた基礎があれば、
研修を経て実務レベルへスムーズに移行できます。
「ただ作業するだけ」から脱却し、
時代に選ばれ続けるエンジニアを目指して、
私たちと一緒に成長していきましょう！
メリハリ持ってムリなく働ける環境を用意
イメージを覆すのが、ニールの働きやすさ！
モダンな開発ツールやAIを活用しているため、
＜残業時間は月平均3時間以下＞と驚異的な少なさを実現しています！
さらに、完全週休2日制(土日祝)で年間休日は125日以上！
5日以上の連続休暇取得もOKで、過去には2週間の連休を取得した先輩もいます★
また、産育休取得率は男女ともに100％を達成！
1年間の育休から復帰した男性社員も活躍中です。
さらに月上限1万円のウェルネス手当や
提携ジムの無料利用制度など、健康面への投資も充実！
仕事もプライベートも全力で楽しみながら、
安心してキャリアを築ける環境が整っています！
プロジェクト事例
■システム開発
・国内研究機関向け重要データ分散システム(Kubernetes)の設計開発
・国内研究機関向け生活管理IoTデバイス/サイネージの設計開発
■IT業務改善
・中央省庁向け業務アプリケーション設計開発(Android)
・中央省庁向けRPA開発・運用業務(Automation360, PowerAutomate)
■その他
・大手商社向け事業会社設立に向けたITコンサルティング
・大手小売店向けDX推進・Center of Excellence構築支援
etc...
社員インタビュー
Nさん
28歳・入社6カ月(元・化学メーカー製造スタッフ)
二―ルを選んだ決め手は、代表との面接でした。技術の話がとても具体的で、ここなら本気でスキルを深められると思えたんです。実際に研修や実務を通して、スピード感を持って成長できていると感じています。
Tさん
27歳・入社1年(元・営業事務)
入社前に重視していたのは、無理なく働ける環境。実際に平日も帰宅後にゲームやドラマを楽しみ、リフレッシュできています。別プロジェクトのメンバーとも、困ったときは声をかけ合う風土で、安心感があります。
Gさん
29歳・入社2年(元・営業)
「情報共有をよりスムーズにできないか」と考え、AIを活用したチャットツールを提案。するとすぐに業務へ導入されることに。最新技術にも触れられ、アイデアを発信すれば、きちんと形になる環境です。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
意欲次第で、どこまでも成長していける環境があります！
取材を通して最も強く感じたのは、社員の皆様の「優しさ」と「前向きな熱量」です！エンジニアの9割以上が未経験ということもあり、実務が初めての方の不安に寄り添う文化が自然と根付いています。印象的だったのは教わる側の姿勢で、自分で調べたうえで質問する方が多く、その熱意に先輩が手を止めて親身に応える、そんな好循環が生まれていました。
また、代表をはじめベテラン層との距離も非常に近く、定期的な1on1面談では「次に何を身につけるべきか」まで具体的に相談できます。失敗を恐れず挑戦できる「加点評価」の風土があるからこそ、職場全体が前向きな活気で溢れています。学ぶ意欲があれば、着実に伸びていけるチームです。
やりがい
【◎提案が形になり、社会や組織を動かす達成感】
官公庁や大手企業などの大規模なプロジェクトに携わり、社会のDX推進に貢献できるのが大きな醍醐味です！さらに、AIツールの活用や業務改善のアイデアを発信すれば、年次に関わらず積極的に採用される文化があります。手掛けたシステムが完成したときや、自分の提案でチームの生産性が上がったときの達成感は格別！スキルの高まりを実感しながら成長できる喜びがありますよ！
きびしさ
【▲指示待ちではなく主体的に学ぶ姿勢が必要】
研修やフォロー体制は万全ですが、IT業界は常に新しい技術や考え方が生まれる世界です。そのため「言われたことだけをやる」という受け身の姿勢では成長が止まってしまいます。またクライアントの要望をただ形にするだけでなく「ご依頼の目的は何か」を自分で考え、提案することが求められます。自らアンテナを張り、学び続ける主体性が不可欠となる点が、この仕事の厳しさです！
最大3ヶ月の研修で基礎からしっかりレクチャー・AIスキルも身につく★官公庁や大手企業の案件で成長！
入社時の研修以外にも、資格取得・スキルアップのための支援があり、着実にステップアップしていけます！
元警察官や元営業など先輩の前職は様々！チームで助け合う風土だから、未経験でも安心して一歩を踏み出す☆
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による書類選考
1次面接(Web)
最終面接(基本対面)
内定
※遠方の方は最終面接もWebでの実施が可能です。お気軽にご相談ください。
※ご応募から内定までは1~2週間以内の予定です。
※ご応募から1カ月以内のご入社が可能です。
本社
〒170-0003 東京都豊島区駒込1-3-1 メリノ六義園ビル5階
TEL:03-5927-8389
採用担当
会社概要
- 事業概要
■システムインテグレーション業務
■社内外向けシステム設計・構築、運用保守
■ITエンジニアリング業務
■ITビジネスコンサルティング
■Webデザイン
■ソフトウェアパッケージの開発・販売
■情報機器並びに周辺機器類の貿易・販売- 所在地
〒170-0003
東京都豊島区駒込1-3-1 メリノ六義園ビル5階- 設立
- 2013年
- 代表者
- 代表取締役社長 清水 皓一
- 従業員数
- 36名
- 資本金
- 1000万円
- 売上高
2億5011万円(2025年2月期実績)
2億1849万円(2024年2月期実績)
1億9290万円(2023年2月期実績)- 平均年齢
- 33歳
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