株式会社グランデス
総務／成長中不動産ベンチャー／残業少なめ／月給50万円以上可
この求人を要約すると…
★成長中不動産ベンチャー×"得意"が活きる総務職
★勤怠・採用・企画など多彩なチャレンジができる環境
★残業ほぼナシ＆住宅手当あり/家族関連手当も充実
労務、経理、採用、イベント企画など多彩な業務！
あなたの得意や興味を仕事にしていけるポジション★
社名に込めたのは、
“輝く”と“愉しむ”を掛け合わせた想い。
仕事をただこなすのではなく
愉しみながら、自分らしく成長してほしい。
そんな願いを大切にしています。
現在は、中古リノベーションを軸に、
新築戸建・マンション分譲などの自社ブランド展開も予定中。
会社が大きくなっていく絶好のタイミングです！
そこで募集するのが、総務ポジション。
やることは勤怠管理、入退社手続き、採用サポート、
営業資料づくり、イベントの企画などなど。
…正直、「これもやってみない？」が、次々出てくる仕事。
でも安心してください。「全部やって」とは言いません。
あなたの"得意"や"興味"を起点に
仕事の幅を広げていきつつ、
「こうした方が良くない？」とアイデアを出しながら、
より働きやすい、魅力的な会社にしていく。そんな仕事です！
《POINT》
◎ 完全週休2日制＆基本定時退勤
◎ 表参道駅近くのカフェやショップに囲まれたオフィス
◎ 住宅・家族・扶養手当など福利厚生も充実
挑戦できることは想像以上！
会社と一緒に、自分の可能性も広げていきたい人に
ピッタリのポジションです！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
総務として、勤怠管理・経理・採用・イベント企画など幅広いバックオフィス業務を担当します。
主にお任せする業務
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■勤怠管理、入退社手続き
■出納帳管理、記帳業務
■営業資料の作成
■採用業務
■イベントの企画
■スケジュール管理 など
――――――
ココに注目！
――――――
★幅広い業務を通して、経験を活かせるポジション
勤怠管理のような日常業務から、
採用業務やイベント企画まで、
会社全体を支える幅広い業務に携わります◎
決まった作業だけでなく、
これまでの事務・総務経験を活かしながら
仕事の幅を広げていけます！
★裁量を持って働ける、やりがいのある環境
「こうした方が効率的」「ここを改善したい」といった
アイデアや工夫によっては採用されることもある風土があり、
ルーティンに留まらない働き方が可能！
会社の動きを間近で感じながら、存在感を発揮できます♪
★無理なく続けられる、働きやすい環境
＊完全週休2日制（火・水）
＊年間休日120日
＊残業平均10h程度で基本は定時退勤
落ち着いた環境の中で、
腰を据えてキャリアを築いていける環境です◎
そんな疑問を持たずに働けるよう、
部署を越えた共有や打ち合わせを
大切にしているのが当社の特徴。
分からないことや相談もしやすい、風通しの良い職場です◎
対象となる方
【総務経験者募集／業界経験や年数は不問】お気軽にご応募ください◎
★学歴不問
★第二新卒歓迎
＜応募条件＞
・総務業務の経験※業界・年数不問
＜あれば活かせる経験・スキル＞※必須ではありません
・宅地建物取引士資格
・不動産業界での就業、実務経験
・人事・労務業務の実務経験
・不動産業界での総務業務の経験がある方は尚歓迎
＜こんな方にピッタリのお仕事です！＞
・専門知識を身につけた経験者の方
・人を支える仕事や、サポート業務にやりがいを感じる方
・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進めたい方
・決まった作業だけでなく、幅広い業務にチャレンジしたい方
・安定した環境で、長くキャリアを築いていきたい方
勤務地
- 本社/東京都渋谷区渋谷2－7－14VORTAOYAMA３F[最寄り駅]渋谷駅
勤務時間
★残業はほとんどなく、基本的には定時で退勤しています。
雇用形態
正社員
給与
※上記には固定残業代月30時間分（4万9,000円～9万4,000円）を含み、超過分は別途全額支給します。
※上記には住宅手当（一律2万円）を含みます。
【給与内訳】
宅建あり：月給30万円～
宅建なし：月給27万円～
【各種手当・補足】
■宅地建物取引士資格手当：月3万円※「宅建あり」の給与には上記資格手当を含みます
■交通費支給（上限3万円）
■子供手当（社内規定あり）
■扶養手当（社内規定あり）
■その他手当多数あり
年収350万円～500万円
待遇・福利厚生
■住宅手当（2万円／社内規定あり）
■交通費支給（上限3万円）
■賞与年2回(6月、12月)
■給与改定年2回
■資格手当（宅地建物取引士：月3万）
■資格支援制度
■健康診断
■全社員旅行（国内、業績が良ければ海外旅行も）
■社内レクリエーション（BBQ、花見、クルージング、ジェットスキー、ボウリングなど）
■子供手当（社内規定あり）
■扶養手当（社内規定あり）
■その他手当多数
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
（火・水）
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■結婚記念日休暇
★5日以上の連続休暇OK
グランデスが大切にしている想い
お客さまが「想像していた以上だった」と感じるような、
驚きや感動を届けたいと考えています。
同時に、その感動は、
一人ひとりの社員が仕事を愉しみ、
前向きに取り組めてこそ生まれるもの。
だからこそグランデスは、
結果だけでなく、その過程や姿勢も大切にしています。
日々の積み重ねの先に、
誰かの人生を少し明るくできる。
それが、私たちの考える
「感動をクリエイトする」ということです。
・書類を丁寧に整えること
・人と人をスムーズにつなぐこと
・仕事が滞りなく進むよう支えること
その一つひとつが、
お客様への安心や信頼につながっています。
総務の仕事は目立たないかもしれません。
けれど、その支えがあるからこそ、
サービスはきちんと形になり、
感動として届いていく。
グランデスは、そんな裏側の仕事にも
確かな価値があると考えています。
日々の仕事を通じて、
誰かの「やってよかった」を支える。
それもまた、
感動をクリエイトする大切な役割です。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
事業も組織も成長中。今だから描けるキャリアがあります！
当社は今後、自社物件を増やしながら
事業を拡大していくフェーズに入ります。
中古リノベーションを中心に、
今後は新築戸建やマンション分譲など
自社ブランド展開にもチャレンジ予定！
それに伴い、採用を強化し、
これまでの「少数採用でじっくり育成」から、
常に人を迎え入れ、
成長を後押しする組織へと進化していきます。
直近では評価制度を整え、
「どんな行動や姿勢が評価につながるのか」を明確化。
頑張り方で迷うことなく、
日々の仕事に向き合える環境です◎
今後はポストも少しずつ広がっていく予定。
年次や職種に関係なく、
着実に経験を積みながら、
早い段階で次のステップを目指すこともできます。
やりがい
総務の仕事は、勤怠管理や入退社手続き、人事採用、営業資料づくりやイベント企画など、本当にいろいろ。「今日はこれ、次はあれ」と、日々違う業務に関われるから、ルーティンだけじゃ物足りない人にはピッタリ！自分のアイデアや工夫がそのまま形になったり、感謝される場面も多く、事務でありながらも大きな手応えを感じられるのがこの仕事の面白さです！
きびしさ
幅広い業務に関わる分、今なにを優先すべきかを考える場面もあります。でも、全部を一人で抱える必要はありません。分からないことはすぐ聞ける雰囲気で、先輩や周囲がフォローしながら一緒に進めていきます。少しずつ経験を積みながら、自分のペースで慣れていける環境なのでご安心ください◎
日々の業務が、誰かの大切な一歩を支えていく――。派手じゃないけど、ちゃんと意味のある仕事です。
昇給や昇給の基準が明確化されているため、頑張り方で迷うことなく、日々成長を実感できる環境です！
年間休日は120日＆残業はほぼなく基本定時退勤。自分の時間も大切にできる働き方が叶うのも魅力の1つ！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
面接（1～2回）
内定
※ご応募～内定まで最短2週間程度を予定しております。
※火曜・水曜定休日の為、火曜・水曜に応募された場合、返信が木曜日以降になりますので、ご了承ください。
Mail：info@grandes.co.jp
TEL：03-6803-8626
会社概要
- 事業概要
■不動産売買・仲介・交換事業
■不動産賃貸事業
■不動産リノベーション事業
■損害保険代理業
【免許登録】
東京都知事(2)第104380号- 所在地
東京都渋谷区渋谷2－7－14VORTAOYAMA３F
- 設立
- 2018年 （平成30年）5月9日
- 代表者
- 代表取締役社長 林 広道
