株式会社日立アドバンストシステムズ(日立グループ)
国民の暮らしと安全を支える責任あるモノづくり／年休126日
この求人を要約すると…
高品質・高信頼なモノづくりで日本の防衛・安全に貢献
日立グループならではの豊富な研修プログラム
転勤なし／年間休日126日／充実した福利厚生
精密なモノづくりで、日本の安全を守る。
日立グループの誇り高き技術者へ。
1986年の設立以来、日立グループの中核企業として、日本の防衛やセキュリティ分野に関するシステム・機器の開発・製造を手がける日立アドバンストシステムズ。
近年の防衛予算増加を背景に、防衛装備品の製造・維持整備案件が拡大しています。
加えて、防衛事業で培ってきた技術を活かし、民間分野への事業展開も加速しており、生産案件は年々増加しています。
こうした事業拡大に伴い、製造体制の強化が急務となっており、製造・組立ポジションの大規模採用を開始します。
防衛省規格やJIS Q 9100に準拠した高品質・高信頼のモノづくりを通じて、国民の生活を守り抜く。
そんな仕事にチャレンジし、国防の一端を担っていきませんか？
新しいステージで自分の可能性を広げたい。そんなあなたの想いを応援します。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【日本の防衛と安全をモノづくりで支える】防衛省向けの装備品や民需製品の製造業務
防衛装備品・民需製品にて、筐体装置組立・基板組立・配線製作・圧着・はんだ付け・点検・検査作業の実施
【2】防衛装備品の現地整備維持作業
現地での定期検査・臨時検査などの整備維持・修繕作業
入社後当面は【1】の場内作業を中心に担当いただきます。業務に慣れ、必要なスキルや製品特性を習得した後は、
将来的に自衛隊の基地へ赴き、【2】の現地作業に携わっていただく可能性があります。
ゆくゆくは製作チームを牽引するリーダーとして、活躍していただくことを期待します。
研修は多彩なメニューをそろえており、ビジネススキルやマネジメントスキルが磨ける階層別研修や定期的な技術研修会、日立グループ全体の研修、社外研修など学びの機会が豊富にあります。
＜防衛省向け装備品とは＞
潜水艦に搭載されるソーナー、航空機に搭載されるレーダーなど、防衛省向けの各種情報・通信機器。
製品組立から配線、調整、試験まで、製造モノづくりに関する専門知識・技能を有したメンバーで構成されています。
※20代～50代まで幅広い世代が活躍中。
※社内には女性の管理職も活躍中。
対象となる方
【学歴不問】日本の安全・安心を支える仕事に挑戦したい方歓迎
・PC操作（Excel、Word）ができる方
・組立図面（主に2D）の読解ができる、あるいは過去同等の実務経験がある方
・はんだ付け作業・圧着作業の実務経験、玉掛クレーン運転資格いずれかをお持ちの方
＜歓迎条件＞
・国家技能検定（電子機器組立、電気機器組立）、または配線盤組立に類似する職種2級以上を取得している方
・重量物取り扱い他運搬作業の経験がある方
・防衛関係の業務経験がある方
・社内外問わず円滑なコミュニケーションが取れる方
・IE知識、DX、生産管理での業務経験がある方
・包括的な指示で主体的に行動できる方
・将来は数名程度の作業者をまとめて、業務を推進できる方
勤務地
※受動喫煙対策あり（屋内喫煙室あり）
- 本社/神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地[最寄り駅]戸塚駅
勤務時間
【フレックスタイム制の場合】
1日の標準労働時間／7時間45分
・コアタイムなし
・フレキシブルタイムあり／5:00～22:00
雇用形態
正社員
試用期間3カ月※試用期間中の労働条件は本採用と同じです。
給与
※経験・年齢を考慮のうえ、当社規定により決定します。
※時間外手当は別途全額支給します。
年収421万円～584万円
待遇・福利厚生
■通勤手当（全額支給）
■時間外手当
■住宅手当（家賃補助制度／支給要件あり）
■家族手当（支給要件あり）
■育児・介護休職、勤務制度
■カフェテリアプラン制度
■財形貯蓄制度
■持ち株制度
■研修制度充実（技術研修ほか各階層別研修などあり）
■資格取得支援制度
■独身寮（年齢制限あり）
■退職金制度
など
休日・休暇
126日（2025年度）
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（3日～24日／下限日数は入社直後の日数）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
取材レポート
社員の働き方は？
従来の確立された手法だけではなく、最新技術も駆使する。
陸上・海上・航空といった自衛隊で使用する機材を遅延なく届けるべく、各種製品の設計・製造・試験を一貫して自社で対応している日立アドバンストシステムズ。
自身が製造・試験をした製品がきちんと動き、現場で使われていることはもちろん、ニュースなどで自分たちが関わった製品を目にすることもあり、国防の一端を担っている実感を得られるポジションです。
防衛省規格やJIS Q 9100に準拠した高品質・高信頼のモノづくりが求められますが、その分得られる知識・スキルも多いです。
ここでしかできない経験を通じて、さらなる成長を実現しましょう。
やりがい
【日本の防衛・安全に貢献する】
製造を担当した製品は、防衛省の各部隊に届けられ、現場で使用されます。1つひとつの製品が国防に欠かせないもので、国民の当たり前の生活を守るという使命感が大きなやりがいにつながるでしょう。
きびしさ
【学び、成長する意欲が欠かせない】
製造・試験・点検という多岐にわたる業務を担当することもあり、自己研鑽が欠かせません。日立グループの豊富な研修制度を活用しながら理解を深めていき、スキルアップしていくことが大切です。
防衛／安全保障分野の経験は不問です。培った経験を生かして、社会貢献性の高い仕事に挑戦しませんか。
育成・研修制度が充実しており、継続的にスキルアップできます。腰をすえてキャリア形成できる環境です。
将来的にはリーダーとして活躍することを期待しています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募データによる書類選考
一次面接
二次面接
内定
入社
※お送りいただいた応募データをもとに書類選考をいたします
※職務経歴は漏れなく記入をお願いいたします
〒244-0817
神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地
Mail：hitachi-as@saizou.com／株式会社才蔵内 日立アドバンストシステムズ キャリア採用事務局
※応募は「株式会社才蔵」を通して受付させていただきます。 エントリー後の流れについては、株式会社才蔵よりメールまたはお電話にてご連絡いたします。
※お問い合わせはメールのみにて受け付けております。
※電話・郵送でのご連絡はご遠慮いただけますよう、お願いいたします。
会社概要
- 事業概要
防衛関連電子応用システムおよび情報通信システムのシステムエンジニアリング、ハードウェア・ソフトウェアの開発設計・製造、メンテナンス・サービス
- 所在地
〒244-0817
神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地- 設立
- 1986年 4月1日
- 代表者
- 代表取締役 取締役社長 宇都宮 洋
- 従業員数
- 573名（2024年度末現在）
- 資本金
- 2億円（100%株式会社日立製作所出資）
- 売上高
160億円（2024年度）
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