株式会社バックスグループ(博報堂グループ)
未経験歓迎/検索エンジンの最先端企業の商品を扱います/総合職
この求人を要約すると…
安定性抜群★プライム市場上場「博報堂グループ」
多様なキャリアパス★総合職へキャリアチェンジも可能
働きやすさ★年休121日/残業月10h以下
募集要項
おしごと用語集仕事内容
未経験・第二新卒歓迎★ラウンダー(店舗運営)お店の売上UPのため、売れる売場を作ることがミッション
本人の希望をもとに適性などを考慮しながら、配属先を決定します。
\ラウンダー(店舗運営)とは?/
お客様に商品を手に取ってもらえるよう、より売れる売場を作るのがミッション。
お店の売上UPのための店舗運営や、店舗スタッフへの研修をお任せします。
提案した売場が実現され、売上UPに繋がることは、大きなやりがいとなります。
■ラウンダー(店舗運営)
誰もが知っている“有名外資系メーカーの携帯キャリアショップ”や、“家電量販店の携帯コーナー”で働くスタッフの研修・トレーニング、売場作りのサポートメンテナンス(商品の見せ方のサポート(VMD))などをお任せします。
<具体的には…>
◎市況のヒアリング・店舗の売上状況確認
◎販売のサポート業務
◎店舗の店長・営業とのMTG
(スマホの売上を伸ばすための商談)
◎店舗スタッフの研修
◎研修の日程調整
◎店舗巡回
◎事務作業
(報告書作成・簡単なデータ入力など)
※基本直行直帰、出社要請ある場合は出社します
※スケジュールは自分で自由に調整できます
※1店舗につき月2回訪店する(1人当たり2店舗~3店舗担当)
■トレーナー
現場で働くスタッフへ、商品の特長やお客様へオススメする際のコツなどを記載した研修コンテンツ資料の企画・制作をお任せします。
<具体的には…>
◎代理店とのオンラインMTG
◎大型集合研修(20名~50名対象/月2回程度)
※現地でのトレーニング・オンライン両方対応
◎資料作成や研修企画
◎新発売商品の検証対応
◎ラウンダーのサポート業務
■法人営業
販売代理店に対する法人営業をお任せします。
販売規模に応じて複数社を担当。
代理店と定期的なコミュニケーションを取り、販売目標達成を目指します。
<具体的には…>
◎既存代理店に対して営業
(自分からアプローチ)
◎売上構成比率を上げるために提案
◎自分の担当店舗と担当していない店舗の実態検証
対象となる方
【学歴不問・未経験歓迎!】人と接する仕事に興味がある方は歓迎します!
★第二新卒歓迎
★業種職種未経験歓迎
【以下のような方を歓迎します!】
◎店舗販売経験者
◎スマートフォン・家電の販売経験者
◎家電量販店の商材の営業経験者
◎携帯ショップへの営業経験者
◎研修講師の経験者
◎スマホ・家電・パソコンが好きな方
◎コミュニケーションスキルが高い方
スマホ・家電・パソコンなどが好きな方は特にオススメのお仕事です!
勤務地
東京都豊島区東池袋4-5-2 ライズアリーナビル 14F
<アクセス>
有楽町線「東池袋駅」直結
各線「池袋駅」から徒歩10分
※受動喫煙防止対策:屋内禁煙
当社は全国に拠点を展開しているため、転職を機に環境を変えて人生をリスタートすることが可能!
現住所を問わず好きな勤務地を選べるため、一つの勤務地にとらわれず、拠点間を移動しながら長く働き続けられるのがポイントです。
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■ラウンダー(店舗運営)
梅田支店・名古屋支店・高松支店・九州支店募集!
家電量販店や携帯ショップを巡回していただきます。
※ご自宅から通える範囲で担当エリアを決定いたします。
■トレーナー
本社にて勤務いただきます。
■法人営業
本社にて勤務いただきます。
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★いずれも転勤なし
★U・Iターン大歓迎
- 本社/東京都豊島区東池袋4-5-2 ライズアリーナビル 14F[最寄り駅]東池袋駅
- 梅田支店/大阪府大阪市北区梅田1-1-3-3100号 大阪駅前第3ビル31階[最寄り駅]北新地駅
- 名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅南2-14-19 住友生命名古屋ビル21F[最寄り駅]名鉄名古屋駅
- 高松支店/香川県高松市寿町1-3-2 日進高松ビル[最寄り駅]高松築港駅
- 九州支店/福岡県福岡市博多区住吉四丁目1番5号 福岡GOAビル8F[最寄り駅]博多駅
勤務時間
◆定時退社×休日たっぷり!
月の平均残業時間は10時間以下。年間休日は121日のため、プライベートの時間をしっかり確保できます。入社してからアウトドアや料理、筋トレ、ヨガ、テニスなどを始めた方もたくさん!仕事とプライベートの両方を楽しめる環境です。
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月あり(期間中の給与・待遇など条件に変更はありません)給与
《梅田支店・名古屋支店》
月給27万6000円~29万6000円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月2万円~2万1000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
《高松支店》
月給24万3000円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月1万7000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
《九州支店》
月給25万6000円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月1万8000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
■トレーナー
月給28万3000円~30万3000円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月2万円~2万1000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
■法人営業
月給28万3000円~30万3000円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月2万円~2万1000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
年収315万円~年収360万円 ※あくまで想定です。経験やスキルによって応相談
年収650万円/マネージャー/38歳/経験6年目
年収520万円/支店長/30歳/経験5年目
年収420万円/主任職/27歳/経験3年目
待遇・福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(固定残業時間超過分を追加支給)
■職能手当
■健康診断
■各種割引制度
■研修制度(新入社員導入研修/階層別研修/博報堂グループの研修参加)
■慶弔見舞金制度
■携帯電話貸与
■業務端末支給
■社用車貸与(法人営業)
■U・Iターン支援あり
■在宅勤務(職種による)
■服装自由(オフィスカジュアル)
休日・休暇
121日
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■特別休暇
★有給休暇取得奨励!融通の利く環境です!
★1週間の連続休暇取得可能!
【職種ごとのスケジュール】
<業務の流れ>
10:00~19:00(8時間)※基本直行直帰
▽アポを取っている店舗への訪問
(午前1店舗・午後2店舗)
▽商談
▽販売員対象にしたサポート
▽売り場支援
▽報告
■トレーナー
<業務の流れ>
10:00~19:00(8時間)※基本出社
▽MTG 30分
▽制作
▽登壇(1時間~2時間)※必要に応じて
▽制作や他の業務に戻る
■法人営業
<業務の流れ>
10:00~19:00(8時間)※基本出社
▽MTG(代理店・キャリア)30分
▽店舗状況の確認
▽提案
▽外出での提案(レポートでまとめて提出)
【安心して長く働けるキャリアアップ施策】
たとえば…エリアマネジャー、営業事務として知見を活かしていく方もいます。 また、法人顧客に対し、販促企画の立案~運営、担当スタッフの採用・管理などを行う営業やコーディネーターなどのキャリアも目指せます。
\賞与のある総合職へのステップアップも可能/
入社2年後には、当社の総合職として活躍している社員もいます!
そのまま、採用された部署で総合職になる方もいますし、
官公庁から入札した案件の運営や、様々なメーカー企業様への販促提案を行う部署に配属される方もいます。
あなたの思い描くキャリアに向かって、チャレンジできる環境が整っています。
【充実の福利厚生&安定基盤】
15年連続黒字経営の博報堂グループで活躍。
充実の教育体制で、未経験から安心してスタートできます。
★明確な評価制度で昇給昇格!
成果だけでなく仕事に取り組む姿勢も正当に評価します。
スタッフ皆、成長意欲やモチベーション高く保ち、イキイキと働いています。
★腰を据えて働ける環境!
年休121日、有給休暇奨励などプライベートも充実。
産休・育休も取りやすく、多数の先輩社員が職場復帰し活躍しています。
社員インタビュー
ラウンダー(店舗運営) ★入社のきっかけは?
2年ほど販売員をやっており、営業職へステップアップをしたくて入社を決めました。店舗責任者の方との交渉など、今まで経験したことのない業務も担うことになり、自分自身のスキルアップに繋がりました。
ラウンダー(店舗運営) ★仕事の魅力は?
自分が売り方を教えた売場スタッフさんから「実際に売上UPに繋がった」と言ってもらえた時にやりがいを感じます。仕事を通じて最新のパソコンやスマホなど専門的な分野に詳しくなれたこともこの仕事の魅力です。
取材レポート
会社・事業の優位性は?
充実の研修制度で着実にキャリアUP!未経験でも安心の職場環境
一人ひとりの望むキャリアに向けて、成長を応援してくれる同社。
研修制度や得られるキャリアについて、お話を伺いました。
【Q】研修制度について教えてください。
【A】いずれの職種も入社後すぐの座学研修、3カ月程度のOJT研修をはじめ、未経験でも安心してスタートできる体制を整えています。その他にも、博報堂グループの研修や階層別研修なども用意され、スキルに応じた知識が確実に手に入ります。
【Q】どんなキャリアUPが可能ですか?
【A】部下のマネジメントをしたり、本社や地方支店で新規事業を企画・推進したり、幅広いポジションにチャレンジできます。育休を取得し家庭と仕事を上手に両立する先輩も多いです。
やりがい
【世界トップクラス!外資系メーカーの製品を扱う】
常に新しい製品がリリースされ、世界をリードする技術にいち早く触れる機会が多くなります。取り扱う製品がCMで流れることも多く、やりがいにもつながります。
きびしさ
【スピード感が必要な仕事】
アップデートが早い商材なので、常にインプット・アウトプットし続けないといけません。一方で、最新機種に常にアクセスできる環境のため、スマートフォンなどのガジェットが好きな方にはワクワクできる環境でしょう。
女性社員が多数活躍中!男性の育休取得実績もあり、子育て中の社員も多く在籍しています。
15年連続黒字経営の博報堂グループで活躍!安定した環境で、将来を見据えて長く働けます。
ゼロからのスタートを全力で応援します!皆さんからのご応募をお待ちしています!
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaより応募
一次面接(支店長・マネージャーとの面接)
二次面接(部長による面接)
内定
※Web面接も可能です。面接日時設定の際にお気軽にご相談ください。
※応募の秘密は厳守します。お気軽にお問い合わせください。
※応募から内定までは最短2週間を予定しています。
〒170-0013
東京都豊島区東池袋4-5-2 ライズアリーナビル 14F
TEL:03-6626-5928/採用担当
会社概要
- 事業概要
■販売促進フィールドマーケティング
■公共案件の受託業務管理
■WEBシステムの受託・開発・運用管理
■一般労働者派遣事業 (派)13-302148
■有料職業紹介事業 13-ユ-302018- 所在地
【本社】
〒170-0013
東京都豊島区東池袋4-5-2 ライズアリーナビル 14F- 設立
- 1989年 4月
- 代表者
- 代表取締役社長 岡田 努
- 従業員数
- グループ合計 462名(正社員・契約社員合計/2024年3月31日現在)
- 資本金
- 4億2,300万円
- 売上高
231億4,900万円(2024年3月期)(連結)
- 平均年齢
- 36歳
関連情報
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