TKI.design株式会社
建築PM/上流工程から一貫してリード/年休125日・実働7h
この求人を要約すると…
【即戦力採用】「建築設計」の実務経験を活かす!
【裁量環境】企画設計~設計監理までを一貫して担当
【働きやすさ】賞与年2回・年休125日・土日祝休み
“上がつまっている”を、ここで終わらせる。
あなたが動けば、組織が動く。
近畿圏内の新築マンションを中心に手掛けている当社。
基本計画~監理まで一貫して担う実力が評価され、案件数は着実に増加。
今後は、商業施設や工場など、領域を拡大していく予定です。
その成長フェーズを、共に担う新たな仲間を募集します。
設計判断が建築価値を左右する重要なポジション。
高い専門性を活かして、プロジェクトを主体的に牽引しませんか。
………【POINT】………
◆成長を加速させる環境
少数精鋭チームだからこそ、距離が近い。
疑問はすぐに解消でき、設計スキルを集中的に磨ける環境があります。
◆裁量の大きさ
設計者一人ひとりの専門性と判断が尊重される環境です。
主体的な設計提案が歓迎され、自身のアイデアを設計へ積極的に反映できます。
◆専門職向け評価制度
半期ごとの評価シートと室長・社長面談を通じ、設計品質・プロジェクト成果・顧客評価を基軸に総合的に評価。
専門性・成果・判断力が正当に評価され、キャリアに直結する環境です。
◆長く働ける体制
土日祝休み・年間休日125日。男女ともに育児休暇の取得が可能で、ライフステージが変わっても安心して働ける体制を整えています。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
企画設計~設計監理までのPMとチームマネジメントが中心
━━━
建築物の設計及び設計監理業務全般、空間デザインを担当していただきます。
近畿圏内の新築マンション(賃貸・分譲)を中心に、クライアントの要望を踏まえたボリューム検討、外観・共用部デザイン、配置計画、申請対応、監理、施工会社との折衝などを総合的に担当するポジションです。
少数精鋭のため、主担当として建築物の成功に導くための裁量と責任を持ちながら、より付加価値の高い建築物を生み出すことができます。
★担当案件
賃貸・分譲など、さまざまな新築マンション(近畿圏内)が中心。
今後、S造工場やビルなどにも展開していく予定です。
★裁量
建築物の設計だけでなく、プロジェクト全体の進行管理・チーム調整まで幅広く携われます。
【入社後の流れ】
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ご経験に応じて、早期に主担当として案件をリードしていただきます。
また、上流工程から判断・提案を行うポジションへのステップアップも可能です。
若手が中心の活気あるチームで、自由な発想を尊重しつつ、協力し合いながら付加価値の高い建築物を生み出しています。
◎人数・年齢構成
┗男女12名(20代7名、30代3名、40代1名、50代1名)
◎チーム体制
┗班ごとに業務を進めるため、班内でのコミュニケーションが中心。
◎サポート体制
┗顔を上げればすぐ部長や社長に質問・相談できる距離感。
進捗やスケジュールも密に共有しており、相談しやすい環境です。
◎交流・親睦
┗月に一度ランチ会を実施(会社負担)。班を越えた交流や情報共有も積極的に行っています。
対象となる方
【即戦力募集】「建築設計」に関する経験をお持ちの方 ※高卒以上
■以下いずれかの「建築設計」に関する実務経験
┗RC造/S造共同住宅の設計
┗商業ビル/商業施設の設計
■クライアントとの打ち合わせ経験/要望をヒアリングし、設計・プランに反映した経験
■行政諸官庁に対する法令の事前協議の経験がある方、
または一級・二級建築士資格をお持ちの方(取得を目指している方)
<歓迎する経験・資格>
◎新築マンション意匠経験者、基本~監理まで一貫して対応した経験がある方 (★大歓迎!)
◎基本設計~監理まで一連の流れに関わった経験がある方
選考のポイント
・大規模な共同住宅等の設計に興味があり、設計知識とスキルを広げたい
・プロジェクトに対するステークホルダーとの折衝をしPM力を広げたい
・早期にチームを持ち、裁量を持って設計に望みたい
勤務地
大阪事業所:大阪府大阪市北区西天満3-1-6 辰野西天満ビル5F
┗京阪本線・大阪メトロ堺筋線「北浜駅」より徒歩7分
┗大阪メトロ堺筋線・谷町線「南森町駅」より徒歩8分
┗京阪中之島線「なにわ橋駅」より徒歩5分
※受動喫煙対策あり
- 大阪事業所/大阪府大阪市北区西天満3-1-6 辰野西天満ビル5F[最寄り駅]北浜駅(大阪府)
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間3カ月(その間の給与・待遇は変わりません)給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万5837円~13万5147円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験・スキルを考慮し決定
<月収例>
月収40万円~60万円
※月給+資格手当を含む
※資格手当:月10万円(1級建築士)
■職能手当
■役職手当
■資格手当
年収600万円~800万円
年収720万円(1級建築士)
待遇・福利厚生
■服装自由
■作業着貸与
■社員旅行(一昨年:マレーシア/昨年:夏は北海道・冬は山形)
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(柔軟に取得できます!)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
【専門職向け評価制度】
◎半期ごとに評価シートを作成し、部長・社長との面談で現状を確認したうえで、次の目標を一緒に設定します。
◎他に挑戦したいことがあれば、部長や社長に提案可能。積極的にチャレンジできる環境です。
◎効率的かつ高精度な設計は、評価にしっかり反映されます。
◎専門性・成果・判断力が正当に評価され、キャリアに直結する環境です。
【業界での実績・信頼性】
★ 設計事務所件数ランキング:第4位
★ 総延べ床面積ランキング:第7位
★ 共同住宅設計ランキング:第4位
この実績こそ、大規模案件に挑戦し、経験豊富なスタッフと共に成長できる環境の証。
少数精鋭チームで、設計から監理まで裁量を持って携われるのが最大の魅力です。
社員インタビュー
社員A
建築設計
私たちは、多くのクライアントの想いを“かたち”にしてきました。 生み出された建築は周囲の環境と調和し、街に新たな価値をもたらしていく。 それこそが、設計という仕事の本質であり、私たちの誇りです。
取材レポート
社員の働き方は?
働きやすさと成長環境を両立した、設計者のための職場
同社の魅力の一つは、設計者が質の高い設計業務に集中できる環境が整っている点です。
完全週休2日制(土日祝)、年間休日125日、実働7時間といった働きやすさに加え、産前・育児休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化に応じて柔軟に働き方を調整できます。そのため、ライフステージが変わってもキャリアを諦める必要はありません。
また、設計者一人ひとりが主体性を持ち、裁量ある環境で挑戦できる点も特徴。同社は、個と組織が相互に成長し続けるチームを目指しています。
「スキルを磨き、建築価値の高い設計に集中したい」
そんな設計者の思いを叶えながら、安心してプロフェッショナルとして成長できる職場です。
やりがい
作図担当ではなく、設計管理者として責任とやりがいを持てるポジションで成長が可能。そのため、スキルを着実に高めていけるチャンスです。
きびしさ
設計管理者としてプロジェクト全体を担う立場だからこそ、スケジュール・品質・コストすべてに責任が伴います。主体的に動き、最後までやり切る姿勢が求められるポジションです。
個のスキルに依存しない、持続的に価値を生み出すチームづくりに取り組んでいます。
設計スキルだけでなくマネジメント力や判断力も磨ける、ワンランク上のキャリアを目指しませんか?
設計に本質的に向き合える環境で、建築士としての専門性と価値を高めていくことができます。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
一次面接(人事責任者)
二次面接(社長面接)
内定
※書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
※応募の秘密は厳守いたします。
〒530-0047
大阪事業所:大阪府大阪市北区西天満3-1-6 辰野西天満ビル5F
TEL:06-6809-6981(採用担当宛)
※「dodaを見た」とお伝えいただくとスムーズです。
会社概要
- 事業概要
■建築及び土木の企画、開発、設計監理、申請に関する業務
- 所在地
〒530-0047
大阪事業所:大阪府大阪市北区西天満3-1-6 辰野西天満ビル5F- 設立
- 2015年
- 代表者
- 代表取締役 鳴戸 予手亜
- 資本金
- 1000万円
