掲載予定期間:2026/2/23(月)~2026/4/19(日)更新日:2026/2/23(月)

株式会社ライジングサンセキュリティーサービス

神戸港での警備/未経験歓迎/入社祝い金有/面接1回の積極採用

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【レア求人】神戸好き必見!神戸港の日常を守る!

【未経験歓迎】9割が未経験/充実の研修で安心

【環境◎】選べるシフト/月収30万円も実現できる

Pick up!求人詳細

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仕事内容

【神戸の日常を守る】神戸港の船に乗船するクルーの出入り管理チェック業務をお任せします。

具体的な仕事内容
【主な業務】
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■許可パスの受け渡し
■パスのチェック など

※神戸港やそこに停泊する船に出入りする業者やクルーの方が対象です。


【POINT!】
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
■心理的な負担が少なめ
必ずチームで業務を進めますので、1人に負担がかかる、なんてことはありません。
先輩社員がつきますので、わからないことや困ったことがあればすぐに相談できる環境です。

■体力的負担も少なめ
業務の間に休憩を入れつつ、適度に体を動かす業務のため、そこまで体力的な負担もありません。
もしかすると、業務を通して、健康的な体になるかも……。

■働き方を選べる
当社全体の特長の一つが、希望に合った働き方ができること。
「稼ぎたいので、シフト多めで」
「来月は家庭の事情で、少なめのシフト」
といった、あなたのライフスタイルに合わせた働き方ができます。


【入社後の流れ】
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大手警備企業の充実した研修があるため、未経験からでも十分活躍できます。研修を通し、着実にステップアップしていきましょう。

▼法廷研修(入社後3日間)
事業内容やセキュリティーサービスにおける基本的な考え方など、基礎から学びます。
※法定研修期間は時給1,177円

▼入港教育(1日)
現地にて港での実際のルールの教育になります。

▼OJT研修(1~3日)~ひとり立ち
一人でも大丈夫!と思えるようになってから現場に配属します。

※法廷研修期間以外は、給与・待遇等変更なし。(詳細は給与欄参照)
チーム組織構成
事業拡大に伴って、積極的に採用を行っています。そのため、これまでとは一味違う人付き合いができる同期ができるかも!

当社は社歴や年齢関係なく、9割が未経験入社。だからこそ、どなたでも気軽に会話ができる職場ですので、中途入社の方もすぐになじめるはずです。
年齢構成
現場では40~60代と幅広い年代のスタッフが多数活躍中!

対象となる方

【未経験歓迎/年齢・学歴不問】◎人柄重視 ◎事業拡大に伴う増員募集!

当社の90%が未経験から入社して活躍中!研修でしっかり実務を教えますので、ご安心を。

「安定した環境で、着実に稼ぎたい」
「縁の下の力持ちとして頑張りたい」
「プライベートと両立しながら働きたい」
といった想いを持った方も歓迎!

※第二新卒も社会人経験10年以上の方も、歓迎!

勤務地

【原則転勤なし/神戸港での勤務】

神戸港近辺での勤務となります。
■兵庫県神戸市中央区
■兵庫県神戸市兵庫区
[アクセス]
最寄り駅:JR神戸駅

※受動喫煙対策:室内禁煙
  • 【勤務地】/兵庫県神戸市兵庫区[最寄り駅]
  • 【勤務地】/兵庫県神戸市中央区[最寄り駅]
  • 【大阪BASE】※面接地/大阪府大阪市北区中崎西2-1-1ゼネラルビル8F[最寄り駅]中崎町駅

勤務時間

日勤・夜勤と選択できるシフト制。24時間(当務)勤務も可能です。

■1カ月単位の変形労働時間制
 1週間の平均労働時間40時間

<シフト例>
当務/8:00~翌8:00
日勤/8:00~20:00
夜勤/20:00~翌8:00
平均残業時間
月20時間程度

雇用形態

正社員

※試用期間3カ月
※試用期間中、契約社員。その後、全員正社員として雇用(待遇などに変更なし)
※法定研修(3日・21.5時間※食事付)あり(法定研修期間は時給1,177円)

給与

■月給25万6,500円~+時間外手当+賞与(規定あり)
(日給月給制 ※月21日勤務)

【目指せる高収入!】
当務月12回の場合、月収34万円近くの収入に!
頑張ってシフトに入れば、その分収入に直結する、わかりやすい働き方です。

<モデル収入例>
・日勤で週6勤務の場合:月収36万3,938円
・夜勤で週5勤務の場合:月収28万8,938円
・当務で週3勤務の場合:月収34万688円
昇給
※随時
入社時の想定年収

年収300万円以上

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(当社規定あり)
■報奨金制度
■資格取得支援制度(全額負担※社内規定あり)
■制服貸与
■定年65歳
■再雇用制度(70歳まで1年ごとの再雇用)
■自社研修制度あり

【入社祝い金あり!】
※社会保険加入者全員を対象に、新任研修終了後1万円、初勤務後1万円、60勤務後3万円を給与とともに支給します。

休日・休暇

休日・休暇

■月4~8日休み(当務の明け休みは含まず)

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

◎有給休暇と組わせて5日以上の連続休暇も取得可能です。

(休日の一例)
月:当務
火:★非番(当務明けの休み)
水:当務
木:★非番
金:日勤
土:★休日
日:★休日

<出勤日数は月の半分以下!>
夜勤がある働き方は休日に含まれない
「明け休み」があるため、出勤は多くて月12日~13日です。

★当社の実績について

当社は創業から40年。「陸・空・海」すべての警備プロジェクトをカバーし、お客様に安全・安心を提供しています。下記のような、1000人規模で警備に取り組む国際会議でも豊富なノウハウを有しています。

<プロジェクト例>
2006年:東京国際空港(羽田空港)保安警備
2008年:G8北海道洞爺湖サミットの特別警備
2010年:日本APEC横浜首脳会議の特別警備
2011年:東日本大震災復興支援隊派遣
2013年:アフリカ開発会議特別警備
2019年:アフリカ開発会議
2021年:箱根駅伝警備 など

多彩な実績により、お客様からの引き合い多数。今後も事業拡大を見込んでいます。
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取材レポート

会社・事業の優位性は?

社会がある限り需要ある警備業界。売上も堅調に拡大中。

日本全体が安全への意識が高まっていることもあり、堅調に売上規模を拡大しているのが警備業界。実際、市場規模は約3兆3,000億円とも言われており、日本のオンラインゲーム市場の約2倍の規模となっています。(日経・全国警備協会調べ)

特に同社は、上にも記載しておりますが、世界的な会議の警備を成功させてきた実績もあり、信頼が厚く、引く手あまた。

こうした安定基盤もあるからこそ、社員も目の前の業務に集中することができ、ひいては神戸の安全・安心を守ることができているのだなと感じます。

やりがい

やりがい

【何もないことが素晴らしい!】
船内やその近辺で起こりうる事態を未然に防ぐために、一つひとつの業務を進めていくのが今回のお仕事。その結果、トラブルなく勤務が終わればうれしい気持ちになるそうです。また、警備に関する資格を取得することでキャリアUPにつながることも、同社の業務でのやりがいにつながっています。

きびしさ

きびしさ

【責任感を持った行動を】
「日常の安全」を守ることにおいて責任感を持って取り組む必要があるのが警備。簡単な業務とはいえ、そこには目的があります。一つ一つを丁寧に進めていきましょう。また突発的なことが起きたときは周囲の警備スタッフや上長と連携をとる柔軟さも必要です。

神戸港の日常を守るには、地道な業務の積み重ね。コツコツタイプの方は活躍しやすい環境です。

充実の研修体制をご用意しておりますので、未経験の方もご安心ください。

神戸のきれいな街並みが職場。神戸好きの方にはピッタリの求人です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 簡単エントリー!(2~3分で可能♪)

  • 面接(1回)※Web/対面選択可

  • 内定

お互いをより深く知り、一緒に将来を考える「面談」のような場にしたいと思っています。服装も自由でかまいません。気になることがあれば、何でも質問・相談してください。

※ご希望によって、Web面接や全国各地の支社での面接にも対応します。
※ご応募から内定までの期間は約1~2週間程度です。
※面接日・入社日は相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
【株式会社ライジングサンセキュリティーサービス/大阪BASE】
06-6364-8980(採用担当)

会社概要

事業概要

【各種警備業務の請負】
■銀行・鉄道各駅・イベント等での警備業務
■船舶・港湾施設での警備業務
■空港警備業務

【代理店業務】
■長距離音響発生装置 LRAD(エルラド)
■オイル流出対応システム ROC Barrier(ロックバリアー)
■AED(自動体外式除細動器)IPAD NF1200

【主要取引先】
銀行・証券会社(金融機関)
一流企業(上場)
官公庁
国際空港 など

所在地

〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2丁目15-1 渋谷クロスタワー15F

設立
1984年 (昭和59年)11月14日
代表者
代表取締役 八木 均
従業員数
2,000名
資本金
1憶円
平均年齢
43.5歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3014472180

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