株式会社ライズトレーディング
ECサイト運営・管理／輸入商社／オープニング／月給30万円～
この求人を要約すると…
安定◎創立以来毎年増益中の輸入商社でEC運営
働きやすさ◎残業ほぼなし／定着率95％以上
あなたのアイデアが売上に直結する少数精鋭チーム！
ファッション好きの感性を、EC運営の仕事に活かす
土日休み・残業ほぼなし／定着率95％の安定職場
円安の影響で業界全体が縮小傾向にある中、株式会社ライズトレーディングは2011年の創立以来毎年増益を達成しています。その理由は、海外メーカーとの直接取引による圧倒的なコスト競争力。中間業者を挟まないため同業他社より低コストで商品を確保でき、価格競争でも常に優位に立てます。
2026年4月には、心斎橋に新オフィスも開設予定です。そんな安定した経営基盤のもと、心斎橋の新オフィスを拠点にオンライン販売を支えるECサイト運営・管理スタッフを募集します。
商品ページの作成・更新から在庫管理、売上分析まで幅広く担当。少人数チームだからこそ、あなたのアイデアや改善提案がすぐに反映されます。「このページを変えたら売上が上がった」という手応えを、日々感じられる仕事です。
■長く安心して働ける環境
＃スタッフの7割が女性
＃残業はほぼなし（月平均10時間以内）
＃定着率95％以上
＃年間休日124日
＃土日休み
■充実の福利厚生
＃退職金制度
＃在宅勤務制度（育児・妊娠・けがなどの場合）
ファッションやトレンドが好きな方、大歓迎です！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
商品ページ作成から売上分析まで。ECサイト全般の運営・管理をお任せします。
【具体的な業務】
●商品ページの作成・編集・更新
●在庫管理・入出荷対応
●受注処理・顧客対応（メール）
●売上データの集計・分析・改善提案
●仕入れチーム・販売チームとの連携
●キャンペーン・セール企画のサポート
【1日の流れ】
▼9:30 出社・メールチェック・受注確認
▼10:30 商品ページの作成・更新作業
▼12:00 ランチ休憩
▼13:00 在庫管理・受注処理・顧客対応
▼15:00 売上データの集計・分析・改善提案
▼17:00 翌日の準備・トレンドリサーチ
▼18:30 退社（残業ほぼなし）
【当社の強み】
海外メーカーとの「直接取引」で仕入れた商品を扱うため、競合他社よりも低価格で提供できる点や品揃えのよさなどが強み。商品ページの見せ方や打ち出し方次第で売上が大きく変わるため、あなたのセンスや改善アイデアが直接結果に反映されます。ファッションやトレンドへの興味がそのまま仕事の武器になる環境です。
【入社後の流れ】
■入社後はまず1週間、本社（泉大津市）で実際の商品に触れながら商品知識を習得。
■その後1カ月間は心斎橋オフィスで先輩社員がマンツーマンでサポート。
※EC・Web運営が未経験の方も安心してスタートできます。
自分が手がけた商品ページの売上が伸びたとき、企画したセールが大きな反響を呼んだとき、数字として結果が見えるのがEC運営ならではの醍醐味です。ファッションへの情熱を仕事に変えて、ぜひ当社で活躍してください！
困ったときはすぐに相談でき、改善アイデアがそのまま運営に反映される環境。
指示を待つだけでなく、自ら考えて動ける方に向いています。
対象となる方
【学歴不問◎未経験歓迎】EC・Web運営経験者優遇／ファッション好き歓迎
★職種未経験歓迎
★学歴不問
★第二新卒歓迎
★社会人経験10年以上歓迎
【必須条件】
●基本的なPCスキル（Word・Excel・メール操作）
【歓迎要件】
・ECサイト運営・Web更新の経験がある方
・楽天・Amazon・Yahoo!ショッピング等のモール運営経験がある方
・ファッション・アクセサリー・時計などに興味がある方
・数字やデータを見ながら改善を考えるのが好きな方
・チームワークを大切にして積極的に連携して働きたい方
選考のポイント
勤務地
大阪府大阪市中央区博労町3-6-7 御堂筋三都ビル503号
最寄駅：「心斎橋駅」より徒歩5分
※通勤は公共交通機関をご利用ください。
※施設内受動喫煙対策あり
- 本社/大阪府大阪市中央区博労町3-6-7 御堂筋三都ビル503号[最寄り駅]心斎橋駅
勤務時間
★残業はほぼなし。事情によっては在宅勤務も相談可能です。
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月あり（期間中の給与・待遇に変動なし）給与
※経験・能力により決定
■残業代全額支給
年収400万円～640万円
年収400万円 （28歳・ECモール運営 ／入社1年目）
年収480万円（37歳・EC運営運営・主任／入社5年目）」
待遇・福利厚生
■退職金制度（5年以上）
■社員旅行（城崎温泉・姫路など実績あり）
■健康保険（協会けんぽ）
■ウォーターサーバー設置
■在宅勤務可（けが・妊娠・子供が未就学児などの場合）
■服装自由（ネイル・髪型・髪色自由／オフィスカジュアル）
社員・パートスタッフが皆仲良く風通しのよい社風。
お花見BBQや社員旅行など社内イベントも充実。
少人数ならではのアットホームな環境です。
休日・休暇
124日
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（5日～7日）
■GW休暇
（GW期間取得可）
■夏季休暇
（3日～5日）
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社6カ月後に10日付与）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
【キャリアパスについて】
＜キャリアステップの目安＞
入社～
EC運営の基礎を習得し、商品ページの作成・在庫管理・受注処理など基本業務を覚えていきます。
入社3年目～（主任）
独り立ちし、サイト改善や売上分析を主体的に担当。後輩のサポート役としても活躍。
入社5年目～（マネージャー）
EC全体の運営戦略を担い、メンバーのマネジメントも担当。
その後～（部長・幹部へ）
会社の経営を支える中核メンバーとして、より大きな裁量で活躍。
【当社が選ばれる理由】
社員インタビュー
Cさん
EC運営担当／35歳／入社5年目
少人数だからこそ、自分のアイデアがすぐ形になるのがこの会社の魅力です。セールの企画を提案したら即採用され、売上も好調で嬉しかったです。働きやすさも含めて長く続けられる職場だと思います。
Dさん
EC運営担当／28歳／入社3年目
前職はアパレル販売員でEC運営は未経験でしたが、先輩が丁寧に教えてくれたので安心でした。自分が改善した商品ページの売上が伸びたときは、やりがいをすごく感じます。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
ファッションの魅力を、ECで世界へ届ける
株式会社ライズトレーディングのEC部門では、世界から仕入れた時計・アパレル・バッグ・アクセサリーをオンラインで販売しています。商品ページの見せ方ひとつで売上が大きく変わるEC運営は、センスと数字の両方が求められる仕事。少人数チームだからこそ一人ひとりの工夫が売上に直結し、改善提案がすぐに形になる環境です。「自分が更新したページの売上が翌日に伸びていたときは感動した」とスタッフは笑顔で話してくれました。風通しの良い職場で、ファッションへの情熱を仕事に変えませんか。
やりがい
自分が手がけた商品ページの売上が伸びたとき、企画したセールが予想以上の反響を呼んだとき、数字として結果が見えるのがEC運営の醍醐味です。ファッションやトレンドへの興味がそのまま仕事の強みになり、好きなものに囲まれながら働ける環境は、スタッフのモチベーションを高め続けています。
きびしさ
ECサイトは常に競合他社と比較される世界。商品ページの品質や価格設定、在庫管理のミスが直接売上に影響します。データを見ながら地道に改善を繰り返す根気強さが求められます。また、仕入れチームや販売チームと連携しながら動くため、積極的なコミュニケーション力も欠かせません。
少人数チームで意見を出し合う和やかなミーティングの様子
風通しの良い職場でスタッフ同士が笑顔で働く日常
未経験でも周りがしっかりサポートするので安心して飛び込んできてください！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接
二次面接
内定
※面接地は勤務地と同じ（大阪市中央区）です。
大阪府泉大津市池浦511-3 シネクティクスビル2F
TEL：0725-24-0574（採用担当宛）
会社概要
- 事業概要
世界各国から仕入れた輸入時計・アパレルを主にブランド雑貨等の卸売り、小売り販売
- 所在地
〒595-0022
大阪府泉大津市池浦511-3 シネクティクスビル2F- 設立
- 2011年 5月
- 代表者
- 代表取締役 上田 健志
- 従業員数
- 11名（うちパート6名）
- 売上高
120,000万円（2025年実績見込み）
- 平均年齢
- 42歳
