開発エンジニア/前給与保証有/月1回1on1有/定着率95%株式会社イ・エス・エス

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  • 契約社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用

掲載予定期間:2026/6/4(木)~2026/9/2(水)
更新日:2026/6/4(木)

この求人を要約すると…

  • ★前給保証★転職で年収UPを実現させる
  • ★キャリア★入社後5年のイメージ像がつかめる
  • ★柔軟性◎★案件によりリモート・ハイブリッド勤務有

この先5年のキャリアが想像できて、
安心して続けられる環境がここにある。

「このまま実装だけで終わるのかな」「次に何を目指せばいいのか分からない」そんな悩みを抱えるエンジニアにこそ、知ってほしいのが当社の存在。
入社後は…
▽テスト・実装経験を活かして開発へ
▽3年後には設計やチームリーダーにも挑戦
▽5年後にはPM・PLへ
段階的に成長できる環境が整っていることは当社の特徴。意欲や実績を正当に評価する風土があり、ご自身の志向に合わせて、設計・リーダー・PM/PLなど、柔軟に役割を広げていけます。

★安心できるサポート体制
月1回の1on1では、リーダーが案件状況や今後のキャリアについて確認・相談する機会を設けています。技術面についても、社内メンバーと連携しながらフォローしています。

採用に関しては、個人のスキルだけでなく、周囲と協力して成果を出す姿勢も大切にして人材採用を行っています。そのため、社内は互いをサポートし合いながら、建設的な話し合いができるメンバーで構成されており、【定着率95%】という数字にもつながっています。
年休124日とプライベートも充実させられることから、若手エンジニアからも、労働環境は好評です!

仕事内容

大手クライアントの直案件を中心に、開発業務をお任せ★案件によりリモート・ハイブリッド等の勤務形態あり

対象となる方

【アプリケーション開発の実務経験がある方】学歴不問/第二新卒歓迎

【必須条件】
■アプリケーション開発の経験をお持ちの方
└オープン系開発案件における、詳細設計~実装・テストの実務経験を想定しています。

【歓迎条件】
■基本設計に挑戦したい方
■PM・PLなど、プロジェクトやチームをリードする役割へステップアップしたい方
■チームづくりや後輩育成にも興味がある方
■業務系システム開発経験をお持ちの方

【こんな方にピッタリ!】
■“次のキャリア”を明確に描ける環境で働きたい方
■実装だけでなく、設計や上流工程にも挑戦したい方
■人間関係の良い環境で、腰を据えて働きたい方

★学歴不問
★第二新卒歓迎

※さらに経験を積んだ方は、即戦力として優遇!

勤務地

【東京・神奈川・千葉・埼玉のプロジェクト先/本社】
★U・Iターン歓迎
★原則転勤なし
★案件によりリモート・ハイブリッドあり
ご希望などを考慮した上で勤務先を決定します。

【本社】
東京都文京区小石川1-1-17 日本生命春日駅前ビル2階

[最寄り駅]
・春日駅より徒歩1分
・後楽園駅より徒歩3分
・水道橋駅より徒歩10分

  • 東京都文京区小石川1-1-17 日本生命春日駅前ビル2階[最寄り駅]春日駅(東京都) より徒歩1分

勤務時間

8:30~17:30(実働8時間)
※プロジェクトにより変動あり

雇用形態

正社員/契約社員

試用期間6カ月(試用期間中の待遇に差はありません)

★契約社員も選択可能!
契約社員の場合は3カ月ごとに更新

給与

★前給与保証あり

月給35万円~40万円
※残業代全額支給

【管理職】
月給50万円~60万円
※上記月給には固定残業代(40時間分)111,920円~130,960円を含みます。
※40時間を超える時間外労働分は別途支給します。

待遇・福利厚生

休日・休暇

安心できるキャリアサポート

「この先、どんな経験を積めばいいのか分からない」そんな不安を、一人で抱える必要はありません。

当社では、月1回の1on1を実施し、案件のことだけでなく“これからのキャリア”についてもしっかりサポートしています。面談ではリーダーが「次に挑戦すべき工程」や「目指したいキャリア」を整理。実装経験を積んだ先に、設計・リーダー・PM/PLなど、どんなステップがあるのかを具体的に描けます。

なぜ、定着率95%を誇るのか?

当社ではスキルだけでなく、周囲と協力する姿勢を重視した採用を実施。互いをサポートし合えるメンバーが多く、相談しづらい空気やギスギスした雰囲気はありません。実際に、月1回の1on1では案件の悩みから今後のキャリアまで気軽に相談可能。さらに、「実装だけで終わらせない」キャリア支援も充実しているため、将来への不安を感じにくい環境です。

“働きやすさ”と“成長実感”の両方が揃っているからこそ、高い定着率につながっています。

社員インタビュー

Tさん人事
実装経験だけで終わらず、設計やマネジメントまで挑戦できる環境です。サポート体制や福利厚生も充実しているため、“次のキャリア”を見据えて転職したい方には、ピッタリだと思います!
Sさん続き
月1回の1on1では、案件だけでなく将来のキャリアまで、あなたの理想を叶えるため一緒に考えています。困っている人がいたら、誰かが自然と手を差し伸べるメンバーが多く、人間関係の良さも当社の魅力です。

取材レポート

社員の働き方は?

明確に次のステップを目指したい。そんな方に見てほしい。

「実装経験の先」を本気で考えているエンジニアにとっては、まさに理想的な環境と言えるでしょう。

テスト・実装だけで終わるのではなく、設計、リーダー、PM・PLへと段階的に成長できるキャリアパスが明確。さらに、月1回の1on1では、案件だけでなく“将来どうなりたいか”まで一緒に整理してくれる環境があります。互いをサポートし合う協調性と、目標達成への強いコミットメントを両立している組織です。定着率95%という数字にも、人間関係の良さや働きやすさが表れていると感じました。

採用担当のTさんは、「この先の悩みを抱えていても大丈夫、共に理想を実現させましょう」と、力強く取材を締めくくってくれました。

取材レポート
やりがい
実装だけで終わらず、設計やリーダーポジション、PM・PLへと段階的にキャリアを広げていける点が大きな魅力です。保険・通信・教育など幅広い案件に携われるため、業務知識や技術の幅も広がります。また、月1回の1on1を通してキャリア形成をサポートしてもらえるため、“次に何を目指すべきか”を明確にしながら成長できます。
きびしさ
案件の幅が広く、将来的には設計やマネジメントも期待されるため、学び続ける姿勢は欠かせません。また、チームで進める案件が多いからこそ、技術力だけでなく周囲との連携やコミュニケーションも重要になります。受け身ではなく、「次の工程に挑戦したい」という主体性を持って行動することが求められる環境です。

会社概要

事業概要
情報通信システムの構想設計から実施設計、施工監理、運用サポートまでのトータルコンサルティング
ICTソリューション
所在地
〒112-0002
東京都文京区小石川1-1-17 日本生命春日駅前ビル2階
設立
1976年 8月
代表者
代表取締役社長 西谷 健
資本金
1,000万円
企業URL
https://www.essnet.co.jp/

開発エンジニア/前給与保証有/月1回1on1有/定着率95%

株式会社イ・エス・エス

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※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3014481181