株式会社ビコー
清掃管理スタッフ／管理職へ挑戦できる／AI制御の清掃ロボット
この求人を要約すると…
【需要◎】AI制御の清掃ロボットシステムを展開
【キャリアUP◎】未経験から管理業務へチャレンジ！
【働き方】残業ほぼなし／夜勤なし／研修も充実
AIを活用した清掃ロボットシステムが自慢
最先端の清掃×マネジメントで新たなキャリアを。
新型コロナの感染拡大をきっかけに、清掃の役割は
「汚れを取る」から「菌をなくす」へ。
そんな時代の変化に応える答えが、
私たち、ビコーが提供する
「ロボットと人間が協力する清掃」です。
『ロボット』は広いフロアを休まず正確に清掃し、
『人間』はロボットが苦手な細かい場所や特殊な状況を担当します。
お互いの得意を活かすことで、
効率よく高品質な清掃が実現できるのです。
今回、あなたには管理職として
清掃チームをまとめる力を求めています。
「どこをロボットに任せ、
どこに人を配置するか」を判断し、
トラブル時には素早く対応する。
清掃作業の効率化を図り、
品質向上を実現することができる醍醐味があります。
テクノロジーと人の力を掛け合わせることで、
働く人もお客様も笑顔になれる現場を目指してみませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験OK】清掃作業を行なうスタッフの管理や清掃品質チェック、院内感染対策などをお任せ
…………………………
私たちが提供するのは、AI制御の清掃ロボットシステム「Edge Link」。
【ロボットが得意な広範囲の清掃はロボットが、人が得意な細かな作業は人が担当する。】
このシステムで実現する役割分担により、作業効率と働きやすさを同時に実現しました。
現在では、医療・介護施設・大学などを中心にすでに600台以上が稼働し、世界トップクラスの実績を誇ります。
＼ あなたにお任せしたいこと ／
……………………………………
ゆくゆくは清掃現場の責任者として、担当施設の管理業務をお任せします。
・現場スタッフのシフト管理
・施設の清掃品質チェック
・ロボット管理（簡易的なメンテナンス）
・必要物品の発注
・お客様からのご報告／ご要望対応
・本部との情報交換 など
状況に応じて清掃のシフトに入っていただく事もございます。
※基本的には直行直帰です。配属先の現場はご希望などを考慮します。
＜3つのPOINT＞
【1】充実研修あり！ほぼ全員が未経験スタート
―――――――――…
座学・OJTにてモップの掛け方や清掃手順など、所属する現場の清掃の基礎を学んでいきます。
徐々に管理者としての対応（シフト管理・お客様対応など）をお任せしながら、1施設を担当へ。
業務に慣れてきたら複数の施設を担当いただきます。
将来的にはエリアマネジャーへのキャリアアップを目指しましょう！
【2】頑張りがキャリアと待遇に直結
―――――――――…
自分で目標を立て、それをクリアすることが評価・賞与・昇格に直結！
年功序列ではなく努力次第で、年2回のキャリア面談を通し、エリアマネージャーへの挑戦などキャリアアップが可能。
資格取得のサポート体制も充実しており、成長を続けるほど待遇に反映される達成感を味わえます。
【3】無理のない働き方が実現できる
―――――――――…
夜勤なし、残業もほぼなし。基本的に定時退社が可能なため、プライベートとのバランスを保ちながら働けます。
育成前提の採用なので、「まずは一歩踏み出したい」という方も大歓迎です。
パートスタッフも含め20代～60代の方が在籍しています。
対象となる方
【未経験歓迎】◆高卒以上◆要普免（AT限定可）マネジメントへ挑戦したい方、大歓迎！
◎高卒以上
◎普通自動車免許（AT限定可）
▼こんな方が活躍できます！▼
・マネジメントへ挑戦したい方
・人とコミュニケーションをとることが得意な方
・マジメにコツコツに仕事をやりたい方
・感染症から社会を人を守る仕事がしてみたい方
・ロボットで新しい未来を作ってみたい方
勤務地
■東京都
豊島区／荒川区／葛飾区／台東区／千代田区
■埼玉県
さいたま市浦和区／川越市／富士見市／日高市
鶴ヶ島市／毛呂山町／東松山市／深谷市
※埼玉エリアは駐車場完備
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
★エリアマネージャークラスの場合、新規現場立ち上げの際には短期間・社宅ありで転勤の可能性あり（転勤の範囲：埼玉県・東京都内）
勤務時間
＜1日のスケジュール例＞
07：30 出社（現場直行）
▼
07：50 朝礼
▼
08：00 1日の動きや予定を確認
▼
08：15 現場作業
▼
10：30 御用聞き・巡回管理現場所属スタッフへの状況確認
▼
12：00 昼休憩
▼
13：00 巡回・現場インスペクション・ロボットチェック
▼
15：00 書類作成・打ち合わせ
▼
17：30 業務終了
雇用形態
正社員
※試用期間3～6カ月（試用期間中の給与：月給22万5,000円～45万円／その他の待遇に変更なし）給与
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月23.67時間分を、一律月4万7,500円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
＜試用期間中＞
月給22万5,000円～45万円（固定残業代を含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月14.94時間分を、一律月3万円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
年収350万円～700万円
年収400万円／入社5年目／30歳代前半
待遇・福利厚生
■交通費支給（当社規定による）
＜各種手当＞
■時間外手当
■資格手当
■役職手当
■調整給
＜各種制度・その他＞
■制服貸与
■無料駐車場あり（埼玉県のみ）
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■抗体検査
■短時間勤務制度
■資格取得制度
■社内資格取得勉強会
■海外・国内研修
■表彰制度
休日・休暇
■週休二日制
（希望日に休み可能）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
社員インタビュー
Y.S.
◎入社の経緯を教えてください。
前職は不動産の賃貸に関わっていました。退去時に発生するハウスクリーニングなどから清掃について興味を持ち、当社へ入社。衛生面や感染について詳しくなれたことが良かったですね。
取材レポート
社員の働き方は？
清掃を通じて始まる、キャリアアップが叶う道へ。
幅広い世代のお客様や同僚と関わる中で、多様な視点や知識を吸収できる点が大きな魅力。
また、業務を通じて衛生・感染に関する専門的な知識が自然と身につき、日常生活にも活かせるスキルを得られます。
最新の清掃ロボットを管理・操作するという先進的な業務環境の中で、現場での経験をしっかりと積みながら、キャリアアッププランに沿って必要な資格やスキルを取得し、着実に昇格を目指せる体制が整っています。
努力が評価に直結する働きやすい環境で、自分自身の成長を実感しながら働けることが、この仕事ならではのやりがいです。
やりがい
自分で目標を掲げ、それをクリアすることで評価に直結し、賞与や昇格へのアピールポイントとして活かせる環境が整っています。自分の成長と並行して、待遇に反映されることが大きな達成感に。
また、資格取得に向けたサポート体制も充実しており、年功序列に関係なく、努力と成果次第でキャリアアップを目指せる点にやりがいを感じることができるでしょう。
きびしさ
状況の変化に応じて柔軟に判断を下す局面もあるため、マニュアル通りに動きたい方にとっては柔軟性を求められます。
受け身で人のサポート業務をする方が好き、言われた仕事だけ取り組みたいという方には、難しく感じるシーンもあるでしょう。
地域に密着し、みなさまのおかげで今年で創業48年。7年前に埼玉にある本社社屋を新築いたしました。
管理職として、清掃作業をするパートスタッフの管理や清掃品質チェックなどをお任せします。
AI制御の清掃ロボットシステム「Edge Link」を提供し人とロボットが協力する清掃を行ないます。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
応募
Web履歴書による書類選考
面接
内定
■遠方の方はWEB面接もOK
＜面接地＞
■本社：埼玉県入間郡毛呂山町葛貫700
■池袋オフィス：豊島区東池袋4丁目21-1 アウルタワー 3F
〒350-0445
埼玉県入間郡毛呂山町葛貫700
TEL： 049-295-4131
E-mail：biko@biko-gr.com
会社概要
- 事業概要
◆ビルメンテナンス
◆清掃事業- 所在地
〒350-0445
埼玉県入間郡毛呂山町葛貫700- 設立
- 1984年 2月1日
- 代表者
- 代表取締役会長 瀧澤 時夫 取締役社長 瀧澤 秀和
- 従業員数
- 400名／2024年4月1日現在（グループ全体500名）
- 資本金
- 1,400万円
- 企業URL
https://biko-gr.com/
